Exclusion of food allowance from annual leave allowance calculation for public sector employees
Romania (RO)
Legislator summary
AI generatedThe High Court of Cassation and Justice admitted the appeal in the public interest filed by the Board of Appeal of the Brașov Court of Appeal, thereby establishing a binding unified interpretation for nationwide application. The legal dispute concerned whether the food allowance (*indemnizația de hrană*) payable to public sector employees should be included in the base calculation for annual leave benefits. Relying on Article 517(4) of the Civil Procedure Code, the Court ruled that the food allowance regulated by Article 18 of Law No. 153/2017 on the remuneration of public-sector personnel does not form part of the calculation base for rest leave allowances for contractual staff paid from public funds and public officials. This decision unified the interpretation and application of provisions from the Labor Code (Law No. 53/2003, Article 150), Government Decision No. 250/1992 (Article 7), Government Ordinance No. 6/2007 (Article 22), and Government Ordinance No. 10/2008 (Article 23), definitively excluding the food allowance from leave indemnity calculations.
Legislator headnote
AI generatedart. 150 din Legea nr. 53/2003, art. 517 alin. (4) din Codul de procedură civilă; Exclusion of food allowance from annual leave allowance calculation for public sector employees: The legal dispute concerned whether the food allowance (*indemnizația de hrană*) payable to public sector employees should be included in the base calculation for annual leave benefits. Relying on Article 517(4) of the Civil Procedure Code, the Court ruled that the food allowance regulated by Article 18 of Law No. 153/2017 on the remuneration of public-sector personnel does not form part of the calculation base for rest leave allowances for contractual staff paid from public funds and public officials. This decision unified the interpretation and application of provisions from the Labor Code (Law No. 53/2003, Article 150), Government Decision No. 250/1992 (Article 7), Government Ordinance No. 6/2007 (Article 22), and Government Ordinance No. 10/2008 (Article 23), definitively excluding the food allowance from leave indemnity calculations.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedKey legal questions extracted by Legislator
AI generatedCited in the dispositive to establish the mandatory nature of the decision issued in the appeal in the interest of the law.
Full text
ROMÂNIA
ÎNALTA CURTE DE CASAŢIE ŞI JUSTIŢIE
Completul pentru soluționarea recursului în interesul legii
Minuta deciziei nr. 13 Dosar nr. 1087/1/2024
Şedinţa din 16 septembrie 2024
ÎN NUMELE LEGII
DECIDE:
Admite recursul în interesul legii declarat de Colegiul de conducere al Curţii de Apel Braşov şi, în consecinţă, stabileşte că:
În interpretarea şi aplicarea unitară a dispoziţiilor art. 150 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, art. 7 din Hotărârea Guvernului nr. 250/1992 privind concediul de odihnă şi alte concedii ale salariaţilor din administraţia publică, din regiile autonome cu specific deosebit şi din unităţile bugetare, republicată, cu modificările ulterioare, art. 22 din Ordonanţa Guvernului nr. 6/2007 privind unele măsuri de reglementare a drepturilor salariale şi a altor drepturi ale funcţionarilor publici până la intrarea în vigoare a legii privind sistemul unitar de salarizare şi alte drepturi ale funcţionarilor publici, precum şi creşterile salariale care se acordă funcţionarilor publici în anul 2007, aprobată cu modificări prin Legea nr. 232/2007, cu modificările ulterioare, art. 23 din Ordonanţa Guvernului nr. 10/2008 privind nivelul salariilor de bază şi al altor drepturi ale personalului bugetar salarizat potrivit Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 24/2000 privind sistemul de stabilire a salariilor de bază pentru personalul contractual din sectorul bugetar şi personalului salarizat potrivit anexelor nr. II şi III la Legea nr. 154/1998 privind sistemul de stabilire a salariilor de bază în sectorul bugetar şi a indemnizaţiilor pentru persoane care ocupă funcţii de demnitate publică, precum şi unele măsuri de reglementare a drepturilor salariale şi a altor drepturi ale personalului contractual salarizat prin legi speciale, aprobată cu modificări prin Legea nr. 177/2008, cu modificările şi completările ulterioare:
Indemnizaţia de hrană reglementată de art. 18 din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare, nu intră în baza de calcul al indemnizaţiei de concediu de odihnă cuvenită personalului contractual plătit din fonduri publice şi funcţionarilor publici.
Obligatorie, potrivit dispoziţiilor art. 517 alin. (4) din Codul de procedură civilă.
Pronunţată în şedinţă publică astăzi, 16 septembrie 2024.