eaef224d-ce09-47c6-990f-e84c5a2cef20 · Å iaulių apylinkÄs teismas
Legislator summary
AI generatedUAB (duomenys neskelbtini) vadovÄ I. A., skolininkas I. A. ir iÅ¡ieÅ¡kotojas VÄ® âTurto bankasâ.Teismas, iÅ¡nagrinÄjÄs bylÄ , n u s t a t Ä :AntstolÄ 2015-10-07 teismui pateiktu pareiÅ¡kimu praÅ¡Ä teismo už jo reikalavimų ir patvarkymų nevykdymÄ ir kliudymÄ vykdyti vykdomÄ jį dokumentÄ , tai yra pagal Å iaulių apylinkÄs teismo 2006-10-27 iÅ¡duotÄ vykdomÄ jį raÅ¡tÄ kaip vykdytinÄ dokumentÄ , skirti UAB (duomenys neskelbtini) vadovui piniginÄ baudÄ .PareiÅ¡kime teismui antstolÄ Vaiva Å imkienÄ nurodÄ, kad jos kontoroje yra vykdoma vykdomoji byla Nr. 0071/07/01560 pagal iÅ¡ieÅ¡kotojo VÄ® âTurto bankasâ pateiktÄ Å iaulių miesto apylinkÄs teismo 2006-10-27 vykdomÄ jį dokumentÄ Nr. 2-0368-124, dÄl 3492,65 Eur iÅ¡ieÅ¡kojimo iÅ¡ I.
Legislator headnote
AI generatedeaef224d-ce09-47c6-990f-e84c5a2cef20 · Å iaulių apylinkÄs teismas: BÅ«tent minÄto vykdomojo dokumento pagrindu antstolÄ ir pradÄjo vykdymo veiksmus skolininkÄs atžvilgiu. Tai, kad skolininkÄ bÅ«tų kreipusis į Å iaulių apylinkÄs teismÄ su skundu dÄl antstolÄs veiksmų vykdymo procese, jog pastaroji skolininkÄs atžvilgiu atliko neteisÄtus veiksmus, tokių duomenų nagrinÄjamoje ir vykdomojoje byloje nÄra.  Tokiu atveju pripažintina, kad skolininkÄs darbdavys privalÄjo vykdyti antstolio reikalavimus, kurie buvo atliekami iÅ¡ieÅ¡kotojo naudai aukÅ¡Äiau nurodytos Å iaulių miesto apylinkÄs teismo 2006-10-27 vykdomojo raÅ¡to ir vÄlesnių antstolÄs 2013-07-23, 2015-06-09, 2015-07-31 priimtų patvarkymų pagrindu.
Full text
CivilinÄ byla Nr                                                                    CivilinÄ byla Nr. P2-189-772/2015                 Teisminio proceso Nr. 2-70-3-07962-2015-4             Procesinio sprendimo kategorija: 3.2.2.; 3.2.7.1.; 3.2.7.2.; 3.5.1.23. (S)                     ŠIAULIŲ APYLINKÄS TEISMAS                N U T A R T I S                 2015 m. lapkriÄio 6 d.       Šiauliai Å iaulių apylinkÄs teismo teisÄjas Jonas Stubrys,vieÅ¡ame teismo posÄdyje raÅ¡ytinio proceso tvarka, iÅ¡nagrinÄjo civilinÄ bylÄ pagal pareiÅ¡kÄjo antstolÄs Vaivos Å imkienÄs pareiÅ¡kimÄ dÄl baudos skyrimo, suinteresuoti asmenys:
UAB (duomenys neskelbtini) vadovÄ I. A., skolininkas I. A. ir iÅ¡ieÅ¡kotojas VÄ® âTurto bankasâ.Teismas, iÅ¡nagrinÄjÄs bylÄ , n u s t a t Ä :AntstolÄ 2015-10-07 teismui pateiktu pareiÅ¡kimu praÅ¡Ä teismo už jo reikalavimų ir patvarkymų nevykdymÄ ir kliudymÄ vykdyti vykdomÄ jį dokumentÄ , tai yra pagal Å iaulių apylinkÄs teismo 2006-10-27 iÅ¡duotÄ vykdomÄ jį raÅ¡tÄ kaip vykdytinÄ dokumentÄ , skirti UAB (duomenys neskelbtini) vadovui piniginÄ baudÄ .PareiÅ¡kime teismui antstolÄ Vaiva Å imkienÄ nurodÄ, kad jos kontoroje yra vykdoma vykdomoji byla Nr. 0071/07/01560 pagal iÅ¡ieÅ¡kotojo VÄ® âTurto bankasâ pateiktÄ Å iaulių miesto apylinkÄs teismo 2006-10-27 vykdomÄ jį dokumentÄ Nr. 2-0368-124, dÄl 3492,65 Eur iÅ¡ieÅ¡kojimo iÅ¡ I.
