fc66d076-75da-442e-858e-1e65caeef366 · Vilniaus miesto 1 apylinkės teismas

      (S) VILNIAUS MIESTO 1 APYLINKĖS TEISMAS S P R E N D I M A S  Lietuvos Respublikos vardu 2012 m. kovo 23 d.Vilnius              Vilniaus miesto 1 apylinkės teismo teisėja Renata Kasimovienė,sekretoriaujant Barbarai Sienkievič,dalyvaujant ieÅ¡kovei N. Å ., atsakovo UAB „Secret Fashion @ Ko” atstovui direktoriui J. S.,vieÅ¡ame teismo posėdyje nagrinėjo civilinę bylÄ pagal ieÅ¡kovės N. Å . ieÅ¡kinį atsakovui uždarajai akcinei bendrovei „Secret Fashion @ Ko” dėl neiÅ¡mokėto darbo užmokesčio ir kitų iÅ¡mokų priteisimo.             Teismas, iÅ¡nagrinėjęs civilinę bylÄ , n u s t a t ė:IeÅ¡kovė, tesimo posėdžio metu patikslinusi reikalavimus, praÅ¡o iÅ¡ atsakovo priteisti 2205,97 Lt (atskaičius mokesčius – 1676,53 Lt) darbo užmokesčio ir kompensacijos už nepanaudotas atostogas įsiskolinimÄ už 2011 m. rugsėjo ir spalio mėnesius ir vidutinį darbo užmokestį už uždelstÄ atsiskaityti laikÄ nuo 2011-10-13 iki teismo sprendimo visiÅ¡ko įvykdymo, reikalavimo priteisti delspinigius nebepalaikė.

Nurodė, kad darbo santykiai nutrÅ«ko 2011-10-13, tačiau atsakovas su ieÅ¡kove neatsiskaitė. Atsakovas teismo posėdžio metu patikslino atsiliepime iÅ¡dėstytÄ pozicijÄ (b.l. 29-30) ir paaiÅ¡kino, kad atleidžiant ieÅ¡kovę iÅ¡ darbo su ja pilnai neatsiskaitė, nes įmonė neturi lėšų ir tai ieÅ¡kovė žinojo.              IeÅ¡kinys tenkintinas pagal patikslintus reikalavimus. Byloje nustatyta, kad 2011-07-14 su ieÅ¡kove buvo sudaryta Darbo sutartis Nr. 4 (b.l. 65-66), kurios pagrindu nuo 2011-07-15 ieÅ¡kovė dirbo pas atsakovÄ vyriausiÄ ja dizainere (sutarties 1.2 p.), mokant ieÅ¡kovei 1315,79 Lt darbo užmokestį vienÄ kartÄ per mėnesį iki kito mėnesio 15 dienos (darbo sutarties 3 p.).

Darbo sutartis nutraukta nuo 2011-10-13 LR DK 107 str. pagrindu (darbdaviui nepatenkinamai įvertinus iÅ¡bandymo laikotarpio rezultatus, sutarties 4 p., b.l. 72, 73). Ä®statymas numato, kad nutraukiant darbo sutartį, darbdavys turi atsiskaityti su iÅ¡ darbo atleidžiamu darbuotoju (LR DK 141 str. 1 d.). Atsiskaitymo faktÄ turi įrodyti darbdavys (LR CPK 178 str.). Teismas, iÅ¡tyręs byloje surinktus įrodymus, iÅ¡klausęs Å¡alių paaiÅ¡kinimų, įvertinęs tai, kad atsakovo atstovas pripažino faktÄ , kad darbdavys ieÅ¡kovei liko skolingas už 2011 m. 9 ir 10 mėnesius darbo užmokestį ir atsiskaitymÄ už nepanaudotas atostogas atleidžiant darbuotojÄ iÅ¡ darbo, ieÅ¡kovei sutinkant su atsakovo pateiktais paskaičiavimais, pripažįsta esant įrodyta, kad darbdavio skola ieÅ¡kovei 2011-10-13 dienai buvo 1907,90 Lt (suma, neatskaičius mokesčių) darbo užmokesčio įsiskolinimas ir 298,07 Lt (suma, neatskaičius mokesčių) piniginė kompensacija už nepanaudotas atostogas, viso 2205,97 Lt (suma, neatskaičius mokesčių, atskaičius mokesčius – 1676,53 Lt, b.l. 68-70).

