7fbcdce4-038d-41a9-b8e7-fd62e6dd2b10 · Kauno apylinkÄs teismas
Legislator summary
AI generatedKaunas Kauno apylinkÄs teismo teisÄja AudronÄ LevinskienÄ, sekretoriaujant Loretai Dosinienei,  institucijos valstybinÄs darbo inspekcijos Kauno teritorinio skyriaus atstovui A. S.,dalyvaujant administracinÄn atsakomybÄn traukiamam asmeniui R. V., vieÅ¡ame teismo posÄdyje žodinio proceso tvarka iÅ¡nagrinÄjo administracinio nusižengimo bylÄ , kurioje R. V., gim. (duomenys neskelbtini), gyvenantis (duomenys neskelbtini) traukiamas administracinÄn atsakomybÄn pagal Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso (toliau - ANK) 95 straipsnio 1 dalį.
Legislator headnote
AI generated7fbcdce4-038d-41a9-b8e7-fd62e6dd2b10 · Kauno apylinkÄs teismas: kaltÄ ir nusižengimo, numatyto ANK 95 straipsnio 1 dalyje faktas įrodytas ir byloje esanÄiais raÅ¡ytiniais įrodymais: administracinio nusižengimo protokolo duomenimis (b. l. 1), nelegalaus darbo tyrimo aktu (b. l. 2-4), L. G. praÅ¡ymu (skundu), paaiÅ¡kinimu (b. l. 3, 4-5, 6, 20), susiraÅ¡inÄjimas (b. l. 7-10), VSDFV užklausos rezultatais (b. l. 12, 13, 15, 24, 35), M. B. paaiÅ¡kinimu (b. l. 14), kvitais (b. l. 16-18), facebook susiraÅ¡inÄjimu (b. l. 19), Lietuvos Respublikos juridinių asmenų registro iÅ¡plÄstiniu iÅ¡raÅ¡u (b. l. 21-23), L.
Keywords
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
N U T A R I M A S                                                        Administracinio nusižengimo byla Nr.A5.-1615-358/2018                                                       Teisminio proceso Nr. 4-69-3-00934-2018-9                                                        Procesinio sprendimo kategorijos : 1.4.4; 6.1; 21.9.10 (S) KAUNO APYLINKÄS TEISMAS N U T A R I M A S 2018 m. birželio 15 d.
Kaunas Kauno apylinkÄs teismo teisÄja AudronÄ LevinskienÄ, sekretoriaujant Loretai Dosinienei,  institucijos valstybinÄs darbo inspekcijos Kauno teritorinio skyriaus atstovui A. S.,dalyvaujant administracinÄn atsakomybÄn traukiamam asmeniui R. V., vieÅ¡ame teismo posÄdyje žodinio proceso tvarka iÅ¡nagrinÄjo administracinio nusižengimo bylÄ , kurioje R. V., gim. (duomenys neskelbtini), gyvenantis (duomenys neskelbtini) traukiamas administracinÄn atsakomybÄn pagal Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso (toliau - ANK) 95 straipsnio 1 dalį.
 Teismas n u s t a t Ä : 2018 m. balandžio 14 d. apie 20.00 val. nustatyta, kad R. V., bÅ«damas MB (duomenys neskelbtini) vadovu, vykdydamas darbdavio funkcijas, įmonei priklausanÄioje kavinÄje (duomenys neskelbtini) leido nelegaliai dirbti L. G., G. J., I. B., D. R. padavÄjomis ir L. B. barmenu. L. G. kavinÄje padavÄja dirbo slenkanÄiu darbo (pamainų) grafiku nuo 2018-04-14 20.00 valst. Iki 2018-04-29 24.00 val. G. J., I. B. ir D. R. kavinÄje padavÄjomis dirbo 2018-05-25 apie 19.30 val. L. B. kavinÄje barmenu dirbo 2018-05-25 apie 19.30 val.
R. V. darbuotojams leido dirbti ne vÄliau kaip prieÅ¡ darbo pradžiÄ su jai nesudarÄs raÅ¡ytinÄs darbo sutarties ir apie jų priÄmimÄ Ä¯ darbÄ ne vÄliau kaip prieÅ¡ dienÄ iki numatytos darbo pradžios momento neinformavÄs Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos teritorinio skyriaus. R. V., bÅ«damas darbuotojų atžvilgiu darbdaviu neužtikrino, kad visi įmonÄje dirbantys darbuotojai dirbtų įforminti įstatymų nustatyta tvarka. Tuo R. V. pažeidÄ Lietuvos Respublikos Darbo kodekso 42 straipsnio 1 dalies, 2 dalies, 4 dalies, 43 st raipnio 1 dalies, Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 56 straipsnio 1 dalies 1 punktÄ ir padarÄ nusižengimÄ , numatytÄ ANK 95 straipsnio 1 dalyje.AdministracinÄn atsakomybÄn patrauktas asmuo kaltu prisipažino visiÅ¡kai, nuoÅ¡irdžiai gailisi.
