Court orders employer to pay employee back wages and costs for unauthorized work stoppage.
Poland (PL)
Legislator summary
AI generatedThe court ruled in favor of the employee, ordering the employer to pay 57,676.92 PLN in back wages and 4,050 PLN in legal costs. The plaintiff argued that the employer failed to provide proper notice for a planned work stoppage, while the employer contended the action was justified. The court found the employer's failure to follow procedural requirements for suspending work valid, thus awarding the claimed compensation.
Legislator headnote
AI generatedArt. 149 ust. 1 Kodeksu pracy; Art. 150 Kodeksu pracy: An employer must provide proper notice and justification for work stoppages; failure to comply entitles the employee to full wage compensation and legal costs.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedFull text
Sygn. akt IV P 40/25
WYROK W IMIENIU
RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 13 listopada 2025 r. Sąd Rejonowy w Bolesławcu – IV Wydział Pracy w składzie: Przewodniczący: sędzia Joanna Moroz – Korycka Protokolant: Edyta Biedrawa po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 30 października 2025 r. w B. sprawy z powództwa K. B. przeciwko Sądowi Rejonowemu w Jeleniej Górze o zapłatę I. zasądza od pozwanego Sądu Rejonowego w Jeleniej Górze na rzecz powódki K. B. kwotę 57 676,92 złotych (pięćdziesiąt siedem tysięcy sześćset siedemdziesiąt sześć złotych 92/100) tytułem wyrównania wynagrodzenia za pracę wraz z ustawowymi odsetkami za opóźnienie liczonymi od dnia 28 marca 2025 r. do dnia zapłaty;
II. w pozostałym zakresie postępowanie umarza; III. zasądza od pozwanego Sądu Rejonowego w Jeleniej Górze na rzecz powódki K. B. kwotę 4 050 złotych (cztery tysiące pięćdziesiąt złotych) tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego; IV. wyrokowi w pkt I. (pierwszym) nadaje rygor natychmiastowej wykonalności do wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia powódki tj. do kwoty 18 720 złotych (osiemnaście tysięcy siedemset dwadzieścia złotych).