Ä®statymas numato, kad kai nutraukiant darbo sutartį, uždelsiama atsiskaityti ne dėl darbuotojo kaltės, darbuotojui sumokamas jo vidutinis darbo užmokestis už uždelsimo laikÄ (LR DK 141 str. 3 d.). Darbdaviui nepaneigus, kad darbdavys darbo užmokesčio neiÅ¡mokėjo ne dėl darbuotojo kaltės, ieÅ¡kovės reikalavimas dėl vidutinio darbo užmokesčio priteisimo už uždelstÄ atsiskaityti laikÄ LR DK 141 str. 1 dalies pagrindu tenkintinas, kadangi atsakovas su ieÅ¡kove neatsiskaitė, priteisiant ieÅ¡kovei vidutinį darbo užmokestį nuo darbo sutarties nutraukimo dienos – 2011-10-13 iki teismo sprendimo priėmimo dienos – 2012-03-23 – 6832,56 Lt (112 darbo dienos x 61,005 Lt (vienos dienos vidutinis darbo užmokestis,kurį paskaičiavo atsakovas, nurodytas, neatskaičius mokesčių; b.l. 67, skaičiavimams imta 2011-07, 2011-8, 2011-9), ir nuo 2011-03-23 (teismo sprendimo priėmimo dienos) priteisiamas vidutinis darbo užmokestis, skaičiuojamas po 61,005 Lt (suma nurodoma, neatskaičius mokesčių) per dienÄ už penkių darbo dienų savaitę iki visiÅ¡ko atsiskaitymo (LR DK 141 str. 3 d., LR Vyriausybės 2003-05-27 nutarimu Nr. 650 patvirtintas Darbuotojo ir valstybės tarnautojo vidutinio darbo užmokesčio apskaičiavimo tvarkos apraÅ¡as).

Teismas atskirai dėl ieÅ¡kovės reikalavimo priteisti delspinigius už uždelstÄ atsiskaityti laikÄ nepasisako, nes teismo parengiamajame posėdyje ieÅ¡kovė Å¡io reikalavimo nebepalaikė (LR CPK 141 str. 1 d.). Teismui iÅ¡eiti už ieÅ¡kinio reikalavimų ribų CPK 414 str. 3 dalyje nustatyta tvarka nėra pagrindo, įvertinus darbo sutarties nuostatas dėl darbo užmokesčio mokėjimo (vienÄ kartÄ per mėnesį iki kito mėnesio 15 d., ir įvertinant, kad už 2011 m. 9 mėnesį darbo užmokestis turėjo bÅ«ti iÅ¡mokėtas iki 2011-10-15, o 2011-10-13 darbo santykiai buvo nutraukti, o nutrÅ«kus darbo teisiniams santykiams, delspinigiai negali bÅ«ti skaičiuojami, CPK 178 str., LR DK 207 str. 1 d., LR Delspinigių nustatymo už iÅ¡mokų, susijusių su darbo teisiniais santykiais, pavėluotÄ mokėjimÄ , 1996-02-20 įstatymo Nr. I-1214 2 str., LR Socialinės apsaugos ir darbo ministro 2009-01-27 įsakymas Nr. A1-32 Dėl delspinigių dydžio patvirtinimo).

