Labor court dismissed union claims against employer association for unpaid vacation pay delays.
Legislator summary
AI generatedThe labor court dismissed the union's claim for damages against the employer association and its branch organization regarding delayed vacation pay. While the employer was previously ordered to pay a compensation fine for breaching the collective agreement, the specific damages claim against the association was rejected. The court ruled that the employer's financial difficulties did not justify the delay and that the union failed to establish the necessary causal link for the damages sought.
Legislator headnote
AI generatedTyöehtosopimus 24 §; 3 §; 5 §: The employer's failure to pay vacation wages on time constitutes a breach of the collective agreement, but damages claims against the employer association are inadmissible if the employer is the direct obligor and the delay is attributable to the employer's own financial situation.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Työnantaja oli jättänyt tilittämättä työntekijäin lomapalkat lomanmääräytymisvuoden eri neljänneksiltä työehtosopimuksen määrääminä aikoina. Työnantaja tuomittu hyvityssakkoon työehtosopimuksen tieten rikkomisesta, mutta hyvityssakkovaatimukset työnantajaliittoa ja sen piirijärjestöä vastaan hylätty.
Asianosaiset: Rakennustyöläisten Liitto r.y. Suomen Rakennusteollisuusliitto r.y ja Pirkan Rakennustoimisto Oy
RATKAISU
Asianosaisliittojen kesken 23.4.1974 tehdyssä rakennusalan työehtosopimuksessa on muun muassa seuraavat määräykset:
VII Sosiaaliset määräykset
24 §
1. Työntekijälle annetaan vuosiloma vuosilomalain määräämällä tavalla.
2. Lomapalkka ja lomakorvaus lasketaan siten kuin rakennusalan työntekijäin vuosilomia koskevassa työehtosopimuksessa sanotaan.
3. Vuosilomaa laskettaessa otetaan huomioon työnantajan määräyksestä tehtyyn matkaan käytetty aika.
(Rakennusalan vuosilomia koskeva työehtosopimus sivulla 192).
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Edellä tarkoitetussa rakennusalan työntekijäin vuosilomia koskevassa työehtosopimuksessa on muun muassa seuraavat määräykset:
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
3 §
Vuosilomapalkka ja lomakorvaus maksetaan työntekijälle Postipankin välityksellä välittömästi ennen vuosiloman alkamista siten kuin tässä sopimuksessa määrätään.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
5 §
Työnantaja maksaa kunkin kalenterikuukauden aikana lopputilin saaneen työntekijän lomapalkat viimeistään seuraavan kuukauden 25. päivänä ja muun työntekijän lomapalkat kultakin vuosineljännekseltä viimeistään vuosineljänneksen päättymistä seuranneen kuukauden 25. päivänä Postipankin Suomen Rakennusteollisuusliiton siirtotilille n:o 160.
Lomapalkkakortin päättämisen yhteydessä työnantajan on maksettava lomapalkat mainitulle tilille huhtikuussa viimeistään 20 päivänä.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Pirkan Rakennustoimisto Oy on ilmoittanut suoritusten viivästymisen aiheutuneen taloudellisista vaikeuksista.
Asianosaisliitot ovat vaatineet korvausta oikeudenkäyntikuluistaan.
Suomen Rakennusteollisuusliiton Sisä-Suomen Piiri on ollut jutussa kuultavana ja myös vaatinut korvausta oikeudenkäyntikuluistaan.
Työtuomioistuimessa läsnä juttua ratkaistaessa: Suviranta, puheenjohtaja, Sarkko, Lappalainen, Riski, Parkkinen, Lankinen ja Suominen.
Tuomio oli yksimielinen.