Labor court allows union liability for strike participation in collective agreement wage disputes.

Ammattiosasto vastasi luottamusmiesten ja toimikunnan jäsenten osallistumisesta työehtosopimuksen palkkausmääräyksiin työtaisteluna kohdistuneisiin lakkoihin. Ammattiosaston toimenpiteitä työrauhan säilyttämiseksi ei ollut näytetty läheskään riittäviksi, varsinkin kun ei ollut edes väitetty ammattiosaston taholta otetun mitään yhteyksiä työntekijäliittoon asian johdosta.

Työntekijäliiton olisi viimeistään siinä vaiheessa kun se sai tiedon työnantajaliiton haasteesta tullut hankkia asianmukainen selvitys työpaikalla vallitsevasta tilanteesta ja ryhtyä tarpeellisiin toimenpiteisiin työrauhan turvaamiseksi työpaikalla.

Myös työnantajaliiton olisi ollut aiheellista ilmoittaa työntekijäliitolle paremmin omista tiedoistaan työpaikalla vallinneesta tilanteesta.

Asianosaiset: Osuusteurastamoiden Työnantajaliitto r.y. Suomen Elintarviketyöläisten Liitto SEL r.y.

RATKAISU

Toiselta puolen muun ohella Osuusteurastamoiden Työnantajaliiton ja toiselta puolen Suomen Elintarviketyöläisten Liiton kesken 21.3.1980 tehdyssä teurastamoita ja lihavalmistetehtaita koskevassa työehtosopimuksessa on muun ohella seuraavat määräykset:

II SOPIMUKSEN SITOVUUS JA NOUDATTAMISVELVOLLISUUS

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

4 § Työrauhavelvoite

Ryhtyminen lakkoon, saartoon, työsulkuun tai muuhun siihen verrattavaan toimenpiteeseen tämän sopimuksen muuttamiseksi sen voimassaoloaikana tai lisäyksen saamiseksi siihen saman tarkoituksen saavuttamiseksi on kielletty.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

IV TYÖPALKKOJA KOSKEVAT MÄÄRÄYKSET

8 § Työpalkat

Täysin työkykyisten työntekijäin ohjetuntipalkat ovat penneissä eri paikkakuntaluokissa ja palkkaryhmissä seuraavat:

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

9 § Suorituspalkkajärjestelmät

1. Mikäli työn laatu sen sallii ja se on teknisesti mahdollista, suoritetaan työ tuotannon ja ansion kohottamiseksi suorituspalkkatyönä.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Työehtosopimuksen 21.3.1980 tehdyssä uudistamispöytäkirjassa on sitä paitsi muun muassa seuraavat määräykset:

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

2 §

I TYÖPALKAT

Vaihe 1.

Joulukuun 1979 ansiokehitystakuun ennakko

Erillisenä lisänä maksettu ansiokehitystakuun ennakko (17 penniä) sisällytetään työntekijän palkkaan yleiskorotuksen (90 penniä) suorittamisen yhteydessä.

A. Yleiskorotus

Voimassa olevia palkkoja korotetaan 90 penniä tunnilta sen palkanmaksukauden alusta lukien, jonka alkamispäivä on lähinnä 6.3.1980.

B. Ohjetuntipalkat

Ohjetuntipalkkoja nostetaan 90 pennin yleiskorotuksen lisäksi seuraavasti:

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

4 § Ohjetuntipalkkojen ylimääräiset korotukset

Liittojen välillä on sovittu siitä, että ohjetuntipalkkojen ylimääräinen korottaminen ei sellaisenaan aiheuta korotusta käytännön ansioissa yli sovittujen yleiskorotusten edellyttäen, että palkat uusista ohjetuntipalkoista laskettuina täyttävät kussakin palkkamuodossa työehtosopimuksen mukaiset vähimmäisvaatimukset.

