2-22-10377/57 · Tallinna Ringkonnakohtu tsiviilkolleegium
Legislator summary
AI generatedTühistada Harju Maakohtu 06.09.2024 otsus osas, millega lahendati hagi ja p-d 3–9). Kinnitada tühistatud osas Q.L.P OÜ (hageja) ja H.K (kostja, koos:
Legislator headnote
AI generated2-22-10377/57 · Tallinna Ringkonnakohtu tsiviilkolleegium: Kinnitada tühistatud osas Q.L.P OÜ (hageja) ja H.K (kostja, koos:
Keywords
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
K O H T U M Ä Ä R U S
Kohus
Tallinna Ringkonnakohus
Kohtukoosseis
Mati Maksing, Kaija Piirmets ja Kaija Koik
Määruse kuupäev
16.04.2025, Tallinn
Tsiviilasja number
2-22-10377
Tsiviilasi
Q.L.P OÜ hagi H.K vastu ning H.K vastuhagi
töövaidluses
Vaidlustatud kohtulahend
Harju Maakohtu 06.09.2024 otsus
Kaebuse esitaja ja liik
H.K apellatsioonkaebus
Menetlusosalised ja nende
esindajad ringkonnakohtus
Hageja (vastustaja) Q.L.P OÜ (registrikood XXX),
seaduslik esindaja juhatuse liige X ning lepingulised
esindajad advokaadid Cristen Helendi ja Kalev Pihlak
Kostja (apellant) H.K (isikukood XXX), lepinguline
esindaja Kunnar Korsten
Asja läbivaatamine
Kohtuistungil 11.04.2025, millel osalesid pooled ja
nende lepingulised esindajad
RESOLUTSIOON
I. Tühistada Harju Maakohtu 06.09.2024 otsus osas, millega lahendati hagi ja
vastuhagi ning jaotati ja määrati osaliselt kindlaks menetluskulud (resolutsiooni
p-d 3–9). Kinnitada tühistatud osas Q.L.P OÜ (hageja) ja H.K (kostja, koos:
pooled) kompromiss järgmistel tingimustel:
1. poolte 01.07.2020 tööleping lõppes 28.06.2022 kostja
ülesütlemisega TLS § 91 lg 1 alusel;
2. hageja teeb Töötamise registris hiljemalt 18.04.2025 kande
p-s 1 nimetatud alusel töölepingu lõppemise kohta;
3. pooled avaldavad, et neil ei ole töösuhtest ega käesolevast
kohtuasjast tulenevalt teineteise vastu muid nõudeid;
4. pooled kannavad ise oma menetluskulud.
II. Punktis I viidatud otsus on edasi kaebamata jõustunud osas, milles maakohus
võttis vastu vastuhagist osalise loobumise, lõpetas loobutud nõuete osas menetluse
ja määras vastuhagilt asja hinna (resolutsiooni p-d 1–2).
III. Tsiviilasja nr 2-22-10377 menetlus lõpetada.
IV. Menetluskulud maa- ja ringkonnakohtus jätta iga poole enda kanda ja rahaliselt
kindlaks määramata.
Edasikaebamise kord
Käesoleva kohtumääruse peale ei saa esitada määruskaebust ja see jõustub teatavaks
tegemisel.
MENETLUSE KÄIK
1. Q.L.P OÜ (hageja, tööandja) esitas 15.07.2022 Harju Maakohtule hagi H.K (kostja,
töötaja) vastu töölepingu erakorralise ülesütlemise tühisuse tuvastamiseks ning leppetrahvi,
kahjuhüvitise ja viivise väljamõistmiseks.
1.1.
Hageja tõi esile, et pooled sõlmisid 01.07.2020 töölepingu, mille alusel asus kostja
hageja juures tööle müügiesindajana. Kostja saatis 28.06.2022 hagejale töölepingu
erakorralise ülesütlemise avalduse. Kostja põhjendas töölepingu ülesütlemist ületundide vale
arvestusega. Kostja töölepingu erakorraline ülesütlemine on tühine. Pooled ei sõlminud
kokkulepet ületunnitöö tegemises ja selle tasustamises. Hageja ei kohustanud kostjat ületunde
tegema. Hageja ei ole töölepingu kestel kordagi hüvitanud kostjale väidetavaid ületunde vaba
ajaga ega rahas. Kostja teadis oma väidetavast õiguste rikkumisest juba alates oktoobrist
2021. Avalduse töölepingu ülesütlemiseks esitas töötaja alles juunis 2022. Seega ei öelnud
kostja töölepingut üles mõistliku aja jooksul pärast seda, kui ta ülesütlemise aluseks olnud
asjaolust teada sai.
1.2.
Pooled sõlmisid kokkuleppe, et kui töötaja lahkub töölt omavoliliselt töölepingu
ülesütlemise kohta avaldust esitamata või seaduses ettenähtud etteteatamistähtaegu järgimata,
on tööandjal õigus nõuda töötajalt leppetrahvi kuni töötaja keskmise kalendrikuu töötasu
ulatuses. Kuivõrd kostja ütles töölepingu erakorraliselt üles ilma seadusest tuleneva aluseta
ning lahkus töölt enne seaduses ettenähtud etteteatamistähtaega, tuleb kostjalt välja mõista
leppetrahv 1700 €
1.3.
Kostja rikkus töölepingut, öeldes ilma seadusest tuleneva aluseta töölepingu
erakorraliselt üles. Kostja rikkumise tõttu pöördus hageja advokaadi poole. Hagejale osutati
õigusabi 918 € ulatuses. Kuigi õigusabi arve maksab esialgu kolmas isik, peab hageja
kolmandale isikule kantud kulusid hüvitama. Kostjalt tuleb välja mõista kahjuhüvitis
õigusabikulude katteks 918 €.
