Dismissed worker's appeal in Article 65 redundancy challenge held inadmissible; final judgment stands with costs.
Legislator summary
AI generatedThe High Court of Cassation and Justice dismissed the appeal as inadmissible, thereby leaving in force the appellate decision (Civil Decision No. 755/Ap of 25 April 2023, Court of Appeal Brașov, Civil Section) and the underlying first-instance judgment (Civil Sentence No. 1116/MAS of 28 October 2023, Tribunal Brașov, Civil Section I), which had rejected the employee’s challenge to a dismissal decision issued on 16 May 2022 under Article 65(1) of the Labor Code (Law No. 53/2003) and had ordered the employee to pay 2,200 RON in legal costs. The dispute was an individual labor conflict contesting the dismissal of an employee from security and fire-prevention inspector positions and seeking reinstatement and back pay. The court, raising the admissibility exception of its own motion under Article 494, Article 482, and Article 248 of the Civil Procedure Code, held that the appeal was inadmissible because, under Article 483(2) of the Civil Procedure Code, judgments in labor and social insurance disputes are not subject to appeal, and Article 214 of Law No. 62/2011 and Article 274 of the Labor Code provide that such judgments are subject only to appeal and are final upon pronouncement; consequently, the appellate decision was final under Article 634(1)(4) of the Civil Procedure Code and could not be challenged by appeal.
Legislator headnote
AI generatedart. 65 alin. (1) din Legea nr. 53/2003, art. 248 C. proc. civ, art. 457 alin. (1) C. proc. civ, art. 483 alin. (2) din C. proc. civ, art. 634 alin. (1) pct. 4 din C. proc. civ, art. 214 din Legea nr. 62/2011; Dismissed worker's appeal in Article 65 redundancy challenge held inadmissible; final judgment stands with costs: 755/Ap of 25 April 2023, Court of Appeal Brașov, Civil Section) and the underlying first-instance judgment (Civil Sentence No. 1116/MAS of 28 October 2023, Tribunal Brașov, Civil Section I), which had rejected the employee’s challenge to a dismissal decision issued on 16 May 2022 under Article 65(1) of the Labor Code (Law No. 53/2003) and had ordered the employee to pay 2,200 RON in legal costs. The dispute was an individual labor conflict contesting the dismissal of an employee from security and fire-prevention inspector positions and seeking reinstatement and back pay. The court, raising the admissibility exception of its own motion under Article 494, Article 482, and Article 248 of the Civil Procedure Code, held that the appeal was inadmissible because, under Article 483(2) of the Civil Procedure Code, judgments in labor and social insurance disputes are not subject to appeal, and Article 214 of Law No. 62/2011 and Article 274 of the Labor Code provide that such judgments are subject only to appeal and are final upon pronouncement; consequently, the appellate decision was final under Article 634(1)(4) of the Civil Procedure Code and could not be challenged by appeal.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedKey legal questions extracted by Legislator
AI generatedBasis for rejecting the appeal as inadmissible due to procedural non-compliance.
Full text
Şedinţa publică din data de 12 decembrie 2023
Asupra recursului reţine următoarele:
Prin acţiunea înregistrată pe rolul Tribunalului Braşov, sub dosar nr. x/2022 din data de 16.06.2022, contestatorul A., în contradictoriu cu intimata B. S.R.L., a solicitat instanţei de judecată ca, prin hotărârea pe care o va pronunţa, să dispună: anularea deciziei nr. 1428/16.05.2022, prin care, în temeiul art. 65 alin. (1) din Legea nr. 53/2003-Codul muncii, a fost concediat din funcţiile de inspector în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, respectiv tehnician cu atribuţii în domeniul prevenirii si stingerii incendiilor, începând cu data de 15.06.2022; repunerea/reintegrarea în situaţia anterioara emiterii actului de concediere, respectiv pe posturile deţinute anterior desfacerii contractelor individuale de muncă; obligarea intimatei să plătească o despăgubire egală cu salariile indexate/majorate şi reactualizate şi cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat de la momentul încetării contractului individual de munca în contextul în care nu ar fi fost concediat, până la data reintegrării efective; cu cheltuieli de judecată.
