Social Security Court grants early pension by recognizing 15 years of special conditions work as an electrician.
Legislator summary
AI generatedThe Social Security Court reversed the Social Security Office's denial of an early pension, ruling in favor of the insured. The insured argued that his tenure as an electrician from 1980 to 1998 constituted fifteen years of work under special conditions, a requirement for early retirement. The court found that witness testimonies and employment records conclusively proved the insured performed this specific type of work continuously and in full time. Consequently, the court granted the pension rights effective immediately and awarded legal costs.
Legislator headnote
AI generatedUstawa z dnia 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych; Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 7.2.1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach: Court recognizes work under special conditions as a prerequisite for early pension when evidence confirms continuous full-time performance of specific duties listed in the official schedule.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Sygn. akt IX U 63/19
WYROK W IMIENIU
RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 7 listopada 2019 r. Sąd Okręgowy___________________ w Gliwicach Wydział IX Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Ośrodek Zamiejscowy w Rybniku w składzie: Przewodniczący: Sędzia Sądu Rejonowego del. Renata Stańczak Protokolant: Gabriela Jokiel przy udziale ./. po rozpoznaniu w dniu 7 listopada 2019 r. w Rybniku sprawy z odwołania S. W. ( S. W. ) przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. o prawo do emerytury na skutek odwołania S. W. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. z dnia 20 grudnia 2018 r. nr (...) 1.zmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, że przyznaje ubezpieczonemu S. W. prawo do emerytury począwszy od dnia(...), 2.przyznaje ze środków Skarbu Państwa na rzecz radcy prawnego J. K. kwotę 110,70zł ( sto dziesięć złotych 70/100), w tym 23 % podatku od towarów i usług (...), tytułem zwrotu kosztów nieopłaconej pomocy prawnej udzielonej ubezpieczonemu z urzędu. Sędzia Sygn. akt IX U 63/19
UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 20.12.2018r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w R. odmówił ubezpieczonemu S. W. (W. ) prawa do wcześniejszej emerytury, ponieważ zdaniem organu rentowego nie spełnia on ustawowych warunków do jej uzyskania, a w szczególności nie udokumentował na dzień 01.01.1999r. wymaganych 15-tu lat pracy wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy w szczególnych warunkach. Ubezpieczony odwołał się od powyższej decyzji i wniósł o jej zmianę poprzez przyznanie prawa do emerytury po uprzednim zaliczeniu do pracy w szczególnych warunkach okresu zatrudnienia w charakterze elektromontera w (...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...) w Ż. od 1.09.1980r. do 31.12.1998r.
Ubezpieczony zaznaczył, że Przedsiębiorstwo podlegało w kolejnych latach przekształceniom własnościowym i zmieniało nazwę. Organ rentowy w odpowiedzi na odwołanie wniósł o jego oddalenie z przyczyn jak w zaskarżonej decyzji. Rozpoznając sprawę Sąd ustalił następujący stan faktyczny : Ubezpieczony urodził się w dniu (...) W dniu(...). złożył wniosek o przyznanie uprawnień do emerytury na podstawie art. 32 w związku z art. 184 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Zaskarżoną decyzją z dnia 20.12.2018r. organ rentowy odmówił ubezpieczonemu prawa do wcześniejszej emerytury z przyczyn wskazanych na wstępie.
Oddział ZUS uwzględnił ubezpieczonemu na dzień 01.01.1999r. okres zatrudnienia w łącznym wymiarze 25 lat, 1 miesiąca i 28 dni - w tym 3 lata i 2 miesiące wykonywania pracy w szczególnych warunkach (od dnia 01.05.1977r. do 30.06.1980r. w Elektrowni (...)). Rozpoznając wniosek ubezpieczonego w przedmiocie ustalenia prawa do emerytury, organ rentowy nie uznał jako okresów wykonywania pracy w szczególnych warunkach, okresów zatrudnienia: - w (...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...) w Ż. od 1.09.1980r. do 31.12.1991r na stanowisku elektromontera, - w (...) S.A. w R. od 01.01.1992r. do 31.12.1998r. na stanowisku elektromontera.
W dniu 01.09.1980r. ubezpieczony podjął zatrudnienie w (...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...) w Ż. jako elektromonter na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy. Przedsiębiorstwo zajmowało się kompleksowym budowaniem budynków mieszkalnych oraz obiektów przemysłowych na terenie kopalń. W pewnym okresie zatrudnionych tam było około 1,5 tysiąca pracowników, którzy pracowali w rożnych brygadach -budowlanych, instalatorskich, malarskich, spawalniczych. Brygady liczyły po 4-8 osób. Ubezpieczony był zatrudniony w brygadzie elektrycznej.
W skład brygady wchodzili wyłącznie elektrycy. Wykonywał tam pracę elektromontera instalacji i urządzeń elektroenergetycznych. Brygada doprowadzała instalację elektryczną do nowo wybudowanych budynków, a następnie rozprowadzała ją wewnątrz tych budynków. Prace rozpoczynano od kopania rowów i układania w nich kabli od transformatora do budynku. Później wykonywano prace elektryczne wewnątrz budynku: układanie przewodów, łączenie w puszkach, montowanie łączników, gniazdek. Generalnie wszystkie te prace wykonywano bez napięcia.
Czasami pracownicy brygady wykonywali przyłączenia do transformatora. Musieli posiadać uprawnienia SEP. Ubezpieczony wykonywał wszystkie te prace stale i w pełnym wymiarze czasu pracy. W 1992 i 2002 roku nastąpiła zmiana nazwy zakładu pracy, jednak charakter pracy ubezpieczonego pozostał ten sam. Nadal wykonywał pracę elektromontera w brygadzie elektrycznej do 30.06.2003r. W spornym okresie razem z ubezpieczonym pracowali powołani w sprawie świadkowie A. K., E. M. i Z. W., którzy potwierdzili rodzaj wykonywanej przez niego pracy oraz jej wymiar.
