Appeal dismissed; employer's claim for work compensation rejected due to lack of statutory conditions.
Legislator summary
AI generatedThe Court of Appeal in Łódź dismissed the employer's appeal against the lower court's award of work compensation. The plaintiff, a former employee, sought payment for lost wages following termination, while the defendant argued the statutory prerequisites for such compensation were not met. The court upheld the first-instance decision, ruling that the specific legal conditions required to grant work compensation were not satisfied in this instance.
Legislator headnote
AI generatedUstawa o wynagrodzeniu za pracę; The court held that work compensation is only payable when the statutory conditions for termination or loss of employment are strictly met, and the burden of proof lies with the claimant.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedFull text
Sygn. akt VIII Pa 43/24
WYROK W IMIENIU
RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 4 kwietnia 2024 roku Sąd Okręgowy w Łodzi VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: Sędzia SO Agnieszka Gocek po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w dniu 4 kwietnia 2024 roku w Ł. sprawy z powództwa: J. J. przeciwko: Sądowi (...) o wynagrodzenie za pracę na skutek apelacji pozwanego od wyroku Sądu Rejonowego dla Łodzi – Śródmieścia w Łodzi X Wydziału Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 26 stycznia 2024 roku w sprawie sygn. akt X P 1261/23 oddala apelację.