e51fe75a-9510-43da-ac10-e381807f12c6 · Kauno miesto apylinkės teismas

Civilinė byla Nr Civilinė byla Nr. 2-10536-752/2012        (Proceso Nr. 2-05-3-06998-2012-7)                                                      Procesinio sprendimo kategorija: 14.4.; 14.7.; 99.5.; 99.7.; 116.5.1. (N) KAUNO MIESTO APYLINKĖS TEISMAS SPRENDIMAS PRIIMTAS UŽ AKIŲLIETUVOS RESPUBLIKOS VARDU 2012 m.rugpjūčio 28 d.Kaunas Kauno miesto apylinkės teismo teisėja Vida Agurkienė, raÅ¡ytinio proceso tvarka, iÅ¡nagrinėjo civilinę bylÄ pagal ieÅ¡kovo R.

K. ieÅ¡kinį atsakovei UAB „S. B.“ dėl neiÅ¡mokėto darbo užmokesčio ir kitų su darbo santykiais susijusių iÅ¡mokų priteisimo, ir n u s t a t ė : IeÅ¡kovas kreipėsi į teismÄ su ieÅ¡kiniu praÅ¡ydamas priteisti iÅ¡ atsakovės 4593,61 Lt neiÅ¡mokėto darbo užmokesčio ir kompensacijos už nepanaudotas atostogas, 1393,28 Lt vidutinio darbo užmokesčio už uždelstÄ atsiskaityti laikotarpį nuo 2012-04-06 iki 2012-05-24, vidutinį darbo užmokestį nuo bylos iÅ¡kėlimo teisme dienos iki teismo sprendimo visiÅ¡ko įvykdymo, bylinėjimosi iÅ¡laidas. IeÅ¡kinyje nurodė, jog nuo 2010-06-23 dirbo pas atsakovę transporto vadybininko pareigose.

Å alys buvo sulygę dėl 1240,41 Lt mėnesio darbo užmokesčio. Kadangi atsakovė ėmė pažeidinėti darbo užmokesčio mokėjimo tvarkÄ , ieÅ¡kovas 2012-03-23 pateikė atsakovei praÅ¡ymÄ dėl darbo sutarties nutraukimo LR DK 127 str. 1 d. pagrindu. Su tokiu atleidimo pagrindu atsakovė sutiko, tačiau darbo sutarties nutraukimo dienÄ 2012-04-06 su ieÅ¡kovu neatsiskaitė ir liko skolingas ieÅ¡kovui 4593,61 Lt. Atsakovė su ieÅ¡kovu neatsiskaitė ir po žodinių raginimų, todėl ieÅ¡kovas savo pažeistas teises gina teisme (b.l. 3-5).

  Procesiniai dokumentai, kuriuose nustatytas 14 dienų terminas atsiliepimui į ieÅ¡kinį pateikti, įteikti atsakovei 2012-07-13 vieÅ¡o paskelbimo bÅ«du (b. l. 31). Atsakovė per teismo nustatytÄ terminÄ nepateikė atsiliepimo į ieÅ¡kinį. IeÅ¡kovas prašė priimti sprendimÄ už akių, jei per teismo nustatytÄ terminÄ nebus pateiktas atsiliepimas į ieÅ¡kinį (b. l. 4). Esant Å¡ioms aplinkybėms priimtinas teismo sprendimas už akių, neinformuojant dalyvaujančių byloje asmenų apie sprendimo už akių priėmimo laikÄ ir vietÄ (CPK 142 str. 4 d., 285, 286 str.).IeÅ¡kinys tenkintinas.IeÅ¡kinyje iÅ¡dėstytas aplinkybes ir ieÅ¡kinio reikalavimus ieÅ¡kovas grindžia raÅ¡ytiniais įrodymais: 2010-06-23 darbo sutartimi (b.l.6-7), 2012-03-23 praÅ¡ymu atleisti iÅ¡ darbo (b.l.8), 2012-05-09 pažyma dėl darbo užmokesčio įsiskolinimo Nr 1 (b.l.9).

Nustatyta, jog ieÅ¡kovas nuo 2010-06-23 dirbo UAB „S. B.“ transporto vadybininko pareigose. Darbo sutartis nutraukta 2012-04-05. Atsakovė duomenų apie ieÅ¡kovo vidutinį darbo užmokestį nepateikė, todėl laikytina, jog ieÅ¡kovo vidutinis mėnesio darbo užmokestis yra toks, koks numatytas darbo sutartyje – 1240,41 Lt, o dienos 43,54 Lt. LR DK 141 str. 1 d. nustatyta, kad darbdavys privalo visiÅ¡kai atsiskaityti su atleidžiamu iÅ¡ darbo darbuotoju jo atleidimo dienÄ , jeigu įstatymais ar darbdavio ir darbuotojo susitarimu nenustatyta kitokia atsiskaitymo tvarka.

Darbdavys atsiskaitymo su darbuotoju dienÄ privalo iÅ¡mokėti visas jam priklausančias pinigų sumas, tame tarpe ir kompensacijÄ už nepanaudotas atostogas (LR DK 141 str. 1 d., 177 str. 2 d., 206 str.). 2011-05-09 UAB „S. B.““ pažyma patvirtina, kad atsakovė yra skolingas ieÅ¡kovui 4593,61 Lt (iÅ¡mokėtina suma) nesumokėto darbo užmokesčio kartu su kompensacija už nepanaudotas atostogas. Atsakovas jokių duomenų teismui, patvirtinančių ar paneigiančių tokį įsiskolinimo ieÅ¡kovui dydį nepateikė, todėl aukščiau nurodyta suma – 4593,61 Lt priteistina iÅ¡ atsakovės ieÅ¡kovui (DK 141 str., 177 str. 2 d., 206 str.).

             Atsakovė neatsiskaitė su ieÅ¡kovu jo atleidimo iÅ¡ darbo dienÄ , nepateikė duomenų, kad tai įvyko dėl darbuotojo kaltės, todėl turi mokėti jam vidutinį darbo užmokestį už uždelsimo atsiskaityti laikÄ (DK 141 str. 3 d.).              IeÅ¡kovas prašė priteisti 1393,28 Lt vidutinio darbo užmokesčio už uždelsta atsiskaityti laikÄ nuo atleidimo iÅ¡ darbo dienos 2012-04-06 iki 2012-05-24. Teismų praktikoje yra pripažįstama, kad 141 str. 3 d.

įtvirtinta darbdavio pareiga sumokėti vidutinį darbo užmokestį už uždelstÄ atsiskaityti su atleidžiamu darbuotoju laikÄ yra papildomas tokio darbuotojo teisių apsaugos svertas. Jei darbdavys netinkamai vykdo pareigÄ laiku atsiskaityti pasibaigus darbo teisiniams santykiams, ir dėl tokio uždelsimo darbuotojas nėra kaltas, darbuotojui sumokamas jo vidutinis darbo užmokestis už visÄ uždelsimo laikÄ . Naujausioje kasacinio teismo praktikoje, susijusioje su DK 141 str. 3 d. aiÅ¡kinimu bei taikymu, yra pripažįstama, kad taikant Å¡iÄ teisės normÄ visuomet privalu atsižvelgti ir DK 2 str. bei 35 str.

įtvirtintus darbo teisės principus. DK 141 str. 3 d. taikymo principas buvo nustatytas atsižvelgiant į minėtos teisės normos paskirtį, t.y. joje nustatytas kompensacinis mechanizmas, kuriuo yra kompensuojamas darbuotojui neiÅ¡mokėtas darbo užmokestis ir kitos su darbo santykiais susijusios iÅ¡mokos; antra – tai sankcija darbdaviui, kuris su atleidžiamu darbuotoju visiÅ¡kai neatsiskaitė atleidimo dienÄ . Å i sankcija, kaip ir bet kuri kita, gali bÅ«ti efektyvi ir pasiekti tikslus, dėl kurių ji yra nustatyta, tik tuo atveju, jeigu ji proporcinga ir adekvati teisės pažeidimui, už kurį yra skiriama.

Teismas sprendžia, kad patenkinus ieÅ¡kovo reikalavimÄ priteisti jam vidutinį darbo užmokestį už uždelsimo atsiskaityti laikotarpį nuo 2012-04-06 iki 2012-05-24, t.y. priteisiant 1393,28 Lt, yra adekvati sankcija ir nepažeistų paminėtų principų, o taip pat kitų įmonės darbuotojų interesų. IeÅ¡kovui taip pat priteistina po 43,54 Lt už kiekvienÄ darbo dienÄ , esant 5 darbo dienų savaitei, nuo bylos iÅ¡kėlimo teisme dienos (2012-05-25) iki visiÅ¡ko atsiskaitymo su ieÅ¡kovu (DK 141 str. 3 d.).

