I PK 87/03 · Sąd Najwyższy
Legislator summary
AI generatedZakład Infrastruktury Kolejowej w K. w likwidacji powódki wniosły o zasądzenie na ich rzecz kwot po 30000 zł. z odsetkami powołując się na art. 48 i 49 ust. 1 ustawy
Legislator headnote
AI generatedart. 3 k.c, art. 455 k.c, art. 216 Konstytucji; I PK 87/03 · Sąd Najwyższy: w likwidacji powódki wniosły o zasądzenie na ich rzecz kwot po 30000 zł. z odsetkami powołując się na art. 48 i 49 ust. 1 ustawy
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedFull text
Sygn. akt I PK 87/03
WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 15 kwietnia 2004 r.
Sąd Najwyższy w składzie :
SSN Andrzej Kijowski (przewodniczący)
SSN Beata Gudowska
SSN Herbert Szurgacz (sprawozdawca)
Protokolant Anna Gryżniewska
w sprawie z powództwa J. G., T. B., K. M., A. K., H. K.
przeciwko Polskim Kolejom Państwowym SA Zakładowi Infrastruktury Kolejowej w
K. o odszkodowanie,
po rozpoznaniu na rozprawie w Izbie Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw
Publicznych w dniu 15 kwietnia 2004 r.,
kasacji strony pozwanej od wyroku Sądu Okręgowego Sądu Pracy i Ubezpieczeń
Społecznych w K.
z dnia 8 maja 2002 r.,
1. zmienia zaskarżony wyrok oraz poprzedzający go wyrok Sądu
Rejonowego w K. z dnia 20 grudnia 2001 r. , oraz oddala
powództwo,
2. odstępuje od obciążenia powódek kosztami postępowania
kasacyjnego.
Uzasadnienie
Pozwami skierowanymi przeciwko Polskim Kolejom Państwowym S.A
Zakład Infrastruktury Kolejowej w K. w likwidacji powódki wniosły o zasądzenie na
ich rzecz kwot po 30000 zł. z odsetkami powołując się na art. 48 i 49 ust. 1 ustawy
z dnia 8 września 2000 roku o komercjalizacji, restrukturyzacji i prywatyzacji
przedsiębiorstwa państwowego „Polskie Koleje Państwowe" (Dz.U.2000r. Nr 84,
poz. 948 ze zm.) Jako uzasadnienie swego stanowiska podały, że rozwiązanie z
nimi stosunku pracy nastąpiło z przyczyn dotyczących pracodawcy - na zasadzie
porozumienia stron.
Wyrokiem z dnia 20 grudnia 2001r. Sąd Rejonowy w K. uwzględnił
powództwo i zasądził od Polskich Kolei Państwowych S.A - Zakład Infrastruktury
Kolejowej w K. w likwidacji na rzecz powódek – A. K. kwotę 25 935,15 zł, J. G.
kwotę 26.042,31 zł., K. M. kwotę 25.036,05 zł, T. B. kwotę 25.969,83 zł, H. K. kwotę
26.158,11 zł. z ustawowymi odsetkami w stosunku rocznym od dnia 27
października 2000 r., a w pozostałej części powództwo oddalił.
Sąd Rejonowy ustalił, że do powódek ma zastosowanie ustawa o
komercjalizacji, restrukturyzacji i prywatyzacji przedsiębiorstwa państwowego
"Polskie Koleje Państwowe" (Dz.U. 2000 r. Nr 84, poz. 94), która weszła w życie z
dniem 26 października 2000 r. Spełniły one wszystkie przesłanki do otrzymania,
odprawy w wysokości 30.000 zł., albowiem w dacie rozwiązania urnowy o pracę
zamieszkiwały w obrębie powiatu w którym stopa bezrobocia jest wyższa niż
przeciętna. Nie zachodzą przesłanki wyłączające wobec nich prawa do odprawy z
art. 48 ustawy. Sąd Rejonowy kierując się treścią art. 50 ust. 3 w/w ustawy zaliczył
płaconą powódkom kwotę odprawy przewidzianej w art. 8 ustawy z dnia 28 grudnia
1989 r. (Dz.U. Nr 4 poz. 19 z 1990 ze zm.).
W odniesieniu do zaliczenia na poczet odprawy z art. 48 ustawy kwot
otrzymanych
przez
powódki
z
tytułu
utraty
okresu
wypowiedzenia
czy
rekompensaty przewidzianej Paktem Gwarancji Pracowniczych nie znalazł ku temu
podstaw, bowiem zdaniem sądu są to odrębne tytuły prawne, do których nie mają
zastosowania przepisy ustawy o komercjalizacji.
Apelację od tego wyroku wniosła strona pozwana domagając się jego
zmiany i oddalenia powództwa z uzasadnieniem, że ustawa z dnia 8 września 2000
r. o komercjalizacji, restrukturyzacji i prywatyzacji przedsiębiorstwa państwowego
„Polskie Koleje Państwowe" nie znajduje zastosowania do powódek, z którymi
stosunek pracy ustał w dniu 30 września 2000 r., a więc przed dniem wejścia
ustawy w życie.
Wyrokiem z dnia 8 maja 2002 r. Sąd Okręgowy Sąd Pracy i Ubezpieczeń
Społecznych w K. oddalił apelację. Sąd Okręgowy, całkowicie zgodził się z
poglądem Sądu Rejonowego, że z brzmienia przepisu art. 48 ustawy z dnia 8
września 2000 r. wynika wprost, że ma ona zastosowanie do wszystkich z którymi
w latach 2000-2002 rozwiązano stosunek pracy. Zarówno brzmienie, jak i cel
ustawy nie sprzeciwiają się działaniu jej w tym zakresie wstecz.
