Appeal dismissed; employer wins costs for wrongful dismissal compensation claim against employee.
Poland (PL)
Legislator summary
AI generatedThe court dismissed the employee's appeal against the regional court's decision to award compensation for wrongful dismissal. The employee sought damages from the employer for an illegal termination of their employment contract. The appellate court upheld the lower court's ruling, confirming that the employer was entitled to recover the costs of the second instance proceedings.
Legislator headnote
AI generatedUstawa o zapobieganiu dyskryncji; Ustawa o pracownikach; The court dismissed the appeal and awarded the employer the costs of the second instance proceedings.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedFull text
Sygn. akt VII Pa 96/14
WYROK W IMIENIU
RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 6 maja 2014 roku Sąd Okręgowy w Łodzi VII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodnicząca– Sędzia SO Magdalena Lisowska (spr.) Sędziowie: Sędzia SO Monika Pawłowska – Radzimierska Sędzia SO Anna Rodak Protokolant: sekretarz sądowy Agnieszka Kurczewska po rozpoznaniu w dniu 6 maja 2014 roku w Łodzi na rozprawie sprawy z powództwa A. W. przeciwko R. G. o odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę na skutek apelacji powódki od wyroku Sądu Rejonowego dla Łodzi- Śródmieścia w Łodzi XI Wydziału Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 20 grudnia 2013 roku w sprawie sygn. akt XI P 741/13 1. oddala apelację;
2. zasądza od A. W. na rzecz R. G. kwotę 60 (sześćdziesiąt) złotych tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego za II instancję.