Legislator Case Law & Legislation
Decizia nr. 592/2008 AI generated

Civil servant's claim for suspended vacation bonuses post-expiration of statutory suspension period

Case Number Decizia nr. 592/2008
Court / Authority
Jurisdiction Romania (RO)
Decision Date
Outcome Dismissed

Legislator summary

AI generated

The High Court of Cassation and Justice dismissed the appeal of the National House of Pensions and Other Social Insurance Rights, upholding the Court of Appeal’s order compelling the defendant to pay the plaintiff’s vacation bonus for the years 2001–2002, updated for inflation. The dispute concerned a civil servant’s claim for unpaid vacation bonuses under Article 34 of Law No. 188/1999, which had been statutorily suspended by Emergency Ordinance No. 33/2001 and subsequent annual social security budget laws from 2001 to 2005. The Court determined that the statutory suspension expired on January 1, 2006, meaning the right to the bonus was not extinguished but merely temporarily suspended; consequently, the defendant lacked a legal basis to refuse payment after that date, and the lower court’s finding that the suspension norms were incompatible with constitutional protections of labor remuneration was affirmed.

Legislator headnote

AI generated

art. 34 din Legea nr. 188/1999, art. 53 din Constituție, art. 3041 C. proc. civ, art. 3 alin. (1) din O.U.G. nr. 33/2001; Civil servant's claim for suspended vacation bonuses post-expiration of statutory suspension period: Instanța de fond a apreciat că normele prin care s-a dispus suspendarea primei de concediu contravin art. 41 și art. 53 din Constituție, dreptul de remunerare a muncii neputând fi restrâns în mod discriminatoriu. Totodată, instanța de fond a apreciat că suspendarea acestui drept nu echivalează cu stingerea sa, având ca efect numai imposibilitatea temporară a realizării acestuia.

Keywords

AI generated
suspension of pension rights of civil servants bonus payment social security unpaid remuneration legal protection

Cited Legislation

AI generated
art. 34 din Legea nr. 188/1999
În motivarea acțiunii, reclamantul a arătat că, în calitate de funcționar public, are dreptul pentru anii 2001-2002 să primească o primă egală cu salariul de bază din luna anterioară plecării în concediu, conform art. 34 din Legea nr. 188/1999, republicată.
art. 53 din Constituție
41 și art. 53 din Constituție, dreptul de remunerare a muncii neputând fi restrâns în mod discriminatoriu.
art. 3041 C. proc. civ
304 și art. 3041 C. proc. civ., Înalta Curte va respinge prezentul recurs, ca nefondat, pentru următoarele considerente:
art. 3 alin. (1) din O.U.G. nr. 33/2001
Acordarea acestui drept a fost suspendată prin art. 3 alin. (1) din O.U.G. nr. 33/2001 până la data de 01 ianuarie 2002 și ulterior, până la data de 31 decembrie 2005 prin legile bugetului asigurărilor sociale de stat adoptate în perioada 2002-2005.
AI generated

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Asupra recursului de față;

Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele:

Prin acțiunea înregistrată la 13 februarie 2007, reclamantul M.F. a solicitat obligarea pârâtei Casa Națională de Pensii și alte Drepturi de Asigurări Sociale la plata sumei reprezentând prima de concediu pe anii 2001-2002, actualizată cu indicele de inflație la data plății efective.

În motivarea acțiunii, reclamantul a arătat că, în calitate de funcționar public, are dreptul pentru anii 2001-2002 să primească o primă egală cu salariul de bază din luna anterioară plecării în concediu, conform art. 34 din Legea nr. 188/1999, republicată.

Reclamantul a mai arătat că drepturile privind prima de concediu au fost suspendate prin legile bugetului asigurărilor sociale de stat aferente perioadei 2001-2005, dar suspendările dispuse și-au încetat aplicabilitatea, fiind îndreptățit să primească prima de vacanță, pentru care pârâta a refuzat nejustificat cererea sa.

