Legislator Case Law & Legislation
2-24-18997/8 AI generated

2-24-18997/8 · Tartu Maakohus Tartu kohtumaja

Case Number 2-24-18997/8
Court / Authority
Jurisdiction Estonia (EE)
Decision Date

Legislator summary

AI generated

Kinnitada V.S. (töötaja) ja Nordstaff OÜ (tööandja) vahel sõlmitud järgmine 1.2 Punktis 1.1 nimetatud summa tuleb tööandjal kanda töötaja V.S. arveldusarvele nr

Legislator headnote

AI generated

2-24-18997/8 · Tartu Maakohus Tartu kohtumaja: Kinnitada V.S. (töötaja) ja Nordstaff OÜ (tööandja) vahel sõlmitud järgmine 1.2 Punktis 1.1 nimetatud summa tuleb tööandjal kanda töötaja V.S. arveldusarvele nr

Keywords

AI generated
trade association compensation fund european works councils requisitioning of workers wages and movements of workers workers' representation action by staff
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

K O H T U M Ä Ä R U S

Kohus

Tartu Maakohus

Kohtunik

Kohtujurist

Gerty Pau

Alari Avamägi

Määruse tegemise aeg

7. veebruar 2025

Tsiviilasja number

2-24-18997

2-25-1025

Tsiviilasi

V.S. hagi Nordstaff OÜ vastu töövaidlusasjas nr 4-

1/1413/24

Nordstaff OÜ hagi V.S. vastu töövaidlusasjas nr 4-

1/1586/24

Menetlustoiming

kompromissi kinnitamine, menetluste lõpetamine

Menetlusosalised ja nende

esindajad

Töötaja V.S. (isikukood XXX)

Töötaja lepinguline esindaja jurist Evelin Jõgar

Tööandja Nordstaff OÜ (registrikood 14600672)

Tööandja seaduslik esindaja juhatuse liige F.V.

RESOLUTSIOON

1. Kinnitada V.S. (töötaja) ja Nordstaff OÜ (tööandja) vahel sõlmitud järgmine

kompromiss:

1.1 Pooled lepivad kokku, et tööandja loobub oma nõuetest töötaja vastu ning tööandja

tasub töötajale kompromissi korras kõikide pooltevaheliste vaidluste ja nõuete

lõpetamiseks ühekordse kompromissisumma 500 (viissada) eurot netos.

1.2 Punktis 1.1 nimetatud summa tuleb tööandjal kanda töötaja V.S. arveldusarvele nr

EE987700771010552000 viie (5) päeva jooksul arvates kompromissi

mõlemapoolsest allkirjastamisest.

1.3 Töötaja edastab mõlemapoolselt allkirjastatud kompromissi kinnitamiseks ja

töövaidluste lõpetamiseks Tartu Maakohtule järgmisel tööpäeval pärast punktis 1.1

nimetatud summa laekumist töötaja punktis 1.2 nimetatud arveldusarvele.

1.4 Pooled kinnitavad, et pärast kompromissi kinnitamist ja kompromissis nimetatud

menetluste lõpetamist kohtu või töövaidluskomisjoni poolt ei ole neil teineteise

suhtes mistahes muid nõudeid ning loetakse, et pooled on sellistest võimalikest

nõuetest teise poole vastu loobunud. Samuti kinnitavad pooled, et nad ei ole

selliseid võimalikke nõudeid loovutanud kolmandatele isikutele.

1.5 Poolte õigusabikulud ja muud võimalikud menetluskulud jäävad kummagi poole

enda kanda.

2. Lõpetada menetlus tsiviilasjas nr 2-24-18997.

3. Lõpetada menetlus tsiviilasjas nr 2-25-1025.

4. Jätta menetluskulud poolte endi kanda.

Edasikaebamise kord

Käesoleva kohtumääruse peale võib menetlusosaline esitada

määruskaebuse Tartu

Ringkonnakohtule Tartu Maakohtu Tartu kohtumaja kaudu 15 päeva jooksul alates määruse

kättesaamisest.

ASJAOLUD

1. Tööinspektsiooni töövaidluskomisjon (TVK) on teinud 31.10.2024 protokollilise määruse,

millega on eraldanud liitjuhtumi nr 4-1/1413/24 esialgseteks töövaidlusasjadeks nr 4-

1/1413/24 ja nr 4-1/1586/24.

2. 14.11.2024 on TVK teinud töövaidlusasjas nr 4-1/1413/24 teatavaks otsuse, millega on

rahuldanud V.S. nõuded Nordstaff OÜ vastu täies ulatuses.

