Appeal dismissed; court upheld finding of employment relationship between inspector and company.
Legislator summary
AI generatedThe Court of Appeal in Łodzi dismissed the appellant's appeal regarding the existence of an employment relationship. The plaintiff, an employment inspector, sought confirmation of a labor contract with the defendant company, which had previously lost in the first instance. The court rejected the appeal because the lower court's factual findings regarding the employer-employee dynamic were correct and legally sound.
Legislator headnote
AI generatedArt. 151 § 1 k.p.c.; Art. 152 § 1 k.p.c.: An appeal against a judgment confirming an employment relationship is dismissed if the appellate court finds no errors in the lower court's assessment of facts or application of law.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedFull text
Sygn. akt VIII Pa 66/18
WYROK W IMIENIU
RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 15 maja 2018 roku Sąd Okręgowy w Łodzi VIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: Sędzia SO Paulina Kuźma (spr.) Sędziowie: Sędzia SO Ireneusz Łaski del. Sędzia SR Paweł Antczak Protokolant: sekretarz sądowy Marta Chwieśko po rozpoznaniu w dniu 15 maja 2018 roku w Łodzi na rozprawie sprawy z powództwa Inspektora Pracy R. Ł. i E. G. przeciwko (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w K. o ustalenie istnienia stosunku pracy na skutek apelacji pozwanego od wyroku Sądu Rejonowego dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi X Wydziału Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 28 grudnia 2017 roku w sprawie sygn. akt X P 767/16 oddala apelację. del. SSR Paweł Antczak SSO Paulina Kuźma SSO Ireneusz Łaski