Sesizat inițial, Tribunalul București, secția a VIII-a conflicte de muncă, asigurări sociale, contencios administrativ și fiscal, prin sentința civilă nr. 2452 din 16 aprilie 2007, a declinat competența de soluționare a cauzei în favoarea Curții de Apel București, secția contencios administrativ și fiscal.

Curtea de Apel București, secția a VIII-a contencios administrativ și fiscal, a pronunțat sentința civilă nr. 1617 din 12 iunie 2007, prin care a admis în parte acțiunea și a obligat pârâta să plătească reclamantului prima de vacanță pe perioada 2001-2002, actualizată cu indicele de inflație la data plății efective.

Instanța de fond a constatat că acțiunea este întemeiată, întrucât reclamantul a fost angajat în calitate de funcționar public al instituției pârâte și are dreptul, conform art. 34 din Legea nr. 188/1999, republicată, la acordarea primei de concediu pentru anii 2001-2002.

Instanța de fond a apreciat că normele prin care s-a dispus suspendarea primei de concediu contravin art. 41 și art. 53 din Constituție, dreptul de remunerare a muncii neputând fi restrâns în mod discriminatoriu. Totodată, instanța de fond a apreciat că suspendarea acestui drept nu echivalează cu stingerea sa, având ca efect numai imposibilitatea temporară a realizării acestuia.

Împotriva acestei sentințe, a declarat recurs pârâta Casa Națională de Pensii și Alte Drepturi de Asigurări Sociale, solicitând modificarea hotărârii atacate în baza art. 304 pct. 6 și 9 C. proc. civ., în sensul respingerii acțiunii formulate de reclamant.

Recurenta a criticat aplicarea greșită a dispozițiilor art. 34 din Legea nr. 188/1999, republicată, privind dreptul funcționarilor publici la prima de concediu, cu motivarea că instanța de fond nu a avut în vedere suspendarea aplicării acestor prevederi legale prin O.U.G. nr. 33/2001 și prin legile bugetare anuale din perioada 2001-2005.

Analizând actele și lucrările dosarului, în raport și de dispozițiile art. 304 și art. 3041 C. proc. civ., Înalta Curte va respinge prezentul recurs, ca nefondat, pentru următoarele considerente:

Conform art. 34 din Legea nr. 188/1999, republicată, funcționarul public are dreptul, pe lângă indemnizația de concediu, la o primă egală cu salariul de bază din luna anterioară plecării în concediu, care se impozitează separat.

Acordarea acestui drept a fost suspendată prin art. 3 alin. (1) din O.U.G. nr. 33/2001 până la data de 01 ianuarie 2002 și ulterior, până la data de 31 decembrie 2005 prin legile bugetului asigurărilor sociale de stat adoptate în perioada 2002-2005.

Instanța de fond a constatat corect că prevederile legale privind suspendarea acordării primei de concediu nu mai produc efecte juridice după data de 01 ianuarie 2006, dată de la care intimatul este îndreptățit la valorificarea dreptului său recunoscut de statutul funcționarilor publici.

Domeniul de aplicare a actelor normative de suspendare a acordării primei de concediu a fost determinat expres în cuprinsul lor, astfel încât după data de 01 ianuarie 2006 nu există un temei legal pentru refuzul recurentei de a aplica dispozițiile art. 34 din Legea nr. 188/1999, republicată, în sensul plății către intimat a sumelor corespunzătoare acestui drept.

De altfel, recurenta nici nu a invocat existenta unui asemenea temei juridic după data de 01 ianuarie 2006 și nu a argumentat în drept susținerile sale privind nelegalitatea hotărârii pronunțate de instanța de fond.

În consecință, nefiind motive de casare sau de modificare a hotărârii atacate, Înalta Curte va respinge prezentul recurs ca nefondat.

PENTRU ACESTE MOTIVE

ÎN NUMELE LEGII

D E C I D E

Respinge recursul declarat de Casa Națională de Pensii și alte Drepturi de Asigurări Sociale împotriva sentinței civile nr. 1617 din 12 iunie 2007 a Curții de Apel București, secția a VIII-a contencios administrativ și fiscal, ca nefondat.

Irevocabilă.

Pronunțată în ședință publică, astăzi 15 februarie 2008.