Legislator Case Law & Legislation
Sklep VIII DoR 56/2009-3 ECLI:SI:VSRS:2010:VIII.DOR.56.2009.3 AI generated

Sklep VIII DoR 56/2009-3 · Vrhovno sodišče Republike Slovenije

Case Number Sklep VIII DoR 56/2009-3
Court / Authority
Jurisdiction Slovenia (SI)
Decision Date

Legislator summary

AI generated

Revizija se dopusti glede zavrženja tožbe v zvezi z zahtevkom za plačilo razlike plače za čas od 1. 3. 2004 do 6. 6. 2008.

Legislator headnote

AI generated

Sklep VIII DoR 56/2009-3 · Vrhovno sodišče Republike Slovenije: 3. 2004 do 6. 6. 2008.

Keywords

AI generated
teacher salary classification salary recalculation employee salary claim salary discrimination wage equalization employment remuneration
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Revizija se dopusti glede zavrženja tožbe v zvezi z zahtevkom za plačilo razlike plače za čas od 1. 3. 2004 do 6. 6. 2008.

[JEDRO] Ker je od opredelitve zahtevka za plačilo razlike plače za določeno obdobje (ali gre za denarni zahtevek iz delovnega razmerja, ki se lahko na podlagi četrtega odstavka 204. člena ZDR uveljavlja neposredno s tožbo pri sodišču) odvisna pravica do uveljavljanja sodnega varstva, gre v zvezi opredelitvijo narave takega zahtevka za pomembno pravno vprašanje v smislu prvega odstavka 367.a člena ZPP. Pri tem tožnik utemeljeno opozarja tudi na odstop od sodne prakse Vrhovnega sodišča glede pojmovanja narave takega zahtevka.

[OBRAZLOŽITEV] 1. Sodišče druge stopnje je na pritožbo tožene stranke zavrglo tožbo v zvezi z zahtevkom za ugotovitev, da je bil tožnik v času od 1. 3. 2004 do 6. 6. 2008 zaposlen na delovnem mestu vodje igralnega salona in v zvezi z zahtevkom, da je tožena stranka za navedeno obdobje dolžna plačati tožniku razliko plače do višine plače za navedeno delovno mesto. Čeprav je tožnik tožbo vložil po prenehanju delovnega razmerja pri toženi stranki, je kot razlog za zavrženje tožbe v navedenem delu navedlo, da tožnik predhodno ni uveljavljal pravic pri delodajalcu v smislu prvega in drugega odstavka 204. člena Zakona o delovnih razmerjih (ZDR), glede zahtevka za plačilo razlike plače pa navedlo, da ne gre za čisto denarno terjatev. 2. Tožnik je v zvezi s pravnomočnim sklepom sodišča druge stopnje o zavrženju tožbe predlagal dopustitev revizije. Navajal je, da odločitev sodišča druge stopnje v tem delu odstopa od sodne prakse Vrhovnega sodišča, praksa sodišča druge stopnje pa v zvezi z uveljavljanjem denarnih zahtevkov iz delovnega razmerja tudi ni povsem enotna. V zadevi je osrednje pravno vprašanje, ali je tožba vložena pravočasno in ali gre za denarno terjatev, ki jo lahko tožnik uveljavlja neposredno pri pristojnem sodišču. 3. Predlog je delno utemeljen. 4. Ker je od opredelitve zahtevka za plačilo razlike plače za določeno obdobje (ali gre za denarni zahtevek iz delovnega razmerja, ki se lahko na podlagi četrtega odstavka 204. člena ZDR uveljavlja neposredno s tožbo pri sodišču) odvisna pravica do uveljavljanja sodnega varstva, gre v zvezi opredelitvijo narave takega zahtevka za pomembno pravno vprašanje v smislu prvega odstavka 367.a člena Zakona o pravdnem postopku (ZPP). Pri tem tožnik utemeljeno opozarja tudi na odstop od sodne prakse Vrhovnega sodišča glede pojmovanja narave takega zahtevka (sklep v zadevi Dsp 69/2008 in sodba v zadevi VIII Ips 320/2007 z dne 23. 3. 2009). Zato je sodišče v tem delu revizijo dopustilo. 5. Glede zavrženja tožbe v zvezi z ugotovitvenim zahtevkom, da je bila tožeča stranka zaposlena na delovnem mestu vodje igralnega salona in da ji je dolžna tožena stranka za nazaj izdati pogodbo o zaposlitvi za to delovno mesto, razlogi za dopustitev revizije niso podani.