Legislator Case Law & Legislation
TT:1986-3 AI generated

Labor court dismisses union fine appeal for continuing strike and refusing overtime work.

Case Number TT:1986-3
Court / Authority
Jurisdiction Finland (FI)
Decision Date
Outcome Allowed / Granted

Legislator summary

AI generated

The labor court upheld fines against the union and its local branch for failing to end a strike and refusing overtime work after previous penalties. The employer argued the unions ignored court orders to restore peace, while the unions admitted the facts but claimed they lacked resources. The court ruled that the unions' inaction constituted a continued violation of the collective agreement and labor peace laws.

Legislator headnote

AI generated

Section 8, 9 and 10 of the Collective Agreements Act; The labor court may impose fines on trade unions and their local branches for continuing strikes or refusing overtime work in violation of collective agreements and labor peace obligations.

Keywords

AI generated
labor peace strike continuation overtime refusal union fines collective agreement trade union liability labor court

Cited Legislation

AI generated
Section 8 of the Collective Agreements Act
Section 9 of the Collective Agreements Act
Section 10 of the Collective Agreements Act
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Työtuomioistuimen tuomioista n:o 122 ja 129/85 huolimatta olivat leipomon työntekijät edelleen jatkaneet lakkoa tarkoituksenaan painostaa työnantajaa luopumaan aloitettavaksi ilmoitetusta lauantaityöstä. Lakossa olevien työntekijöiden tukemiseksi olivat muut Pohjois-Suomen leipomotyöntekijät ennakolta annetun ilmoituksen mukaisesti olleet lakossa vielä yhtenä päivänä työtuomioistuimen viimeksi julistaman tuomion jälkeen. Ammattiosaston julistamaan ylityökieltoon vedoten olivat erään leipomon työntekijät kieltäytyneet ylityön tekemisestä.

Amattiosasto ja työntekijäliitto, jotka eivät olleet ryhtyneet toimenpiteisiin työtaistelun lopettamiseksi, tuomittu hyvityssakkoon. (Ään.)

Kantaja Elintarvikealan Työnantajaliitto r.y. Vastaaja Suomen Elintarviketyöläisten Liitto SEL r.y. Kuultava Oulun Elintarviketyöläisten ammattiosasto r.y.

TUOMIO

TYÖEHTOSOPIMUKSEN MÄÄRÄYKSET

Asianosaisliittojen välillä 29.4.1984 solmitussa leipomoiden työntekijöitä koskevassa työehtosopimuksessa on muun ohella sen sisältöiset määräykset kuin työtuomioistuimen tuomioon n:o 122/1985 on jäljennetty.

Liiketyönantajain Keskusliitto LTK r.y:n ja toiselta puolelta Akava r.y:n, Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK r.y:n, Suomen Teknisten Toimihenkilöjärjestöjen Keskusliitto STTK r.y:n ja Toimihenkilö ja Virkamiesjärjestöjen Keskusliitto TVK r.y:n välillä 5.6.1984 käydystä hyvityssakkojen enimmäismäärien korotuksia koskevasta neuvottelusta on laadittu sen sisältöinen pöytäkirja kuin edellä mainittuun työtuomioistuimen tuomioon n:o 122/1985 on jäljennetty.

KANNE

Kanteen perustelut

Elintarvikealan Työnantajaliitto on työtuomioistuimessa lausunut, että työtuomioistuin oli 9.12. ja 20.12.1985 julistamillaan tuomioilla todennut Iin Leipomo Oy:n työntekijöiden lakon työehtosopimuksen ja työehtosopimuslain vastaiseksi. Tästä huolimatta lakko Iin Leipomo Oy:ssä oli jatkunut keskeytyksettä. Työtuomioistuimen 20.12.1985 julistamasta tuomiosta huolimatta Suomen Elintarviketyöläisten Liittoon kuuluvat Pohjois-Suomen leipomotyöntekijät olivat olleet lakossa maanantaina 23.12.1985 ennakolta annetun ilmoituksen mukaisesti. Suomen Elintarviketyöläisten Liiton Oulun aluejärjestön työvaliokunta oli lehtitietojen mukaan 26.12.1985 pitämässään kokouksessa ilmoittanut, että työrauha ei palautuisi Pohjois-Suomen leipomoihin ennen kuin Iin Leipomo Oy:ssä syntynyt kiista lauantaityön tekemisestä sovittaisiin. Aluejärjestö oli päättänyt myös jatkotoimenpiteistä ja todennut ylityökiellon olevan edelleen voimassa.

