Military service in work detachments: admissibility of Labor Law benefits without explicit unit designation in military records
Romania (RO)
Legislator summary
AI generatedThe Supreme Court dismissed the appeal filed by the county pension fund, thereby upholding the lower court's decision that ordered the pension authority to recognize the claimant's entitlement to the benefits of Law No. 309/2002 for the period of August 27, 1952, to February 24, 1954, and to issue a new determination to that effect. The dispute centered on whether the claimant, who performed compulsory military service exclusively in a work detachment without receiving military training, met the requirements for statutory benefits, with the pension fund arguing that the generic reference to a "work detachment" in the military booklet was insufficient proof. The court determined that the evidence submitted legally established that the claimant performed labor in a military work unit, satisfying the substantive conditions of Article 1 of Law No. 309/2002, and thus affirmed the right to the benefits despite the absence of specific unit nominalizations.
Legislator headnote
AI generatedart.1 din Legea nr.309/2002; Military service in work detachments: admissibility of Labor Law benefits without explicit unit designation in military records: Astfel fiind și în lipsa altor mențiuni din care să rezulte prestarea muncii în cadrul unor unități ale armatei, legal și temeinic instanța fondului a apreciat ca fiind făcută dovada îndeplinirii cerințelor art.1 din Legea nr.309/2002.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Asupra recursului de față;
Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele:
Prin acțiunea formulată la 18 aprilie 2003, reclamantul S.G. a chemat în judecată Casa Județeană de Pensii Brașov, solicitând anularea hotărârii emise de aceasta cu nr.478/2003 și obligarea pârâtei să-i recunoască beneficiul Legii nr.309/2002 pentru perioada 27 august 1952 – 24 februarie 1954.
In motivarea cererii sale, reclamantul a susținut că a efectuat stagiul militar în cadrul unei unități de muncă.
Prin sentința civilă nr. 99/20 mai 2003, Curtea de Apel Brașov a admis acțiunea, a anulat hotărârea contestată și a obligat pârâta să emită o nouă hotărâre prin care să constate că reclamantul beneficiază de prevederile Legii nr. 309/2002 pentru perioada 27 august 1952 – 24 februarie 1954.
Impotriva acestei sentințe a declarat recurs Casa Județeană de Pensii Brașov, susținând că singura mențiune din livretul militar al reclamantului referitoare la „detașament de muncă” fără ca acesta să fie nominalizat nu este suficientă pentru a face dovada îndeplinirii cerințelor Legii nr.309/2002.
Recursul nu este fondat.
Din copia livretul militar depus la dosar, rezultă că reclamantul a efectuat stagiul militar, prestând muncă în detașament de muncă, fără a primi instruire militară.
Astfel fiind și în lipsa altor mențiuni din care să rezulte prestarea muncii în cadrul unor unități ale armatei, legal și temeinic instanța fondului a apreciat ca fiind făcută dovada îndeplinirii cerințelor art.1 din Legea nr.309/2002.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE:
Respinge recursul declarat de Casa Județeană de Pensii Brașov împotriva sentinței civile nr. 99/F din 20 mai 2003 a Curții de Apel Brașov, secția comercială și de contencios administrativ, ca nefondat.
Pronunțată în ședință publică, astăzi 16 ianuarie 2004.