c48fb249-aede-4750-b07b-2d4654ffe583 · Klaipėdos miesto apylinkės teismas

Civilinė byla Nr. 2-4131-642/2017Teisminio proceso Nr. 2-06-3-01951-2017-7Procesinio sprendimo kategorijos 1.3.2.9.1.;1.3.2.11.; 3.2.6.6.2.(S) KLAIPĖDOS MIESTO APYLINKĖS TEISMAS SPRENDIMAS UŽ AKIŲLIETUVOS RESPUBLIKOS VARDU 2017 m. kovo 13 d.Klaipėda Klaipėdos miesto apylinkės teismo teisėja Danutė Žvinklytė, raÅ¡ytinio proceso tvarka už akių iÅ¡nagrinėjo civilinę bylÄ pagal ieÅ¡kovo A. S. ieÅ¡kinį atsakovui uždarajai akcinei bendrovei „Klaipėdos žuvininkystės produktų aukcionas“ dėl darbo užmokesčio skolos ir kitų su darbo santykiais susijusių iÅ¡mokų priteisimo.

Teismas,                     n u s t a t ė: ieÅ¡kovas ieÅ¡kiniu kreipėsi į teismÄ , praÅ¡ydamas priteisti iÅ¡ atsakovo 2017,24 Eur skolos; priteisti iÅ¡ atsakovo ieÅ¡kovo vidutinį darbo užmokestį už visÄ uždelstÄ atsiskaityti laikÄ nuo 2017-01-09 iki visiÅ¡ko atsiskaitymo; priteisti iÅ¡ atsakovo 29,87 Eur delspinigių. Nurodo, kad nuo 2016 m. birželio 15 d. iki 2017 m. sausio 5 d. dirbo pas atsakovÄ vairuotoju-ekspeditoriumi. 2017 m. sausio 5 d. darbo sutartis buvo nutraukta pagal Lietuvos Respublikos darbo kodekso 125 straipsnio 1 dalį.

Pagal sudarytÄ darbo sutartį su atsakovu, atsakovas ieÅ¡kovui kiekvienÄ mėnesį turėjo mokėti 550,00 Eur dydžio darbo užmokestį, nuo 2016 m. spalio 3 d. atsakovas ieÅ¡kovui padidino darbo užmokestį iki 600,00 Eur. Per laikotarpį nuo 2016 m. birželio 15 d. iki 2017 m. sausio 5 d. atsakovas darbo užmokestį sumokėjo tik du kartus: 2016 m. liepos 12 d. – 243,19 Eur; 2016 m. spalio 10 d. – 109,73 Eur už 2016 m. rugpjūčio mėnesį. Pagal atsakovo įsiskolinimo darbuotojams apyvartos žiniaraÅ¡tį, atsakovas per visÄ ieÅ¡kovo darbo įmonėje laikotarpį yra nesumokėjęs darbo užmokesčio už 2016 m. rugsėjo, spalio, lapkričio, gruodžio mėnesius (1474,14 Eur), už 2017 m. sausio 2 d.

– 2017 m. sausio 5 d. (3 d. d. x 28,57 Eur = 85,71 Eur neatskaičius mokesčių) bei kompensacijÄ už nepanaudotas atostogas – 16 dienų (16 x 28,57 = 457,12 Eur, neatskaičius mokesčių). Atsakovo nuomone, remiantis Lietuvos Respublikos darbo kodekso reikalavimais, atsakovas privalo sumokėti atsakovui jo vidutinį darbo užmokestį už visÄ uždelstÄ atsiskaityti laikÄ nuo 2017 m. sausio 9 d. iki visiÅ¡ko atsiskaitymo. Nurodo, kad jo vienos darbo dienos vidutinis darbo užmokestis sudaro 28,57 Eur (600,00 : 21 d. d. = 28,57 Eur).

