Administrative court dismisses appeal against social benefits denial due to non-compliance with cooperation obligations.
Legislator summary
AI generatedThe Administrative Regional Court dismissed the applicant's appeal against a decision denying guaranteed minimum income and housing benefits. The applicant had failed to fulfill repeated cooperation obligations with the social services department, including failing to find employment or report on job search efforts. The court ruled that the denial was legally justified based on the applicant's non-compliance and that the appeal request for damages was inadmissible as it was not raised in the first instance.
Legislator headnote
AI generatedAdministrative Procedure Law Art. 126(4), (5); Art. 307; Art. 309; Art. 329(1): An administrative court must dismiss an appeal against a social security benefit denial when the applicant has failed to fulfill cooperation obligations, and any separate claim for damages not raised in the first instance is inadmissible.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedCited Case Law
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Lietas arhīva Nr. AA43-0403-25/8
ECLI:LV:ADAT:2025:0401.A420118324.8.S
ADMINISTRATĪVĀ APGABALTIESA
SPRIEDUMS
Latvijas tautas vārdā
Rīgā, 2025.gada 1.aprīlī
Tiesa šādā sastāvā: tiesnese referente Irina Kaļiņina, tiesnese Santa Liniņa un tiesnese Roze Paegle
rakstveida procesā izskatīja administratīvo lietu, kas ierosināta, pamatojoties uz /Persona B/ pieteikumu par
labvēlīga administratīva akta, ar kuru /Persona B/ tiktu piešķirts garantētā minimālā ienākuma pabalsts un mājokļa
pabalsts par periodu no 2023.gada 1.decembra līdz 2024.gada 29.februārim, kā arī veikts mājokļa pabalsta par
periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada 30.novembrim pārrēķins, izdošanu, sakarā ar Rīgas valstspilsētas
pašvaldības Labklājības departamenta apelācijas sūdzību par Administratīvās rajona tiesas 2024.gada 9.augusta
spriedumu.
Aprakstošā daļa
[1] Pieteicēja /Persona B/ vērsās Rīgas Sociālajā dienestā (turpmāk – dienests), lūdzot piešķirt garantētā minimālā
ienākuma pabalstu (turpmāk – GMI pabalsts) un mājokļa pabalstu par periodu no 2023.gada 1.decembra līdz
2024.gada 29.februārim, kā arī veikt mājokļa pabalsta par periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada
30.novembrim pārrēķinu.
Administratīvais process iestādē noslēdzās ar Rīgas valstspilsētas pašvaldības Labklājības departamenta (turpmāk –
departaments) 2024.gada 13.februāra lēmumu Nr.DL-24-28-ap (turpmāk – pārsūdzētais lēmums), ar kuru
pieteicējai atteikts piešķirt GMI pabalstu un mājokļa pabalstu par periodu no 2023.gada 1.decembra līdz 2024.gada
29.februārim un mājokļa pabalsta pārrēķinu par periodu 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada 30.novembrim.
Atteikums pamatots ar turpmāk minētajiem apsvērumiem.
Pieteicēja no 2021.gada janvāra bez pārtraukumiem ir sociālās palīdzības saņēmēja. Šajā periodā dienests
vairākkārt ar pieteicēju ir noslēdzis vienošanos par līdzdarbību. Parakstot 2022.gada 28.jūlija, 2023.gada 5.jūnija
un 2023.gada 19.septembra dienesta uzdotos līdzdarbības pienākumus, pieteicēja apņēmās tos izpildīt. Pieteicēja
tika informēta, ka ir brīdināta par šo līdzdarbības pienākumu nepildīšanas sekām, taču uzdotos līdzdarbības
pienākumus pieteicēja nav izpildījusi, t.i., nav atradusi darbu ar atalgojumu, kas nodrošinātu pieteicējas
pamatvajadzības.
Pieteicēja algotu darbu ir strādājusi no 2021.gada 1.septembra līdz 2021.gada 27.septembrim un no 2022.gada
6.septembra līdz 2022.gada 23.septembrim.
Pieteicēja līdz 2023.gada 21.decembrim nebija noslēgusi darba līgumu un nevērsās pie dienesta darbinieka, lai
saņemtu atkārtotu konsultāciju, kā arī neinformēja dienesta darba speciālistu par to, kā pieteicējai veicies algota
darba meklēšanā, vai kādu objektīvu iemeslu dēļ pieteicējai nav iespējams izpildīt līdzdarbības pienākumus, lai ar
sociālā darba speciālistu atbalstu rastu risinājumu pieteicējas nodarbinātības problēmai.
Dienests deva pieteicējai pietiekoši daudz laika, lai atrastu algotu darbu. Dienesta uzlikto pienākumu atrast un
strādāt algotu darbu nepildīšana vairāku gadu garumā liecina par pieteicējas attieksmi un nevēlēšanos mainīt
pastāvošo situāciju, strādāt un nopelnīt pašai kaut vai minimālo atalgojumu, lai sevi uzturētu un nodrošinātu savas
pamatvajadzības.
[2] Pieteicēja vērsās ar pieteikumu Administratīvajā rajona tiesā, lūdzot izdot labvēlīgu administratīvo aktu, ar kuru
viņai tiktu piešķirts GMI pabalsts un mājokļa pabalsts par periodu no 2023.gada 1.decembra līdz 2024.gada
29.februārim, kā arī veikts mājokļa pabalsta par periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada 30.novembrim
pārrēķins. Pieteikums pamatots ar turpmāk norādīto.
[2.1] Pieteicēja, parakstot vienošanos par dienesta klienta līdzdarbības pienākumiem, uzdevumu „atrast darbu ar
atalgojumu vismaz minimālās mēnešalgas apmērā” uztvēra kā nekorekti noformulētu uzdevumu meklēt darbu ar
atalgojumu vismaz minimālās mēnešalgas apmērā.
[2.2] Pieteicēja ir izpildījusi normatīvajos aktos klientam noteiktos pienākumus aktīvi iesaistīties savas problēmas
risināšanā, pildot līdzdarbības pienākumus, kā arī aktīvi darboties, lai palielinātu savu pelnītspēju un ienākumus.
[2.3] Departaments nepatiesi norāda, ka pieteicēja 2022.gada 23.septembrī darba ņēmēja statusu ir zaudējusi, pati
uzsakot darbu.
[2.4] Pieteicējai pirms dienesta lēmuma pieņemšanas tika liegta iespēja sniegt skaidrojumu par objektīviem
iemesliem, kas skar katru bezdarbnieku, palielināt savu pelnītspēju un ienākumus. Pieteikuma saņemšana
potenciālajam darba devējam neuzliek pienākumu uzaicināt uz darba interviju vai pēc piedalīšanās tajā obligāti
noslēgt ar pieteicēju darba līgumu. Līdz ar to dienests nav tiesīgs noteikt termiņu līdz kuram bezdarbniekam ir
jāatrod darbs.
[2.5] Pieteicēja sociālo palīdzību saņem no 2021.gada janvāra. Būdama persona darbspējīgā vecumā, pieteicēja ir
reģistrējusies Nodarbinātības valsts aģentūrā (turpmāk – aģentūra) kā bezdarbniece un godprātīgi pilda savus
bezdarbnieces pienākumus. No 2021.gada janvāra pieteicēja divas reizes ir stājusies darba tiesiskajās attiecībās. Tā
kā pārbaudes laikā pieteicēja saņēma darba uzteikumu, pieteicēja turpina meklēt algotu darbu.
Ņemot vērā, ka aģentūra nav atcēlusi lēmumu par bezdarbnieku statusu, nav pamata apšaubīt, ka pieteicēja pilda
pienākumu aktīvi meklēt darbu.
[2.6] Lai ar sociālā darba speciālista palīdzību rastu risinājumu pieteicējas nodarbinātības problēmai, atbilstoši
2023.gada 5.jūnija vienošanās iekļautajam uzdevumam pieteicēja 2023.gada 12.jūnijā ieradās uz konsultāciju pie
sociālās darbinieces bezdarba jautājumos. Konsultācijas laikā darbiniece informēja, ka turpmāka sadarbība nav
nepieciešama.
[2.7] Atteikums kļūdaini pamatots ar Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 12.panta 5.1daļu.
[3] Ar Administratīvās rajona tiesas spriedumu pieteikums apmierināts, pamatojoties uz turpmāk minētajiem
argumentiem.
[3.1] Tiesa, atsaucoties uz likuma „Par sociālo drošību” 11.pantu un Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības
likuma 32.pantu, secināja, ka sociālās palīdzības mērķis ir ne tikai tieša materiāla vai personiska palīdzības
saņemšana no valsts vai pašvaldības, bet arī iespējas radīšana un veicināšana, personai līdzdarbojoties atgriezties
tādā sociālajā līmenī, kas dod iespēju atjaunot normālu sociālo funkcionēšanu, atsakoties no valsts un pašvaldības
sniegtās palīdzības.
[3.2] Personai, kura ir nonākusi situācijā, kad tai ir nepieciešama sociālā palīdzība, ir pienākums sniegt pilnīgu
informāciju par sevi, lai atbildīgās institūcijas varētu izvērtēt situāciju, kurā persona nonākusi, tostarp viņas
materiālo stāvokli, kā arī ir pienākums aktīvi līdzdarboties un iesaistīties esošās situācijas uzlabošanā, bet
dienestam ir pienākums noteikt personas līdzdarbības pienākumus un veicamos pasākumus atbilstoši
noskaidrotajiem apstākļiem, kas liedz personai tostarp iekļauties darba tirgū.
[3.3] Sociālās palīdzības pamatā ir personas, kura to lūdz, materiālā stāvokļa izvērtējums. Savukārt, lai novērtētu
situāciju, kurā persona nonākusi, un lai būtu aptverošāka informācija par personu, kura lūdz sociālo palīdzību,
sociālajam dienestam nav tikai jāpaļaujas uz personas sniegto ziņu patiesumu un uz dažādos reģistros pieejamo
informāciju, bet arī ir tiesības novērtēt personas faktisko stāvokli klātienē. Sociālo pakalpojumu un sociālās
palīdzības likuma 33.pantā ir noteikts minimālo ienākumu slieksnis sociālās palīdzības sniegšanai un lietā nav
strīda par to, ka pieteicējas ienākumi atbilst trūcīgas personas statusam, par ko pieteicējai ir izsniegta izziņa par
atbilstību trūcīgas personas statusam laika periodā no 2023.gada 1.decembra līdz 2024.gada 29.februārim (lietas
7.lapa).
[3.4] Atteikums pieteicējai piešķirt GMI pabalstu un mājokļa pabalstu pamatots ar to, ka pieteicēja nav pildījusi
savu līdzdarbības pienākumu – atrast algotu darbu ar darba algu vismaz valstī noteiktās minimālās mēnešalgas
apmērā. Proti, departaments norāda, ka pieteicēja neiesaistās darba meklējumos, lai nodrošinātu sevi ar iztikšanu un
nav izpildījusi ar viņu noslēgto vienošanos par līdzdarbību. Savukārt pieteicēja norāda, ka viņa aktīvi meklē darbu,
ko apliecina tas, ka viņai nav atņemts bezdarbnieka statuss, kā arī 2023.gada 12.jūnija konsultācijā ar dienesta
darbinieci atzīts, ka nav nepieciešama turpmāka sadarbība ar sociālo dienestu. Tādējādi pieteicēja uzskata, ka viņa
līdzdarbojas savas finansiālās situācijas uzlabošanā un pilda noteiktos līdzdarbības pienākumus.