2. Kostja vaidles hagile vastu ja esitas 12.09.2022 vastuhagi. Peale osadest nõuetest
loobumist palus kostja hagejalt välja mõista töötasu ületunnitöö eest kokku 854,34 €, hüvitise
seoses töölepingu erakorralise ülesütlemisega 4161 € ning viivise rahalistelt nõuetelt seaduses
sätestatud määras alates vastuhagi esitamisest.
2.1.
Kostja edastas igakuiselt tööandjale ja raamatupidajale andmed ületundide kohta ning
hageja hüvitas kooskõlas töösuhte alguses sõlmitud suulise kokkuleppega ületunde vaba
ajaga. Hageja andis korduvalt lubadusi ületunde rahas hüvitada, kuid seda ei teinud. Hageja
asus juunis 2022 toimunud vestluses eitama ületundide ja nende kostjale vaba ajaga
asendamise kokkuleppe olemasolu ja kehtivust. Hageja väitis, et kostja ei ole ületunde teinud.
Kostja sai aru, et hageja ei täida kokkulepet ületundide hüvitamise kohta ja ta otsustas
töölepingu lõpetada. Töötaja poolseks töölepingu erakorralise ülesütlemise põhjuseks oli
tööandja poolne ületundide hüvitamise kokkuleppest mittekinnipidamine ning ületundide
töötajale kompenseerimata jätmine kas vaba ajaga või rahas.
2.2.
Hageja leppetrahvi ja kahjuhüvitise nõuded on alusetud ja need tuleb rahuldamata jätta.
Kui kohus leiab, et leppetrahvi nõue on põhjendatud, tuleb summat ühe euroni vähendada.
Hageja kohtueelsed õigusabikulud on põhjendamatult kõrged. Advokaadi õigusabi osutamise
ajakulu on ülepaisutatud. Mõistlikuks ei saa lugeda advokaadi tunnitasu 170 €
(käibemaksuta). Õigusabi arve on väljastatud kolmandale isikule, kellel ei ole vaidlusega
mingit seost.
2.3.
Hageja ei ole kostjale ületunde rahas hüvitanud. Hagejalt tuleb välja mõista töötasu
ületunnitöö eest 2020. a 150,99 €, 2021. a 330,54 € ja 2022. a 372,81 €.
2.4.
Kostja ütles töölepingu erakorraliselt üles ja tal on õigus nõuda kostjalt hüvitist kolme
kuu keskmise töötasu ulatuses 4161 €.
2 (3)
3. Hageja vaidles vastuhagile vastu.
4. Maakohus tegi 06.09.2024 otsuse (vaidlustatud otsus), millega rahuldas hagi osaliselt ja
jättis vastuhagi rahuldamata. Maakohus tuvastas, et kostja ülesütlemine on tühine, ja lõpetas
töölepingu 28.07.2022. Mõlema poole rahalised nõuded jäid rahuldamata. Hagiga seotud
menetluskulud jäid TsMS § 163 lg 1 alusel poolte endi kanda ja rahaliselt kindlaks
määramata, aga vastuhagi kulud jäid TsMS § 162 lg 1 alusel kostja kanda – need määras
maakohus kindlaks rahaliselt, mille tulemusel pidi kostja hagejale hüvitama 3166,25 €. Sama
otsusega võttis maakohus vastu kostja vastuhagist osalisel loobumise.
5. Kostja esitas apellatsioonkaebuse, milles palub vaidlustatud otsuse hagi ja vastuhagi
sisulise lahendamise ning menetluskulude osas tühistada. Kostja soovis hagi tervikuna
rahuldamata jätmist ja vastuhagi menetlusse jäänud nõuete rahuldamist. Menetluskulud palus
kostja panna hageja kanda.
6. Hageja vaidles kaebusele vastu.
7. Pooled esitasid 11.04.2025 ringkonnakohtu istungil kohtule kompromissi määruse
resolutsiooni p I tingimustel, mille palusid kinnitada.
RINGKONNAKOHTU PÕHJENDUSED
8. Ringkonnakohus kinnitab esitatud kompromissi, tühistab maakohtu otsuse vaidlustatud
osas ja lõpetab tsiviilasja menetluse (TsMS § 645 lg 1 ja § 428 lg 1 p 4).
9. Ringkonnakohtu hinnangul ei esine TsMS § 430 lg-s 3 toodud aluseid, mis takistaks asja
lahendamist kompromissiga. Pooled kinnitasid kompromissi esitamisel, et nad on teadlikud
kompromissi kinnitamise ja menetluse lõpetamise õiguslikest tagajärgedest, sh TsMS §-des
430 ja 432 sätestatust. Ringkonnakohus on pooltele selgitanud menetluse kompromissiga
lõpetamise tagajärgi kaebuse menetlusse võtmise määruses.
10. Menetluskulud jäävad vastavalt poolte kokkuleppele ja TsMS § 168 lg-le 3 poolte endi
kanda ning neid pole vaja rahaliselt kindlaks määrata. Apellatsioonkaebuse esitamisel ei
tasutud riigilõivu, mistõttu ei teki selle tagastamise küsimust.
11. Pooled välistasid kompromissi kinnitavale kohtumäärusele määruskaebuse esitamise
õiguse, mistõttu ei saa käesolevat määrust vaidlustada – see on kooskõlas TsMS § 661 lg-ga
4. (allkirjastatud digitaalselt)
3 (3)