Union breached duty of peace by allowing members to strike over employer's dismissal rights under collective agreement.

Työntekijät olivat vaatineet yhteistoimintaneuvottelujen päättämistä ja suoja-ajalla olevien irtisanottujen kutsumista töihin. Lakko oli siten kohdistunut työehtosopimuksen osana noudatettavan yleissopimuksen määräykseen, jonka mukaan työnantajalla on oikeus ottaa toimeen ja erottaa työntekijä ja määrätä työn johtamisesta.

Ammattiosasto vastasi toimikuntansa jäsenten osallistumisesta työtaisteluun, joten ammattiosasto oli rikkonut työrauhavelvollisuutensa.

TYÖTUOMIOISTUIN TUOMIO Nro 4

KANTAJA

Teknologiateollisuus ry

VASTAAJA

Metallityöväen Liitto ry

KUULTAVA

Otanmäen Metalli- ja kaivostyöväen ammattiosasto ry

ASIA

Työrauhavelvollisuuden rikkominen

KANNE

Vaatimukset

Teknologiateollisuus ry on vaatinut, että työtuomioistuin

tuomitsee Otanmäen Metalli- ja kaivostyöväen ammattiosasto ry:n työehtosopimuksen ja työehtosopimuslain mukaisen työrauhavelvollisuutensa rikkomisesta hyvityssakkoon,

toissijaisesti tuomitsee ammattiosaston työehtosopimuksen ja työehtosopimuslain mukaisen valvontavelvollisuutensa laiminlyönnistä hyvityssakkoon ja

velvoittaa ammattiosaston korvaamaan kantajan oikeudenkäyntikulut korkolain 4 §:n 1 momentin mukaisine korkoineen 30 päivän kuluttua työtuomioistuimen tuomion antamisesta lukien.

Perusteet

Transtech Oy:n Kajaanin tehtaalla on järjestetty työtaistelu, joka alkoi perjantaina 1.10.2010 kello 12.20 ja päättyi tiistaina 5.10.2010 kello 6.00. Tehtaalla työskentelee 356 henkilöä. Lakkoon osallistui yhteensä 21 henkilöä, jotka ovat kuultavan ammattiosaston jäseniä. Tehtaalla ei työskennellä viikonloppuisin.

Ammattiosaston pääluottamusmies ja alueluottamusmies ilmoittivat työnantajan edustajalle työtaistelutoimenpiteestä ennen sen alkamista ja vaativat, että yhteistoimintaneuvottelut on päätettävä ja irtisanotut kutsuttava töihin. Työnantajan edustajat vaativat pääluottamusmiestä ja muita luottamusmiehiä ryhtymään välittömästi toimenpiteisiin työrauhan säilyttämiseksi ja ylläpitämiseksi sekä vaativat työntekijöitä pidättäytymään työrauhan rikkomisesta. Pääluottamusmies tai kukaan muukaan ammattiosaston edustaja ei tästä huolimatta ryhtynyt mihinkään toimenpiteisiin työrauhan turvaamiseksi. Mahdollisesti tehdyt, työnantajalle tuntemattomaksi jääneet, toimenpiteet eivät ainakaan olleet riittäviä.

Ammattiosaston on rikkonut työrauhavelvollisuuttaan, koska sitä edustavia luottamusmiehiä osallistui työtaistelusta päättämiseen ja he ovat muutenkin toiminnallaan asettuneet tukemaan lakkoa. Ammattiosaston kaksi toimikunnan jäsentä osallistui lakkoon. Vähintäänkin ammattiosasto on laiminlyönyt sille työehtosopimuslain mukaan kuuluvan valvontavelvollisuuden sallimalla jäsentensä ryhtyä työehtosopimuksen ja työehtosopimuslain vastaiseen työtaisteluun sekä laiminlyönyt ryhtyä riittäviin toimenpiteisiin työrauhan ylläpitämiseksi ja palauttamiseksi.

Lakon syyksi ilmoitettiin yhteistoimintaneuvotteluiden seurauksena toteutetut ja mahdollisesti toteutettavat irtisanomiset. Työtaistelu kohdistui siten työehtosopimuksen osana sovellettavan yleissopimuksen työntekijöiden ottamista ja erottamista koskevaan määräykseen.

Lakosta aiheutui 27.533,95 euron vahingot.

VASTAUS

Vastaus kannevaatimuksiin

Metallityöväen Liitto ry, jonka lausumaan Otanmäen Metalli- ja kaivostyöväen ammattiosasto ry on osaltaan yhtynyt, on kiistänyt kanteen ja vaatinut sen hylkäämistä.