PaaiÅ¡kino, kad institucijos atstovas iÅ¡aiÅ¡kino nusižengimo esmÄ ir su tuo jis sutinka.Institucijos atstovas paaiÅ¡kino, kad nusižengimas visiÅ¡kai įrodytas. PraÅ¡o skirti baudÄ sankcijos ribose.ANK 95 straipsnio 1 dalyje numatyta, kad nelegalus darbas užtraukia baudÄ darbdaviams ar kitiems atsakingiems asmenims nuo vieno tÅ«kstanÄio iki penkių tÅ«kstanÄių eurų. Pagal Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 56 straipsnio 1 dalies 1 punktÄ nelegaliu darbu laikomos fizinio asmens (darbuotojo) pavaldžiai kitam asmeniui (darbdaviui) ir jo naudai atlygintinai atliekamos darbinÄs funkcijos, kai darbdavys nustatyta tvarka nesudaro darbo sutarties raÅ¡tu arba nepraneÅ¡a Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos teritorinei įstaigai mažiausiai prieÅ¡ vienÄ valandÄ iki darbo pradžios apie darbuotojo priÄmimÄ Ä¯ darbÄ .R.
V. kaltÄ ir nusižengimo, numatyto ANK 95 straipsnio 1 dalyje faktas įrodytas ir byloje esanÄiais raÅ¡ytiniais įrodymais: administracinio nusižengimo protokolo duomenimis (b. l. 1), nelegalaus darbo tyrimo aktu (b. l. 2-4), L. G. praÅ¡ymu (skundu), paaiÅ¡kinimu (b. l. 3, 4-5, 6, 20), susiraÅ¡inÄjimas (b. l. 7-10), VSDFV užklausos rezultatais (b. l. 12, 13, 15, 24, 35), M. B. paaiÅ¡kinimu (b. l. 14), kvitais (b. l. 16-18), facebook susiraÅ¡inÄjimu (b. l. 19), Lietuvos Respublikos juridinių asmenų registro iÅ¡plÄstiniu iÅ¡raÅ¡u (b. l. 21-23), L.
B. paaiÅ¡kinimu (b. l. 25), G. J. paaiÅ¡kinimu (b. l. 26), I. B. paaiÅ¡kinimu (b. l. 27), D. R. paaiÅ¡kinimu (b. l. 28), D. K. paaiÅ¡kinimu (b. l. 29), Lietuvos Respublikos valstybinÄs darbo inspekcijos Kauno teritorinio skyriaus (b. l. 30), darbo sutartimi (b. l. 31-33), R. V. paaiÅ¡kinimu (b. l. 34). Byloje esanÄių įrodymų visuma patvirtina, kad R. V., bÅ«damas darbdaviu, neužtikrino, kad visi įmonÄje dirbantys darbuotojai dirbtų įstatymų nustatyta tvarka įforminti, tuo pažeidÄ Lietuvos Respublikos užimtumo įstatymo 56 straipsnio 1 dalies 1 punktÄ ir padarÄ nusižengimÄ , numatytÄ ANK 95 straipsnio 1 dalyje, todÄl yra baustina.R.
V. atsakomybÄ lengvinanti aplinkybÄ-nuoÅ¡irdžiai gailisi, sunkinanÄių aplinkybių nenustatyta. Atsižvelgiant į aptartas aplinkybes, į padaryto administracinio nusižengimo pobÅ«dį ( leido dirbti net penkiems asmenims) , pažeidÄjo kaltÄs formÄ ir rūšį, asmenybÄ, todÄl R. V. skirtina administracinÄ nuobauda â bauda, numatyta ANK 95 straipsnio 1 dalies sankcijos ribose, nustatant didesnį, nei minimalų dydį. Manytina, kad pritaikius bÅ«tent tokiÄ nuobaudÄ , bus pasiekti ANK 22 straipsnyje numatyti administracinÄs nuobaudos tikslai.Teismas, vadovaudamasis Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso 25 straipsniu, 635 straipsnio 1 dalies 1 punktu, 636 straipsniu, 646 straipsniu n u t a r i a :
             R. V., a. k. (duomenys neskelbtini) pripažinti padarius administracinį nusižengimÄ , numatytÄ Lietuvos Respublikos administracinių nusižengimų kodekso 95 straipsnio 1 dalyje ir skirti 1 500 Eur (vieno tÅ«kstanÄio penkių eurų) baudÄ . Paskirtoji bauda ne vÄliau kaip per 40 dienų nuo nutarimo įteikimo dienos, o apskundus nutarimÄ â ne vÄliau kaip per 40 dienų nuo praneÅ¡imo apie skundo nepatenkinimÄ dienos turi bÅ«ti sumokÄta į ValstybinÄs mokesÄių inspekcijos prie Lietuvos Respublikos finansų ministerijos (kodas 188659752) biudžeto pajamų surenkamÄ jÄ sÄ skaitÄ Nr. LT247300010112394300 AB banke ,,Swedbankâ, (banko kodas 73000), įmokos kodas 1001, unikalaus mokÄjimo kodo laukelyje nurodyti â ROIK: 18084444613.
Po nutarimo priÄmimo paskirtos baudos mokÄjimo iÅ¡dÄstymo klausimai sprendžiami MokesÄių administravimo įstatyme nustatyta tvarka (ANK 675 straipsnio 3 dalis). NesumokÄjus baudos per nustatytÄ terminÄ , nutarimas skirti baudÄ vykdomas priverstine tvarka. BaudÄ priverstinai iÅ¡ieÅ¡ko antstoliai Civilinio proceso kodekso nustatyta tvarka (ANK 676 straipsnio 1 dalis, 2 dalis).Nutarimas per dvideÅ¡imt kalendorinių dienų nuo nutarimo kopijos (nuoraÅ¡o) iÅ¡siuntimo ar iÅ¡davimo dienos gali bÅ«ti skundžiamas Kauno apygardos teismui per Kauno apylinkÄs teismÄ .
TeisÄja                                                                                                                                 AudronÄ LevinskienÄ