Social Security Court allows employee compensation claim for special working conditions following dismissal.
Poland (PL)
Legislator summary
AI generatedThe Social Security Court in Łódź granted the employee's claim for compensation regarding work under special conditions following their dismissal. The employee argued that the dismissal violated the conditions for such compensation, while the Social Security Fund initially denied the request. The court ruled in favor of the employee, ordering the Fund to pay the compensation and associated legal costs.
Legislator headnote
AI generatedUstawa o ubezpieczeniu społecznym pracowników; Ustawa o szczególnych warunkach pracy: The Social Security Court must grant compensation for work under special conditions when the employee's dismissal is linked to the specific conditions of their employment, provided the statutory requirements are met.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedFull text
Sygn. akt VIII U 1467/25
WYROK W IMIENIU
RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 15 grudnia 2025 roku Sąd Okręgowy w Łodzi VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodnicząca: Sędzia Agnieszka Olejniczak- Kosiara Protokolant: sekretarz sądowy Aleksandra Pomorska po rozpoznaniu w dniu 8 grudnia 2025 roku w Łodzi na rozprawie sprawy z wniosku J. S. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych II Oddział w Ł. o rekompensatę za pracę w szczególnych warunkach w związku z odwołaniem J. S. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych II Oddział w Ł. z dnia (...)roku, znak (...) 1. zmienia zaskarżoną decyzję i przyznaje J. S. prawo do rekompensaty z tytułu pracy w szczególnych warunkach.
2. zasądza od Zakładu Ubezpieczeń Społecznych II Oddział w Ł. na rzecz J. S. kwotę 360 (trzysta sześćdziesiąt) złotych tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego wraz z odsetkami ustawowymi za opóźnienie za czas od dnia uprawomocnienia się orzeczenia do dnia zapłaty. SSO Agnieszka Olejniczak- Kosiara