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Seuranneena päivänä oli neuvoteltu töiden normaalisti käydessä leikkaamo-osaston palkkaratkaisusta ja uusien urakkaperusteiden käyttöönotosta. Työnantaja oli selostanut palkkaratkaisun olleen työehtosopimuksen mukainen ja ehdottanut työehtosopimuksella korotettuja palkkoja korotettavaksi edelleen 65 pennillä tunnissa edellyttäen, että työntekijät hyväksyvät uudet tutkitut urakkaperusteet käyttöön. Työntekijät olivat käsitelleet asiaa kokouksessaan, minkä jälkeen pääluottamusmies ja leikkaamon luottamusmies olivat ilmoittaneet työnantajan edustajalle, etteivät työntekijät hyväksyneet työnantajan ratkaisua eivätkä tehtyä urakkatarjousta. Seuranneena päivänä leikkaamo-osaston työntekijät olivat aamiaistunnilla pitämänsä kokouksen jälkeen poistuneet työpaikalta kello 13. Ammattiosaston puheenjohtaja ja leikkaamon luottamusmies olivat ottaneet osaa tähän lakkoon.

Neuvottelua oli jatkettu seuranneena päivänä. Sen jälkeen lakko oli jatkunut leikkaamo-osaston 54 työntekijän poistuessa 18.4.1980 aamulla pidetyn kokouksen jälkeen työstä. Työtaisteluun olivat ottaneet osaa ammattiosaston puheenjohtaja ja ammattiosaston toimikunnan jäseniä. Tukeakseen leikkaamo-osaston vaatimuksia oli samana päivänä kello 11.30 työpaikalta poistunut myös valmistusosaston 61 työntekijää, kello 9.30 pakkausosaston 20 työntekijää, lähettämön aamuvuoro kello 11 ja korjaamon 20 työntekijää, joukossa osaston luottamusmies, myös kello 11. Kaikkiaan oli lakossa ollut sanottuna iltapäivänä noin 220 työntekijää.

Lakot olivat jatkuneet niin, että koko leikkaamo oli ollut lakossa 21.4.1980 aamupäivällä kello 9-10 ja iltapäivällä kello 14.30-16 luottamusmiehen ja ammattiosaston puheenjohtajan osallistuessa lakkoon. 22.4.1980 leikkaamo oli ollut lakossa kello 9 alkaen koko päivän ammattiosaston puheenjohtajan ja leikkaamon luottamusmiehen taas osallistuessa lakkoon. 25.4.1980 aamulla oli koko leikkaamo ollut lakossa yhden tunnin 45 minuuttia ja loppupäivän oli ollut voimakasta jarrutusta. 28.4.1980 koko leikkaamo oli ollut lakossa kello 7-16, leikkaamon luottamusmiehen osallistuessa lakkoon. Lakko oli jatkunut leikkaamossa 29.4.1980.

Työntekijäliitto oli ollut tietoinen tilanteen kehittymisestä tuotantolaitoksella. Työnantajaliitosta oli 17.4.1980 otettu yhteyttä työntekijäliiton palkkasihteeriin ja edellytetty tältä tehokkaita toimenpiteitä työrauhan palauttamiseksi. Työntekijäliitto ei kuitenkaan ollut ryhtynyt riittäviin toimenpiteisiin. Suomen Elintarviketyöläisten Liitto ja Porin Liha- ja Leikkeletyöläisten ammattiosasto olivat selvästi rikkoneet niille työehtosopimuslain ja työehtosopimuksen mukaan kuuluvia velvollisuuksia. Sanotuilla perusteilla Osuusteurastamoiden Työnantajaliitto on vaatinut Suomen Elintarviketyöläisten Liiton ja Porin Liha- ja Leikkeletyöläisten ammattiosaston tuomitsemista hyvityssakkoon työehtosopimuksen ja työehtosopimuslain mukaisten velvollisuuksien rikkomisesta ja laiminlyönnistä.