[3.5] Lietas materiālos atrodas 2023.gada 5.jūnija vienošanās starp pieteicēju un dienestu „Rīgas Sociālā dienesta
klienta līdzdarbības pienākumi” (lietas 16.-17.lapa), kuru pieteicēja parakstījusi un apņēmusies pildīt. Minētās
vienošanās 4.punktā norādīts veicamais uzdevums – atrast darbu ar atalgojumu vismaz minimālās mēnešalgas
apmērā (620 euro) līdz 2023.gada 31.jūlijam. Savukārt minētās vienošanās 1.punktā noteikts uzdevums ierasties uz
konsultāciju aģentūrā, lai risinātu bezdarba problēmu.
Lietā atrodas arī 2023.gada 19.septembra vienošanās „Rīgas Sociālā dienesta klienta līdzdarbības pienākumi”
(lietas 18.lapa), kuru pieteicēja parakstījusi un apņēmusies pildīt. Minētās vienošanās 2.punktā norādīts veicamais
uzdevums – atrast darbu ar atalgojumu vismaz minimālās mēnešalgas apmērā (620 euro) līdz 2023.gada
30.novembrim. Savukārt vienošanās 1.punktā noteikts uzdevums pildīt aģentūras noslēgto individuālo darba
meklēšanas plānu.
Nav pamatots pieteicējas norādītais, ka uzdevumu atrast algotu darbu viņa uztvērusi kā uzdevumu meklēt algotu
darbu, jo uzdevuma formulējums ir skaidrs un nepārprotams, kā arī sadarbības ar sociālo dienestu mērķis ir atrisināt
klienta sociālās problēmas pēc iespējas ātrāk, lai klientam vairs nav nepieciešamības pēc sociālās palīdzības.
Minētā kontekstā nav nozīmes arī tam, ka, neatrodot algotu darbu iepriekšējās vienošanās noteiktajā termiņā,
pabalsti tomēr tika piešķirti, proti, minētais apstāklis nemaina noteikto uzdevumu atrast, nevis meklēt algotu darbu.
Tieši algota darba atrašana, nevis meklēšana ir vērsta uz mērķi atrisināt klienta nepietiekamo ienākumu problēmu.
Arī apstāklis, ka pieteicējai pēc tam, kad viņa neuzsāka darba tiesiskās attiecības vienošanās noteiktā termiņā, tika
piešķirti pabalsti, nenozīmē, ka noteiktais uzdevums „atrast darbu” bija saprotams kā „meklēt darbu” un, ka
pieteicēja varēja paļauties, ka arī turpmāk sociālā palīdzība tiks sniegta.
[3.6] 2023.gada (spriedumā kļūdaini norādīts 2022.gada) 19.septembra vienošanās 7.punktā norādīts, ka, parakstot
šo vienošanos, uzskatāms, ka pieteicēja atbilstoši likuma „Par sociālo drošību” 32.pantam ir brīdināta par šīs
vienošanās nepildīšanas sekām, kādas var iestāties, ja klients neievēro noteiktos līdzdarbības pienākumu izpildes
termiņus. Tāpat minētajā vienošanās ir norādīts, ka pieteicēja ir informēta par Sociālo pakalpojumu un sociālās
palīdzības likuma 12.panta 5.1daļā noteiktām dienestam tiesībām atcelt lēmumu par pamata sociālās palīdzības
pabalstu izmaksu pilnībā vai daļēji, ja pieteicēja bez pamatota iemesla atsakās pildīt vai nepilda klienta līdzdarbības
pienākumus. Tādējādi pieteicēja ir brīdināta par līdzdarbības pienākumu nepildīšanas sekām.
[3.7] Pieteicēja no /datums/ līdz /datums/, no /datums/ līdz /datums/ un no /datums/ līdz šim brīdim ir reģistrēta
bezdarbnieka statusā (lietas 82.lapa). Aģentūra sniegusi informāciju, ka pieteicēja nav bijusi iesaistīta aktīvās
nodarbinātības pasākumos, nav bijusi ieinteresēta iesaistīties apmācībās konkurētspējas paaugstināšanai. Tiesas
sēdē pieteicēja norādīja, ka apmācības tiek piedāvātas attālinātā formā, bet pieteicēja to nevar izmantot, jo viņai ir
atslēgts interneta pakalpojums. Atbilstoši aģentūras sniegtajai informācijai pieteicēja aktīvi piesakās vakancēm, par
ko konsultācijās sniedz informāciju. Lielākoties pieteicēja piesakās /amats/ un /amats/ vakancēm, bet ir pieteikusies
arī /amats/, /amats/, /amats/, /amats/ vakancēm. Atbilstoši pieteicējas sniegtajai informācijai darba attiecības nav
nodibinātas, jo nav atsaucība no darba devējiem.
Lietā atrodas pieteicējas darba meklējumu dienasgrāmatas (lietas 84.-94.lapa), kas apstiprina aģentūras sniegto
informāciju.
[3.8] Departaments lēmuma pieņemšanā ņēmis vērā lietā esošo informāciju Valsts ieņēmumu dienesta informācijas
sistēmā par pieteicējas darba attiecībām, kas liecina par to, ka laika periodā no 2021.gada līdz informācijas
sagatavošanas dienai (2024.gada 21.marts) pieteicēja ir bijusi nodarbināta no 2021.gada 1.septembra līdz
27.septembrim un no 2022.gada 6.septembra līdz 2022.gada 23.septembrim, proti, vairāk kā trīs gadu periodā
pieteicēja ir bijusi nodarbināta nepilnus divus mēnešus.
Departaments lēmumā norādījis, ka pieteicēja darbu 2022.gada septembrī uzteikusi pati (tas atbilst Valsts
ieņēmumu dienesta informācijas sistēmā reģistrētajai informācijai), tomēr pieteicēja lietā ir iesniegusi 2022.gada
21.septembra /Nosaukums A/ un 2021.gada 24.septembra /Nosaukums B/ darba devēja uzteikumu (lietas
75.-76.lapa), kas apliecina, ka norādītajos periodos darba tiesiskās attiecības ar pieteicēju izbeigtas pēc darba
devēja iniciatīvas. Līdz ar to tiesa secināja, ka Valsts ieņēmumu dienesta informācijas sistēmā, visticamāk, ir
ievadīta kļūdaina informācija par to, ka pieteicēja uzteikusi darbu pati.
Atbilstoši Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 36.panta otrajā daļā noteiktajam personai darbspējīgā
vecumā, kura vēlas saņemt sociālās palīdzības pabalstus un kura nestrādā, ir pienākums reģistrēties aģentūrā un
pildīt bezdarbnieka pienākumus. Vienlaikus minētā tiesību norma nenoteic, cik ilgā periodā personai būtu
nosakāms pienākums tikt nodarbinātai. Ievērojot, ka darba tiesisko attiecību nodibināšanas pamatā ir vismaz divu
tiesību subjektu (darba devēja un darba ņēmēja) izteikta griba, tad pienākuma uzlikšana tikai vienai personai (darba
ņēmējam), no kuras vien nav atkarīga darba tiesisko attiecību noslēgšana, tiesiski nav pamatota.
Kā paskaidroja aģentūra, pieteicēja aktīvi piesakās vakancēm. No dažādām publikācijām (skat., piem.,
https://www.lsm.lv/raksts/zinas/ekonomika/pirmspensijas-vecuma-darbu-atrast-visvairak-trauceveselibas-
problemas.a259031/) izriet, ka personām virs 50 gadu vecuma ir grūtāk atrast darbu, kā arī šajā vecuma grupā ir
lielākais bezdarbnieku skaits.
Pieteicējai ir /gadi/ gadi, tādējādi pieteicējas vecums ir viens no riska faktoriem, kas kavē pieteicējas atgriešanos
darba tirgū un samazina darba atrašanas iespējas. Tiesa uzskatīja, ka papildus kā kavējošs apstāklis veiksmīgai
darba atrašanai ir tas, ka pieteicējai nav iespējams mājās izmantot datoru un internetu, jo līdzekļu trūkuma dēļ
pakalpojums ir atslēgts. Pieteicēja tiesas sēdē norādīja, ka viņa darba meklējumiem izmanto interneta pakalpojumu
bibliotēkā, bet to ir iespējams izmantot tikai stundu, kuras laikā viņai ir iespēja izskatīt pieejamās vakances, nosūtīt
CV un izskatīt e-pastu. Arī telefona sakari pieteicējai nav, līdz ar to nav iespējama operatīva saziņa ar
potenciālajiem darba devējiem. Minētais būtiski apgrūtina pieteicējas atgriešanos darba tirgū.
Kā liecina pieteicējas aģentūrai iesniegtā darba meklējumu dienasgrāmata (lietas 84.-94.lapa), pieteicēja piesakās
uz vakancēm gan atbilstoši savai izglītībai, gan arī uz vakancēm, kur nav vajadzīga speciāla izglītība, taču
pieteicēja nav izvēlēta kā atbilstoša attiecīgajiem amatiem. Līdz ar to pieteicēju nevar vainot bezdarbībā centienos
atrast sev piemērotu darba vietu, tādēļ apstāklī, ka viņas kandidatūra ilgstošā laika posmā netika atzīta par
piemērotu, nav tikai subjektīvi, bet, iespējams, arī objektīvi apstākļi, ko dienestam kā iestādei, kurai ir jāsniedz
palīdzība personām, ir jānoskaidro. Uz to norāda arī apstāklis, ka pieteicēja pēdējās divās darba vietās ir atlaista no
darba pārbaudes laikā kā neatbilstoša konkrētajam amatam.
Tādējādi tikai pieteicējas vainas saskatīšana situācijā, kad viņa ilgstoši nav varējusi atrast darbu ar vismaz
minimālo darba samaksu, nav taisnīga. Nepārprotami, mēdz būt situācijas, kad personas veiksmīgi simulē darba
meklēšanas procesu, lai saņemtu pašvaldības palīdzību dažāda veida pabalstu saņemšanā, taču, lai pierādītu šādus
apstākļus, ir nepieciešami pārliecinoši pierādījumi, kādi izskatāmajā lietā nav iesniegti.
Administratīvajā procesā ir piemērojams in dubio pro civis princips, kas noteic, ka visas šaubas ir vērtējamas par
labu privātpersonai. Tā kā izskatāmajā gadījumā tiesai pastāvēja šaubas par to, ka pieteicēja nav vēlējusies pati
uzlabot savu finansiālo situāciju, nodibinot darba tiesiskās attiecības, tiesa atzina, ka departamenta vienošanās
noteiktais termiņš darba tiesisko attiecību nodibināšanai, nevērtējot individuālos šķēršļus darba atrašanai, nav bijis
objektīvi saprātīgs, līdz ar to tiesa secināja, ka atteikums strīdus periodā piešķirt pieteicējai GMI pabalstu un
mājokļa pabalstu, nav pamatots.
[3.9] Izskatāmajā gadījumā tiesas konstatētie trūkumi atteikuma pamatojumā un tas, ka pašvaldības iestādes
speciālisti nav veikuši visaptverošu pieteicējas situācijas par to, kas ir bijis patiesais iemesls tam, ka pieteicējas
darba attiecības periodā no 2021.gada ilgušas nepilnu mēnesi (zināšanu un prasmju trūkums, attieksmes problēmas,
psiholoģiskas problēmas vai citi apstākļi), noskaidrošanu un izvērtēšanu, ir pamats uzdot departamentam atkārtoti
izvērtēt un izlemt pieteicējas lūgumu piešķirt GMI pabalstu un mājokļa pabalstu strīdus periodā, ņemot vērā tiesas
šajā spriedumā norādītos argumentus un to juridisko vērtējumu.
[3.10] Vērtējot, vai pieteicējai ir pamatoti atteikts veikt mājokļa pabalsta pārrēķinu par periodu no 2023.gada
1.septembra līdz 30.novembrim atbilstoši faktiskajiem rēķiniem, tiesa konstatēja turpmāko.
Ar pārsūdzēto lēmumu citstarp atteikts piešķirt pieteicējai mājokļa pabalsta pārrēķinu. Dienests atteikumu
pamatojis ar to, ka pieteicēja nepilda līdzdarbības pienākumu un nav sākusi strādāt algotu darbu. Savukārt
departaments atstājis dienesta lēmumu negrozītu, detalizētāk nenorādot citus iemeslus, kādēļ pieteicējai nav
piešķirams mājokļa pabalsta pārrēķins par laika periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 30.novembrim. Vien
rakstveida paskaidrojumā tiesai departaments norādījis, ka pieteicējai nav veicams mājokļa pabalsta pārrēķins, jo
pieteicējai ir virsnormatīvā dzīvokļa platība un pieteicējai ir pārmaksāts mājokļa pabalsts par 2023.gada septembri,
oktobri un novembri, tādējādi tas tika ieturēts.
Ievērojot to, ka tiesa konstatēja, ka pārsūdzētajā lēmumā norādītais atteikuma piešķirt pabalstus, tostarp pabalsta
pārrēķinu, pamatojums ir prettiesisks, kā arī pārsūdzētajā lēmumā nav norādīti citi iemesli, kādēļ mājokļa pabalsts
par 2023.gada 1.septembri līdz 30.novembrim nav pārrēķināms, tiesa atzina, ka dienestam ir uzliekams pienākums
atkārtoti izvērtēt un izlemt pieteicējas lūgumu par mājokļa pabalsta pārrēķinu.
[4] Departaments par Administratīvās rajona tiesas spriedumu iesniedza apelācijas sūdzību, lūdzot pieteikumu
noraidīt. Departaments norāda turpmāko.
[4.1] Pieteicēja nav pildījusi sociālā dienesta klienta pienākumus, tas ir, nav aktīvi līdzdarbojusies un iesaistījusies
savas materiālās situācijas uzlabošanā, nav dienestam sniegusi pilnīgu informāciju par sevi.
[4.2] Saskaņā ar ierakstiem sociālās palīdzības un sociālo pakalpojumu administrēšanas lietojumprogrammas SOPA
sadaļā „Apsekošanas, konsultāciju datu pārskats” par laika periodu no 2021.gada 1.septembra līdz 2024.gada
4.septembrim, konstatējams, ka pieteicēja bieži nebija sazvanāma, neļāva apsekot dzīvesvietu (vai nu nebija mājās
vai neatvēra dzīvokļa durvis), nevēlējās komunicēt ar dienesta darbiniekiem, tas ir, aktīvi neiesaistījās savas
problēmas risināšanā.
[4.3] Atbilstoši dienesta 2023.gada 12.jūnija konsultācijas aprakstam dienesta sociālā darba speciālists secinājis, ka
pieteicēja ir ieinteresēta atrast un strādāt algotu darbu, par ko liecināja gan viņas attieksme, sarunas, gan tas, kā viņa
pasniedz informāciju un izrāda interesi iesaistīties algotā darbā. Pieteicējai tika piedāvāti arī psihologa vai
konsultāciju pakalpojumi, no kuriem pieteicēja atteicās. Ņemot vērā konsultācijā gūto pārliecību, ka pieteicēja ir
funkcionējoša, pati spēj adekvāti pieņemt lēmumus par sev interesējošajiem jautājumiem un sevi aizstāvēt, kā arī
zina, kur vērsties pēc palīdzības, dienesta sociālā darba speciālists kopā ar pieteicēju nolēma, ka patlaban sadarbība
nav nepieciešama. Sociālais darbinieks pieteicēju informēja par iespēju nepieciešamības gadījumā atkārtoti vērsties
dienestā un saņemt konsultāciju. Pieteicēja uz nākamo konsultāciju pieteicās 2024.gada 8.aprīlī, kad tika pārrunāta
dienesta sniedzamā palīdzība nodarbinātības jautājumos. Tikšanās laikā abpusēji tika nolemts turpināt sadarbību,
ko apliecina 2024.gada 8.aprīlī noslēgtā vienošanās Nr.24-441 laika periodam no 2024.gada 8.aprīļa līdz 2024.gada
9.maijam, kad arī tika noteikta nākamā sociālā darbinieka konsultācija.
Pieteicēja 2024.gada 9.maija konsultācijas laikā atteicās informēt dienesta sociālā darba speciālistu par darba
meklēšanas rezultātiem un norādīt objektīvus iemeslus, kādēļ nav iespējams izpildīt līdzdarbības pienākumu, lai ar
sociālā darba speciālistu atbalstu rastu risinājumu pieteicējas nodarbinātības problēmai, kā arī nevienojās par
nākamo konsultāciju.
Dienests 2024.gada 9.maijā, sazinoties ar aģentūru, noskaidroja, ka pieteicējai piedāvāta vakance, uz kuru viņa nav
pieteikusies. Līdz ar to pieteicēja neinformēja dienesta sociālā darba speciālistu par algota darba meklēšanas gaitu
vai kādu objektīvu apstākli, kura dēļ pieteicējai nav iespējams izpildīt līdzdarbības pienākumu, lai ar sociālā darba
speciālista atbalstu rastu risinājumu nodarbinātības problēmai. Tādējādi secināms, ka pieteicēja nav pildījusi
Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 7.panta 1., 2. un 3.punktā noteiktos klienta pienākumus un
likuma „Par sociālo drošību” 26.panta pirmās daļas 2.punktā noteikto pienākumu iesniegt pierādījumus un
nepieciešamos dokumentus.
Kā atzīts administratīvo tiesu pastāvīgajā judikatūrā, privātpersonas pienākums nodrošināt nepieciešamos
pierādījumus palielinās proporcionāli tam, cik ļoti lēmuma pieņemšanas process notiek pašas privātpersonas
interesēs. Attiecībā uz faktiem, kas veicina privātpersonai labvēlīga lēmuma pieņemšanu, ir dabiski un atbilstoši
pierādījumu nastu uzlikt privātpersonai, nevis valsts pārvaldei (Senāta 2007.gada 4.aprīļa sprieduma lietā Nr.SKA-
93/2007, C15075104, 14.2.apakšpunkts, 2016.gada 14.aprīļa rīcības sēdes lēmuma lietā Nr.SKA-856/2016,
A420532213, 8.punkts). Tādējādi pieteicējai ir pienākums pierādīt tos objektīvos apstākļus, kuru rezultātā no
2022.gada septembra nav iespējams izpildīt dienesta līdzdarbības pienākumu.
Departaments atsaucas uz judikatūru līdzīgā lietā, kurā norādīts, ka dienests neizvirza prettiesiskus, faktiski
neizpildāmus vai nepamatotus uzdevumus, kurus pieteicējam būtu pamats atteikties pildīt, tādēļ pieteicēja
atteikšanās līdzdarboties savas problēmsituācijas risināšanā pati par sevi ir šķērslis sociālās palīdzības piešķiršanai
(sal. Senāta 2022.gada 22.aprīļa rīcības sēdes lēmums lietā Nr.SKA-438/2022, A420172820).
[4.4] Pieteicēja no 2022.gada septembra nestrādā un viņai trūkst līdzekļi pamatvajadzību nodrošināšanai. Pieteicēja
jau no 2021.gada janvāra regulāri vēršas dienestā, lai saņemtu trūcīgas mājsaimniecības statusu, GMI pabalstu un
mājokļa pabalstu. Līdz ar to dienests jau 2021.gada 7.aprīlī noteicis līdzdarbības pienākumu atrast darbu ar
atalgojumu vismaz minimālās mēnešalgas apmērā, līdzīgi kā 2023.gada 5.jūnijā vienošanās par līdzdarbības
pienākumiem Nr.23-623 un 2023.gada 19.septembrī vienošanās par līdzdarbības pienākumiem Nr.23-1009.
Dienests pieteicējai vairākkārt ir devis iespēju izpildīt noteiktos līdzdarbības pienākumus. Piemēram, lai gan
pieteicēja nebija izpildījusi 2022.gada 28.jūlija vienošanos par līdzdarbības pienākumiem Nr.22-741 un 2023.gada
5.jūnija vienošanos par līdzdarbības pienākumiem Nr.23-623 noteiktos līdzdarbības pienākumus, dienests piešķīra
pieteicējai sociālo palīdzību, tostarp sociālās palīdzības pabalstus, lai dotu pieteicējai iespēju izpildīt iepriekš
noteiktos klienta līdzdarbības pienākumus, ko pieteicēja nebija darījusi.
[4.5] Departaments nepiekrīt pieteicējas apgalvojumam, ka no 2022.gada septembra nav iespējams atrast algotu
darbu ar atalgojumu ne mazāku, kā valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas apmērā. Pieteicējai ir zināšanas
/joma/ jomā, jo pieteicēja ir bijusī /Nosaukums C/ darbiniece, līdz ar to nav šaubas, ka pieteicēja saprata noteiktā
līdzdarbības pienākuma būtību atrast un strādāt algotu darbu. Tādējādi pieteicēja noteiktos līdzdarbības
pienākumus interpretē sev vēlamajā veidā, norādot, ka nav izpratusi noteikto līdzdarbības pienākumu saturu un
savu dzīvi iekārto tā, lai atbilstu sociālās palīdzības pabalstu saņemšanas priekšnosacījumiem. Arī Valsts ieņēmumu
dienesta sniegtā informācija par pieteicējas iepriekšējām darba vietām apliecina, ka pieteicēja ir strādājusi
/Nosaukums D/, /Nosaukums E/, /Nosaukums F/, /Nosaukums C/, /Nosaukums A/. Tas apliecina to, ka ar
pieteicējas izglītību, zināšanām un profesionālajām prasmēm ir iespējams atrast darbu /joma/ vai /joma/ jomā,
ņemot vērā, ka šajās nozarēs vienmēr tiek meklēti darbinieki, līdzīgi kā arī citās tautsaimniecības nozarēs, kur
darba pienākumi ir saistīti ar /joma/.
[4.6] No pieteicējas Darba meklējuma dienasgrāmatām konstatējams, ka pieteicēja piesakās uz /amats/ vakancēm.
Proti, 2023.gada janvārī un februārī uz vienu vakanci, martā uz divām vakancēm, jūlijā, augustā uz vienu vakanci,
septembrī uz divām vakancēm, 2024.gada aprīlī uz četrām vakancēm, no kurām divas ir /amats/, 2024.gada jūnijā
uz četrām, no kurām divas ir /amats/ vakances. Līdz ar to departaments nepiekrīt pieteicējai, aģentūrai un tiesai, ka
pieteicēja aktīvi ir meklējusi darbu, ņemot vērā, ka pieteicēja darbu zaudējusi 2022.gada septembrī, bet uz pirmo
vakanci pieteikusies tikai 2023.gada janvārī.
Pieteicēja nav iesniegusi arī dokumentus, kas apstiprina, ka pieteicēja patiesi ir nosūtījusi iespējamajiem darba
devējiem pieteikumu uz brīvajām darba vakancēm, kā arī nav konstatējams, vai patiesi visi darba devēji pieteicējai
ir atteikuši. Pieteicēja nav iesniegusi pierādījumu, ka būtu darbnespējīga, nevar izpildīt vienošanos par līdzdarbības
pienākuma veikšanu, atrast un strādāt algotu darbu. Pieteicēja nav norādījusi uz objektīviem šķēršļiem, kas
pieteicējai liedza uzlabot finansiālo stāvokli. Savukārt aģentūras izvirzīto pienākumu izpilde nepiešķir pieteicējai
tiesības saņemt sociālās palīdzības pabalstus.
[4.7] Lai uzturētu savu profesionālo kvalifikāciju un atgrieztos darba tirgū, pieteicējai ir jābūt gatavai sākumā veikt
mazāk prestižu un mazāk apmaksātu darbu.
Algota darba atrašana uzskatāma par nozīmīgu pieteicējai noteiktu līdzdarbības pienākumu, jo tā izpilde
vistiešākajā veidā palīdzētu risināt viņas sociālo problēmu pašai gūt ienākumus un apmierināt savas
pamatvajadzības. Līdzdarbības pienākumu atrast algotu darbu pieteicēja nav izpildījusi, kā arī nav norādījusi uz
objektīviem un no viņa gribas un rīcības neatkarīgiem šķēršļiem, kas liedza atrast algotu darbu.
[4.8] Departaments nepiekrīt tiesas secinājumam, ka pieteicējas vecums ir viens no riska faktoriem, kas kavē
pieteicējas atgriešanos darba tirgū un samazina darba atrašanas iespējas. 2017.gada 28.novembra publikācijā par
aģentūras rīkoto konferenci par pirms pensijas vecuma cilvēkiem darba tirgū ir izteikts vispārīgs apgalvojums, ka
cilvēkiem virs 50 gadu vecuma darba meklējumos visvairāk traucē veselības problēmas, neatbilstoša izglītība un
bailes. Šie apstākļi nav attiecināmi uz pieteicēju, jo viņa dienestā nav iesniegusi dokumentus par savām veselības
problēmām, kā arī nav informējusi dienestu par izglītības problēmām, ņemot vērā apstākli, ka atteikusies no
aģentūras piedāvātajām apmācībām konkurētspējas paaugstināšanai.
Tā kā pieteicējai ir /gadi/ gadi, viņa nav uzskatāma par personu pirms pensijas vecumā likuma „Par valsts
pensijām” izpratnē. Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 1.panta 31.punkts nosaka, ka darbspējīgs
vecums ir personas dzīves posms no 15 gadu vecuma līdz valsts vecuma pensijas piešķiršanai nepieciešamajam
vecumam.
[4.9] Lietā izskatāmais periods ir no 2023.gada 1.decembra līdz 2024.gada 29.februārim. 2024.gada 15.februārī
Administratīvā rajona tiesa skatīja administratīvo lietu Nr.A420209223, kas ierosināta pēc pieteicējas pieteikuma
par atteikumu piešķirt sociālās palīdzības pabalstus par citu laika periodu, jo netiek pildīts līdzdarbības pienākums.
Pieteicēja tiesas sēdē neskaidroja, ka viņai būtu apgrūtināta saziņa ar potenciālajiem darba devējiem. Arī dienestā
iesniegtais SIA „Latvijas Mobilais Telefons” telekomunikāciju rēķins par 2024.gada februāri apliecina, ka
pieteicējai izskatāmajā periodā nebija atslēgts telekomunikāciju pakalpojums.
Pieteicēja aģentūrai Darba meklējuma dienasgrāmatā jau 2021.gada 13.jūlijā paziņoja, ka viņa, kad bija iespēja,
izmantoja datora pakalpojumus bibliotēkā.
Savukārt par iespēju izmantot interneta pakalpojumu bibliotēkā departaments noskaidroja, ka faktiski tikai laikā,
kad bibliotēkā ir daudz apmeklētāju, kuri vēlas izmantot interneta pakalpojumu, tiek ievērots noteiktais stundas
limits. Savukārt pieteicējai ir tiesības izmantot dienesta pakalpojumu, t.i., Dienas centra pakalpojumu, kura ietvaros
personām ir iespēja izmantot bezmaksas interneta pakalpojumu nodibinājumā „Latvijas Evanģēliski Luteriskās
baznīcas Diakonijas centrs”, „Paaudze”, biedrības „Rīgas aktīvo senioru alianse”, kopienas centru „Grīziņkalns”,
u.c.
Līdz ar to departaments nepiekrīt tiesai, ka pieteicēju nevar vainot bezdarbībā centienos atrast sev piemērotu darba
vietu, tādēļ apstāklī, ka viņas kandidatūra ilgstošā laika posmā netika atzīta par piemērotu, nav tikai subjektīvi, bet,
iespējams, arī objektīvi apstākļi, ko dienestam kā iestādei, kurai ir jāsniedz palīdzība personām, ir jānoskaidro. Uz
to norāda arī apstāklis, ka pieteicēja pēdējās divās darba vietās ir atlaista no darba pārbaudes laikā kā neatbilstoša
konkrētajam amatam.
[4.10] 2011.gada publikācijā (https://lvportals.lv/skaidrojumi/234397-kas-irsociala-dienesta-klientu-lidzdarbibas-
pienakumi-lv-portals), uz ko atsaukusies tiesa, ir izteikts atsevišķu tā laika amatpersonu viedoklis, kas nav
attiecināms uz lietu.
2010.gada 10.novembrī stājās spēkā grozījumi Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likumā un tā 7.panta
1.punkts tika izteikts šādā redakcijā „aktīvi iesaistīties savas problēmas risināšanā, pildot līdzdarbības pienākumus,
tajā skaitā piedaloties sociālās rehabilitācijas pasākumos darba un sociālo prasmju saglabāšanai, atjaunošanai un
apgūšana.” Līdz ar to secināms, ka tā laika amatpersonas izteica savu viedokli par regulējuma piemērošanu praksē
un viņu viedoklis nav saistošs trešajām personām. Pie tam publikācijā bija izteikts arī viedoklis, ka, lai uzlabotu
cilvēka materiālo situāciju, tiek noteikti tādi pienākumi kā iesaistīšanās aģentūras aktivitātēs, tostarp darba
praktizēšanā pašvaldībās. Kā atzīst aģentūra, pieteicēja nebija ieinteresēta iesaistīties šajos pasākumos, nebija
pieteikusies algotajiem pagaidu sabiedriskajiem darbiem.
Savukārt no 2011.gada ir izveidojusies tiesu prakse un judikatūra attiecībā uz darbspējīgām personām, kuras
nestrādā, bet vēršas pašvaldības sociālajā dienestā, lai saņemtu sociālās palīdzības pabalstus.
[4.11] Departaments nepiekrīt tiesai, ka dienests nav veicis visaptverošu pieteicējas situācijas novērtēšanu, lai
noskaidrotu patieso iemeslu tam, ka pieteicējas darba attiecības periodā no 2021.gada ilgušas nepilnu mēnesi
(zināšanu un prasmju trūkums, attieksmes problēmas, psiholoģiskas problēmas vai citi apstākļi), noskaidrošanu un
izvērtēšanu.
Dienests ir nodrošinājis konsultācijas un palīdzību nodarbinātības jautājumos, par ko liecina ieraksti SOPA.
Pieteicēja nav pildījusi likuma „Par sociālo drošību” 30.pantā un Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības
likuma 7.panta 1., 2., 3.punktā noteiktos pienākumus un formāli pilda dienesta noteikto līdzdarbības pienākumu
atrast darbu, nav norādījusi uz objektīviem apstākļiem, kāpēc šo līdzdarbības pienākumu izpildīt nav iespējams. Uz
apstākli, ka pieteicēja ir formāli pildījusi dienesta pienākumus, norāda arī departamentā 2024.gada 17.janvārī
saņemtā apstrīdēšanas iesnieguma redakcija un izteiktie apgalvojumi. Dienests un departaments ir noskaidrojis, ka
pieteicēja vēlas apzināti savu dzīves situāciju iekārtot tā, lai atbilstu sociālās palīdzības saņēmēja statusam.
[4.12] Pieteicēja 2024.gada 5.augustā nodibinājusi darba tiesiskās attiecības /Nosaukums G/ par /amats/, līdz ar to
dienests 2024.gada 26.augustā ar lēmumu Nr.RSD-24-95003-ls pieteicējas mājsaimniecībai ir piešķīris GMI
pabalstu 137 euro un mājokļa pabalstu 128,28 euro par 2024.gada augustu.
[4.13] Dienests paskaidrojumā tiesai ir detalizēti skaidrojis mājokļa pabalsta aprēķinu no 2023.gada 1.decembra
līdz 2024.gada 29.februārim un mājokļa pabalsta pārrēķinu par periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada
30.novembrim. Lai vienotos par klienta līdzdarbības pienākumiem, kas uzlabotu pieteicējas materiālo stāvokli un
veicinātu pieteicējas iesaisti savas sociālās situācijas risināšanā, sociālā dienesta uzdevums, kas izriet no Sociālo
pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 11.panta 4.punkta, bija noteikt klienta līdzdarbības pienākumus, kas
būtu par pamatu izmaksāt mājokļa pabalstu.
Dienests vairākkārt pieteicējai ir noteicis līdzdarbības pienākumus, kas paredzēti pieteicējas materiālās situācijas
uzlabošanai. Parakstoties zem noteiktajiem līdzdarbības pienākumiem, pieteicēja tika informēta, ka atbilstoši
likuma „Par sociālo drošību” 32.pantam iepriekš ir brīdināta par līdzdarbības pienākumu nepildīšanas sekām.
Pieteicēja ar savu parakstu apliecināja, ka līdzdarbības pienākumiem piekrīt un apņemas tos pildīt. Līdz ar to
dienestam bija pienākums atteikt piešķirt pieteicējai sociālās palīdzības pabalstus.
[4.14] Pamatojoties uz lietas faktiskajiem un tiesiskajiem apstākļiem, ir secināms, ka pieteicēja nepilda sociālā
dienesta klientam noteiktos pienākumus, dienestam nav sniegusi ziņas par sevi, nav sadarbojusies ar sociālo
dienestu savas sociālās situācijas novērtēšanā, nav aktīvi iesaistījusies savas problēmas risināšanā, līdzdarbības
pienākumu atrast darbu pildījusi formāli. Savukārt pieteicējas norādītie apstākļi, ka aktīvi piesakās uz
izsludinātajām darba vakancēm, bet darba devēji neizvēlas viņu, ka ir atslēgti interneta un sakaru pakalpojumi,
tāpēc ir apgrūtināta saziņa ar potenciālajiem darba devējiem, nav atzīstami par objektīviem apstākļiem, kuru
rezultātā pieteicējai nav iespējams no 2022.gada septembra nodibināt darba tiesiskās attiecības un strādāt.
[4.15] Tiesa nav ievērojusi vienlīdzības principu. Ņemot vērā, ka ir izveidojusies pastāvīga judikatūra lietās, kurās
pieteicēji nav līdzdarbojušies savas sociālās situācijas uzlabošanā, nepildot līdzdarbības pienākumus, tostarp nav
ilgstoši nodibinājuši darba attiecības, tiesa atzinusi par pareiziem departamenta (dienesta) lēmumus par sociālās
palīdzības atteikumu.
Administratīvā rajona tiesa pēc pieteicējas pieteikuma par departamenta lēmumu atcelšanu, ar kuriem atteikts
piešķirt sociālās palīdzības pabalstus, jo netiek pildīts dienesta noteiktais līdzdarbības pienākums atrast darbu,
ierosinājusi administratīvās lietas Nr.A420209223, Nr.A420162224 un Nr.A420199324.
[5] Pieteicēja paskaidrojumā par apelācijas sūdzību norāda turpmāko.
[5.1] Pieteicēja, būdama persona darbspējīgā vecumā, reģistrējusies (ar nelieliem pārtraukumiem) aģentūrā kā
bezdarbniece un godprātīgi pilda savus bezdarbnieka pienākumus. Proti, patstāvīgi un ar aģentūras palīdzību aktīvi
meklē darbu, potenciālajiem darba devējiem sūtot savus pieteikumus un CV. Pieteicēja izpildījusi visas aģentūras
prasības saistībā ar to, kā jādokumentē darba meklējumi – konsultāciju laikā nodarbinātības aģentam iesniegusi
aizpildītu veidlapu „Darba meklējumu dienasgrāmata” vai noslēgtu darba līgumu.
Periodā no 2021.gada janvāra līdz 2023.gada 21.decembrim pieteicējai divas reizes izdevās atrast darbu. 2021.gada
30.augustā noslēgts darba līgums par darba uzsākšanu 2021.gada 1.septembrī, bet 2021.gada 27.septembrī saņemts
darba devēja uzteikums. 2022.gada 1.septembrī izdots rīkojums par pieteicējas iecelšanu /amats/ amatā ar
2022.gada 6.septembri, bet 2022.gada 21.septembrī saņemts brīdinājums par /amats/ attiecību izbeigšanu trešajā
dienā pēc brīdinājuma saņemšanas.
Periodā no 2022.gada oktobra līdz 2023.gada 21.decembrim pieteicēja nesaņēma nevienu darba devēja
piedāvājumu slēgt darba līgumu. Viens no objektīvajiem apstākļiem, kas liedz atrast darbu un noslēgt darba līgumu,
ir tas, ka pieteikuma un CV saņemšana potenciālajam darba devējam neuzliek par pienākumu uzaicināt pretendentu
uz darba interviju vai pēc darba intervijas obligāti noslēgt darba līgumu.
Periodā no 2021.gada janvāra līdz 2024.gada septembrim pieteicēja trīs reizes stājusies darba tiesiskajās attiecībās,
bet pārbaudes laikā saņēmusi darba devēja uzteikumu, kas liecina, ka pieteicēja aktīvi meklē darbu.
[5.2] Pieteicēja no 2021.gada janvāra līdz 2024.gada decembrim reizi trijos mēnešos dienestam iesniedza iztikas
līdzekļu deklarāciju, kurā sniedza visas pieprasītās ziņas par sevi. Atbilstoši dienesta sagatavotajiem klienta
līdzdarbības pienākumiem periodā no 2021.gada 1.janvāra līdz 2023.gada 30.novembrim pieteicēja izpildīja
dienesta uzlikto pienākumu apmeklēt sociālās darbinieces /Persona C/ konsultāciju 2023.gada 12.jūnijā (2023.gada
5.jūnija klienta līdzdarbības pienākumi Nr.23-623). Konsultācijas laikā /Persona C/ informēja, ka turpmāka
sadarbība nav nepieciešama. Lai risinātu pieteicējas problēmu – līdzekļu trūkums pamatvajadzību nodrošināšanai –
pieteicēja, sadarbojoties ar aģentūru, aktīvi meklēja darbu.
[5.3] Mazāk prestiža un apmaksāta darba atrašanai arī nepieciešams interneta un telefonsakaru pieslēgums, lai
varētu atrast vakances un sazināties ar potenciālo darba devēju.
[5.4] Darbinieku ieraksti lietojumprogrammā SOPA nav korekti. Piemēram, departaments, balstoties uz 2024.gada
9.maija sociālās darbinieces /Persona D/ ierakstu SOPA, apelācijas sūdzībā norāda, ka pieteicēja atteikusies no
aģentūras piedāvātās vakances, uz kuru nav pieteikusies. Pieteicēja uz visām aģentūras piedāvātajām vakancēm
nosūtījusi savu pieteikumu un CV, viņa aģentūrai nav iesniegusi rakstisku skaidrojumu, ka atsakās no piedāvātās
vakances.
Sakarā ar to, ka parādsaistību dēļ no 2023.gada jūlija atslēgts interneta pakalpojums mājās, pieteicēja regulāri
informēja aģentūras aģentu par to, ka viņai nav iespēju piedalīties aģentūras tiešsaistes aktivitātēs, tikai pasākumos
klātienē.
[5.5] Sociālās palīdzības pabalsti nepieciešami līdz darba tiesisko attiecību uzsākšanai, lai izdzīvotu un neveidotos
parādsaistības par komunālajiem pakalpojumiem. Dienesta atteikums izmaksāt sociālās palīdzības pabalstus kavē
iespēju pieteicējai atjaunot normālu sociālo funkcionēšanu un iespēju veiksmīgi atgriezties darba tirgū.
2021.gada janvārī, kad pieteicēja vērsās dienestā pēc sociālās palīdzības, viņai nebija parādsaistību par
komunālajiem pakalpojumiem. Savukārt šobrīd sakarā ar to, ka dienests 2023.gada aprīlī, maijā (ierosināta
tiesvedība lietā Nr.A4202090223), no 2023.gada 1.decembra līdz 2024.gada 31.jūlijam (ierosināta tiesvedība lietā
Nr.A420118324 un lietā Nr.A420162224) atteicis sociālās palīdzības pabalstus, pieteicējai izveidojušās
parādsaistības par komunālajiem pakalpojumiem un radīti zaudējumi parāda atgūšanas/naudas piedziņas izdevumu
samaksai. Proti, 2023.gada jūlijā parādsaistību dēļ tika atslēgts interneta pakalpojums mājās. 2023.gada 2.augustā
/Nosaukums G/ lauza līgumu par elektronisko sakaru pakalpojumiem. Parādsaistības, kā arī papildu maksu par
parāda administrēšanu pieteicēja apmaksāja no turpmāk piešķirtajiem GMI pabalstiem. SIA „Latvijas Mobilais
Telefons” no 2023.gada maija periodiski ierobežoja telefonsakaru pakalpojumu parādsaistību dēļ. Parādu
apmaksāja no piešķirtā GMI pabalsta par 2024.gada augustu.
[6] Dienests paskaidrojumā par pieteicējas paskaidrojumā par apelācijas sūdzību norādīto saistībā ar līdzdarbības
pienākumu nepildīšanu norādījis turpmāko.
Pieteicēja savā iesniegumā ir norādījusi, ka viens no objektīviem apstākļiem, kas liedz pieteicējai atrast algotu
darbu un noslēgt darba līgumu, ir tas, ka pieteikuma un CV saņemšana potenciālajam darba devējam neuzliek
pienākumu uzaicināt pretendentu uz darba interviju vai pēc darba intervijas obligāti noslēgt darba līgumu.
Dienesta ieskatā pieteicējas norādītais nav uzskatāms par objektīvu apstākli un attaisnojošu pamatu, kāpēc
pieteicēja nevarētu atrast algotu darbu (sal. Senāta 2023.gada 7.decembra rīcības sēdes lēmuma lietā Nr.SKA-
611/2023, A420190321, 6.punkts). Tāpat pieteicējas argumenti, kādēļ viņa nevar izpildīt klienta līdzdarbības
pienākumus atrast un strādāt algotu darbu, ir vispārīgi. Pieteicēja savā iesniegumā ir norādījusi, ka sociālās
palīdzības pabalsti ir nepieciešami sakarā ar bezdarbu līdz darba tiesisko attiecību uzsākšanai, lai izdzīvotu un
neveidotos parādsaistības par komunālajiem pakalpojumiem.
Senāts ir norādījis, ka Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 11.panta 4.punkts nevar tikt interpretēts
tādējādi, ka vienošanās paredz tikai sociālā dienesta pienākumu izmaksāt pabalstu, vienlaikus neizvirzot
darbspējīgam sociālās palīdzības saņēmējam uzdevumu iesaistīties savas sociālās situācijas risināšanā, palielinot
savus ienākumus un pašam nodrošinot savas pamatvajadzības (Senāta 2023.gada 21.decembra rīcības sēdes
lēmuma lietā Nr.SKA-547/2023, A420293721, 7.punkts). Sociālo pakalpojumu sistēmas izveides mērķis nav bijis
ļaut personai izvēlēties starp to, vai pašai nodrošināt sev uzturu un cilvēka cienīgu dzīvi vai veidot savu dzīvi tikai
uz valsts vai pašvaldības piešķirtajiem pabalstiem (Senāta 2023.gada 15.marta sprieduma lietā Nr.SKA-88/2023,
A420285218, 10.punkts).
Pieteicējas uzskats, ka sociālās palīdzības pabalsti pieteicējai ir piešķirami automātiski, neizvirzot viņai konkrētus
uzdevumus sociālās situācijas risināšanai, nav pamatots. Dienests, veicot sociālo darbu ar pieteicēju, ir konstatējis,
ka pieteicējas pamata problēma ir nepietiekoši līdzekļi pamatvajadzību nodrošināšanai, tādējādi noteicis konkrētu
pienākumu, kas uzlabotu pieteicējas sociālo situāciju un materiālo stāvokli.