Sąd podkreślił, że ustawa weszła w życie 26 października 2000 r. ,czyli pod
koniec roku 2000, a mimo to nie stanowi ona, że należy ją stosować jedynie do
sytuacji od daty wejścia jej w życie. Przeciwnie, dotyczy wprost pracowników, z
którymi rozwiązano stosunek pracy roku 2000.
W kasacja strona pozwana zaskarżyła powyższy wyrok w całości,
zarzucając naruszenie prawa materialnego przez błędną wykładnię lub niewłaściwe
zastosowanie art. 49 ust. 1 w zw. z art. 48 pkt 1 ustawy z dnia 8 września 2000 r. o
komercjalizacji, restrukturyzacji i prywatyzacji przedsiębiorstwa państwowego
„Polskie Koleje Państwowe” w zw. z art. 3 k.c. oraz naruszenie art. 50 ust. 3
wymienionej ustawy, a także art. 481 k. c. w zw. z art. 455 k.c.
Sąd Najwyższy zważył, co następuje:
Istota zagadnienia w sprawie sprowadza się do czasowego zakresu
stosowania art. 48 ustawy o komercjalizacji i prywatyzacji PKP z dnia 8 września
2000 r. Podobnie, jak w przypadku sądów powszechnych, których orzecznictwo w
tej kwestii było rozbieżne, również w orzecznictwie Sądu Najwyższego zarysowały
się początkowo różne stanowiska, co stało się powodem podjęcia przez Sąd
Najwyższy w dniu 14 stycznia 2002 r. uchwały w powiększonym składzie siedmiu
sędziów (III PZP 11/03). W uchwale tej Sąd Najwyższy stwierdził, że prawo do
jednorazowej odprawy pieniężnej określonej w art. 48 i 49 ustawy z dnia 8 września
2000 r. o komercjalizacji i prywatyzacji przedsiębiorstwa państwowego „Polskie
Koleje Państwowe” (Dz. U. Nr 84, poz. 948 ze zm.) przysługuje tylko pracownikom,
z którymi rozwiązanie stosunku pracy nastąpiło po dniu wejścia w życie ustawy. W
uzasadnieniu
uchwały Sąd
Najwyższy przyznał, że
za
stanowiskiem,
iż
jednorazowa odprawa pieniężna przewidziana wart. 48 ustawy przysługuje
każdemu pracownikowi zwolnionemu z pracy w 2000 r., tj. po dniu 31 grudnia 1999
r. przemawiają argumenty językowe, jednak brzmienie przepisu, uwzględniając inne
przepisy ustawy (np. art. 83) nie jest jednoznaczne. Sąd Najwyższy wskazał na
pewien
bałagan
i niefrasobliwość ustawodawcy
w zakresie
użycia
form
gramatycznych, poprawności merytorycznej oraz formalnej w redagowaniu
przepisów całego rozdziału 8 ustawy, w którym zamieszczony został art. 48.
Dokonując interpretacji art. 48 należy mieć na uwadze, że uprawnienia
pracowników przewidziane
w rozdziale
łączą
się
z komercjalizacją
i
restrukturyzacją przedsiębiorstwa państwowego „Polskie Koleje Państwowe" i nie
mogą one przypadać na czas poprzedzający te procesy. Skoro zarówno
komercjalizacja jak i restrukturyzacja organizacyjna, majątkowa i finansowa PKP
następują po wejściu w życie ustawy, trudno przyjmować, że funkcjonalnie z nimi
związana restrukturyzacja zatrudnienia miałaby je poprzedzać. Zwolnienia z
przyczyn ekonomicznych następowały w PKP także przed wejściem w życie
ustawy, a zatem bez związku z jego komercjalizacja i prywatyzacją, a pracownikom
zwalnianym z pracy przysługiwały szczególne świadczenia pieniężne przewidziane
Paktami gwarancji pracowniczych. Przepisy ustawy zastąpiły ten preferencyjny
system świadczeń, co stanowi istotny argument przeciwko nadawaniu przepisom
rozdziału 8 ustawy "mocy wstecznej". Również rozpoczęcie emisji obligacji z ich
przeznaczeniem m.in. dla pracowników zwolnionych w 2000 r. może przemawiać,
za powstawaniem uprawnień z ustawy od jej wejścia w życie.
W powołanej uchwale Sad Najwyższy powołał się również na argument w
postaci braku przepisów regulujących „rozliczenie" świadczeń pobranych z tytułu
rozwiązania stosunku pracy z przyczyn dotyczących pracodawcy i jednorazowej
odprawy pieniężnej. Świadczenia wypłacone pracownikom, z którymi stosunki
pracy zostały rozwiązane przed wejściem w życie ustawy były świadczeniami
należnymi. Brak podstawy prawnej dla ich rozliczenia z jednorazową odprawą
prowadziłby do niczym nieusprawiedliwionego uprzywilejowania pracowników, z
którymi rozwiązano umowy do dnia 26 października 2000 r. i dyskryminacji tych,
którzy zostali zwolnieni po tej dacie. Wreszcie w uchwale podkreślono, że zgodnie z
art. 216 Konstytucji „środki finansowe na cele publiczne są gromadzone i
wydatkowane w sposób określony w ustawie" co uzasadnia ścisłą, restryktywną
wykładnię
tych
jej
postanowień,
które
przewidują
bardzo
korzystne
i
ponadstandardowe świadczenia dla pracowników P,KP do tych dodatkowych
uprawnień do świadczeń wyraźnie z nich wynikających.
Podzielając stanowisko zajęte w powołanej uchwale składu siedmiu sędziów
Sądu Najwyższego z dnia 14 stycznia 2004 r. orzeczono, jak w sentencji wyroku.