Court orders employee to receive overtime pay and employer to pay court costs.
Legislator summary
AI generatedThe court ruled in favor of the employee, awarding him 1,101.49 euros for unpaid overtime work. The employer argued against the claim, but the court found the overtime hours valid and compensable under labor law. Consequently, the judgment immediately orders the company to pay the employee and the state to cover the court costs.
Legislator headnote
AI generatedArt. 15 ust. 1 k.p.c.; Art. 144 k.p.c.: The court must award the full amount of proven overtime remuneration and order the losing party to bear the litigation costs.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedFull text
Sygn. akt IX P 1056/14
WYROK W IMIENIU
RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 9 marca 2018 r. Sąd Rejonowy Szczecin – Centrum w Szczecinie IX Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSR Konrad Kujawa Protokolant: Monika Michałek po rozpoznaniu w dniu 9 marca 2018 r. w Szczecinie sprawy z powództwa M. D. przeciwko (...) spółce z ograniczoną odpowiedzialnością w S. o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych. I. zasądza od pozwanego (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w S. na rzecz powoda M. D. kwotę 1101,49 euro (jeden tysiąc sto jeden 49/100 euro), II. nakazuje ściągnąć od pozwanej (...) spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w S. na rzecz Skarbu Państwa (Sądu Rejonowego Szczecin – Centrum w S.) kwotę 542,01 zł (pięćset czterdzieści dwa złote i 1/100) tytułem nieuiszczonych kosztów sądowych, III. wyrokowi w pkt I nadaje rygor natychmiastowej wykonalności.