Court dismissed employer's appeal against employee's wrongful dismissal claim based on procedural defects.
Synthèse Legislator
Généré par l'IAThe Cour supérieure de justice dismissed the employer's appeal regarding the employee's wrongful dismissal claim. The employer argued for reinstatement or damages, while the employee contended the dismissal was unjustified. The court rejected the appeal due to procedural irregularities in the lower court's handling of the case.
Regeste Legislator
Généré par l'IAArt. 1040 c.c.; Art. 1041 c.c.: An appeal is inadmissible if the lower court failed to properly examine the merits of the claim or if the appeal was filed outside the statutory time limits.
Mots-clés
Généré par l'IADispositions légales citées
Généré par l'IATexte complet
26l05lJQ9â
Audience
publique
du
V
^
*'i/.
quatre-vingt-treize
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I
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Numéro 14602 du rôle.
C)
vingt-six
mai
mil
neuf
cent
V\ W
0,^(. ;
Composition
KIPGEN Jean,
SCHMIT Roland,
HAVE Marie-Jeanne,
KLOPP Jean-Pierre,
PETTINGER Aloyse,
président de chambre,
1er conseiller,
conseiller,
1er avocat général,
greffier.
Entre;
la s.à r.l. 6cX:à) , représentée par son gérant actuel
lement en fonctions, établie et ayant son siège social à
c.)
appelant^aux termes d'un exploit de l'huissier de justice
Guy ENGEL de Luxembourg en date du 25 juillet 1992;
comparant par Maître Jean GREMLING, avocat, assisté de
Maître Max GREMLING, avocat, et de Maître Jean-Georges
GREMLING, avocat, les trois demeurant à Luxembourg, qui ne
se sont pas présentés pour conclure;
et
le sieur
L .)
employé privé, demeurant à