Employees' Suit for Reclassification and Remuneration: Procedural Impropriety of Direct Supreme Court Appeal
Synthèse Legislator
Généré par l'IAEight employees sued their employer in the labor court seeking reclassification to a higher convention level and minimum monthly remuneration based on their actual job functions, with demands that were deemed indeterminate. The Supreme Court of Cassation declared the employer's appeals inadmissible because the original judgments addressing these indeterminate claims were subject to appeal under procedural law, meaning the direct appeal to the Supreme Court was an improper procedural step.
Regeste Legislator
Généré par l'IAArticle 40 du nouveau Code de procédure civile, Article 605 du nouveau Code de procédure civile, Articles 628 et 700 du nouveau Code de procédure civile; Employees' Suit for Reclassification and Remuneration: Procedural Impropriety of Direct Supreme Court Appeal: The Supreme Court of Cassation declared the employer's appeals inadmissible because the original judgments addressing these indeterminate claims were subject to appeal under procedural law, meaning the direct appeal to the Supreme Court was an improper procedural step.
Mots-clés
Généré par l'IADispositions légales citées
Généré par l'IADécisions connexes
Généré par l'IAQuestions juridiques clés extraites par Legislator
Généré par l'IACited as the basis for determining that the judgments under appeal were susceptible to appeal, leading to the inadmissibility of the appeals on points of law (pourvois).
Cited alongside Article 40 to support the procedural reasoning regarding the susceptibility of the lower court's judgments to appeal.
Cited in the dispositive regarding the rejection of requests (likely related to costs or expenses other than main costs).
Texte complet
AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS
LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE SOCIALE, a rendu l'arrêt suivant :
Vu leur connexité, joint les pourvois n° Y 03-47.712, Z 03-47.713, A 03-47.714, B 03-47.715, C 03-47.716, D 03-47.717, E 03-47.718 et F 03-47.719 ;
Sur la recevabilité des pourvois soulevée d'office après avis donné aux parties :
Vu les articles 40 et 605 du nouveau Code de procédure civile ;
Attendu, selon le premier de ces textes, que le jugement qui statue sur une demande indéterminée est, sauf disposition contraire, susceptible d'appel ;
Attendu que Mme X... et sept autres salariés de la société Sagem ont saisi le conseil de prud'hommes de Bayonne, aux fins d'obtenir notamment, eu égard aux fonctions qu'ils exerçaient réellement, leur reclassement à un autre niveau de la classification conventionnelle, ainsi que le bénéfice à compter du jour du jugement d'une rémunération mensuelle au moins égale au treizième des revenus annuels garantis de la région parisienne ;
Attendu que ces demandes présentant un caractère indéterminé les jugements, inexactement qualifiés en dernier ressort, sont susceptibles d'appel ; qu'il s'ensuit que les pourvois formés par la société SAGEM à l'encontre de ces décisions ne sont pas recevables ;
PAR CES MOTIFS :
DECLARE IRRECEVABLES les pourvois ;
Condamne la société Sagem aux dépens ;
Vu les articles 628 et 700 du nouveau Code de procédure civile, rejette les demandes ;
Ainsi fait et jugé par la Cour de Cassation, Chambre sociale, et prononcé par le président en son audience publique du deux février deux mille cinq.