Legislator Case Law & Legislation
DE FR IT EN
Analyze in Legislator
I PSK 67/21 AI generated

I PSK 67/21 · Sąd Najwyższy

Case Number I PSK 67/21
Court / Authority
Jurisdiction Poland (PL)
Outcome postanowienie
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Legislator summary

AI generated

Sygn. akt I PSK 67/21 POSTANOWIENIE Dnia 11 maja 2021 r.Sąd Najwyższy w składzie: SSN Krzysztof Staryk w sprawie z powództwa S. S.‎przeciwko Uniwersytetowi (…) w K.‎o przywrócenie do pracy,‎po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 11 maja 2021 r.,‎skargi kasacyjnej strony pozwanej od wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy ‎i Ubezpieczeń Społecznych w K.‎z dnia 1 października 2019 r., sygn. akt V Pa (…), przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania.

Legislator headnote

AI generated

I PSK 67/21 · Sąd Najwyższy: Sygn. akt I PSK 67/21 POSTANOWIENIE Dnia 11 maja 2021 r.Sąd Najwyższy w składzie: SSN Krzysztof Staryk w sprawie z powództwa S. S.‎przeciwko Uniwersytetowi (…) w K.‎o przywrócenie do pracy,‎po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 11 maja 2021 r.,‎skargi kasacyjnej strony pozwanej od wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy ‎i Ubezpieczeń Społecznych w K.‎z dnia 1 października 2019 r., sygn. akt V Pa (…), przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania.

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

Sygn. akt I PSK 67/21 POSTANOWIENIE Dnia 11 maja 2021 r.Sąd Najwyższy w składzie: SSN Krzysztof Staryk w sprawie z powództwa S. S.‎przeciwko Uniwersytetowi (…) w K.‎o przywrócenie do pracy,‎po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w Izbie Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w dniu 11 maja 2021 r.,‎skargi kasacyjnej strony pozwanej od wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy ‎i Ubezpieczeń Społecznych w K.‎z dnia 1 października 2019 r., sygn. akt V Pa (…), przyjmuje skargę kasacyjną do rozpoznania.