Legislator Case Law & Legislation
SNO 38/02 AI generated

Polish Supreme Court upheld disciplinary suspension and salary reduction for a judge found unfit to preside due to suspected intoxication.

Case Number SNO 38/02
Court / Authority
Jurisdiction Poland (PL)
Outcome Allowed / Granted

Legislator summary

AI generated

The Polish Supreme Court upheld the appellate disciplinary court's decision to suspend a judge and reduce their salary by 25%. The judge was suspended for presiding over a court session while allegedly intoxicated, violating judicial dignity. The court rejected the judge's appeal requesting psychological examinations, noting such requests had already been addressed in related proceedings.

Legislator headnote

AI generated

Art. 107 § 1 u.s.p.; Art. 129 § 1, 3 Prawa o ustroju sądów powszechnych; A judge's participation in proceedings while exhibiting signs of intoxication constitutes a breach of judicial dignity warranting suspension and salary reduction, and repeated requests for psychological examinations in disciplinary matters do not justify reopening the case at the same stage.

Keywords

AI generated
judicial discipline intoxication judicial dignity suspension of duties salary reduction disciplinary proceedings polish law

Cited Legislation

AI generated
Art. 107 § 1 u.s.p.
stanowi uchybienie godności urzędu (art. 107 § 1 u.s.p.).
Art. 129 § 1 and 3 of the Act on the Organization of Common Courts

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

UCHWAŁA Z DNIA 7 LISTOPADA 2002 R.

SN0 38/02

Przewodniczący: sędzia SN Bogdan Rychlicki (sprawozdawca).

Sędziowie SN: Beata Gudowska, Zbigniew Myszka.

Sąd Najwyższy – Sąd Dyscyplinarny w Warszawie w sprawie sędziego

Sądu Okręgowego w związku z zażaleniem, na uchwałę Sądu Apelacyjnego z

dnia 13 sierpnia 2002 r. sygn. akt (...) w przedmiocie zawieszenia w

czynnościach służbowych i obniżenia wysokości wynagrodzenia

uchwalił:

utrzymać w mocy zaskarżoną uchwałę.

Uzasadnienie

Sąd Apelacyjny – Dyscyplinarny uchwałą z dnia 13 sierpnia 2002 r. sygn.

akt (...), na podstawie art. 130 § 2 i 129 § 1 i 3 Prawa o ustroju sądów

powszechnych – ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. (Dz. U. Nr 98, poz. 1070 ze zm.)

zawiesił w czynnościach służbowych sędziego Sądu Okręgowego oraz obniżył

mu o 25 % wysokość wynagrodzenia w okresie trwania rozpoznania sprawy od

dnia 13 sierpnia 2002 r.

Od tej uchwały zażalenie wniósł osobiście obwiniony, podnosząc zarzuty:

- niewyjaśnienia wszystkich okoliczności faktycznych istotnych dla

podjęcia uchwały,

- rażącą surowość „podjętych sankcji dyscyplinarnych”

i wniósł o uchylenie zaskarżonej uchwały.

Sąd Najwyższy – Sąd Dyscyplinarny rozważył, co następuje:

Zażalenie obwinionego nie jest zasadne. Stanowisko procesowe Sądu

Apelacyjnego – Dyscyplinarnego jest zasadne i brak jest podstaw faktycznoprawnych do jego skutecznego kwestionowania. Z powyższych ustaleń jasno

wynika, iż Zastępca Rzecznika Dyscyplinarnego w Sądzie Apelacyjnym w dniu

7 sierpnia 2002 r. wszczął postępowanie dyscyplinarne wobec sędziego Sądu

Okręgowego o przewinienie służbowe polegające na przystąpieniu do orzekania

na rozprawie z dnia 28 czerwca 2002 r. w Wydziale Pracy Sądu Okręgowego w

takim stanie psychofizycznym, który wywołał u obecnych osób (k. 6-8)

uzasadnione przypuszczenie, że sędzia znajduje się w stanie nietrzeźwości, co

stanowi uchybienie godności urzędu (art. 107 § 1 u.s.p.).

Z kolei Prezes Sądu Okręgowego zarządzeniem z dnia 1 lipca 2002 r.

zarządził natychmiastową przerwę w czynnościach służbowych sędziego Sądu

Okręgowego wobec naruszenia powagi sądu przez przystąpienie do czynności

służbowych na rozprawach w dniu 28 czerwca 2002 r. w stanie wskazującym na

spożycie alkoholu. Odnosząc się do zawartego w uzasadnieniu zażalenia

wniosku

obwinionego

o

przeprowadzenie

badań

psychicznych

i

psychologicznych jego stanu zdrowia zauważyć należało, iż tożsamy wniosek

obwinionego w sprawach dyscyplinarnych sygn. akt (...) i (...) został

uwzględniony przez Sąd Dyscyplinarny, a w tej sprawie i na tym etapie

postępowania potrzeba taka nie zachodzi.

Mając powyższe na uwadze postanowiono zaskarżoną uchwałę utrzymać w

mocy.