Jutussa kuultu Porin Liha- ja Leikkeletyöläisten ammattiosasto on lausunut, että huolimatta siitä, että työnantaja oli palkankorotusasiassa menetellyt väärin, ammattiosaston luottamusmiehet ja muut edustajat olivat tehneet kaikkensa estääkseen työstä poissa olon. Puhein ja vakuutteluin olivat luottamusmiehet ja ammattiosaston muut edustajat pyrkineet työpaikalla täyttämään tämän tehtävän. Sen jälkeen kun työstä oli poistuttu, ei luottamusmiesten mahdollisella työssä ololla sinänsä olisi ollut merkitystä asiaan. Luottamusmiesten toiminta edellä sanotuin tavoin oli jatkunut koko kanteessa tarkoitettujen tapahtumien ajan. Luottamusmiehet olivat selvästi edustaneet sitä käsitystä, että asia oli pyrittävä hoitamaan muulla tavoin kuin työstä poissaololla. Tapahtumien aikaan oli sitä paitsi ollut menossa uusien työehtosopimusten sisäänajotilanne, joka vaikeutti ammattiosaston edustajien toimintaa siten, ettei heidän vaatimuksillaan eikä vakuutteluillaan työssäolon puolesta ollut kaikilta osin toivottua tulosta.

Osuusteurastamoiden Työnantajaliitto on vaatinut korvausta oikeudenkäyntikuluistaan.

Työtuomioistuin on, katsoen asian riittävästi selvitetyksi myös Suomen Elintarviketyöläisten Liiton vastuun osalta, hyläten vastaajan lykkäyspyynnön tutkinut jutun ja katsoo siinä käyneen selville, että Satahämeen Osuusteurastamon leikkaamo-osaston työntekijät ovat olleet lakossa kanteessa kerrotuin tavoin 14.4., 16.4., 18.4., 21.4., 22.4., 25.4., 28.4. ja 29.4.1980. Lisäksi Satahämeen Osuusteurastamon valmistusosaston, pakkausosaston, lähettämön ja korjaamon työntekijät ovat olleet lakossa 18.4.1980. Lakkoihin ovat kanteessa esitetyin tavoin ottaneet osaa Porin Liha- ja Leikkeletyöläisten ammattiosaston puheenjohtaja ja leikkaamon luottamusmies samoin kuin 18.4. korjaamon luottamusmies ja eräitä ammattiosaston toimikunnan jäseniä. Lakkojen syynä on ollut työntekijäin tyytymättömyys siihen tapaan, millä maaliskuussa 1980 solmittu työehtosopimusratkaisu on toteutettu leikkaamo-osaston työntekijäin palkoissa. Lakot ovat näin ollen kohdistuneet työehtosopimuksen palkkausmääräyksiin.

Porin Liha- ja Leikkeletyöläisten ammattiosaston asettamat luottamusmiehet ovat ainakin joissakin tapauksissa kehottaneet töiden jatkamiseen, mutta ammattiosaston toimenpiteitä työrauhan säilyttämiseksi ei ole näytetty läheskään riittäviksi, varsinkin kun otetaan huomioon, ettei ammattiosaston taholta ole edes väitetty otetun mitään yhteyksiä Suomen Elintarviketyöläisten Liittoon asian johdosta. Ammattiosasto vastaa myös edellä mainittujen edustajiensa osallistumisesta lakkoihin.

Sanotuilla perusteilla työtuomioistuin harkitsee työehtosopimuslain 8, 9 ja 10 §:n nojalla oikeaksi tuomita Porin Liha- ja Leikkeletyöläisten ammattiosaston maksamaan Osuusteurastamoiden Työnantajaliitolle hyvityssakkoa työrauhavelvollisuuden rikkomisesta 4500 markkaa ja Suomen Elintarviketyöläisten Liiton maksamaan valvontavelvollisuuden laiminlyönnistä 3500 markkaa. Lisäksi Suomen Elintarviketyöläisten Liiton ja Porin Liha- ja Leikkeletyöläisten ammattiosaston tulee yhteisvastuullisesti korvata Osuusteurastamoiden Työnantajaliiton oikeudenkäyntikulut 1600 markalla.

Työtuomioistuimessa läsnä juttua ratkaistaessa: Suviranta, puheenjohtaja, V. Hämäläinen, Sarkko, Pyrhönen, Airaksinen, Parkkinen, Kaski, Kuivanen ja P. Virtanen.

Tuomio oli yksimielinen.