3. 13.12.2024 on Nordstaff OÜ esitanud Tartu Maakohtule taotluse, milles teatab, et tööandja

ei nõustu töövaidluskomisjoni otsusega ja palub kohtul vaadata töövaidlusasi nr 4-1/1413/24

ja selles esitatud nõuded läbi hagimenetluses.

4. Kohus on teinud 27.01.2025 tsiviilasjas nr 2-24-18997 määruse, millega on jätnud V.S.

hagi käiguta ega ole seda veel menetlusse võtnud.

5. 19.12.2024 on TVK teinud töövaidlusasjas nr 4-1/1586/24 otsuse, millega on jätnud

Nordstaff OÜ töövaidlusavalduse V.S. vastu täies ulatuses rahuldamata.

6. Tartu Maakohtus on tsiviilasi nr 2-25-1025, milles Nordstaff OÜ palub kohtul vaadata

töövaidlusasi nr 4-1/1586/24 läbi kohtumenetluses. Kohus on ka selles asjas 30.01.2025

jätnud hagi käiguta ega ole tsiviilasja veel menetlusse võtnud.

7. 6.02.2025 on pooled esitanud kohtule kompromissi, milles paluvad, et Tartu Maakohus

kinnitaks kompromissi ning lõpetaks nii tsiviilasja nr 2-24-18997 menetluse töövaidlusasjas

nr 4-1/1413/24 kui ka tsiviilasja nr 2-25-1025 menetluse töövaidlusasjas nr 4-1/1586/24.

Töötaja lepinguline esindaja kinnitab kompromissis märgitud rahasumma laekumist V.S.

pangakontole. Pooled kinnitavad, et on teadlikud menetluse lõpetamise tagajärgedest.

KOHTU SEISUKOHT

8. Vastavalt tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS) § 428 lg 1 p-le 4 lõpetab kohus

menetluse otsust tegemata, kui pooled on sõlminud kompromissi ja kohus kinnitab selle. TsMS

§ 430 lg 1 kohaselt võivad pooled menetluse kuni hagi kohta tehtud lahendi jõustumiseni

lõpetada kompromissiga. Kohus kinnitab kompromissi määrusega, millega ühtlasi lõpetab asja

menetluse. Kompromissi kinnitamise määruses märgitakse kompromissi tingimused. TsMS §

430 lg 3 järgi ei kinnita kohus kompromissi, kui see on vastuolus heade kommetega või

seadusega või rikub olulist avalikku huvi või kui kompromissi ei ole võimalik täita.

Töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS) § 51 lg 1 kohaselt võivad pooled kuni otsuse

jõustumiseni lõpetada kompromissiga. Töövaidluskomisjoni juhataja kinnitab kompromissi

määrusega, millega ühtlasi lõpetab töövaidlusasja menetluse. TvLS § 59 lg 1 p 1 järgi jõustub

töövaidluskomisjoni otsus, kui kumbki pool ei esitanud kohtusse pöördumise tähtaja jooksul

kohtusse avaldust.

Kohus lahendab tsiviilasjad nr 2-24-18997 ja 2-25-1025 ühe määrusega.

Kohus leiab, et käesolevas tsiviilasjas ei ole kompromiss vastuolus heade kommetega ega

seadusega ega riku olulist avalikku huvi, mistõttu tuleb kompromiss kinnitada ja menetlus

lõpetada. Kompromiss on töötaja huvidega kooskõlas.

Kohus leiab, et ei esine aluseid kompromissi kinnitamata jätmiseks. Ei TVK 14.11.2024

töövaidlusasjas nr 4-1/1413/24 teatavaks tehtud otsus ega TVK 19.12.2024 töövaidlusasjas nr

4-1/1586/24 teatavaks tehtud otsus ei ole jõustunud. Kohtumäärus asendab TvLS § 51 lg-s 1

sätestatud määrust.

Töötaja esindaja on kohtule kinnitanud, et tööandja on tasunud töötajale kompromissis

märgitud summa. Seega on kompromissi kinnitamise eeldused täidetud. Kompromiss

töövaidlusasjades nr 4-1/1413/24 ja nr 4-1/1586/24 tuleb kinnitada ning menetlused

tsiviilasjades nr 2-24-18997 ja 2-25-1025 koos lõpetada.

TsMS § 168 lg 3 ja poolte kokkuleppe alusel tuleb menetluskulud jätta poolte endi kanda.

/allkirjastatud digitaalselt/

Gerty Pau

Kohtunik