A., iÅ¡ieÅ¡kotojui VÄ® Turto bankas. IÅ¡siaiÅ¡kinÄs skolininko turtinÄ padÄtį antstolÄ 2013-07-23 priÄmÄ patvarkymÄ ir kreipÄsi į skolininkÄs darbdavį įpareigodamas iÅ¡ skolininkÄs darbo užmokesÄio ar kitų jam prilyginamų iÅ¡mokų sumos kiekvienÄ mÄnesį daryti nustatyto dydžio iÅ¡skaitas jas pervesti į antstolÄs V. Å imkienÄs depozitinÄ sÄ skaitÄ . IÅ¡skaitos iÅ¡ skolininkÄs I. A. darbo užmokesÄio nebuvo daromos. 2015-06-09 UAB (duomenys neskelbtini) buvo iÅ¡siųstas patvarkymas dÄl informacijos pateikimo, kuriuo darbovietÄ Ä¯pareigota skubia raÅ¡tu pateikti informacijÄ , kodÄl kiekvienÄ mÄnesį nÄra atliekamos iÅ¡skaitos iÅ¡ I.
A. darbo užmokesÄio, taip pat kada bus iÅ¡skaitos atliekamos. Patvarkymai teikti 2015-06-11. Patvarkymų nevykdant. 2015-07-31 UAB (duomenys neskelbtini) iÅ¡siųstas pakartotinis patvarkymas dÄl informacijos pateikimo, kuriuo darbovietÄ Ä¯pareigota per 7 dienas nuo patvarkymo gavimo dienos pateikti informacijÄ , kodÄl nÄra atliekamos iÅ¡skaitos iÅ¡ skolininkÄs darbo užmokesÄio ir kada jos bus atliktos. Patvarkymas įteiktas 2015-08-04. Skolininkas darbdavys kaip atsakingas asmuo neįvykdÄ patvarkymo įpareigojimo iki jame nurodytos datos.
Taip pat atsakingas asmuo nepateikÄ antstoliui praÅ¡ymo atidÄti priimto patvarkymo vykdymÄ ir nenurodÄ nepateikimo priežasÄių. AntstolÄ teigÄ, jog skolininko vadovui nevykdant jos reikalavimų yra kliudoma jai vykdyti vykdomÄ jį dokumentÄ . TodÄl, remdamasis LR CPK 645 str. 3 d., antstolÄ teismo praÅ¡Ä:1. Už antstolio reikalavimų nevykdymÄ ir kliudymÄ vykdyti vykdomÄ jį dokumentÄ , nubausti pinigine bauda UAB (duomenys neskelbtini) vadovÄ .AntstolÄ savo reikalavimui pagrįsti pateikÄ teismui ir vykdomÄ jÄ bylÄ .Suinteresuotas asmuo UAB (duomenys neskelbtini) vadovÄ ir skolininkÄ I.
A., pateikÄ atsiliepimÄ Ä¯ antstolÄs pareiÅ¡kimÄ , kuriame nurodÄ, kad I. A. turi eilÄ skolų. Ir tarp UAB (duomenys neskelbtini) ir jos darbuotojos I. A. buvo sutarta, kad ji mokÄs įmokas antstoliams iÅ¡ jos gaunamo darbo užmokesÄio pati, o ne per darbdavį. NurodÄ, kad antstolÄs Vaivos Å imkienÄs patvarkymas buvo priimtas 2013-07-23, tuo tarpu antstolÄs GiedrÄs VasiliauskienÄs patvarkymas buvo priimtas anksÄiau, tai yra 2012-11-20. I. A. tiesiogiai ne per darbdavį, o tiesiogiai į antstolÄs GiedrÄs VasiliauskienÄs sÄ skaitÄ 2013-08-29 sumokÄjo â 50 Lt; 2013-09-26 â 50 Lt; 2013-10-30 â 48 Lt; 2013-11-27 â 50 Lt; 2013-12-30 â 50 Lt; 2014-01-30 â 50 Lt; 2014-02-27 â 50 Lt; 2014-04-30 â 50 Lt; 2014-09-03 â 50 Lt; 2014-10-02 â 50 Lt; 2014-10-31 - 50 Lt; 2014-12-03 â 10 Lt; 2015-01-27 -15 Eur; 2015-03-11 â 30 Eur; 2015-03-30 â 30 Eur; 2015-06-28 â 15 Eur; 2015-07-29 â 50 Eur; 2015-09-28 50 Eur.
Ä® antstolio RiÄardo Kudrausko sÄ skaitÄ I. A. iÅ¡ gauto darbo užmokesÄio iÅ¡ UAB (duomenys neskelbtini) sumokÄjo 2014-10-08 â 219 Lt; 2015-08-27 â 30 Eur; 2015-09-28 â 30 Eur. Į antstolÄs Vaivos Å imkienÄs sÄ skaitÄ Â 2015-09-28 sumokÄjo 30 Eur. Nurodo, kad skolas I. A. mokÄjo iÅ¡ UAB (duomenys neskelbtini) gauto darbo užmokesÄio bei vykdÄ anksÄiau priimta patvarkymÄ nei aktualus antstolÄs Vaivos Å imkienÄs 2013-07-23 patvarkymas. I. A. darbo užmokesti yra nuo 76,44 Eur iki 86,68 Eur, iÅ¡mokamas į rankas nuo 62,94 Eur iki 78,88 Eur.
