Legislator Case Law & Legislation
SNO 3/03 AI generated

SNO 3/03 · Sąd Najwyższy

Case Number SNO 3/03
Court / Authority
Jurisdiction Poland (PL)
Outcome wyrok

Legislator summary

AI generated

obrazy przepisów prawa, polegającej na tym, że w dniu 13 sierpnia 2001 r. w A. kontrolki, tj. popełnienie przewinienia dyscyplinarnego przewidzianego w art.

Legislator headnote

AI generated

art. 438 pkt 4 k.p.k; SNO 3/03 · Sąd Najwyższy: w A. kontrolki, tj. popełnienie przewinienia dyscyplinarnego przewidzianego w art.

Keywords

AI generated
art. 438 pkt 4 k.p.k

Cited Legislation

AI generated
art. 438 pkt 4 k.p.k
przypisanego przewinienia służbowego (art. 438 pkt 4 k.p.k.

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

WYROK Z DNIA 11 LUTEGO 2003 R.

SNO 3/03

Przewodniczący: sędzia SN Józef Szewczyk.

Sędziowie

SN:

Mirosław

Bączyk

(sprawozdawca),

Stanisław

Dąbrowski.

Sąd Najwyższy – Sąd Dyscyplinarny w Warszawie z udziałem Zastępcy

Rzecznika Dyscyplinarnego sędziego Sądu Okręgowego po rozpoznaniu w dniu

11 lutego 2003 r. sprawy sędziego Sądu Rejonowego w związku z odwołaniem

Ministra

Sprawiedliwości

od

wyroku

Sądu

Apelacyjnego

–

Sądu

Dyscyplinarnego z dnia 4 listopada 2002 r., sygn. akt (...)

u t r z y m a ł w mocy zaskarżony wyrok;

kosztami postępowania odwoławczego obciążył Skarb Państwa.

Uzasadnienie

Sędziemu Sądu Rejonowego został postawiony zarzut oczywistej i rażącej

obrazy przepisów prawa, polegającej na tym, że w dniu 13 sierpnia 2001 r. w A.

wbrew

obowiązującym

przepisom

prawa

dokonała

niezgodnych

z

rzeczywistością wpisów dat w kontrolce uzasadnień w dziewięciu pozycjach tej

kontrolki, tj. popełnienie przewinienia dyscyplinarnego przewidzianego w art.

107 § 1 u.s.p.

Sąd Apelacyjny – Sąd Dyscyplinarny wyrokiem z dnia 4 listopada 2002 r.

uznał obwinioną za winną popełnienia zarzucanego jej przewinienia

dyscyplinarnego wyczerpującego znamiona art. 107 § 1 u.s.p. i na podstawie art.

109 § 1 pkt 2 u.s.p. orzekł wobec obwinionej karę dyscyplinarną nagany.

Sąd Dyscyplinarny ustalił, że obwiniona jest sędzią Wydziału III

Rodzinnego i Nieletnich Sądu Rejonowego od 1997 r. W Wydziale tym pełni

obowiązki

zastępcy

przewodniczącego

i

w

czasie

nieobecności

przewodniczącego wykonuje czynności należące do zakresu jego obowiązków.

Takie obowiązki obwiniona pełniła też w okresie urlopowym w 2001 r. Po

powrocie z urlopu kierowniczka sekretariatu stwierdziła, że w gabinecie

obwinionej znajdowało się sporo akt (bez uzasadnień), które figurowały w

kontrolce uzasadnień jako zwrócone przez sędziego po sporządzeniu

uzasadnienia i przekazane na halę maszyn. Uznając, że wcześniejsze wpisy w

wykazie są błędne, kierowniczka wyrwała kartkę (na której wpisy te znajdowały

się) i dokonała powtórnego wpisu w sposób, jaki uznała za prawidłowy.

Obwiniona dowiedziała się o tym w dniu 13 sierpnia 2001 r. i wypełniła w

kontrolce uzasadnień rubryki, w sposób opisany w postawionym jej zarzucie. W

tej sytuacji kierowniczka sekretariatu poinformowała obwinioną, że nie wolno

jej dokonywać takich wpisów w kontrolce, ponieważ nie należy to do jej

kompetencji i że wpisane daty nie odpowiadają stanowi faktycznemu.

Obwiniona oświadczyła, że jeżeli zrobiła coś nieprawidłowo, to kierowniczka

może to poprawić.