Teismas, spręsdamas tarp Å¡alių kilusį ginÄÄ , sprendime nurodė priteisiamÄ sumÄ , iÅ¡ kurios nėra iÅ¡skaitytas gyventojų pajamų mokestis. Vykdant teismo sprendimÄ , gyventojų pajamų mokestį apskaičiuoja ir iÅ¡skaito darbdavys (atsakovas) (Lietuvos Aukščiausiojo teismo 1997-06-10 konsultacija Nr.A3-14, Teismų praktika Nr. 7). LR CPK 282 str. 2 d. 2 punktu nustatyta, kad teismas nukreipia skubiai vykdyti sprendimo dėl darbo užmokesčio priteisimo dalį, nevirÅ¡ijančiÄ vieno mėnesio vidutinio darbo užmokesčio dydžio.

Atsižvelgiant į minėtas įstatymines nuostatas, sprendimo dalis, nevirÅ¡ijanti ieÅ¡kovės vieno vidutinio mėnesinio darbo užmokesčio dydžio – 1287,205 Lt (suma nurodyta, neatskaičius mokesčių, 61,005 x 21,1 koef.), nukreipiama vykdyti skubiai.IeÅ¡kinį tenkinus, iÅ¡ atsakovo į valstybės biudžetÄ priteisti 255,27 Lt žyminio mokesčio, nuo kurio mokėjimo ieÅ¡kovė atleista pagal įstatymÄ , ir 12,43 Lt teismo patirtų paÅ¡to iÅ¡laidų, susijusių su procesinių dokumentų – teismo Å¡aukimų, praneÅ¡imų siuntimu, viso priteisiant 268 Lt (suma apvalinama iki artimiausio sveiko skaičiaus, LR Mokesčių administravimo įstatymo 66 str. 4 d., LR CPK 83 str. 1 d. 1 p., 96 str. 1 d.).             Teismas, vadovaudamasis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 141 str., civilinio proceso kodekso 96, 142, 282, 285-287 straipsniais, n u s p r e n d ž i a:IeÅ¡kinį tenkinti pagal patikslintus reikalavimus.Priteisti iÅ¡ atsakovo UAB „Secret Fashion @ Ko”, į.k. 302644947, ieÅ¡kovės N. Å ., a.k. (duomenys neskelbtini) naudai 1907,90 Lt (suma nurodyta, neatskaičius mokesčių) nesumokėto darbo užmokesčio už 2011 m. rugsėjo – spalio mėnesius, 298,07 Lt (suma nurodyta, neatskaičius mokesčių) piniginę kompensacijÄ už nepanaudotas atostogas, 6832,56 Lt (suma nurodyta, neatskaičius mokesčių) vidutinio darbo užmokesčio už laikotarpį nuo 2011-10-13 iki teismo sprendimo priėmimo dienos – 2012-03-23, ir po 61,005 Lt (suma nurodyta, neatskaičius mokesčių) per dienÄ už penkių dienų darbo savaitę nuo sprendimo priėmimo dienos - 2012-03-23 iki visiÅ¡ko atsiskaitymo.Sprendimo dalis dėl 1287,205 Lt (suma nurodyta, neatskaičius mokesčių), vidutinio darbo užmokesčio iÅ¡ieÅ¡kojimo vykdoma skubiai.

Priteisti iÅ¡ atsakovo UAB „Secret Fashion @ Ko” į valstybės 268 Lt bylinėjimosi iÅ¡laidų, kurios yra mokamos į Valstybinės mokesčių inspekcijos prie LR FM sÄ skaitÄ LT24 7300 0101 1239 4300, įmokos kodas 5660, teismui pateikiant iÅ¡laidų mokėjimÄ patvirtinantį dokumentÄ .Sprendimas per 30 dienų nuo sprendimo priėmimo dienos gali bÅ«ti skundžiamas apeliaciniu skundu Vilniaus apygardos teismui, skundÄ paduodant per Vilniaus miesto 1 apylinkės teismÄ . Teisėja                                                                               Renata Kasimovienė