NurodÄ, kad I. A. skolas iÅ¡ darbo užmokesÄio mokÄjo ir moka iki Å¡iol, todÄl dÄl sÄ Å¾iningo klydimo jai nÄra pagrindo skirti baudÄ . IÅ¡ieÅ¡kotojas VÄ® âTurto bankasâ atsiliepime į ieÅ¡kinį nurodÄ, kad sutinka su antstolÄs Vaivos Å imkienÄs praÅ¡ymu ir praÅ¡o skirti UAB (duomenys neskelbtini) baudÄ , dÄl antstolio patvarkymo nevykdymo. Antstolio pareiÅ¡kimas tenkintinas.Teismo sprendimų vykdymas yra baigiamoji civilinio proceso stadija, kurios metu įgyvendinamas teismo sprendimas, o iÅ¡ieÅ¡kotojas ir skolininkas realiai patiria teisinius ir turtinius teismo sprendimo padarinius.
Antstolių įstatymo 3 straipsnio 2 dalyje nustatyta, kad antstolis, vykdydamas vykdomuosius dokumentus, privalo imtis visų teisÄtų priemonių tinkamai apginti iÅ¡ieÅ¡kotojo interesus, nepažeisdamas kitų vykdymo proceso dalyvių teisių ir teisÄtų interesų. CPK 634 straipsnio 2 dalyje nustatyta, kad antstolis privalo savo iniciatyva imtis visų teisÄtų priemonių, kad sprendimas bÅ«tų kuo greiÄiau ir realiai įvykdytas, aktyviai padÄti Å¡alims ginti jų teises bei įstatymų saugomus interesus.
CPK 585 straipsnyje įtvirtinta, kad antstolio reikalavimai vykdyti sprendimus yra privalomi visiems asmenims ir turi bÅ«ti įvykdyti per antstolio nustatytÄ terminÄ . AnalogiÅ¡ka norma apimanti antstolio veiksmų reikalavimo konkretumÄ skolininkui yra pateikta CPK 645 str. Jeigu antstolio reikalavimai nevykdomi, tai antstolio arba vykdymo proceso Å¡alių praÅ¡ymu teismas gali taikyti procesinio poveikio priemones â baudas (CPK 585 straipsnio 2 dalis, 645 str. 3d., 616 straipsnis). Taip pat proceso teisÄs normose yra nustatyta baudžiamoji atsakomybÄ už trukdymÄ antstoliui vykdyti teismo sprendimÄ (BK 231 straipsnis).Vykdymo procese skolininkui yra suteiktos ne tik tam tikros teisÄs, bet ir pareigos.
Viena iÅ¡ skolininko pareigų yra nekliudyti antstoliui atlikti vykdymo veiksmus. Tai reiÅ¡kia, kad skolininkas gavÄs teisÄtus antstolio reikalavimus, privalo juos įvykdyti per juose nurodytÄ terminÄ . Jeigu antstolio reikalavimai nevykdomi, tai antstolio praÅ¡ymu teismas gali taikyti procesinio poveikio priemones â baudas. Įstatymas numato baigtinį sÄ raÅ¡Ä atvejų, kada antstolis vykdymo procese gali kreiptis į teismÄ pareiÅ¡kimu, tame tarpe ir dÄl baudų skyrimo CPK VI dalyje numatytais atvejais (CPK 593 str. 2 d., 645 str. 3d.).
Antstolis į teismÄ su pareiÅ¡kimu kreipÄsi CPK 585 str. 3 dalies pagrindu, t.y. CPK VI dalyje numatytas atvejis.Ä®siteisÄjÄ teismo procesiniai sprendimai yra privalomi dalyvaujantiems byloje asmenims ir turi bÅ«ti vykdomi visoje Lietuvos Respublikos teritorijoje (LR CPK 18 str.).IÅ¡ieÅ¡kotojo praÅ¡ymu pagal Å iaulių miesto apylinkÄs teismo 2006-10-27 iÅ¡duoto vykdomojo raÅ¡to Nr. 2-0368-124/2005, pagrindu antstolÄ pradÄjo atlikti pradinius vykdymo veiksmus, siekta iÅ¡siaiÅ¡kinti skolininko turtÄ ir turtines teises.
BÅ«tent minÄto vykdomojo dokumento pagrindu antstolÄ ir pradÄjo vykdymo veiksmus skolininkÄs atžvilgiu. Tai, kad skolininkÄ bÅ«tų kreipusis į Å iaulių apylinkÄs teismÄ su skundu dÄl antstolÄs veiksmų vykdymo procese, jog pastaroji skolininkÄs atžvilgiu atliko neteisÄtus veiksmus, tokių duomenų nagrinÄjamoje ir vykdomojoje byloje nÄra.  Tokiu atveju pripažintina, kad skolininkÄs darbdavys privalÄjo vykdyti antstolio reikalavimus, kurie buvo atliekami iÅ¡ieÅ¡kotojo naudai aukÅ¡Äiau nurodytos Å iaulių miesto apylinkÄs teismo 2006-10-27 vykdomojo raÅ¡to ir vÄlesnių antstolÄs 2013-07-23, 2015-06-09, 2015-07-31 priimtų patvarkymų pagrindu.