W ocenie Sądu Apelacyjnego, można przypisać obwinionej winę w

zakresie zarzucanego jej czynu. Obwiniona nie kwestionowała swojego

sprawstwa w zakresie postawionego jej zarzutu, starała się jednak podać

powody swojego postępowania (chęć pomocy w pracy sekretariatu, poprawianie

błędów popełnionych przez kierowniczkę sekretariatu). Powody te nie zostały

uznane za wiarygodne i Sąd Apelacyjny stwierdził, że działania pozwanej w

postaci odpowiednich wpisów w kontrolce uzasadnień miały spowodować

sytuację dokonywania przez obwinioną uzasadnień w ustawowym terminie.

Działanie obwinionej musiało być potraktowane jako przewinienie

dyscyplinarne.

Wymierzając obwinionej karę nagany, Sąd Apelacyjny wziął pod uwagę

okoliczności obciążające w postaci charakteru dokonanego przewinienia

dyscyplinarnego. Przewinienie to podważało zaufanie do wiarygodności danych

zapisywanych w księgach sądowych i podważało autorytet sędziego wobec

pracowników sekretariatu sądowego. Jako okoliczności łagodzące przyjęto

dotychczasową, nienaganną służbę obwinionej jako sędziego. W zakresie

sprawności i stabilności rozstrzygnięć obwiniona uzyskiwała jedne z

najlepszych wyników w Wydziale, a zdarzenie w dniu 13 sierpnia 2001 r.

stanowiło jedynie epizod w życiu zawodowym obwinionej.

Od wyroku Sądu Apelacyjnego w części dotyczącej orzeczenia o karze

odwołanie na niekorzyść obwinionej złożył Minister Sprawiedliwości i zarzucił

wyrokowi

rażącą

niewspółmierność

orzeczonej

kary

w

stosunku

do

przypisanego przewinienia służbowego (art. 438 pkt 4 k.p.k. w zw. z art. 128

u.s.p.). Minister wnosił o zmianę zaskarżonego wyroku i wymierzenie

obwinionej kary przeniesienia na inne stanowisko służbowe (art. 109 § 1 pkt 3

u.s.p.).

Sąd Najwyższy – Sąd Dyscyplinarny zważył, co następuje:

Odwołanie nie zasługuje na uwzględnienie.

Nie można podzielić stanowiska skarżącego, że orzeczona wobec

obwinionej kara nagany nosi cechy rażącej niewspółmierności (łagodności) w

rozumieniu art. 438 pkt 4 k.p.k., bowiem nie uwzględnia ona w wystarczającym

stopniu wszystkich ujawnionych okoliczności mających wpływ na wymiar kary

dyscyplinarnej. W ocenie Sądu Najwyższego, Sąd Apelacyjny rozważył

zasadnicze okoliczności przesądzające o wymiarze kary dla obwinionej. Nie

budzi wątpliwości to, że charakter dokonanego przez obwinioną przewinienia

dyscyplinarnego w czasie wykonywania obowiązków służbowych istotnie

powodował podważenie zaufania do wiarygodności danych zapisywanych w

księgach sądowych i podważał autorytet sędziego wobec pracowników

sekretariatu. Słusznie jednak podniesiono także okoliczności łagodzące, które

nie mogły być nie brane pod uwagę przy wymierzaniu obwinionej odpowiedniej

kary dyscyplinarnej. Na uwadze należałoby mieć

przede wszystkim

dotychczasową, nienaganną służbę obwinionej od 1997 r. Co więcej, obwiniona

osiągała jedne z najlepszych wyników w Wydziale w zakresie sprawności

orzekania i stabilności dokonywanych rozstrzygnięć sądowych. Świadczyć to

może o bardzo dobrym, merytorycznym i organizacyjnym przygotowaniu

obwinionej do zawodu sędziowskiego. Można przyjąć, że takie właśnie

przygotowanie

spowodowało

powierzenie

obwinionej

funkcji

zastępcy

przewodniczącego wydziału. Okoliczności wydarzenia z dnia 13 sierpnia 2001

r. mogą istotnie wskazywać na to, że było ono epizodem w nienagannej

dotychczas pracy zawodowej obwinionej, spowodowanym także konfliktem

między obwinioną i kierowniczką sekretariatu.

Przy wymiarze odpowiedniej kary dyscyplinarnej należało też mieć na

uwadze sytuację rodzinną i osobistą obwinionej.

Biorąc przedstawione rozważania pod uwagę, Sąd Najwyższy – Sąd

Dyscyplinarny utrzymał w mocy zaskarżony wyrok.