VisiÅ¡kai patenkinus ieÅ¡kinį ieÅ¡kovo patirtos bylinėjimosi iÅ¡laidos – 1200,00 Lt atstovavimo iÅ¡laidų (b.l.13) ieÅ¡kovo naudai priteistina iÅ¡ atsakovės. Valstybei iÅ¡ atsakovės priteistinos bylinėjimosi iÅ¡laidos, kurias sudaro 180,00 Lt žyminio mokesčio (CPK 93 str. 1 d., 88 str. 1 d. 3 p., 96 str. 1 d.).Kadangi valstybės patirtos iÅ¡laidos, susijusios su procesinių dokumentų įteikimu, yra mažesnės už nustatytÄ minimaliÄ valstybei priteistinÄ bylinėjimosi iÅ¡laidų sumÄ â€“ 10 Lt, teismas Å¡ios sumos iÅ¡ Å¡alių nepriteisia (CPK 88 str. 3 p., 96 str. 6 d., Lietuvos Respublikos teisingumo ministro ir finansų ministro 2011 m. lapkričio 7 d.

įsakymas Nr. 1R-261/1K-355 „Dėl minimalios valstybei priteistinos bylinėjimosi išlaidų sumos nustatymo“).Sprendimas dalyje dėl vieno mėnesio vidutinio darbo užmokesčio – 1240,41 Lt (priskaityta suma) priteisimo iš atsakovės ieškovui vykdytinas skubiai (CPK 282 str. 2 d.). Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos civilinio proceso kodekso 93 str. 1 d., 96 str. 1 d., 142 str. 4 d., 153 str. 2 d., 279 str. 2 d., 282 str. 2 d., 285 str., 286 str., 287 str. teismas n u s p r e n d ė : Ieškinį patenkinti visiškai.

Priteisti iÅ¡ atsakovės UAB „S. B.“, į. k. (duomenys neskelbtini) buveinės adresas, (duomenys neskelbtini), ieÅ¡kovui R. K., a.k. (duomenys neskelbtini) gyv. (duomenys neskelbtini), 4593,61 Lt (keturis tÅ«kstančius penkis Å¡imtus devyniasdeÅ¡imt tris litus 61 cnt) (iÅ¡mokėtina suma) nesumokėto darbo užmokesčio kartu su kompensacija už nepanaudotas atostogas, 1393,28 Lt (vienÄ tÅ«kstantį tris Å¡imtus devyniasdeÅ¡imt tris litus 28 cnt) (mokėtina suma) vidutinio darbo užmokesčio už visÄ uždelstÄ atsiskaityti laikotarpį nuo 2012-04-06 iki 2012-05-24, po 43,54 Lt (keturiasdeÅ¡imt tris litus 54 cnt) (mokėtina suma) už kiekvienÄ darbo dienÄ , esant 5 darbo dienų savaitei, nuo 2012-05-25 iki visiÅ¡ko atsiskaitymo dienos ir 1200,00 Lt (vienÄ tÅ«kstantį du Å¡imtus litų 00 ct) bylinėjimosi iÅ¡laidų.

Priteisti valstybei iÅ¡ atsakovės UAB UAB „S. B.“, į. k. (duomenys neskelbtini), buveinės adresas, (duomenys neskelbtini), 180,00 Lt (vienÄ Å¡imtÄ aÅ¡tuoniasdeÅ¡imt litų 00 ct) žyminio mokesčio. Å i suma turi bÅ«ti įmokėta Valstybinei mokesčių inspekcijai prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos (kodas 188659752) į biudžeto pajamų surenkamÄ jÄ sÄ skaitÄ Nr. LT24 7300 0101 1239 4300, esančiÄ â€žSwedbank“, AB, banko kodas 73000, įmokos kodas 5660.SprendimÄ dalyje dėl vieno mėnesio vidutinio darbo užmokesčio (1240,41 Lt, priskaityta suma) priteisimo ieÅ¡kovui iÅ¡ atsakovės vykdyti skubiai.Å alis, dėl kurios priimtas sprendimas už akių, negali Å¡io sprendimo skųsti apeliacine tvarka, tačiau turi teisę sprendimÄ už akių priėmusiam teismui per 20 d. nuo Å¡io sprendimo priėmimo dienos paduoti pareiÅ¡kimÄ , atitinkantį CPK 287 str. 2, 3 d. reikalavimus dėl sprendimo už akių peržiÅ«rėjimo.IeÅ¡kovas per 30 dienų nuo sprendimo priėmimo dienos, gali skųsti sprendimÄ apeliaciniu skundu Kauno apygardos teismui per šį teismÄ .

Teisėja                                                                                                                    Vida Agurkienė