PažymÄtina, kad kiekvienu atveju antstolio atliekami procesiniai veiksmai vykdymo procese yra reglamentuojami vykdymo proceso nuostatų. TaÄiau skolininkÄ ir jos darbdavys nepateikÄ teismui įrodymų, kad jis negalÄjo per antstolÄs nurodytÄ terminÄ Ä¯vykdyti pastarojo įpareigojimo. Nors antstolÄ jau 2013-07-23 irgi pagrįstai priÄmÄ patvarkymÄ Ä¯pareigodama skolininkÄ ir jos darbdavį nekliudyti atlikti vykdymo veiksmus ir imtis priemonių bei pateikti jai reikalingus duomenis tolesniam vykdymo veiksmų atlikimui.
TaÄiau teismo posÄdžio metu skolininkÄ ir jos darbdavys nenurodÄ teismui priežasÄių, kodÄl tuomet vengÄ bendradarbiauti su antstoliu, kuomet jų atžvilgiu buvo priimtas patvarkymas dÄl skolos iÅ¡ieÅ¡kojimo iÅ¡ darbo užmokesÄio ar kitų jam lygių iÅ¡mokų sumų kiekvienÄ mÄnesį darant nustatyto dydžio iÅ¡skaitas ir jas pervedant į antstolÄs Vaivos Å imkienÄs depozitinÄ sÄ skaitÄ . IÅ¡ paminÄto seka, kad antstolÄs veiksmai dÄl priimtų patvarkymų buvo racionalÅ«s ir atitiko susidariusios situacijos įvertinimÄ .
Tuo paÄiu pripažintina, kad nuo 2013-07-23 iki Å¡iol nepasikeitÄ vykdymo proceso Å¡alių teisinių santykių situacija, kuri turi įtakos sprendžiant klausimÄ dÄl baudos skyrimo skolininko vadovei I. A. Tuo paÄiu antstolÄs veiksmai laikytini teisÄtais ir pagrįstais. TodÄl Å iaulių miesto apylinkÄs teismo 2006-10-27 priimtas vykdomasis raÅ¡tas iÅ¡duoto 2005-01-24 sprendimo pagrindu, kaip vykdytinas dokumentas įpareigojantis skolininkÄ ir UAB (duomenys neskelbtini) atlikti kreditoriaus naudai tam tikrus veiksmus turÄjo bÅ«ti vykdoma (CPK 18 str.).  BendrovÄs administracijos vadovas atsako už įmonÄs kasdienÄs veiklos organizavimÄ .
Jis privalo veikti rÅ«pestingai, atidžiai ir kvalifikuotai daryti viskÄ , kas nuo jo priklauso, kad jo vadovaujama įmonÄ veiktų sutinkamai su įstatymais ir kitais teisÄs aktais. BendrovÄ savo veikloje privalo laikytis daugybÄs teisÄs aktų nustatytų reikalavimų. Tokie reikalavimai taikomi įvairioms įmonÄs veiklos sritims - įmonÄs veiklos apskaitoje, mokesÄių, aplinkos apsaugos, darbo saugos ir kt. srityse. Dažniausiai įstatymas ar kitoks teisÄs aktas, numatantis tam tikrus reikalavimus, kartu nustato, kad už tų reikalavimų laikymÄ si yra atsakingas bendrovÄs vadovas.
Pagal bendrÄ taisyklÄ bendrovÄs administracijos vadovas atsako tik už savo asmeninius veiksmus, kuriais buvo pažeisti įstatymų ar kitų teisÄs aktų nustatyti reikalavimai. Å ios aukÅ¡Äiau paminÄtos nuostatos turi bÅ«ti žinomos ir bendrovÄs vadovei I. A., kadangi jos analogiÅ¡kai nurodytos ir Akcinių bendrovių įstatyme (ABÄ® 37 str.). Å is teisÄs aktas, kartu yra svarbus teisÄs Å¡altinis nustatantis bendrovÄs administracijos vadovo teises ir pareigas, o jų laikymasis pripažintinas bÅ«tinu, kadangi atitinka įstatymų imperatyvių normų reikalavimus.
Kaip jau teismas yra nurodÄs, antstolÄs V. Å imkienÄs kontoroje yra pradÄta vykdomoji byla Nr. 0071/07/01560 pagal Å iaulių miesto apylinkÄs teismo 2006-10-27 iÅ¡duotÄ vykdomÄ jį raÅ¡tÄ dÄl 3492,65 Eur skolos iÅ¡ieÅ¡kojimo iÅ¡ skolininkÄs I. A., VÄ® Turto bankas naudai. AntstolÄ nustaÄiusi, kokiu adresu yra įsikÅ«rusi skolininkÄs darbovietÄ, pagrįstai 2013-07-23 iÅ¡siuntÄ pastarosios vadovei tos paÄios dienos patvarkymÄ , kuris atsakingai darbuotojai buvo įteiktas 2013-07-24, nurodydamas, kuriuo reikalavo iÅ¡ skolininkÄs darbo užmokesÄio ar kitų prilyginamų iÅ¡mokų sumos kiekvienÄ mÄnesį iÅ¡skaiÄiuoti 70 procentų nuo skolininkÄs darbo užmokesÄio dalies, virÅ¡ijanÄios VyriausybÄs nustatytÄ vienÄ minimalų mÄnesio atlyginimo (MMA) ir 20 procentų nuo darbo užmokesÄio dalies, nevirÅ¡ijanÄios vieno MMA.
IÅ¡skaiÄiuotas lÄÅ¡as praÅ¡oma pervesti į antstolio depozitinÄ sÄ skaitÄ . UAB (duomenys neskelbtini) valdymo organas, direktorÄ I. A. gavusi minÄtÄ antstolio patvarkymÄ privalÄjo pati atlikti jÄ Ä¯pareigojanÄius veiksmus tiek kiek ji galÄjo veikti savarankiÅ¡kai. MinÄtu teismo procesiniu sprendimu bendrovÄs vadovas yra ne tik antstolio, bet ir teismo įpareigojamas atlikti nurodytus veiksmus arba pavyzdžiui, kreiptis į vykdymo proceso dalyvius dÄl taikaus ginÄo sureguliavimo. TodÄl antstolÄ 2015-06-09 pakartotinai kreipÄsi į UAB (duomenys neskelbtini) praÅ¡ydama pateikt informacija, kodÄl nÄra atliekami iÅ¡skaitymai iÅ¡ I.
A. darbo užmokesÄio ar kitų tam prilyginamų pajamų. Negavus atsakymo antstolis 2015-07-31 pakartotinai kreipÄsi dÄl informacijos pateikimo įpareigodamas duomenis pateikti per 7 dienas nuo patvarkymo gavimo dienos. Patvarkymas įteiktas 2015-08-04 ir 2015-08-14. Patvarkyme nurodytu laiku negavus iÅ¡ bendrovÄs vadovo ar jo įgalioto asmens pareikalautų duomenų pagrįstai 2015-10-07 kreipÄsi į teismÄ su pareiÅ¡kimu.  AntstolÄ 2015-10-07 pareiÅ¡kime teismui nurodÄ, kad skolininkÄs I. A. darbdavys UAB (duomenys neskelbtini) atstovÄ vadovÄ I.
A. sÄ moningai nevykdÄ antstolÄs 2013-07-13 priimto patvarkymo, kuris reikalingas dÄl nurodyto teismo procesinio sprendimo įvykdymo. Å ių antstolÄs pareiÅ¡kime įvardytų esminių aplinkybių skolininkÄ I. A. leistinais įrodymais neginÄijo ir nepaneigÄ, o tik nurodÄ, kad dÄl skolų gausos vykdÄ kitų antstolių patvarkymus ir pateikÄ mokÄjimo pavedimÄ , jog 2015-09-28 į antstolÄs Vaivos Å imkienÄs sÄ skaitÄ sumokÄjo 30 Eur. Ä®statymo leidÄjas nurodÄ, kad asmenims, tame tarpe ir bendrovÄs vadovui už antstolio reikalavimų neįvykdymÄ ar pavÄluotÄ Ä¯vykdymÄ gali bÅ«ti skirta bauda (CPK 585 str. 2d., 645 str. 3 d.).
Tokie skolininkÄs ir konkreÄiai bendrovÄs vadovÄs direktorÄs I. A. veiksmai laikytini neatitinkanÄiais minÄtų civilinio proceso įstatymo nuostatų. Skolininkas ar jo atstovas vykdydamas antstolio patvarkymÄ pagal pateiktÄ vykdytinÄ dokumentÄ ir negalÄdamas nurodytu laiku jo įvykdyti, privalo apie tai informuoti antstolį arba įgalioti už jį tai atlikti kitus bendrovÄs darbuotojus. Kilus abejonÄms dÄl galimybÄs tinkamai įvykdyti antstolio patvarkymÄ , skolininkas turÄjo teisÄ gauti atitinkamÄ informacijÄ tiek iÅ¡ vykdomÄ jį dokumentÄ pateikusio antstolio, tiek ir iÅ¡ iÅ¡ieÅ¡kotojo (kreditoriaus).
Nors antstolÄ jau 2013-07-23 su patvarkymu kreipÄsi į skolininkÄs darbdavį, taÄiau jo atstovas piktybiÅ¡kai vengÄ vykdyti gautus įpareigojimus. TodÄl skolininkÄs teismo posÄdžio metu duoti paaiÅ¡kinimai, jog antstolÄ gerai žino jos turtinÄ padÄtį, atmestini, nes antstolÄs reikalavimas turi bÅ«ti įvykdomas tokia forma kokia jis yra pateiktas. DÄl to teismas atsižvelgdamas į visumÄ aukÅ¡Äiau nurodytų faktinių aplinkybių konstatuoja, kad skolininkÄ ir bendrovÄs vadovÄ I.
A. veikdama vienasmeniÅ¡kai pagal įstatymo nuostatas ir visokeriopai nebendraudama bei nebendradarbiaudama su antstole nepagrįstai atsisakÄ vykdyti pastarosios 2013-07-23 patvarkymÄ , kad jai pateiktų juose nurodytus duomenis. Vengdama įvykdyti antstolÄs V. Å imkienÄs patvarkymÄ skolininkÄ - vadovÄ I. A. nebuvo pakankamai apdairi ir atsakinga.Tokia teismo iÅ¡vada remiasi tuo, kad bendrovÄs administracijos vadovas pagal savo pareigas privalo veikti maksimaliai apdairiai ir rÅ«pestingai, kad bÅ«tų visokeriopai užtikrinti jo vadovaujamos įmonÄs interesai.
Kadangi bendrovÄs administracijos vadovui nuo pat tapimo juo momento atsiranda vadovo pareiga elgtis rÅ«pestingai, atidžiai ir apdairiai (duty of care, duty due diligence). Å ios pareigos turinys yra platus ir iÅ¡ esmÄs reiÅ¡kia, kad ne tik bendrovÄ, bet ir tretieji asmenys turi teisÄ reikalauti iÅ¡ bendrovÄs administracijos vadovo veikti įmonÄs interesais kvalifikuotai, protingai, rÅ«pestingai ir apdairiai. Ar bendrovÄs administracijos vadovas konkreÄiu atveju Å¡iÄ pareigÄ Ä¯vykdÄ, ar ne, nustatoma pagal tam tikrus objektyvius elgesio standartus.
Daugumos užsienio valstybių teisÄ ir teismų praktika pripažįsta, kad įmonÄs vadovo veiklai turi bÅ«ti taikomas objektyvus, taip vadinamas ,,rÅ«pestingo Å¡eimos galvosâ elgesio standartas (bonus pater familias; bon pere de famille). Å is kriterijus reiÅ¡kia, kad sprendžiant bendrovÄs administracijos vadovo atsakomybÄs klausimÄ , turi bÅ«ti atsakyta į klausimÄ , ar bÅ«damas asmens, kurio atžvilgiu aiÅ¡kinamasi atsakomybÄs jam kilimas, vietoje rÅ«pestingas, apdairus, protingas vadovas tapaÄioje situacijoje bÅ«tų pasielgÄs analogiÅ¡kai.
Kaip jau minÄta teismas daro iÅ¡vada, kad analogiÅ¡koje situacijoje protingas, apdairus ir rÅ«pestingas vadovas bÅ«tų pasielgÄs kitaip ir dÄl to iÅ¡ieÅ¡kotojas (kreditorius) bÅ«tų iÅ¡vengÄs nuostolių. Tai reiÅ¡kia, kad bendrovÄs administracijos vadovas pažeidÄ savo pareigÄ veikti apdairiai, todÄl atsiranda pagrindas skirti jam piniginÄ baudÄ už savo veiksmais iÅ¡ieÅ¡kotojui (kreditoriui) padarytus nuostolius. Å iam ârÅ«pestingo Å¡eimos galvosâ kriterijui pritaikyti neturi reikÅ¡mÄs subjektyvÅ«s veiksniai, apibÅ«dinantys bendrovÄs vadovÄ - jo kvalifikacija, amžius, vadovavimo patirtis, sveikatos bÅ«klÄ, kitos jo asmeninÄs ar dalykinÄs savybÄs. TodÄl direktoriaus neveikimas (ar kitų įmonÄs darbuotojų: pvz. bendrovÄs vyr. buhalterÄs neveikimas ar administratorÄs), ar tai buvo padaryta dÄl vadovo nepatyrimo, menkos kvalifikacijos, ligos ir t. t., negali bÅ«ti panaudoti kaip atleidimo nuo atsakomybÄs pagrindas.
Tokiais atvejais pripažįstama, kad asmuo, pavyzdžiui, žinodamas, jog neturi pakankamos kvalifikacijos tinkamai vadovauti įmonei arba to negalintis daryti dÄl kitų priežasÄių, taÄiau neatsistatydinÄs iÅ¡ vadovo pareigų tuo paÄiu prisiima ir visÄ atsakomybÄ už galimas savo netinkamo vadovavimo įmonei pasekmes. Atskirai pažymÄtina, kad bendrovÄs vadovas neturi atsakyti už kitų įmonÄs darbuotojų neteisÄtus veiksmus, taÄiau už savo pavaldinių, kuriuos jis pats pasirenka bei pasitelkia savo pareigų įgyvendinimui ir kuriuos privalo tiesiogiai kontroliuoti (pvz. vyr. buhalterÄs ar administratorÄs) neteisÄtus veiksmus, dÄl kurių iÅ¡ieÅ¡kotojui buvo padaryta nuostolių, turi atsakyti pats vadovas.
