Preliminary ruling referrals on public-office confidentiality allowance inadmissible; merits unanswered.
Legislator summary
AI generatedThe High Court of Cassation and Justice dismissed as inadmissible, and thus did not answer on the merits, the joined preliminary ruling referrals from two administrative tax tribunals concerning whether a 15% confidentiality allowance should be granted to public office holders and whether that allowance could form part of the base salary for calculating the harmful-conditions allowance under Law No. 153/2017. The referrals were rejected because they did not meet the statutory admissibility conditions for a preliminary ruling under Article 521(3) of the Civil Procedure Code; the decision is binding as to its inadmissibility ruling.
Legislator headnote
AI generatedart. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă; Preliminary ruling referrals on public-office confidentiality allowance inadmissible; merits unanswered: 153/2017. The referrals were rejected because they did not meet the statutory admissibility conditions for a preliminary ruling under Article 521(3) of the Civil Procedure Code; the decision is binding as to its inadmissibility ruling.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedKey legal questions extracted by Legislator
AI generatedDeclares the judgment binding on all courts, based on the mandatory effect of the preliminary ruling procedure.
Full text
ROMÂNIA
ÎNALTA CURTE DE CASAŢIE ŞI JUSTIŢIE
Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept
Minuta deciziei nr. 7 Dosar nr. 2123/1/2024
Ședința din 20 ianuarie 2025
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE:
Respinge, ca inadmisibile, sesizările conexate formulate de Tribunalul Galaţi - Secţia contencios administrativ şi fiscal, în dosarul nr. 4295/121/2023 şi de Tribunalul Vrancea - Secţia a II-a civilă şi de contencios administrativ fiscal, în dosarul nr. 165/91/2024, în vederea pronunţării unei hotărâri prealabile privind următoarele chestiuni de drept:
„Dacă pentru funcţiile publice efectiv ocupate de către reclamanţi se acordă sau nu sporul de confidenţialitate de 15 % aplicat la salariul de bază”
şi, respectiv,
„Dacă salariul de bază altfel cum este definit de art. 7 din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, şi la care se calculează sporul de condiţii vătămătoare poate include sporul de confidenţialitate dacă astfel s-a stabilit printr-o hotărâre judecătorească având ca obiect egalizare salarii la nivel maxim în plată în raportare cu funcţionarii aflaţi în situaţii similare de grad, gradaţie, vechime şi funcţie, pronunţată după intrarea în vigoare a Legii-cadru nr. 153/2017”.
Obligatorie, potrivit dispozițiilor art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă.
Pronunțată în ședință publică astăzi, 20 ianuarie 2025.