Legislator Case Law & Legislation
IV Kow 676/16 AI generated

Court grants conditional early release to prisoner demonstrating good behavior and low recidivism risk.

Case Number IV Kow 676/16
Court / Authority
Jurisdiction Poland (PL)
Decision Date
Outcome Allowed / Granted

Legislator summary

AI generated

The court granted the director's request for conditional early release to the convicted defendant. The prisoner had served a significant portion of the sentence and exhibited disciplined behavior without causing disciplinary issues. The court approved the release based on a positive criminological prognosis and the imposition of specific supervision obligations.

Legislator headnote

AI generated

art. 77 § 1, 78 § 1 kk; art. 161 § 1 kkw; art. 80 § 1 kk; art. 159 kkw; art. 72 § 1 kk: Conditional early release is granted when the convicted person has served a substantial part of the sentence, demonstrates good conduct, and presents a low risk of reoffending, provided supervision obligations are imposed.

Keywords

AI generated
conditional early release prisoner supervision probation period criminal record disciplinary behavior

Cited Legislation

AI generated
art. 77 § 1 kk
na zasadzie art. 77§1, 78§ 1 kk oraz art.
art. 78 § 1 kk
art. 161 § 1 kkw
77§1, 78§ 1 kk oraz art. 161§1kkw warunkowo zwolnić G.
art. 80 § 1 kk
na zasadzie art. 80§1kk, wyznaczyć warunkowo zwolnionemu okres próby do dnia 21.06.2018r.
art. 159 kkw
na zasadzie art. 159 kkw w związku z art.
art. 72 § 1 kk
159 kkw w związku z art. 72§1kk w okresie próby:

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Sygn. akt IV Kow 676 /16/wz POSTANOWIENIE o warunkowym przedterminowym zwolnieniu Dnia 21.06.2016r. Sąd Okręgowy w Jeleniej Górze IV Wydział Penitencjarny i Nadzoru nad Wykonywaniem Orzeczeń Karnych w składzie: Przewodniczący: Sędzia SO Dariusz Przemyk Protokolant: Urszula Rudzik Przy udziale Prokuratora Prokuratury Okręgowej w Jeleniej Górze Macieja Prabuckiego po rozpoznaniu na posiedzeniu wniosku dyrektora postanowił I. na zasadzie art. 77§1, 78§ 1 kk oraz art. 161§1kkw warunkowo zwolnić G. M., s.A. i B., zd. N., ur. (...) w K. , skazanego prawomocnym wyrokiem: ⚫ Sądu Rejonowego w Jeleniej Górze z dnia 13.10.2008r. sygn. akt VII K(...)za czyn z art. 279§1, 288§1 kk na karę 1 roku i 6 miesięcy pozbawienia wolności; - z odbycia reszty kary pozbawienia wolności, której koniec przypada na 28.10.2016r. II. na zasadzie art. 80§1kk, wyznaczyć warunkowo zwolnionemu okres próby do dnia 21.06.2018r. III. na zasadzie art. 159 kkw w związku z art. 72§1kk w okresie próby:

a) oddać warunkowo zwolnionego pod dozór kuratora sądowego /w miejscu zamieszkania/;

b) nałożyć na warunkowo zwolnionego obowiązki: podjęcia pracy zarobkowej, powstrzymania się od nadużywania alkoholu, unikania kontaktów z osobami ze środowiska przestępczego, niezwłocznego nawiązania kontaktu z kuratorem, prowadzenia społecznie akceptowanego trybu życia.

UZASADNIENIE

Skazany nabył formalnych uprawnień do ubiegania się o udzielenie warunkowego przedterminowego zwolnienia z odbycia reszty kary pozbawienia wolności, w związku z czym dyrektor wystąpił ze stosownym wnioskiem. Wniosek zasługuje na uwzględnienie, albowiem skazany odbył znaczną część kary i swoją postawą wykazał, iż pomimo nie wykonania kary w całości jej cele zostały już osiągnięte. Zachowanie skazanego w analizowanym okresie jest właściwe, ze współosadzonymi żyje zgodnie, jest osobą zdyscyplinowaną i regulaminową. Nie stawarza problemów natury wychowawczej. Powyższe okoliczności, przy równoczesnym oddaniu pod dozór kuratora i nałożeniu m.in. obowiązku podjęcia pracy zarobkowej pozwalają na przyjęcie dodatniej prognozy kryminologicznej i uznania, że skazany po odbyciu kary w dotychczasowym rozmiarze będzie przestrzegał porządku prawnego, a zwłaszcza nie popełni ponownie przestępstwa. Z tych względów orzeczono jak na wstępie. Przewodniczący-Sędzia Pouczenie: 1. (...) 2. (...) 3. (...) 4. (...)