Legislator Case Law & Legislation
Oulun HAO 14.09.2012 12/0358/1 AI generated

Court allows tax deduction for personal assistant work paid by municipality when employer is individual.

Case Number Oulun HAO 14.09.2012 12/0358/1
Court / Authority
Jurisdiction Finland (FI)
Decision Date
Outcome Allowed / Granted

Legislator summary

AI generated

The Administrative Court allowed the taxpayer to claim a home maintenance deduction for wages paid to personal assistants by a municipal association. Although the municipality acted as the payer and handled payroll, the court found the taxpayer remained the legal employer for the specific tasks. Consequently, the court ruled that the statutory requirements for the deduction were met despite the municipality's involvement in payment processing.

Legislator headnote

AI generated

Tuloverolain 127 a §:n 1 momentti; 127 b §:n 1 momentti: The employer requirement for home maintenance deductions is satisfied if the individual remains the legal employer, even if a third party handles the actual payment and payroll administration.

Keywords

AI generated
home maintenance deduction personal assistant municipal association taxpayer employer payroll administration Tuloverolaki administrative court

Cited Legislation

AI generated
Tuloverolaki 127 a §:n 1 momentti (946/2008)
Tuloverolaki 127 b §:n 1 momentti (1273/2004)
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Kuntayhtymä oli myöntänyt A:n puolisolle henkilökohtaista apua. A oli maksanut henkilökohtaisiksi avustajiksi palkatuille henkilöille kotitalousvähennysvaatimuksen perusteena olevista henkilökohtaiseen apuun kuulumattomista töistä erillistä korvausta. Oikeuskysymyksenä asiassa oli, onko A:lla oikeus saada verotuksessa hyväkseen kotitalousvähennys, kun korvaus tehdystä työstä oli suoritettu kuntayhtymälle eikä suoraan työntekijöille.

A:n, hänen puolisonsa sekä toisen verovuonna A:n puolison henkilökohtaisena avustajana toimineen henkilön allekirjoittamaan työsopimukseen oli työtehtäviksi merkitty henkilökohtaisen avustajan tehtävien lisäksi A:n ostamiksi mainitut viikkosiivous, pyykinpesu sekä ulkoiluttaminen. Kuntayhtymän palkkasihteerin antaman selvityksen mukaan kuntayhtymä oli maksanut sijaismaksajana A:n puolison henkilökohtaiselle avustajalle palkkaa. Edelleen selvityksen mukaan kuntayhtymä oli huolehtinut myös A:n maksaman palkan palkanlaskennasta. Kuntayhtymän antamassa laskuerittelyssä oli eritelty A:n työnantajana henkilökohtaisten avustajien tekemästä työstä maksamat palkat ja sivukulut.

Kuntayhtymän A:n puolisolle myöntämä henkilökohtainen apu oli järjestetty muulla tavoin kuin siten, että kuntayhtymä olisi ollut henkilökohtaisiksi avustajiksi palkattujen henkilöiden työnantaja. Sen sijaan työnantajina toimivat henkilökohtaisen avustajan tehtävien osalta A:n puoliso sekä kotitalousvähennysvaatimuksen perusteena olevien töiden osalta A. Hallinto-oikeus katsoi, että sille seikalle, että kuntayhtymä oli ottanut hoitaakseen A:n puolison puolesta suoritetun palkanlaskennan ja -maksun yhteydessä myös A:n teettämien ja maksamien töiden palkanlaskennan ja -maksun, ei ollut annettava kotitalousvähennykseen vaikuttavaa merkitystä. Näin ollen ja kun kotitalousvähennysvaatimuksen perusteena olevat työt oli katsottava tuloverolain 127 a §:n 1 momentissa tarkoitetuksi tavanomaiseksi kotitalous- ja hoitotyöksi, A:lla oli oikeus saada maksamistaan palkoista sekä tuloverolain 127 b §:n 1 momentissa mainituista työnantajan sivukuluista verotuksessa hyväkseen kotitalousvähennys.

Verovuosi 2009

Tuloverolaki 127 a §:n 1 mom (946/2008) ja 127 b §:n 1 mom (1273/2004) 1 k