Art. 49 Gesetz über das Personal des Staates Wallis (kGPers) - Vereinbarkeit von Beruf und Familie

1. Der Staat Wallis unterstützt und fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch angemessene materielle und immaterielle Massnahmen. Er informiert die Angestellten über die angebotenen Leistungen.

2. Die Massnahmen sind in den Gesetzen und in Anwendungs- und Ausführungsbestimmungen definiert und beinhalten insbesondere folgende Aspekte

a) die flexiblen Arbeitsbedingungen, -zeiten und -formen;

b) der bezahlte und unbezahlte Urlaub;

c) die erzieherischen Aufgaben bei der Festlegung der Besoldung;

d) die Massnahmen zur beruflichen (Wieder-)Eingliederung;

e) die Kinderbetreuungseinrichtungen und die finanzielle Beteiligung an den Kosten der Kinderbetreuung;

f) die Unterstützung der Angestellten in Notfallsituationen ihrer Kinder;

g) die Bedingungen und Modalitäten betreffend die berufliche Vorsorge.

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