Prin sentinţa civilă nr. 1116/MAS din 28 octombrie 2023, Tribunalul Braşov, secţia I civilă a respins contestaţia formulată de către contestatorul A., în contradictoriu cu intimata B. S.R.L. şi l-a obligat pe contestator la plata cheltuielilor de judecată, în cuantum de 2.200 RON, reprezentând onorariu avocaţial.
Împotriva acestei sentinţe, contestatorul A. a declarat apel, care a fost respins prin decizia civilă nr. 755/Ap din 25 aprilie 2023, pronunţată de Curtea de Apel Braşov, secţia Civilă.
Împotriva acestei decizii, contestatorul A. a formulat recurs, întemeiat pe dispoziţiile art. 486-490 C. proc. civ., solicitând admiterea recursului, casarea deciziei atacate şi trimiterea cauzei spre o nouă judecată instanţei de apel.
Recursul a fost comunicat intimatei-pârâte la 25.08.2023, care nu a depus întâmpinare la dosarul cauzei.
Înalta Curte, făcând aplicarea dispoziţiilor art. 494, raportat la art. 482 şi la art. 248 C. proc. civ., a luat în examinare cu prioritate excepţia inadmisibilităţii recursului, invocată din oficiu, pe care o apreciază ca întemeiată pentru următoarele considerente:
Potrivit art. 457 alin. (1) C. proc. civ., hotărârea judecătorească este supusă numai căilor de atac prevăzute de lege, în condiţiile şi termenele stabilite de aceasta, indiferent de menţiunile din dispozitivul ei.
Legalitatea căilor de atac presupune faptul că o hotărâre judecătorească nu poate fi supusă decât căilor de atac prevăzute de lege. Prin urmare, în afară de căile de atac astfel cum sunt prevăzute de lege nu se pot folosi alte mijloace procedurale în scopul de a se obţine reformarea sau retractarea unei hotărâri judecătoreşti, regulă cu valoare de principiu constituţional, potrivit art. 129 din Constituţie.
Potrivit art. 483 alin. (2) din C. proc. civ., nu sunt supuse recursului hotărârile pronunţate în cererile privind "conflictele de muncă şi de asigurări sociale".
Textul de lege anterior evocat cuprinde litigiile în care este suprimat dreptul la recurs, după criteriul materiei în care a fost pronunţată hotărârea instanţei de apel.
Deopotrivă, prevederile art. 634 alin. (1) pct. 4 din C. proc. civ. statuează că "sunt hotărâri definitive: hotărârile date în apel, fără drept de recurs".
Astfel, acţiunea, introdusă pe rolul instanţelor la 16.06.2022, are ca obiect contestaţie decizie de concediere, fiind dedus judecăţii un conflict de muncă.
În acest sens, art. 214 din Legea nr. 62/2011 prevede că hotărârile prin care se soluţionează cererile referitoare la conflictele individuale de muncă sunt supuse numai apelului, iar dispoziţiile art. 274 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii statuează că "hotărârile pronunţate în fond sunt definitive".
Cum textele de lege anterior evocate exclud dreptul la recurs în litigiile de muncă, rezultă că decizia instanţei de apel este o hotărâre definitivă de la data pronunţării, conform art. 634 alin. (1) pct. 4 C. proc. civ., raportat la art. 274 Codul Muncii.
În aceste condiţii, în speţă, decizia dată în apel nu întruneşte condiţia cerută de art. 483 alin. (1) C. proc. civ., fiind definitivă de la pronunţare, situaţie în care nu este susceptibilă de a fi atacată cu recurs, exercitarea căii extraordinare de atac fiind inadmisibilă.
Având în vedere aceste considerente, Înalta Curte, dând eficienţă textelor de lege sus-menţionate, în temeiul art. 496 alin. (1) teza a II-a raportat la art. 499 teza a II-a C. proc. civ., va respinge ca inadmisibil recursul declarat de recurentul-contestator A. împotriva deciziei civile nr. 755/Ap din 25 aprilie 2023, pronunţată de Curtea de Apel Braşov, secţia Civilă.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
D E C I D E
Respinge recursul declarat de recurentul-contestator A. împotriva deciziei civile nr. 755/Ap din 25 aprilie 2023, pronunţată de Curtea de Apel Braşov, secţia Civilă, ca inadmisibil.
Definitivă.
Pronunţată în şedinţă publică astăzi, 12 decembrie 2023.