Kadangi pripažįstama, jog tie neteisÄti veiksmai buvo nepakankamos savo pavaldinių kontrolÄs ir priežiÅ«ros rezultatas.Vadovo rÅ«pestingumo ir apdairumo laipsnį gali apsprÄsti daugybÄ faktorių. I. A. ne tik pažeidÄ antstolÄs patvarkyme nurodytÄ reikalavimÄ dÄl duomenų pateikimo iki nurodytos datos, bet ir nenurodÄ objektyvių priežasÄių dÄl ko negali visiÅ¡kai (iÅ¡ dalies) įvykdyti antstolÄs pateikto procesinio dokumento, todÄl teismas atsižvelgia į visus suinteresuoto asmens skolininko darbdavio atstovo (vadovÄs) veiksmus skirdamas jai baudÄ .
Tuo paÄiu atmestinas ir jos argumentas, kad I. A. pati pervedinÄjo pinigus antstoliams pagal kitus patvarkymus, kadangi Å¡is antstolÄs procesinis dokumentas pirmiausia, buvo skirtas jai kaip įmonÄs vadovei. Teismas, vertindamas bendrovÄs vadovo elgesį konkreÄioje situacijoje, turi teisÄ atsižvelgti ir į jo kvalifikacijÄ , sveikatos bÅ«klÄ, gyvenamÄ jÄ vietÄ , bendrovÄs veiklos pobÅ«dį bei kitas reikÅ¡mingas aplinkybes. PažymÄtina, kad atidumo ir rÅ«pestingumo pareiga gali bÅ«ti pažeidžiama paÄiais įvairiausiais bÅ«dais ir veiksmais.
Teismų praktika vienu iÅ¡ bÅ«du dÄl bendrovÄs administracijos vadovo aplaidaus ir nerÅ«pestingo elgesio laiko nepakankama turimos informacijos analizÄ prieÅ¡ priimant vienÄ ar kitÄ sprendimÄ arba vadovui prieinamos sprendžiamo klausimo analizÄs ar papildomo tyrimo neatlikimÄ . Å iuo atveju teismas mano, kad bendrovÄs vadovas turÄjo galimybÄ pasikliauti ne tik savo darbuotojų paaiÅ¡kinimais, bet ir kreiptis pagalbos į teisÄs konsultantus. Atskirai teismas pažymi, kad bendrovÄs vadovo atsakomybÄ iÅ¡lieka ne tik jo darbo laikotarpiu, bet ir jam atsistatydinus ar jį paÅ¡alinus iÅ¡ užimamų pareigų, kadangi įstatymas tokių asmenų atsakomybÄ sieja su kalte ir neteisÄtais veiksmais darbo metu.
BendrovÄs vadovas siekdamas iÅ¡vengti atsakomybÄs turi bÅ«ti ÄmÄsis aktyvių veiksmų, užkertanÄių keliÄ neteisÄto sprendimo priÄmimui ir bÅ«ti padarÄs viskÄ kas nuo jo priklauso idant toks sprendimas nebÅ«tų priimtas. TaÄiau tokių nenuginÄijamų duomenų į bylÄ nepateikÄ nei UAB (duomenys neskelbtini), atstovas, nei vadove â skolininkÄ I. A.. DÄl to teismas konstatuoja, kad suinteresuotas asmuo I. A. nepateikÄ tiek ir tokių įrodymų, pagrindžianÄių jos neveikimo pagrįstumÄ , kas tuo paÄiu sudarytų teisinį pagrindÄ atleisti jÄ ir nuo atsakomybÄs. Civilinio proceso kodekso nuostatos, įtvirtinanÄios rungimosi principÄ bei Å¡alių pareigÄ Ä¯rodyti aplinkybes, kuriomis jos remiasi kaip savo reikalavimų ar atsikirtimų pagrindu (LR CPK 7 str., 12 str., 178 str.), tokį bylos dalyvio iÅ¡ dalies pasyvumÄ bei nerÅ«pestingumÄ (iÅ¡samų jo atsikirtimų pagrįstumÄ pagrindžianÄių įrodymų nepateikimÄ ) leidžia traktuoti kaip nesÄ Å¾iningumÄ kitos proceso Å¡alies atžvilgiu, bei atitinkamai minÄto suinteresuoto asmens neveikimÄ .Vykdant antstolio nurodymÄ , Å¡iuo atveju V.
