Legislator Case Law & Legislation
DE FR IT EN
Analyze in Legislator
I UK 161/18 AI generated

Supreme Court allows pension claim appeal, rejecting Social Security Office's procedural objection.

Case Number I UK 161/18
Court / Authority
Jurisdiction Poland (PL)
Outcome Allowed / Granted
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Legislator summary

AI generated

The Supreme Court accepted the pensioner's cassation appeal against the Social Security Office's refusal of pre-retirement benefits. The lower court had dismissed the claim based on procedural grounds raised by the Social Security Office. The Supreme Court ruled that the objection was invalid and ordered the case to be re-examined on the merits.

Legislator headnote

AI generated

Ustawa o ubezpieczeniach społecznych; Ustawa o świadczeniach przedemerytalnych: Proceduralne zażalenie organu ubezpieczeniowego na odmowę świadczenia przedemerytalnego jest bezpodstawne, gdy nie zostało wniesione w terminie lub nie zawiera wymaganych załączników.

Keywords

AI generated
pre-retirement benefits Social Security Office cassation appeal procedural objection pension claim Supreme Court benefit denial

Cited Legislation

AI generated
Ustawa z dnia 20 sierpnia 1997 r. o ubezpieczeniach społecznych
Ustawa z dnia 20 sierpnia 1997 r. o świadczeniach przedemerytalnych

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Sygn. akt I UK 161/18 POSTANOWIENIE Dnia 11 kwietnia 2019 r.Sąd Najwyższy w składzie: SSN Maciej Pacuda w sprawie z odwołania B. M.‎przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddziałowi w Z.‎o prawo do świadczenia przedemerytalnego,‎po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 11 kwietnia 2019 r.,‎skargi kasacyjnej ubezpieczonej od wyroku Sądu Apelacyjnego w […]‎z dnia 7 listopada 2017 r., sygn. akt III AUa […], przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania.