Court allows provisional unemployment benefit payment pending final ruling on dismissal regularity.
Synthèse Legislator
Généré par l'IAThe court declared the request admissible in form and authorized the provisional payment of full unemployment benefits for a maximum of 182 days. The applicant had previously filed a substantive claim regarding the regularity of his dismissal, satisfying the procedural prerequisites under the Labor Code. Consequently, the tribunal ordered the Agency for Employment Development to pay the benefits provisionally while the underlying dispute remains undecided.
Regeste Legislator
Généré par l'IAArticle L.521-4 du code du travail; Article L.521-7 du code du travail: The court may authorize the provisional attribution of full unemployment benefits when a claim regarding the regularity of dismissal has been brought before the competent labor jurisdiction, provided the applicant meets the statutory conditions for unemployment insurance.
Mots-clés
Généré par l'IADispositions légales citées
Généré par l'IADécisions connexes
Généré par l'IATexte complet
No. 1541 / 24
du 16.12.2024
ORDONNANCE
rendue en date du seize décembre deux mille vingt-quatre, en matière
d'indemnité de chômage, en application de l'article L.521-4 du code du
travail, par Sonja STREICHER, président du tribunal du travail de Diekirch,
assistée du greffier Alain GODART
sur requête introduite par
PERSONNE1.), sans état actuel connu, demeurant à L-ADRESSE1.),
demandeur, comparant par Maître Matthias LINDAUER, en remplacement de
Maître Benoît MARECHAL, les deux avocats à la Cour, demeurant à
Luxembourg,
et
la société anonyme SOCIETE1.), établie et ayant son siège social à L-
ADRESSE2.), représentée par son conseil d’administration, sinon son représentant
légal actuellement en fonctions,
partie défenderesse, comparant Maître Jean-Luc GONNER, avocat à la Cour,
demeurant à Diekirch,
ainsi que
l’ETAT DU GRAND-DUCHE DE LUXEMBOURG, en sa qualité de
gestionnaire du Fonds pour l'Emploi, représenté par son Ministre d'Etat, 4, rue de
la Congrégation, à L-1352 Luxembourg,
partie intervenante, comparant par Maître Christian BILTGEN, avocat à la Cour,
demeurant à Diekirch.
Procédure :
Sur la base d'une requête déposée au greffe de la justice de paix de Diekirch en
date du 24 octobre 2024 et adressée au président du tribunal du travail de la
circonscription de Diekirch, les parties ont été convoquées par la voie du greffe à
comparaître devant le tribunal du travail de Diekirch, à l'audience publique du
lundi, 11 novembre 2024 à 9.00 heures du matin, en la salle des audiences de la
justice de paix de Diekirch, « Bei der Aler Kiirch », pour y entendre statuer sur le
mérite des causes énoncées dans ladite requête.
A l'appel à l'audience publique du 11 novembre 2024, l’affaire a été fixée au 9
décembre 2024, pour plaidoiries, où elle a alors paru utilement avec les débats qui
ont lieu comme suit:
Maître Matthias LINDAUER, en remplacement de Maître Benoît MARECHAL,
comparant pour la partie demanderesse, a exposé le sujet de l'affaire et ses moyens.
Maître Jean-Luc GONNER, représentant la partie défenderesse, a été entendu en
ses explications et défenses.
Maître Christian BILTGEN, pour le Fonds pour l'Emploi, s’est rapporté à prudence
de justice.
Sur quoi le tribunal a pris l'affaire en délibéré et rend à l'audience de ce jour
laquelle le prononcé avait été fixé
l ' o r d o n n a n c e q u i s u i t :
Par requête déposée au greffe le 24 octobre 2024, PERSONNE1.) a demandé à se
voir accorder l'indemnité de chômage complet en attendant la décision judiciaire
définitive du litige concernant la régularité du licenciement avec effet immédiat
dont il a fait l’objet en date du 23 mai 2024.
La société anonyme SOCIETE1.), représentée à l’audience du 9 décembre 2024
par son mandataire, a été entendue en ses explications et ses objections liées à
l’inscription tardive du requérant en date du 10 septembre 2024 ainsi que sa reprise
d’un nouvel emploi à partir du 1er novembre 2024.
L’ETAT DU GRAND DUCHE DE LUXEMBOURG, pris en sa qualité de
gestionnaire du Fonds pour l’Emploi, s’est rapporté à prudence de justice en ce qui
concerne le bien-fondé de la demande.
La demande de PERSONNE1.) est à déclarer recevable en la forme.
L’article L.521-4 paragraphe (2) in fine du code du travail dispose que dans les cas
d’un licenciement pour motif grave ou d’une démission motivée par un acte de
harcèlement sexuel ou par des motifs graves procédant du fait ou de la faute de
l’employeur, le demandeur d’emploi peut, par voie de simple requête, demander
au président de la juridiction du travail compétente d’autoriser l’attribution par
provision de l’indemnité de chômage complet en attendant la décision judiciaire
définitive du litige concernant la régularité ou le bien-fondé de son licenciement
ou de sa démission.
Le prédit article prévoit encore que la demande tendant à voir autoriser l’attribution
par provision de l’indemnité de chômage complet n’est recevable qu’à condition
que le demandeur d’emploi ait suffi aux conditions visées à l’article L.521-7 du
code du travail et qu’il ait porté préalablement le litige concernant son licenciement
devant la juridiction du travail compétente.
L’article L.521-7 du code du travail dispose que pour bénéficier de l’indemnité de
chômage complet, le salarié sans emploi est tenu de s’inscrire comme demandeur
d’emploi auprès des bureaux de placement publics et d’y introduire sa demande
d’indemnisation.
Une requête au fond a été déposée au greffe de la justice de paix de et à Diekirch
le 3 juillet 2024.
Le requérant a ainsi satisfait aux conditions prescrites par les articles L.521-4 et
L.521-7 du code du travail.
Pour l’instant, la régularité de la rupture du contrat de travail n’a pas été établie.
Par conséquent, sans préjudice quant au fond, il y a lieu d’autoriser l’attribution
par provision de l’indemnité de chômage complet laquelle est à verser à
PERSONNE1.), en attendant la décision judiciaire définitive du litige concernant
la régularité de son licenciement pendant une durée de 182 jours calendrier au
maximum.
P a r c e s
m o t i f s :
Sonja STREICHER, président du tribunal du travail de Diekirch, assistée du
greffier Alain GODART, statuant contradictoirement et en premier ressort,
reçoit la demande en la forme,
relève PERSONNE1.) de l’exclusion décrétée par l’article L.521-4 du code du
travail,
partant autorise l'attribution par provision de l'indemnité de chômage complet
pendant 182 jours calendrier au maximum à partir du jour de la demande en
allocation des indemnités de chômage complet de PERSONNE1.) auprès de
l’AGENCE POUR LE DEVELOPPEMENT DE L’EMPLOI,
renvoie
PERSONNE1.)
devant le directeur de l’AGENCE POUR LE
DEVELOPPEMENT DE L’EMPLOI pour voir décider de l’attribution de
l’indemnité de chômage conformément aux conditions générales inscrites au titre
2 du livre V – Emploi et Chômage – du code du travail et notamment celles
énumérées à l’article L.521-3 du code du travail,
ordonne l’exécution provisoire de la présente ordonnance nonobstant toute voie
de recours,
réserve les frais.
Ainsi prononcé en audience publique, date qu’en tête, et le président et le greffier
ayant signé l’ordonnance.