Military service in regular army units does not qualify as labor detachment service under Law 309/2002
Romania (RO)
Legislator summary
AI generatedThe High Court of Cassation and Justice admitted the appeal filed by the defendant pension authority, vacated the lower court’s judgment, and dismissed the plaintiff's claim. The dispute concerned the plaintiff's attempt to annul an administrative decision denying benefits under Law No. 309/2002, which compensates individuals who performed military service in labor detachments under the General Directorate of Labor between 1950 and 1961. The plaintiff argued that his military booklet listing him as an "untrained combatant" and "laborer" proved he worked in forced labor units, but the court determined this was insufficient. Relying on Article 1 of Law No. 309/2002 and Article 6 of the Methodological Norms, the court held that eligibility depends on proven affiliation with a labor detachment specifically under the General Directorate of Labor, whereas the evidence confirmed the plaintiff served in standard military units within the Army system, thus failing to meet the statutory requirements for compensation.
Legislator headnote
AI generatedart. 1 din Legea nr. 309/2002; Military service in regular army units does not qualify as labor detachment service under Law 309/2002: Potrivit dispozițiilor art. 1 din Legea nr. 309/2002 beneficiază de acestea, persoana, cetățean român, care, în perioada 1950 - 1961, a efectuat stagiul militar în detașamente de muncă din cadrul Direcției Generale a Serviciului Muncii, iar potrivit art. 6 din Normele metodologice de aplicare a legii, dovada acestor împrejurări se face cu livretul militar sau fișa de evidență personală eliberată de Centrele militare județene sau de U.M. 02405 Pitești.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Asupra recursului de față;
Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele:
Prin acțiunea înregistrată la 1 aprilie 2005, reclamantul V.S. a solicitat, în contradictoriu cu Casa Județeană de Pensii Dolj, anularea hotărârii nr. 3433 din 26 martie 2003, emisă de pârâtă și recunoașterea calității de beneficiar al Legii nr. 309/2002.
Curtea de Apel Craiova, secția de contencios administrativ și fiscal, prin sentința civilă nr. 213 din 19 mai 2005, a admis acțiunea, a anulat hotărârea contestată și a obligat pârâta, să emită o nouă hotărâre, prin care să acorde reclamantului, beneficiul drepturilor solicitate, pentru perioada 1 aprilie 1953 - 31 martie 1956, începând cu data de 1 septembrie 2002.
Pentru a hotărî astfel, instanța de fond a reținut că reclamantul a făcut dovada susținerilor sale, cu copia livretului aflată la dosar, din care rezultă că, în perioada stagiului militar, a fost „mână de lucru”, la rubrica specialitatea militară fiind trecută mențiunea „combatant neinstruit”.
De aici, instanța a concluzionat că în perioada 1953 - 1956, reclamantul „nu a avut calitatea de soldat în armată și a fost folosit la muncă”.
Împotriva acestei sentințe a declarat recurs, Casa Județeană de Pensii Dolj, criticând-o în sensul că, în mod greșit, instanța de fond a admis acțiunea, atâta vreme, cât din livretul reclamantului rezultă că a efectuat stagiul militar în unități militare, respectiv U.M. 04195 și U.M. 04399, și nu într-un detașament de muncă din subordinea Direcției Generale a Serviciului Muncii. A mai susținut că munca prestată într-o unitate militară din sistemul armatei și în folosul acesteia, nu poate fi confundată cu munca în detașamentele din sistemul Direcției Generale a Serviciului Muncii, care era un sistem civil de muncă forțată.
Recursul este fondat și urmează a fi admis pentru următoarele considerente.
Potrivit dispozițiilor art. 1 din Legea nr. 309/2002 beneficiază de acestea, persoana, cetățean român, care, în perioada 1950 - 1961, a efectuat stagiul militar în detașamente de muncă din cadrul Direcției Generale a Serviciului Muncii, iar potrivit art. 6 din Normele metodologice de aplicare a legii, dovada acestor împrejurări se face cu livretul militar sau fișa de evidență personală eliberată de Centrele militare județene sau de U.M. 02405 Pitești.
Rezultă, așadar, că determinantă pentru încadrarea unei persoane în categoria beneficiarilor Legii nr. 309/2002, nu este activitatea de muncă desfășurată într-o unitate, ci apartenența acesteia la sistemul Direcției Generale a Serviciului Muncii,
Cum din livretul militar, depus ca probă în dosar, rezultă că intimatul a efectuat stagiul militar într-o unitate militară din sistemul armatei, și nu într-un detașament de muncă din sistemul Direcției Generale a Serviciului Muncii, critica formulată de recurentă este întemeiată.
Față de aceste considerente, în baza dispozițiilor art. 304 și 312 C. proc. civ., Curtea admite recursul declarat în cauză, casează hotărârea atacată și, în fond, respinge acțiunea.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
D E C I D E
Admite recursul declarat de Casa Județeană de Pensii Dolj împotriva sentinței civile nr. 213 din 19 mai 2005 a Curții de Apel Craiova, secția de contencios administrativ și fiscal.
Casează sentința atacată și în fond, respinge acțiunea.
Pronunțată în ședință publică, astăzi 9 noiembrie 2005.