Legislator Case Law & Legislation
DE FR IT EN
Analyze in Legislator
TT:1980-51 AI generated

Labor court orders unions to pay damages and costs for violating strike obligations under collective agreement.

Case Number TT:1980-51
Court / Authority
Jurisdiction Finland (FI)
Decision Date
Outcome Allowed / Granted
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Legislator summary

AI generated

The labor court ruled that the banking unions must pay damages and litigation costs for violating strike obligations. The court found that the unions continued previous strike actions against collective agreement provisions regarding management rights and working hours. Consequently, the court ordered specific monetary penalties and joint liability for the employer's legal expenses.

Legislator headnote

AI generated

Section 8 of the Collective Agreements Act; Section 9 of the Collective Agreements Act; Section 10 of the Collective Agreements Act: Violation of strike obligations by unions constitutes a breach requiring payment of damages and joint liability for litigation costs.

Keywords

AI generated
strike obligations collective agreement union liability damages award litigation costs joint responsibility labor dispute

Cited Legislation

AI generated
Section 8 of the Collective Agreements Act
Section 9 of the Collective Agreements Act
Section 10 of the Collective Agreements Act
AI generated
labour_1982_112a
Labor court dismisses union strike actions for holiday disputes and orders fines for violating work peace obligations.
labour_1988_127
Labor court allows union strike actions against employer's dismissal rights under collective agreement.
labour_2020_77
Labor court dismisses union branch strike threats, ruling they violated peace obligations regardless of employer knowledge.
labour_1991_46
Labor court dismisses strike actions but fines unions for violating collective agreement rules on job contracts.
labour_2007_99
Union and union section fined for violating work peace obligations via strikes and threats.

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Maksuvälitys- ja tietojenkäsittelysaarto olivat olleet jatkoa työtuomioistuimen aikaisemmassa tuomiossa käsitellylle työtaistelutoimenpiteelle, joka oli kohdistunut työehtosopimuksen määräyksiin työnjohto-oikeudesta ja työajasta sekä eräin edellytyksin ns. aukioloaikapöytäkirjan määräyksiin. Vastaajaliitto ja sen jäsenyhdistys tuomittu hyvityssakkoon työrauhavelvollisuuden rikkomisesta.

Asianosaiset: Pankkialan Työnantajaliitto r.y. Pankkitoimihenkilöliitto r.y.

RATKAISU

Asianosaisliittojen kesken 1.4.1980 tehdyssä pankkialan toimihenkilöitä koskevassa työehtosopimuksessa on muun ohella sellaiset määräykset kuin työtuomioistuimen tuomioon n:o 38/1980 on jäljennetty.

Pankkialan Työnantajaliitto on vaatinut korvausta oikeudenkäyntikuluistaan.

Suur-Savon Pankkitoimihenkilöt r.y. on ollut jutussa kuultavana.

Edellä olevilla perusteilla työtuomioistuin harkitsee työehtosopimuslain 8, 9 ja 10 §:n nojalla oikeaksi tuomita Pankkitoimihenkilöliiton maksamaan työrauhavelvollisuuden rikkomisesta hyvityssakkoa Pankkialan Työnantajaliitolle 9 000 markkaa ja Suur-Savon Pankkitoimihenkilöt r.y:n samoin työrauhavelvollisuuden rikkomisesta 4 500 markkaa sekä molemmat yhteisvastuullisesti korvaamaan Pankkialan Työnantajaliiton oikeudenkäyntikulut 1 000 markalla.

Työtuomioistuimessa läsnä juttua ratkaistaessa: Suviranta, puheenjohtaja, V. Hämäläinen, Sarkko, Airaksinen, M. Virtanen, Kaski ja Kuivanen.

Tuomio oli yksimielinen.