V U 831/20 · Sąd powszechny

Sygn. akt V U 831/20

WYROK W IMIENIU

RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ Dnia 28 września 2020 r. Sąd Okręgowy w Kaliszu V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie: Przewodniczący: SSO Romuald Kompanowski Protokolant: sekr.sądowy Anna Sobańska po rozpoznaniu w dniu 28 września 2020 r. w Kaliszu odwołania A. K. od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w O. z dnia 3 czerwca 2020 r. Nr (...) w sprawie A. K. przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział w O. o prawo do emerytury Oddala odwołanie Sygn. akt VU 831/20

UZASADNIENIE

Decyzją z 3 czerwca 2020 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w O. odmówił A. K. prawa do emerytury dla pracowników zatrudnionych w szczególnych albowiem wnioskodawca nie osiągnął wymaganego na dzień 1 stycznia 1999 r. wymaganego okresu ubezpieczenia wynoszącego 25 lat i co najmniej 15-letniego okresu pracy w warunkach szczególnych. Organ rentowy nie uwzględnił żadnego okresu pracy w warunkach szczególnych albowiem wnioskodawca nie przedłożył świadectwa pracy w warunkach szczególnych. Odwołanie od powyższej decyzji złożył A.

K. wnosząc o zmianę decyzji i przyznanie prawa do emerytury przy zaliczeniu pracy wykonywanej przez okres ponad 20 lat przy montażu linii telekomunikacyjnych napowietrznych i kablowych jako okresu pracy w warunkach szczególnych. Organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania. Sąd ustalił, co następuje: Odwołujący A. K. urodzony (...), w okresie 15.10.1981 – 31.03.2002 był pracownikiem (...) S.A. zatrudnionym kolejno na stanowisku telemontera i mistrza. dowód: świadectwa pracy w aktach ZUS Wcześniejszy okres aktywności pracowniczej odwołującego – zgłoszony przy wniosku o emeryturę – to praca w (...) w K. w okresie 1.0.1975 – 30.06.1977 oraz praca w gospodarstwie rolnym rodziców odwołującego w okresie od 1.07.1977 r. do 14.10.1981 r.

Przy zaliczeniu wskazanych wyżej okresów, odwołujący posiada na dzień 1 stycznia 1999 r. okres ubezpieczenia wynoszący 23 lata 4 miesiące i 6 dni. / bezsporne / Odwołując jest członkiem otwartego funduszu emerytalnego. We wniosku o emeryturę wniósł o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym za pośrednictwem ZUS na dochody budżetu państwa. / bezsporne /

Sąd zważył, co następuje:

Zgodnie z przepisem 32 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 17.12. 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, ubezpieczonym urodzonym przed dniem 1 stycznia 1949 r., będącymi pracownikami, o których mowa w ust. 2-3, zatrudnionymi w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, przysługuje emerytura w wieku niższym niż określony w art. 27 ustawy. Osoby urodzone po dniu 31 grudnia 1948 r. w myśl uregulowania zawartego w przepisie art. 184 ust. 1 cytowanej ustawy mogą nabyć prawo do emerytury na powyższych warunkach po osiągnięciu wieku określonego w art. 32 ustawy, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy tj. w dniu 1 stycznia 1999 r. osiągnęli: - okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wynoszący co najmniej 15 lat oraz - okres składkowy i nieskładkowy wynoszący w przypadku mężczyzn co najmniej 25 lat.

Dla celów ustalenia uprawnień, o których mowa wyżej, za pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach uważa się pracowników zatrudnionych przy pracach o znacznej szkodliwości dla zdrowia oraz o znacznym stopniu uciążliwości lub wymagających wysokiej sprawności psychofizycznej ze względu na bezpieczeństwo własne lub otoczenia w podmiotach, w których obowiązują wykazy stanowisk ustalone na podstawie przepisów dotychczasowych. Wiek emerytalny, o którym mowa w art. 32 ust. 1, rodzaje prac lub stanowisk oraz warunki, na podstawie, których osobom wymienionym wyżej przysługuje prawo do emerytury, ustala się na podstawie przepisów dotychczasowych.

Zgodnie z przepisem § 3 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 .02.1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach … /Dz. U. nr 8 poz. 43 z póz. zm. / za okres zatrudnienia wymagany do uzyskania emerytury, zwany dalej "wymaganym okresem zatrudnienia", uważa się okres wynoszący 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, liczony łącznie z okresami składkowymi, okresami nieskładkowymi oraz ewentualnie okresami uzupełniającymi / okresy ubezpieczenia rolniczego, okresy pracy w gospodarstwie rolnym /.

W myśl § 4 ust.1 cytowanego rozporządzenia pracownik, który wykonywał prace w szczególnych warunkach, wymienione w wykazie A, nabywa prawo do emerytury, jeżeli spełnia łącznie następujące warunki:

1) osiągnął wiek emerytalny wynoszący: 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn, 2) ma wymagany okres zatrudnienia, w tym co najmniej 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Zebrany w sprawie materiał dowodowy w postaci wyjaśnień odwołującego jak i korespondujących z tymi wyjaśnieniami świadectw pracy wskazuje jednoznacznie, iż odwołujący nie legitymuje się dalszym okresem ubezpieczenia w okresie do 31 grudnia 1998 r, ponad to co przyjął organ rentowy. W tych warunkach okres ubezpieczenia odwołującego nie ulegał zwiększeniu ponad okres przyjęty przez ZUS przy wydawaniu decyzji.

Badanie kolejnej przesłanki jakim jest istnienie co najmniej 15-letniego okresu pracy w warunkach szczególnych było w tych warunkach zbędne. Wymagany w przypadku mężczyzn 25 –letni okres ubezpieczenia musi być spełniony łącznie z co najmniej 15-letnim okresem pracy w warunkach szczególnych. Odwołujący nie spełnił również warunków wymaganych na dzień 31 grudnia 2008 r. do przyznania emerytury. Przepis art. 46 ust. 1 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych wymaga w tym przypadku aby na wskazany wyżej dzień mężczyzna ubiegający się o emeryturę legitymował się ukończonym wiekem 60 lat.

Odwołujący biorąc pod uwagę datę urodzin tego warunku na ten dzień nie spełnił. Odwołanie zatem jako nieuzasadnione z powodu braku co najmniej 25-letniego okresu ubezpieczenia liczonego na dzień 1 stycznia 1999 r. podlegało oddaleniu.