[7] Departaments paskaidrojumā par pieteicējas paskaidrojumu informē, ka pieteicējai sniegta informācija par
apmācību iespējām un konkurētspējas paaugstināšanas pasākumiem, bet pieteicēja nav bijusi ieinteresēta saņemt
šādu atbalstu. Līdz ar to secināts, ka pieteicējas darbā iekārtošanās iespējas ietekmē tas, ka pēdējo piecu gadu laikā
viņa nav bijusi nodarbināta atbilstoši izglītībai, pēdējo divu gadu laikā nav bijusi nodarbināta ilgāk par trīs
mēnešiem, pieteicējai ir zema motivācija atrast darbu tuvāko trīs mēnešu laikā. Atbilstoši ierakstiem Darba
meklējuma dienasgrāmatā secināts, ka pieteicēja aktīvi nemeklē darbu, pārsvarā meklē darbu /joma/ jomā.
Departaments apelācijas sūdzībā norādīja, ka pieteicēja 2024.gada 5.augustā nodibinājusi darba tiesiskās attiecības
/Nosaukums G/ par /amats/, tomēr 2024.gada 5.septembrī darba tiesiskās attiecības ar pieteicēju izbeigtas. Līdz ar
to jāpiekrīt aģentūras atzinumam, ka pieteicējai iespējas nodibināt darba tiesiskās attiecības un strādāt par /amats/,
ja pēdējos piecos gados nav bijusi nodarbināta /joma/ iestādē, ir zemas.
Dienests un aģentūra var tikai palīdzēt pieteicējai nodarbinātības jautājuma risināšanā, bet lēmumi un rīcība ir
pieteicējas atbildība. Tā kā pieteicējai nav līdzekļu pamatvajadzību nodrošināšanai, tad ir jāizskata visi darba
piedāvājumi un jāpiekrīt mazāk kvalificēta darba veikšanai, atbilstoši savām spējām, vismaz valstī noteiktās
minimālās darba algas apmērā.
Departaments nepiekrīt pieteicējas skaidrotajam, ka pieteicējai sociālā palīdzība nepieciešama līdz darba tiesisko
attiecību nodibināšanai, lai izdzīvotu un neveidotos parādi par mājokli. Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības
likuma 7. un 11.pantā noteikti sociālā dienesta klienta un sociālā dienesta pienākumi un uzdevumi, līdz ar to sociālā
palīdzība nav beznosacījuma materiālā palīdzība. Sociālās palīdzības pabalsti nav obligāts maksājums, piemēram,
kā pensija vai darba alga, uz kuru klients var paļauties, ka tā tiks izmaksāta katru mēnesi, kā arī sociālās palīdzības
mērķis nav uzturēt darbspējīgu klientu un pilnībā apmaksāt rēķinus, ja netiek pildīti līdzdarbības pienākumi.
Arī Senāts atzinis, ka sociālā palīdzība ir sniedzama tikai situācijās, kad personām nav citas iespējas pašām
nodrošināt savu pamatvajadzību apmierināšanu. Tādējādi sociālās palīdzības jautājuma risināšanā būtiskāk ir tas,
vai personai faktiski ir iespējams uzlabot savus dzīves apstākļus un pašai nodrošināt savas pamatvajadzības (Senāta
2021.gada 8.marta rīcības sēdes lēmuma lietā Nr.SKA-607/2021, A420274319, 4.punkts).
Mājokļa pabalsts nav aprēķināts par visu pieteicējas mājokļa platību, jo mājoklim ir virsnormatīvā platība 16,31 m2
un mājokļa pabalsts nesedz visus dzīvojamo telpu lietošanas izdevumus. Līdz ar to pieteicējai bija pienākums pašai
savlaicīgi apsvērt iespēju sev piederošo dzīvokli mainīt pret mazāku vai to pārdot un iegādāties citu, finansiālajām
iespējām atbilstošu mājvietu (dzīvokli), vai meklēt citus risinājumus.
Tas, ka SIA „Latvijas Mobilais telefons” ar pieteicēju pārtraucis līgumattiecības, neliedz pieteicējai iegādāties un
izmantot priekšapmaksas karti, lai sazinātos ar potenciālajiem darba devējiem. Līdz ar to pārtrauktais
telekomunikāciju pakalpojums nav uzskatāms par šķērsli darba meklējumos.
Lai arī pieteicēja nepiekrīt apelācijas sūdzībā norādītajam, ka iekārto savu dzīvi tā, lai atbilstu sociālās palīdzības
saņēmēja statusam, tomēr pieteicējas bezdarbība darba meklējumos un mājokļa jautājuma risināšanā norāda uz
pretējo.
Dienests ir izpildījis Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 11.panta 3., 4. un 5.punktā noteiktos
uzdevumus – novērtējis pieteicējas vajadzības, materiālos un personiskos (motivācija, nepieciešamās zināšanas un
prasmes, izglītība, profesija u.c.) resursus un sociālā atbalsta sistēmu, noteicis pieteicējai līdzdarbības pienākumus
un sniedzis sociālo palīdzību.
Motīvu daļa
[8] Lietā konstatējams, ka pieteicējai atteikts piešķirt sociālās palīdzības pabalstus, jo viņa nav pildījusi
līdzdarbības pienākumu – atrast darbu ar atalgojumu vismaz minimālās mēnešalgas apmērā. 2023.gada 5.jūnija un
2023.gada 19.septembra vienošanās, ko pieteicēja parakstījusi, norādīts uz Sociālo pakalpojumu un sociālās
palīdzības likuma 12.panta 5.1daļā piešķirtajām dienesta tiesībām atcelt lēmumu par pamata sociālās palīdzības
pabalstu izmaksu pilnībā vai daļēji, ja persona darbspējīgā vecumā bez pamatota iemesla atsakās pildīt klienta
pienākumus (lietas 16.-18.lapa). Turklāt pieteicējai uz minēto tiesību normu, kas paredz administratīvā akta
atcelšanu, norādīts arī iepriekš sagatavotajās vienošanās (lietas 184.-186.lapa). Ievērojot minēto, kā arī to, ka
pieteicēja iepriekš ir strādājusi /Nosaukums C/ un saņēmusi sociālos pakalpojumus, Administratīvajai apgabaltiesai
nerodas šaubas, ka pieteicējai vajadzēja zināt par iespējamām klienta līdzdarbības pienākumu nepildīšanas
tiesiskajām sekām. Šādos apstākļos apgabaltiesa piekrīt pirmās instances tiesas secinājumam, ka pieteicēja, ņemot
vērā vienošanās saturu, atbilstoši likuma „Par sociālo drošību” 32.pantam ir brīdināta par tās nepildīšanas sekām.
[9] Atbilstoši Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 7.panta 1.-3.punktam klientam ir pienākums
aktīvi iesaistīties savas problēmas risināšanā, pildot līdzdarbības pienākumus, tostarp piedaloties sociālās
rehabilitācijas pasākumos darba un sociālo prasmju saglabāšanai, atjaunošanai un apgūšanai; sniegt ziņas par sevi,
sadarboties ar sociālo dienestu savas sociālās situācijas novērtēšanā un pildīt sociālā dienesta ieteikumus šīs
situācijas uzlabošanai; aktīvi darboties, lai palielinātu savu pelnītspēju un ienākumus.
Apgabaltiesa konstatē, ka ar pieteicēju pārrunāta iespēja uzsākt sadarbību, ja pieteicējai būs nepieciešams sociālā
darbinieka atbalsts dažādu pakalpojumu piesaistei (psihologs) vai konsultācijas (lietas 48.lapa). Apelācijas sūdzībā
argumentēts, ka, ņemot vērā 2023.gada 12.jūnija konsultācijā gūto pārliecību, ka pieteicēja ir funkcionējoša, pati
spēj adekvāti pieņemt lēmumus par sev interesējošajiem jautājumiem un sevi aizstāvēt, kā arī zina, kur vērsties pēc
palīdzības, dienesta sociālā darba speciālists kopā ar pieteicēju nolēma, ka patlaban sadarbība nav nepieciešama.
Sociālais darbinieks pieteicēju informēja par iespēju nepieciešamības gadījumā atkārtoti vērsties dienestā un
saņemt konsultāciju.
Kā to pieteikumā noradījusi arī pieteicēja, dienests apstrīdētajā lēmumā informējis pieteicēju, ka gadījumā, ja
pieteicējas rīcībā esošie naudas līdzekļi ir nepietiekoši un pieteicēja vēlas saņemt pašvaldības atbalstu savu
problēmu risināšanai, viņai ir jāsadarbojas ar dienestu un jāinformē dienesta sociālā darba speciālisti par to, ko
pieteicēja darījusi, vai kādu objektīvu iemeslu dēļ nav iespējams izpildīt līdzdarbības pienākumus, lai ar sociālā
darba speciālistu atbalstu rastu risinājumu pieteicējas nodarbinātības problēmai (lietas 9.lapa).
Ievērojot minēto, secināms, ka dienests veicis pieteicējas situācijas individuālu novērtējumu, norādot uz iespēju
nepieciešamības gadījumā vērsties dienestā. Savukārt pieteicējai, sadarbojoties ar dienestu savas sociālās situācijas
novērtēšanā, ir pienākums norādīt uz objektīviem apstākļiem, kāpēc ir apgrūtinoši vai neiespējami izpildīt
līdzdarbības pienākumus. Tādējādi arī pieteicējai ir pienākums noradīt uz apstākļiem, kas traucē vai liedz izpildīt
konkrēto pienākumu, un šāds pienākums nav pārliekams vienīgi uz iestādi. Turklāt atbilstoši apelācijas sūdzībā
norādītajam, kam pieteicēja nav iebildusi, pieteicēja 2024.gada 9.maija konsultācijas laikā atteicās norādīt
objektīvus iemeslus, kādēļ nav iespējams izpildīt līdzdarbības pienākumu, lai ar sociālā darba speciālistu atbalstu
rastu risinājumu pieteicējas nodarbinātības problēmai.
[10] Pieteicēja kā vienu no apstākļiem, kas liedz atrast darbu un noslēgt darba līgumu, norādījusi, ka darba devējam
nav pienākums uzaicināt pretendentu uz darba interviju vai pēc darba intervijas obligāti noslēgt darba līgumu.
Apgabaltiesas vērtējumā minētais arguments situācijā, kad pieteicēja ilgstoši nav spējusi atrast pastāvīgu darbu un
aktīvi nav darbojusies, lai palielinātu savu pelnītspēju un ienākumus ilgstošā laika periodā, vienīgi epizodiski un
īslaicīgi nodibinot darba attiecības, nav pamatots. Turklāt atbilstoši apelācijas sūdzībā norādītajam, ko pieteicēja
nav apšaubījusi, lai gan pieteicēja nebija izpildījusi 2022.gada 28.jūlija vienošanos par līdzdarbības pienākumiem
Nr.22-741 un 2023.gada 5.jūnija vienošanos par līdzdarbības pienākumiem Nr.23-623 noteiktos līdzdarbības
pienākumus, dienests piešķīra pieteicējai sociālo palīdzību, tostarp, sociālās palīdzības pabalstus, lai dotu
pieteicējai iespēju izpildīt iepriekš noteiktos klienta līdzdarbības pienākumus, ko pieteicēja nebija darījusi. Minētais
papildus norāda, ka dienests nav rīkojies formāli.
Atbilstoši aģentūras sniegtajai informācijai pieteicēja reģistrēta bezdarbnieka statusā periodā no /datums/ līdz
/datums/ (laika posmā no 2021.gada 1.septembra līdz 27.septembrim bija iekārtojusies darbā pie darba devēja
„/Nosaukums H/” par /amats/); no /datums/ līdz /datums/ (laika posmā no 2022.gada 6.septembra līdz 2022.gada
23.septembrim bija iekārtojusies darbā pie darba devēja „/Nosaukums A/” filiāles /amats/ amatā); no /datums/ līdz
atbildes sniegšanas dienai. Pieteicēja nevienā no bezdarba periodiem nav bijusi iesaistīta aktīvās nodarbinātības
pasākumos. Pieteicējai sniegta informācija par apmācību iespējām un konkurētspējas paaugstināšanas pasākumiem,
bet kliente nav bijusi ieinteresēta saņemt šādu atbalstu. Pieteicējai 2024.gada 31.jūlijā bija ieplānota individuālā
karjeras konsultācija par tēmu „Darba meklēšana pēc ilgstoša pārtraukuma”. Pieteicēja aktīvi piesakās vakancēm,
katrā konsultācijā ir sniegta informācija par veiktajiem darba meklējumiem. Lielākoties piesakās /amats/ un /amats/
vakancēm, taču ir pieteikusies arī /amats/, /amats/, /amats/, /amats/ vakancēm. Pēc pieteicējas sniegtās informācijas
viņai nav izdevies uzsākt darba attiecības, jo nav bijusi atsaucība no darba devējiem. Vienlaikus pieteicēja
aģentūrai norādījusi, ka nepiekrīt, ka tā potenciālajam darba devējam var nodot viņas e-pasta adresi, tālruņa numuru
un dzīves aprakstu (CV). Aģentūras Rīgas reģionālās filiāles nodarbinātības aģents novērtējis, ka pieteicējas darbā
iekārtošanās iespējas ietekmē šādi faktori – kliente pēdējo piecu gadu laikā nav bijusi nodarbināta atbilstoši
izglītībai, pēdējo divu gadu laikā nav bijusi nodarbināta ilgāk par trīs mēnešiem, klientei ir zema motivācija atrast
darbu tuvāko trīs mēnešu laikā (lietas 77., 82.lapa). Saskaņā ar Valsts ieņēmumu dienesta un darba devēju sniegto
informāciju pieteicēja bijusi darba attiecībās periodā no 2021.gada 1.septembra līdz 27.septembrim un no
2022.gada 6.septembra līdz 2022.gada 23.septembrim (lietas 49.lapas otra puse, 75.-76.lapa).
Šādos apstākļos, ņemot vērā neilgo nodarbinātības periodu un to, ka pieteicēja nav pielikusi pietiekamas pūles, lai
atrastu un strādātu algotu darbu un tādējādi pašai nodrošināt savas pamatvajadzības, apgabaltiesa secina, ka
pieteicēja lēmuma pieņemšanas laikā attiecībā uz strīdus līdzdarbības pienākumu nav izpildījusi ar dienestu
noslēgto vienošanos par līdzdarbību. Turklāt lietā iesniegtie rēķini apliecina, ka pieteicējai ir grūtības tos nomaksāt,
proti, 2023.gada 7.septembrī izrakstītājā /Nosaukums I/ rēķinā norādīta nesamaksātā summa 9,88 euro, 2023.gada
9.oktobrī izrakstītajā rēķinā – 11,04 euro, bet 2023.gada 7.novembrī izrakstītajā rēķinā – 6,45 euro, /Nosaukums J/
2023.gada 10.septembra rēķinā norādīts parāds un nokavējuma procenti 41,41 euro, 2023.gada 9.oktobra rēķinā
44,51 euro, 2023.gada 8.novembra rēķinā – 37,92 euro (lietas 39.-43.lapa), bet pieteicēja, lai arī tas nav ticis
iekļauts vienošanās punktos, nav izvēlējusies mainīt dzīvokli pret tādu, par kuru izdevumi būtu mazāki, kā arī
risināt savu materiālo situāciju. Pieteicējas darba meklējumu dienasgrāmatā norādīts, ka pieteicēja 2021.gadā
pieteikusies kopā četrām vakancēm, no tām trīs /amats/ un viena /amats/; 2022.gadā pieteikusies kopā 12 /amats/
vakancēm; 2023.gadā pieteikusies astoņām vakancēm, no tām sešas /amats/ un divas /amats/ (lietas 84.-91.lapa).
No minētā secināms, ka pieteicēja 2022. – 2023.gadā bija pieteikusies vienīgi /amats/ vai /amats/ vakancēm.
Savukārt 2024.gadā pieteicēja pieteikusies dažāda profila vakancēm – /amats/, /amats/, /amats/, /amats/, tostarp arī
/amats/ un /amats/ (lietas 92.-93.lapa).
Ievērojot, ka apstrīdētais lēmums pieņemts 2023.gada 21.decembrī, tas, ka pieteicēja, sākot ar 2024.gada 16.aprīlī
pieteicās dažāda profila vakancēm un 2024.gada 5.augustā nodibinājusi darba tiesiskās attiecības (2024.gada
5.septembrī ar pieteicēju izbeigtas darba tiesiskās attiecības), minēto lēmumu tā pieņemšanas laikā nevarēja
ietekmēt.
Apgabaltiesa neapšauba, ka vispārīgi /gadi/ gadu vecumu sasniegušai personai Latvijas darba tirgū var būt grūtības
atrast darbu, tomēr izskatāmajā lietā nav ticamu pierādījumu, ka minētais apstāklis būtu ietekmējis konkrēti
pieteicējas situāciju. Lietā konstatēts, ka pieteicējai ik pa laikam tomēr izdodas uzsākt darba attiecības. Taču
pieteicēja nepamato un neizskaidro, kādu iemeslu dēļ darba attiecības vidēji mēneša laikā ar viņu tiek izbeigtas.
Šādu apgabaltiesas secinājumu nemaina arī pieteicējas pirmās instances tiesas sēdē norādītais, ka viņa nevar strādāt
par /amats/, /amats/, /amats/, citām profesijām, jo pieteicējai ir zināmi veselības stāvokļa ierobežojumi (tiesas sēdes
protokols 00.21.54-00.22.03, lietas 81.lapas otra puse).
No lietas materiāliem neizriet, ka pieteicēja uz apstākļiem, kas saistīti ar viņas veselības stāvokli, būtu norādījusi
sociālo pakalpojumu sniedzējam, pieteicēja nav iesniegusi arī kompetentās iestādes atzinumu par to, ka viņas darba
spējas būtu ierobežotas. Pieteicēja apstrīdēšanas iesniegumā vienīgi norādījusi, ka veselības stāvokļa dēļ jālieto
redzes korekcijas līdzekļi, tāpēc regulāri jāiegādājas redzes korekcijas līdzekļu tīrīšanas un uzglabāšanas līdzekļi
(lietas 60.lapas otras puse).
Pieteicējas apsvērumi par interneta un telefonsakaru pieslēguma pārtraukšanu nav atzīstami par objektīviem
apstākļiem izskatāmajā gadījumā, bet atkarīgi no pašas pieteicējas vēlmes meklēt risinājumu šādā situācijā.
Ievērojot, ka tiesai nav pienākuma detalizēti atbildēt uz katru procesa dalībnieku izteikto apsvērumu, kas ir arī
procesuālās ekonomijas principa būtība, atbildes uz citiem lietas dalībnieku argumentiem netiks sniegtas, jo tie
nevar ietekmēt lietas rezultātu.
[11] Pieteicēja lūdz veikt mājokļa pabalsta pārrēķinu par periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada
30.novembrim atbilstoši faktiskajiem rēķiniem.
Sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības likuma 36.panta piektā daļa noteic, ka Ministru kabinets nosaka
mājokļa pabalsta aprēķināšanas, piešķiršanas un izmaksas kārtību un izdevumu pozīciju minimālās normas mājokļa
pabalsta apmēra aprēķināšanai. Pašvaldība saistošajos noteikumos var paredzēt labvēlīgākus nosacījumus attiecībā
uz izdevumu pozīciju normām. Balstoties uz minēto deleģējumu, Ministru kabinets 2020.gada 17.decembrī ir
izdevis noteikumus Nr.809 „Noteikumi par mājsaimniecības materiālās situācijas izvērtēšanu un sociālās palīdzības
saņemšanu” (turpmāk – noteikumi Nr.809).
Atbilstoši noteikumu Nr.809 10.punktam mājokļa pabalsta apmēru aprēķina kā starpību starp garantētā minimālā
ienākuma sliekšņu summu mājsaimniecībai, kas reizināta ar attiecīgu koeficientu, un rēķinos vai kvītīs aprēķināto
maksājumu summu par attiecīgo periodu (nepārsniedzot šo noteikumu 3.pielikumā vai pašvaldības saistošajos
noteikumos noteikto izdevumu summu par mājokli) un mājsaimniecības kopējiem ienākumiem, izmantojot
noteiktu formulu. Savukārt noteikumu Nr.809 10.1punkts paredz, ja mājsaimniecībai pēc lēmuma par mājokļa
pabalsta piešķiršanu pieņemšanas palielinās izdevumi par mājokli, sociālais dienests, pamatojoties uz iesniegumu
par mājokļa pabalsta pārrēķinu un iesniegtajiem rēķiniem vai kvītīm, veic mājokļa pabalsta pārrēķinu par
iepriekšējiem trim kalendāra mēnešiem no iesnieguma par mājokļa pabalsta pārrēķinu iesniegšanas. Saskaņā ar
noteikumu Nr.809 3.pielikuma 1.1.apakšpunktu mājokļa platība, kuru ņem vērā, apmaksājot izdevumus par
dzīvojamo telpu īri, dzīvojamās mājas pārvaldīšanu un apkuri: no mājokļa kopējās platības – 32 m2 vienai personai
mājsaimniecībā.
Lietā konstatējams, ka ar dienesta 2023.gada 15.septembra lēmumu Nr.RSD-23-109804-ls pieteicējai piešķirts
mājokļa pabalsts 110,87 euro mēnesī par laika periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada 30.novembrim
(lietas 27.lapa). Kā to pamatoti konstatējusi pirmās instances tiesa, departaments detalizētāk nav norādījis, kādēļ
pieteicējai nav piešķirams mājokļa pabalsta pārrēķins par laika periodu no 2023.gada 1.septembra līdz
30.novembrim, vien rakstveida paskaidrojumā norādījis, ka pieteicējai nav veicams mājokļa pabalsta pārrēķins, jo
pieteicējai ir virsnormatīvā dzīvokļa platība un pieteicējai ir pārmaksāts mājokļa pabalsts par 2023.gada septembri,
oktobri un novembri, tādējādi tas tika ieturēts.
Atbilstoši dienesta sniegtajai informācijai (lietas 181.-183.lapa) mājokļa pabalsta aprēķinam par laika periodu no
2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada 30.novembrim tika izmantoti šādi pieteicējas iesniegtie rēķini: 1)
/Nosaukums K/ 2023.gada 11.septembra rēķins /numurs/ (lietas 45.lapa), 2023.gada 10.oktobra rēķins /numurs/
(lietas 44.lapas otra puse) un 2023.gada 9.novembra rēķins /numurs/ (lietas 44.lapa) par komunālajiem
pakalpojumiem; 2) /Nosaukums J/ 2023.gada 10.septembra rēķins /numurs/ (lietas 43.lapa), 2023.gada 9.oktobra
rēķins /numurs/ (lietas 41.lapas otra puse, 42.lapa), 2023.gada 8.novembra rēķins /numurs/ (lietas 40.lapas otra
puse) par patērēto dabasgāzi; 3) /Nosaukums L/ 2023.gada 5.oktobra rēķins /numurs/ (lietas 38.lapas otra puse),
2023.gada 5.novembra rēķins /numurs/ (lietas 37.lapas otra puse) par telekomunikāciju pakalpojumiem; 4)
/Nosaukums I/ 2023.gada 7.septembra rēķins /numurs/ (rēķina /numurs/ vietā norādīts līguma /numurs/,
apgabaltiesas piezīme) (lietas 39.lapa), 2023.gada 9.oktobra rēķins /numurs/ (lietas 39.lapas otra puse), 2023.gada
7.novembra rēķins /numurs/ (lietas 40.lapa) par patērēto elektroenerģiju (minētie rēķini atbilst pieteicējas
iesniegtajiem (lietas 36.lapa), apgabaltiesas piezīme). Saskaņā ar noteikumu Nr.809 3.pielikumu, aprēķinot
mājokļa pabalsta pārrēķinu, tika ņemti vērā šādi normatīvie izdevumi par pakalpojumiem, kas saistīti ar mājokļa
lietošanu par 2023.gada septembri kopsummā 105,65 euro: nepieciešamie izdevumi (apsaimniekošanas maksa) –
19,63 euro (par 32 m2); ūdens uzsildīšana – 18,12 euro; aukstais ūdens – 15,24 euro (atbilstoši rēķinam 15,25 euro,
apgabaltiesas piezīme); zemes likumiskā lietošanas maksa – 4,68 euro (par 32 m2); avārijas un remonta darbi –
5,35 euro (dienests kļūdas dēļ minētos izdevumus aprēķināja par visu mājokļa platību, nevis par 32 m2); pārējie
komunālie pakalpojumi, kuri iekļauti apsaimniekotāja rēķinā (koda atslēgas apkalpošana, kāpņu apgaismojums,
ūdens uzsildīšanas patēriņa starpība, karstā ūdens cirkulācija, ūdens patēriņa starpība, atkritumu izvešana) – 25,30
euro; elektroenerģija – 4,69 euro (netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds un nokavējuma procenti); gāze – 9,64
euro (netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds un nokavējuma procenti); telekomunikāciju pakalpojumi – 3 euro
(netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds).
Par 2023.gada oktobri kopsummā 96,93 euro: nepieciešamie izdevumi (apsaimniekošanas maksa) – 19,63 euro (par
32 m2); ūdens uzsildīšana – 25,32 euro; aukstais ūdens – 15,24 euro (atbilstoši rēķinam 15,25 euro, apgabaltiesas
piezīme); zemes likumiskā lietošanas maksa – 4,68 euro (par 32 m2); avārijas un remonta darbi – 5,35 euro
(dienests kļūdas dēļ minētos izdevumus aprēķināja par visu mājokļa platību, nevis par 32 m2); pārējie komunālie
pakalpojumi, kuri iekļauti apsaimniekotāja rēķinā (koda atslēgas apkalpošana, kāpņu apgaismojums, ūdens
uzsildīšanas patēriņa starpība, karstā ūdens cirkulācija, ūdens patēriņa starpība, atkritumu izvešana) – 12,70 euro;
elektroenerģija – 2,75 euro (netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds un nokavējuma procenti); gāze – 8,26 euro
(netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds un nokavējuma procenti); telekomunikāciju pakalpojumi – 3 euro
(netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds).
Par 2023.gada novembri kopsummā 135,79 euro: nepieciešamie izdevumi (apsaimniekošanas maksa) – 19,63 euro
(par 32 m2); ūdens uzsildīšana – 17,16 euro; aukstais ūdens – 15,24 euro (atbilstoši rēķinam 15,25 euro,
apgabaltiesas piezīme); apkure – 29,28 euro (par 32 m2); zemes likumiskā lietošanas maksa – 4,68 euro (par 32
m2); avārijas un remonta darbi – 5,35 euro (dienests kļūdas dēļ minētos izdevumus aprēķināja par visu mājokļa
platību, nevis par 32 m2); pārējie komunālie pakalpojumi, kuri iekļauti apsaimniekotāja rēķinā (koda atslēgas
apkalpošana, kāpņu apgaismojums, ūdens uzsildīšanas patēriņa starpība, karstā ūdens cirkulācija, ūdens patēriņa
starpība, atkritumu izvešana) – 26,90 euro; elektroenerģija – 3,55 euro (netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds
un nokavējuma procenti); gāze – 11 euro (netika ņemts vērā rēķinā norādītais parāds un nokavējuma procenti);
telekomunikāciju pakalpojumi – 3 euro.
Ņemot vērā, ka mājokļa pabalsts tika piešķirts lielākā apmērā nekā pieteicējas faktiskie normatīvie izdevumi par
komunālajiem pakalpojumiem, dienests no aprēķinātā mājokļa pabalsta pārrēķina par 2023.gada novembri ieturēja
pārmaksāto pabalstu summu (5,22 euro + 13,94 euro), līdz ar to pieteicējai aprēķināts mājokļa pabalsts par
2023.gada novembri 5,76 euro (24,92 euro – 19,16 euro). Savukārt mājokļa pabalsta pārrēķins par 2023.gada
septembri un oktobri pieteicējai nesanāk pēc aprēķina un nav piešķirams. Dienests pieteicējai nesniedza detalizētu
skaidrojumu par aprēķināto mājokļa pabalsta pārrēķinu, ņemot vērā, ka ar sākotnējo lēmumu pieteicējai tika atteikts
piešķirt sociālās palīdzības pabalstus (lietas 179.-183.lapa).
Apgabaltiesa, pārbaudot dienesta veiktā aprēķina pamatotību, konstatē, ka tas atbilst pieteicējas faktiskajiem
rēķiniem, izņemot /Nosaukums K/ rēķinos norādītajā pozīcijā „aukstais ūdens” (atbilstoši rēķinam 15,25 euro),
tādējādi pieteicējai mājokļa pabalsts par 2023.gada novembri aprēķināms 5,79 euro, nevis 5,76 euro.
Dienests sniedzis skaidrojumu par minētajām nesakritībām un to ietekmi uz izskatāmo lietu, norādot, ka dienests
kļūdas dēļ izdevumus par avārijas un remonta darbiem aprēķināja par visu mājokļa platību, t.i., 48,31 m2 (5,35
euro), nevis par 32 m2 (3,54 euro), tātad lielākā apmērā, kā rezultātā izveidojusies pārmaksa 1,81 euro, kas
kompensē par auksto ūdeni vērā neņemtos 0,03 euro. Līdz ar to faktiski minētās nesakritības neietekmē izskatāmo
lietu (lietas 194.lapa).
Ievērojot dienesta sniegto skaidrojumu, ko apliecina lietā iesniegtie rēķini, apgabaltiesa konstatē, ka pieteicējai
piešķirts mājokļa pabalsts lielākā apmērā, līdz ar to apgabaltiesas konstatētajām nesakritībām nav ietekmes uz
izskatāmo lietu, un dienests pamatoti atteica veikt mājokļa pabalsta pārrēķinu. Pieteicējas interese, lai pretēji
noteikumu Nr.809 3.pielikuma 1.1.apakšpunktā noteiktajam mājokļa pabalsta pārrēķinā atbilstoši faktiskajiem
rēķiniem tiktu ņemta vērā visa mājokļa platība, nav pamatota un tiesiski aizsargājama.
[12] 2025.gada 8.janvārī Administratīvajā apgabaltiesā saņemts pieteicējas iesniegums, kurā tiesai tiek lūgts
piešķirt zaudējumu atlīdzinājumu 539,02 euro, kas pieteicējai radušies sākotnējā lēmuma un pārsūdzētā lēmuma
dēļ, un to pamatojoši dokumenti (lietas 137.-141.lapa).
Saskaņā ar Administratīvā procesa likuma 294.panta pirmo daļu apelācijas sūdzībā nedrīkst ietvert jaunus
prasījumus, kas nav pieteikti pirmās instances tiesā. Minētā likuma 302.panta otrajā daļā ir noteikts, ka apelācijas
instance izskata tikai tos prasījumus, kuri izskatīti pirmās instances tiesā. Tā kā pieteicēja ar prasījumu par
atlīdzinājumu nebija vērsusies pirmās instances tiesā, tad apgabaltiesā šāds prasījums nav pieļaujams un
apgabaltiesa to nevērtē.
[13] Pieteicēja izskatāmajā lietā ir atbrīvota no valsts nodevas samaksas par pieteikuma iesniegšanu.
Administratīvā procesa likuma 126.panta ceturtā daļa noteic, ka gadījumā, ja pieteicējs no valsts nodevas samaksas
ar tiesas lēmumu bijis pilnīgi vai daļēji atbrīvots, pieteikuma noraidīšanas gadījumā pieteicējam ir pienākums
atmaksāt valstij valsts nodevu pilnā apmērā triju mēnešu laikā pēc sprieduma stāšanās spēkā. Savukārt minētā panta
piektā daļa precizē, ka šā panta ceturtajā daļā paredzētais pieteicēja pienākums pieteikuma noraidīšanas gadījumā
samaksāt valsts nodevu nav attiecināms uz tiem pieteicējiem, kuri pieteikumu iesnieguši par administratīvo aktu
sociālās drošības jomā.
Ievērojot, ka pieteikums ir noraidāms, bet tas iesniegts sociālās drošības jomā, pieteicējai saskaņā ar minētām
Administratīvā procesa likuma normām nav uzliekams pienākums atmaksāt valstij valsts nodevu.
Rezolutīvā daļa
Pamatojoties uz Administratīvā procesa likuma 126.panta ceturto un piekto daļu, 307. un 309.pantu, 329.panta
pirmo daļu, tiesa
nosprieda
noraidīt /Persona B/ pieteikumu par labvēlīga administratīva akta, ar kuru /Persona B/ tiktu piešķirts garantētā
minimālā ienākuma pabalsts un mājokļa pabalsts par periodu no 2023.gada 1.decembra līdz 2024.gada
29.februārim, kā arī veikts mājokļa pabalsta par periodu no 2023.gada 1.septembra līdz 2023.gada 30.novembrim
pārrēķins, izdošanu.
Spriedumu var pārsūdzēt Senāta Administratīvo lietu departamentā viena mēneša laikā no sprieduma sastādīšanas
dienas, iesniedzot kasācijas sūdzību Administratīvajā apgabaltiesā.
Tiesneses:
I.Kaļiņina S.Liniņa R.Paegle