IeÅ¡kinio pateikimo teismui dienÄ atsakovas už uždelsimÄ sumokėti darbo užmokestį ieÅ¡kovui turėtų sumokėti 828,53 Eur neatskaičius mokesčių (28,57 x 29 d. = 828,53 Eur).Lietuvos Respublikos darbo kodekso 207 straipsnio 1 dalyje nustatyta, kad kai dėl darbdavio kaltės pavėluotai iÅ¡mokamas darbo užmokestis ar kitos su darbo santykiais susijusios iÅ¡mokos, kartu su jomis darbuotojui iÅ¡mokami įstatymų nustatyto dydžio delspinigiai. Pagal Lietuvos Respublikos darbo kodekso socialinės apsaugos ir darbo ministro 2012-01-19 įsakymÄ Nr. A1-30, delspinigių dydį sudaro 0,07 procento priklausančios iÅ¡mokėti sumos už kiekvienÄ praleistÄ kalendorinę dienÄ , pradedant skaičiuoti po 7 kalendorinių dienų, kai iÅ¡mokos teisės aktuose ar kolektyvinėje sutartyje arba darbdavio nustatytu laiku turėjo bÅ«ti sumokėtos, ir baigiant skaičiuoti įskaitant jų iÅ¡mokėjimo dienÄ arba darbo sutarties nutraukimo dienÄ .

IeÅ¡kinio pateikimo teismui dienÄ atsakovas turėtų sumokėti 29,87 Eur delspinigių (1474,41 x 0,07% = 1,03 Eur x 29 d. = 29,87 Eur.).Atsakovui apie iÅ¡keltÄ civilinę bylÄ bei ieÅ¡kovės reikalavimus praneÅ¡ta tinkamai, tačiau jis per teismo nustatytÄ terminÄ nepateikė atsiliepimo į ieÅ¡kinį, todėl ieÅ¡kovės praÅ¡ymas priimti sprendimÄ už akių tenkintinas (Lietuvos Respublikos civilinio proceso kodekso 123 straipsnis, 142 straipsnio 4 dalis, 262 straipsnio 2 dalis). Teismas k o n s t u o j a :  Formaliai įvertinus byloje pateiktus raÅ¡ytinius įrodymus, nustatyta, kad tarp ieÅ¡kovo A.

S. ir atsakovo UAB „Klaipėdos žuvininkystės produktų aukcionas“ 2016 m. birželio 14 d. buvo pasiraÅ¡yta darbo sutartis Nr. D-59, pagal kuriÄ ieÅ¡kovas nuo 2016 m. birželio 15 d. pradėjo dirbti UAB „Klaipėdos žuvininkystės produktų aukcionas“ vairuotoju-ekspeditoriumi, numatant 550 Eur mėnesinį darbo užmokestį su galimybe gauti priedus, nuo 2016 m. spalio 3 d. darbo užmokestis nustatytas 600 Eur (b. l. 5-7). Darbo sutartis nutraukta, vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 125 straipsnio 1 dalimi (Å¡alių susitarimu) nuo 201 m. sausio 5 d. (b. 1, 7).

Pagal atsakovo įsiskolinimo darbuotojams apyvartos žiniaraÅ¡tį už laikotarpį nuo 2016 m. gruodžio 1 d. iki 2016 m. gruodžio 31 d. , atsakovas yra nesumokėjęs ieÅ¡kovui darbo užmokesčio už 2016 m. rugsėjo, spalio, lapkričio, gruodžio mėnesius 1474,14 Eur (b.l. 9). IÅ¡ UAB „Klaipėdos žuvininkystės produktų aukcionas“ darbuotojų, nepanaudojusių atostogas, sÄ raÅ¡o 2017 m. sausio 4 dienai matyti, kad A. S. paskaičiuota atostogų 15,61 d. (b. l. 13). Banko sÄ skaitos iÅ¡raÅ¡as patvirtina, kad paskutinį kartÄ darbo užmokestis (109,73 Eur) ieÅ¡kovui buvo sumokėtas 2016 m. spalio 10 d. už rugpjūčio mėnesį (b. l. 8). 2017 m. sausio 9 d. ieÅ¡kovas kreipėsi į Lietuvos Respublikos valstybinės darbo inspekcijos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Klaipėdos skyriaus darbo ginčų komisijÄ su praÅ¡ymu dėl neiÅ¡mokėto darbo užmokesčio ir kitų iÅ¡mokų priteisimo, 2017 m. sausio 24 d. sprendimu Nr. (duomenys neskelbtini) praÅ¡ymas buvo tenkintas iÅ¡ dalies (b. l. 407).