Kanteen kiistämisen perusteet

Kanteessa kerrotut tiedot työtaistelun kestosta ja siihen osallistuneiden määrästä pitävät paikkansa. Pitää myös paikkansa, että ammattiosaston toimikunnan kaksi jäsentä on osallistunut työnseisaukseen.

Pääluottamusmiehen ilmoitus työtaistelusta ei ollut laiton työtaistelutoimenpide. Pääluottamusmies on ainoastaan hyvän työmarkkinakäytännön mukaisesti ilmoittanut työnantajalle piakkoin alkavasta työnseisauksesta saatuaan tietoonsa, että työntekijät olivat päättäneet ryhtyä lakkoon. Pääluottamusmies ja alueluottamusmies ilmoittivat työnjohdolle saaneensa työntekijöiltä 1.10.2010 aamupäivällä kirjallisen lapun, jossa työntekijät vaativat yhteistoimintaneuvottelujen päättämistä ja suoja-ajalla olevien irtisanottujen kutsumista töihin. Lapussa työntekijöiden mielenilmauksen ilmoitettiin alkavan kello 12.00. Tällaisen ilmoituksen pitäminen laittomana johtaisi käytännössä siihen, että luottamusmiehet eivät voisi etukäteen kertoa työnantajalle odotettavissa olevasta työnseisauksesta.

Luottamusmiehet eivät siten ole osallistuneet työtaistelusta päättämiseen, eivätkä ole asettuneet tukemaan työnseisausta. Ammattiosasto ole myöskään laiminlyönyt työehtosopimuslain mukaista valvontavelvollisuuttaan, sillä luottamusmiehet ovat tehneet käytettävissä olleen ajan puitteissa kaiken voitavansa työrauhan turvaamiseksi.

Mikäli työtuomioistuin katsoisi työrauhavelvollisuutta rikotun, niin kantajan käsitys työnseisauksen työehtosopimuksen kohdistumisobjektista on oikea. Vahingon määrä kiistetään.

Otanmäen Metalli- ja kaivostyöläisten ammattiosasto ry:ssä on noin 620 maksavaa jäsentä.

TYÖTUOMIOISTUIMEN RATKAISU

Työtaistelutoimenpide ja sen kohdistuminen työehtosopimukseen

Transtech Oy:n Kajaanin tehtaalla on järjestetty työtaistelu, joka alkoi perjantaina 1.10.2010 kello 12.20 ja päättyi tiistaina 5.10.2010 kello 6.00. Lakkoon osallistui 21 kuultavan ammattiosaston jäsentä.

Lakon syyksi oli ilmoitettu, että työntekijät vaativat yhteistoimintaneuvottelujen päättämistä ja suoja-ajalla olevien irtisanottujen kutsumista töihin. Lakko on siten kohdistunut työehtosopimuksen osana noudatettavan yleissopimuksen määräykseen, jonka mukaan työnantajalla on oikeus ottaa toimeen ja erottaa työntekijä ja määrätä työn johtamisesta.

Ammattiosaston vastuu

Ammattiosaston toimikunnan kaksi jäsentä on osallistunut lakkoon. Ammattiosasto, joka vastaa edustajiensa menettelystä, on rikkonut työrauhavelvollisuutensa.

Oikeudenkäyntikulut

Jutun hävitessään Otanmäen Metalli- ja kaivostyöväen ammattiosasto ry on työtuomioistuimesta annetun lain 33a §:n 2 momentin nojalla velvollisia korvaamaan Teknologiateollisuus ry:n oikeudenkäyntikulut. Kulujen määräksi on ilmoitettu 723 euroa. Määrä on riidaton.

Tuomiolauselma

Työtuomioistuin tuomitsee työehtosopimuslain 8, 9 ja 10 §:n nojalla Otanmäen Metalli- ja kaivostyöväen ammattiosasto ry:n maksamaan Teknologiateollisuus ry:lle työrauhavelvollisuuden rikkomisesta hyvityssakkoa 2.200 euroa.

Otanmäen Metalli- ja kaivostyöväen ammattiosasto ry velvoitetaan korvaamaan Teknologiateollisuus ry:n oikeudenkäyntikulut 723 eurolla, jolle on maksettava viivästyskorkoa korkolain 4 §:n 1 momentissa tarkoitetun korkokannan mukaan siitä lähtien, kun kuukausi on kulunut työtuomioistuimen tuomion antopäivästä.

Asian ratkaisemiseen ovat osallistuneet Saloheimo puheenjohtajana sekä Pärnänen, Nyyssölä, Lindahl, Lehto ja Suokas jäseninä. Esittelijä on ollut Salonen.

Tuomio on yksimielinen.