W świadectwie pracy za okres od 01.01.1992r. do 30.06.2003r. wydanym przez Przedsiębiorstwo (...) Sp. z o.o. wskazano, że ubezpieczony w całym tym okresie pracował stale i w pełnym wymiarze czasu pracy w szczególnych warunkach jako elektromonter. Ubezpieczony nie przystąpił do Otwartego Funduszu Emerytalnego. Powyższe Sąd ustalił w oparciu o akta organu rentowego, akta osobowe ubezpieczonego, dokumenty złożone przez ubezpieczonego do akt sprawy przy piśmie z dnia 23.04.2019r. (k.31-35 a.s.), zeznania świadków złożone na rozprawie w dniu 6.08.2019r.
– A. K. (minuty od 00: 11:11 do 00:30:33), E. M. (minuty od 00:30:53 do 00:46:43), Z. W. (00:47:24 do 01:00:12), a także zeznania ubezpieczonego (minuty od 01:00:31 do 01:09:39), akta emerytalne byłych współpracowników ubezpieczonego S. K. i L. M. oraz akta tut. Sądu sygn. IXU 557/12 dot. sprawy L. M.. Mając na uwadze powyższe ustalenia
Sąd zważył, co następuje :
Odwołanie ubezpieczonego zasługuje na uwzględnienie. Jak stanowi art.184 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ( Dz.U. z 2018r. poz.1270 ze zm. ) ubezpieczonemu urodzonemu po dniu 31.12.1948r. przysługuje emerytura po ukończeniu wieku przewidzianego w art.32 jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy tj. 01.01.1999r. osiągnął : -okres zatrudnienia w szczególnych warunkach wymagany w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury wieku niższym niż 65 lat -okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27 wynoszący 25 lat oraz nie przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego.
Zgodnie natomiast z art.32 ust.1 powołanej ustawy w związku z § 4 ust.1 Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze ( Dz. U. Nr 8 , poz.43 ze zm. ) pracownik – mężczyzna, który wykonywał prace w szczególnych warunkach wymienione w Wykazie A załącznika do rozporządzenia, nabywa prawo do emerytury, jeżeli : - ukończył wiek 60 lat , - ma wymagany okres 25 lat zatrudnienia , - udowodnił co najmniej 15 letni okres pracy wymienionej w Wykazie A, wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy.
Bezsporne jest między stronami, że ubezpieczony w dniu (...)ukończył wiek 60 lat oraz, że na dzień 01.01.1999r. udowodnił wymagany co najmniej 25 letni okres składkowy i nieskładkowy, a także nie przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego. Zdaniem Sądu, przeprowadzone postępowanie dowodowe w sprawie pozwala jednoznacznie stwierdzić, iż ubezpieczony w spornych okresach zatrudnienia w (...) Przedsiębiorstwie Budownictwa (...) w Ż. od 1.09.1980r. do 31.12.1991r. i w (...) S.A. w R. od 01.01.1992r. do 31.12.1998r., na stanowisku elektromontera instalacji i urządzeń elektroenergetycznych, faktycznie wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu prace w szczególnych warunkach, o których mowa w wykazie A Dział II stanowiącym załącznik do Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze, tj. prace przy montażu, remoncie i eksploatacji urządzeń elektroenergetycznych.
Ustalając powyższe w zakresie rzeczywiście wykonywanej pracy przez ubezpieczonego w wymienionych okresach, Sąd oparł się na zgromadzonych w sprawie dowodach, a w szczególności świadectwie pracy z dnia 30.06.2003r. (k.31a.s.), aktach osobowych oraz zeznaniach świadków, którzy jako współpracownicy ubezpieczonego byli bezpośrednimi świadkami wykonywanej przez niego pracy. Z zeznań tych jednoznacznie wynika, iż ubezpieczony w okresach j.w. wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu pracy pracę w szczególnych warunkach jako elektromonter instalacji i urządzeń elektroenergetycznych.
Zgromadzony w sprawie materiał dowodowy w pełni potwierdza zeznania ubezpieczonego oraz świadków w tym zakresie. Świadkowie ci dysponują świadectwami pracy i świadectwami wykonywania pracy w szczególnych warunkach, z których wynika, że ich zatrudnienie na tych samych stanowiskach w tym zakładzie zostało zaliczone do prac w szczególnych warunkach – w tym niektórzy z nich (E. M., L. M. i S. K. są uprawnieni z tego tytułu do wcześniejszej emerytury). Rozstrzygając w sprawie Sąd stwierdził zatem, iż ubezpieczony spełnia wszystkie konieczne przesłanki do nabycia prawa do wcześniejszej emerytury, o których mowa w art.184 powołanej ustawy, w tym - przy uwzględnieniu okresów uznanych przez Sąd- udowodnił okres pracy w szczególnych warunkach przekraczający 15 lat.
W konsekwencji takiego stanowiska Sąd z mocy art.477 14 § 2 kpc zmienił zaskarżoną decyzję w ten sposób, że przyznał ubezpieczonemu na podstawie art.32 w związku z 184 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych prawo do emerytury począwszy od dnia (...). W pkt. 2 wyroku Sąd orzekł na podstawie art.98 kpc oraz przepisów Rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 3 października 2016 r.w sprawie ponoszenia przez Skarb Państwa kosztów nieopłaconej pomocy prawnej udzielonej przez radcę prawnego z urzędu (j.t.Dz.U. 2019, poz.68).
Sędzia Sądu Rejonowego del. Renata Stańczak