IeÅ¡kovas, vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 296 straipsniu, nesutikdamas su minėtu sprendimu, pateikė ieÅ¡kinį Klaipėdos miesto apylinkės teismui.Lietuvos Respublikos darbo kodekso 141 straipsnyje ir 206 straipsnyje yra nustatyta atsiskaitymo su atleidžiamu darbuotoju tvarka. Vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbo kodekso 141 straipsnio 1 dalimi, darbdavys privalo visiÅ¡kai atsiskaityti su atleidžiamu darbuotoju jo atleidimo dienÄ , jeigu Lietuvos Respublikos darbo kodekso ar kitas įstatymais ar darbdavio ir darbuotojo susitarimu nenustatyta kitokia atsiskaitymo tvarka.

Pagal Lietuvos Respublikos darbo kodekso 206 straipsnio 1 dalį, darbuotojÄ atleidžiant iÅ¡ darbo, visos jam priklausančios darbo užmokesčio sumos iÅ¡mokamos:

1) kai nutraukiama darbo sutartis su darbuotoju, kuris dirba iki atleidimo iÅ¡ darbo dienos, – ne vėliau kaip atleidimo iÅ¡ darbo dienÄ ;

2) kai nutraukiama darbo sutartis su darbuotoju, kuris atleidimo dienÄ nebedirba (dėl laikino nedarbingumo, pravaikÅ¡tos, laisvės atėmimo ir kt.) – per vienÄ dienÄ nuo tos dienos, kuriÄ atleistas iÅ¡ darbo darbuotojas pareikalavo atsiskaityti. Kaip matyti iÅ¡ byloje esančio A. S. banko sÄ skaitos iÅ¡raÅ¡o, paskutinį kartÄ darbo užmokestis (109,73 Eur) ieÅ¡kovui buvo sumokėtas 2016 m. spalio 10 d. už rugpjūčio mėnesį. Pagal įsiskolinimo žiniaraÅ¡tį už laikotarpį nuo 2016 m. gruodžio 1 d. iki 2016 m. gruodžio 31 d., atsakovas ieÅ¡kovui yra skolingas 1474,41 Eur darbo užmokesčio atskaičius mokesčius.

Esant Å¡ioms aplinkybėms, ieÅ¡kovui iÅ¡ atsakovo priteistina 1474,41 Eur darbo užmokesčio atskaičius mokesčius. Taip pat ieÅ¡kovui priteistinas neiÅ¡mokėtas darbo užmokestis už laikotarpį nuo 2017 m. sausio 2 d. iki 2017 m. sausio 5 d. – 85,71 Eur (3 d. d. x 28,57 Eur = 85, 71 Eur) bei kompensacija už nepanaudotas 16 dienų atostogas – 457,12 Eur (16 x 28,57 = 457,12 Eur). Pažymėtina, kad ieÅ¡kovo vieno mėnesio vidutinis darbo užmokestis sudaro 600 Eur, t.y. 28,57 Eur už vienÄ darbo dienÄ (600 : 21 d. d. = 28,57 Eur)Lietuvos Respublikos darbo kodekso 141 straipsnio 3 dalyje numatyta, kad kai uždelsiama atsiskaityti ne dėl darbuotojo kaltės, darbuotojui sumokamas jo vidutinis darbo užmokestis už uždelsimo laikÄ .