Työnantajaliiton jäsenyrityksessä Pullatupa Kähkönen Ky:ssä oli 6.1.1986 pyydetty kolmea työntekijää ylityöhön. Työntekijät olivat kuitenkin kieltäytyneet siitä ja vedonneet voimassa olevaan ylityökieltoon. Iin Leipomo Oy:n tapahtumiin liittyvät työtaistelutoimenpiteet olivat päättyneet 10.1.1986.

Työtaistelutoimenpiteiden kestäessä Elintarvikealan Työnantajaliitto oli useaan otteeseen vaatinut Suomen Elintarviketyöläisten Liitolta ja Oulun Elintarviketyöläisten ammattiosastolta pikaisia ja tehokkaita toimenpiteitä työrauhan palauttamiseksi. Siitä huolimatta, että työtuomioistuin oli jo kaksi kertaa tuominnut työntekijäliiton ja ammattiosaston hyvityssakkoihin, eivät ne olleet ryhtyneet mihinkään toimiin työtaistelutilanteen lopettamiseksi. Suomen Elintarviketyöläisten Liiton tietoon oli 23.12.1985 saatettu Liiketyönantajain Keskusliitto LTK:n ja Suomen Työnantajain Keskusliitto r.y:n Suomen Ammattijärjestöjen Keskusjärjestö SAK:lle toimittama kirje, jossa siltä oli edellytetty toimenpiteitä Iin Leipomo Oy:n työehtosopimuksen vastaisen tilanteen pikaiseksi päättämiseksi. Iin Leipomo Oy:n työntekijöiden lakkoa siihen liittyvine tukitoimenpiteineen oli työrauharikkomuksena pidettävä törkeänä.

Kanteessa esitetyt vaatimukset

Elintarvikealan Työnantajaliitto on vaatinut Suomen Elintarviketyöläisten Liiton ja Oulun Elintarviketyöläisten ammattiosaston tuomitsemista työehtosopimuksen ja työehtosopimuslain mukaisten velvollisuuksien jatkuvasta rikkomisesta ja laiminlyönnistä hyvityssakkoon.

VASTINE

Suomen Elintarviketyöläisten Liitto on myöntänyt kanteessa esitetyt tapahtumatiedot oikeiksi.

OIKEUDENKÄYNTIKULUVAATIMUKSET

Elintarvikealan Työnantajaliitto on vaatinut oikeudenkäyntikulujensa korvaamista.

TYÖTUOMIOISTUIMEN RATKAISU

Perustelut

Ammattiosasto ja Suomen Elintarviketyöläisten Liitto eivät työtuomioistuimen niille aikaisemmin tuomitsemista hyvityssakoista huolimatta ole ryhtyneet mihinkään toimenpiteisiin pitkään kestäneiden työtaistelutoimenpiteiden pikaiseksi lopettamiseksi. Ammattiosasto vastaa lisäksi luottamusmiestensä osallistumisesta työtaistelutoimenpiteisiin.

Tuomiolauselma

Edellä olevilla perusteilla ja huomioon ottaen keskusjärjestöjen välillä laaditun, hyvityssakkojen enimmäismäärien korotuksia koskevan pöytäkirjan määräykset työtuomioistuin harkitsee työehtosopimuslain 8, 9 ja 10 §:n nojalla oikeaksi tuomita Oulun Elintarviketyöläisten ammattiosaston maksamaan työrauhavelvollisuuden rikkomisesta hyvityssakkoa Elintarvikealan Työnantajaliitolle 9 000 markkaa ja Suomen Elintarviketyöläisten Liiton valvontavelvollisuuden laiminlyömisestä maksamaan hyvityssakkoa 45 000 markkaa ja molemmat yhteisvastuullisesti korvaamaan Elintarvikealan Työnantajaliiton oikeudenkäyntikulut 1 200 markalla.

Jäsenet: Pelkonen puheenjohtaja, Iirola, Vihma, Rautiainen, Kuivanen ja Leivo.

Eri mieltä olevat jäsenet Rautiainen ja Vihma kumpikin vuorollaan ilmoittivat yhtyvänsä työtuomioistuimen tuomioon muilta osin, mutta vahvistivat Suomen Elintarviketyöläisten Liiton osalta hyvityssakon määräksi 55 000 markkaa.