Å imkienÄs pateiktÄ vykdytinÄ dokumentÄ , asmenys turi laikytis imperatyviosios įstatyme nustatytos priverstinÄs jų vykdymo tvarkos, nes prieÅ¡ingu atveju gali bÅ«ti pažeidžiamos įstatymo ginamos kitų asmenų teisÄs bei teisÄti interesai. Bylos duomenimis nustatyta, kad UAB (duomenys neskelbtini) direktore yra paskirta (iÅ¡rinkta) I. A. (v/b, 45 b.l.). Taigi I. A. yra konkreÄiai tas subjektas, kuriam už antstolio pateikto vykdomojo dokumento tinkamÄ nevykdymÄ , tokiu atveju taikytinos CPK 585 str. 3 d., 645 str. 3d., numatytos priemonÄs. Nevykdydama nurodyto antstolio patvarkymo konkreÄiai I.
A. pažeidÄ CPK 585 str. 1 d., 645 str. 1 d., t. y. imperatyviÄ jÄ proceso teisÄs normÄ . Vadovaujantis teisingumo ir sÄ Å¾iningumo kriterijais I. A. skirtina 100 Eur bauda. Bauda skolininkei I. A. skirtina už laikotarpį nuo 2013-07-23 (patvarkymo įpareigojimo neįvykdymo momento) iki teismo sprendimo priÄmimo (2015-11-06).Å iuo atveju teismas remiasi teisÄs teorijos principu âultima ratioâ, kuomet esant visoms sÄ lygoms ir galimybÄms taikyti Å¡velnesnÄ atsakomybÄs rūšį, neturi bÅ«ti taikoma griežÄiausia atsakomybÄ, kaip griežÄiausia atsakomybÄs rūšis.
âUltima ratioâ principas įpareigoja teisÄ taikanÄius subjektus nustatyti tinkamÄ teisinÄ atsakomybÄ ir iÅ¡vengti galimybÄs taikyti kraÅ¡tutinÄ atsakomybÄ. PastebÄtina, kad Å¡ioje nagrinÄjamojoje byloje Å¡ia nutartimi bauda pirmiausia, yra skiriama I. A. už jos veiksmus, susijusius su antstolio 2013-07-23 patvarkymu, atsižvelgiant į tai, jog ji tuo pat metu yra ir buvo UAB (duomenys neskelbtini) direktorÄ. Be to Å¡i turtinÄ prievolÄ laikytina asmenine I. A. prievole, nes nÄra susijusi nei su jos Å¡eimos turtu (CK 3.115 str. 1d.), nei su konkreÄiu daiktu, o tik su jos atliekamomis pareigomis.
Tokiu atveju laikytina, kad nors bauda yra skirta direktorei I. A. kaip bendrovÄs vadovei, taÄiau baudÄ ji turi sumokÄti ne iÅ¡ bendrovÄs, o iÅ¡ savo asmeninių lÄšų, tai yra asmeniÅ¡kai iÅ¡ savo gaunamo darbo užmokesÄio ar kitų pajamų. PastebÄtina, kad asmeninÄmis turtinÄmis prievolÄmis taip pat yra laikomos prievolÄs, susijusios su žalos (nuostolių) padarymu. AsmeninÄs prievolÄs atsiranda pagal sutartį ar įstatymÄ . BÅ«tent skolininkÄs I. A. kaip vadovÄs netinkami veiksmai sÄ lygoja piniginÄs baudos jai skyrimÄ .
PažymÄtina, kad vadovÄ už Å¡ios prievolÄs neįvykdymÄ atsako visu savo asmeniniu turtu. Kitoks Å¡io teisinio santykio aiÅ¡kinimas prieÅ¡tarautų ne tik šį santykį reglamentuojanÄių procesinÄs teisÄs normų paskirÄiai, bet ir aukÅ¡Äiau paminÄtoms materialinÄs teisÄs normoms.Be to teismas skirdamas skolininko vadovui piniginÄ baudÄ tokiu atveju remiasi ne tik bendrÄ ja CPK 585 str. 1 d. nuostata, bet ir specialiÄ ja teisÄs norma (CPK 645 str. 1d.), kuri taikytina esant konkreÄiam antstolio reikalavimui raÅ¡tu pateikti duomenis apie skolininko turimÄ turtÄ ar jo turtines teises.      Teismas, vadovaudamasis Lietuvos Respublikos CPK 585 str. 3 d., 645 str. 2 d.,n u t a r i a :Skirti UAB (duomenys neskelbtini) direktorei I.
A., (a.k. (duomenys neskelbtini), gyv. vieta (duomenys neskelbtini)), 100 Eur (Å¡imto eurų) baudÄ už laikotarpį nuo 2013-07-23 iki 2015-11-06 įskaitytinai. Bauda iÅ¡ieÅ¡koma į valstybÄs biudžetÄ (surenkamoji sÄ skaita, įmokos kodas 6800) iÅ¡ UAB (duomenys neskelbtini) direktorÄs I. A. asmeninių lÄšų.IÅ¡siųsti nutarties kopijas antstolei V. Å imkienei, UAB (duomenys neskelbtini), I. A., ir iÅ¡ieÅ¡kotojui VÄ® Turto bankui.Nutartis per 7 dienas gali bÅ«ti skundžiama Å iaulių apygardos teismui per Å iaulių apylinkÄs teismÄ .
TeisÄjas                                                                                                     Jonas Stubrys