Atsižvelgiant į tai, kad su ieÅ¡kovu atsakovas tinkamai neatsiskaitė, ieÅ¡kovui iÅ¡ atsakovo priteistinas vidutinis darbo užmokestis už visÄ uždelstÄ atsiskaityti laikÄ nuo 2017 m. sausio 9 d. (kreipimosi į darbo ginčų komisijÄ diena) iki visiÅ¡ko atsiskaitymo. Lietuvos Respublikos darbo kodekso 207 straipsnio 1 dalyje nustatyta, kad kai dėl darbdavio kaltės pavėluotai iÅ¡mokamas darbo užmokestis ar kitos su darbo santykiais susijusios iÅ¡mokos, kartu su jomis darbuotojui iÅ¡mokami įstatymų nustatyto dydžio delspinigiai.

Pagal Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministro 2012 m. sausio 19 d. įsakymÄ Nr. A1-30, delspinigių dydį sudaro 0,07 procento priklausančios iÅ¡mokėti sumos už kiekvienÄ praleistÄ kalendorinę dienÄ , pradedant skaičiuoti po 7 kalendorinių dienų, kai iÅ¡mokos teisės aktuose ar kolektyvinėje sutartyje arba darbdavio nustatytu laiku turėjo bÅ«ti sumokėtos, ir baigiant skaičiuoti įskaitant jų iÅ¡mokėjimo dienÄ arba darbo sutarties nutraukimo dienÄ . Esant Å¡ioms aplinkybėms, ieÅ¡kovui iÅ¡ atsakovo priteistina 29,87 Eur delspinigių (1474,41 x 0,07% = 1,03 Eur x 29 d. = 29,87 Eur).Atsižvelgiant į iÅ¡dėstytas aplinkybes, ieÅ¡kovo A.

S. ieÅ¡kinys yra teisėtas ir pagrįstas, todėl tenkintinas, priteisiant iÅ¡ atsakovo 2017,24 Eur skolos, ieÅ¡kovo vidutinį darbo užmokestį už visÄ uždelstÄ atsiskaityti laikÄ nuo 2017 m. sausio 9 d. iki visiÅ¡ko atsiskaitymo bei 29,87 Eur delspinigių. Klaipėdos miesto apylinkės teismo 2017 m. vasario 10 nutartimi atsakovui pritaikytos laikinosios apsaugos priemonės paliktinos galioti iki teismo sprendimo visiÅ¡ko įvykdymo. Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos civilinio proceso kodekso 268, 270, 279, 285, 256, 287 straipsniais, teismas n u s p r e n d ž i a : ieÅ¡kinį tenkinti.Priteisti ieÅ¡kovui A.

S. iÅ¡ uždarosios akcinės bendrovės „Klaipėdos žuvininkystės produktų aukcionas“ 2017,24 Eur skolos.Priteisti ieÅ¡kovui A. S. iÅ¡ uždarosios akcinės bendrovės „Klaipėdos žuvininkystės produktų aukcionas“ ieÅ¡kovo vidutinį darbo užmokestį už visÄ uždelstÄ atsiskaityti laikÄ nuo 2017 m. sausio 9 d. iki visiÅ¡ko atsiskaitymo.Priteisti ieÅ¡kovui A. S. iÅ¡ uždarosios akcinės bendrovės „Klaipėdos žuvininkystės produktų aukcionas“ 29,87 Eur delspinigių.

Klaipėdos miesto apylinkės teismo 2017 m. vasario 10 d. nutartimi atsakovei pritaikytas laikinÄ sias apsaugos priemones palikti galioti iki teismo sprendimo visiÅ¡ko įvykdymo.Atsakovas negali Å¡io sprendimo skųsti nei apeliacine, nei kasacine tvarka, tačiau per dvideÅ¡imt dienų nuo jo priėmimo dienos turi teisę paduoti Klaipėdos miesto apylinkės teismui pareiÅ¡kimÄ dėl sprendimo už akių peržiÅ«rėjimo.IeÅ¡kovas per trisdeÅ¡imt dienų nuo Å¡io sprendimo priėmimo dienos turi teisę paduoti apeliacinį skundÄ Klaipėdos apygardos teismui per Klaipėdos miesto apylinkės teismÄ .

Teisėja                                                                              Danutė Žvinklytė