Former Employee Profit-Sharing Fund Recovery Against Depositary Bank
Synthèse Legislator
Généré par l'IAA former employee sued a depositary bank to recover employee profit-sharing funds accumulated under an agreement from nearly three decades prior, relying on account statements from that era to prove her entitlement. The bank appealed, arguing the lower court violated commercial law by allowing proof based on documents older than the ten-year retention period for commercial records and thus violated the equality of arms principle, as the bank could only produce records less than ten years old to prove fulfillment of its obligation. The Court of Cassation rejected the appeal, reasoning that commercial law does not mandate the destruction of archives after ten years, and therefore, the judge acted within the law by ruling that it was incumbent upon the bank, as the depositary, to justify the execution of its restitution obligation, even with evidence exceeding the standard commercial archive retention period, as the employee's claim itself was not time-barred under the relevant labor and civil codes.
Regeste Legislator
Généré par l'IAarticle 1315 du Code civil, article R. 442-16 du Code du travail, article 2262 du Code civil, article L. 123-22 du Code de commerce, article 6-1 de la Convention européenne des droits de l'homme, article 16, alinéa 2, du Code de commerce; Former Employee Profit-Sharing Fund Recovery Against Depositary Bank: The bank appealed, arguing the lower court violated commercial law by allowing proof based on documents older than the ten-year retention period for commercial records and thus violated the equality of arms principle, as the bank could only produce records less than ten years old to prove fulfillment of its obligation. The Court of Cassation rejected the appeal, reasoning that commercial law does not mandate the destruction of archives after ten years, and therefore, the judge acted within the law by ruling that it was incumbent upon the bank, as the depositary, to justify the execution of its restitution obligation, even with evidence exceeding the standard commercial archive retention period, as the employee's claim itself was not time-barred under the relevant labor and civil codes.
Mots-clés
Généré par l'IADispositions légales citées
Généré par l'IADécisions connexes
Généré par l'IAQuestions juridiques clés extraites par Legislator
Généré par l'IACited as the special provision allowing the claim not to be time-barred, applied in the reasoning leading to the rejection of the appeal.
Cited as the prescription period applicable to the employee's action for payment of acquired participation rights, used to confirm the action was not time-barred.
Cited in the context of the argument concerning the bank's obligation to keep accounting records, which was addressed in the context of the appeal rejection.
Cited in the context of the principle of equality of arms, which was addressed in the context of the appeal rejection.
Cited in the context of the burden of proof, which was addressed in the context of the appeal rejection.
Cited in the context of the bank's obligation to keep accounting records, which was addressed in the context of the appeal rejection.
Cited in the context of the bank's obligation to keep accounting records, which was addressed in the context of the appeal rejection.
Cited in the context of the employee's rights regarding participation funds, which was addressed in the context of the appeal rejection.
Cited in the context of the employee's rights regarding participation funds, which was addressed in the context of the appeal rejection.
Cited in relation to the principle of equality of arms, which was considered when rejecting the appeal.
Cited in relation to the burden of proof, which was considered when rejecting the appeal.
The prescriptive period mentioned is the one defined by this article, which determined that the claim was not time-barred.
The argument related to the obligation to retain records was analyzed when rejecting the appeal.
Cited regarding the obligation to keep accounting records, which was addressed when rejecting the appeal.
Cited regarding the equality of arms principle, which was addressed when rejecting the appeal.
Cited regarding the burden of proof, which was addressed when rejecting the appeal.
Cited regarding the employee's rights and obligations, which was addressed when rejecting the appeal.
The special provision that made the action not time-barred was applied.
Texte complet
AU NOM DU PEUPLE FRANCAIS
LA COUR DE CASSATION, CHAMBRE COMMERCIALE, FINANCIERE ET ECONOMIQUE, a rendu l'arrêt suivant :
Sur le moyen unique, pris en ses trois branches :
Attendu, selon le jugement attaqué rendu en dernier ressort (tribunal d'instance de Villeurbanne, 6 octobre 2000), qu'en juin 2000, Mme X... a, sur le fondement de deux relevés de compte établis à son nom en octobre 1970 et juin 1971 par la Société générale, organisme dépositaire, et d'un courrier de la société Augis, dont elle avait été la salariée jusqu'en 1972, réclamé à la banque le paiement des droits acquis par elle sur des fonds communs de placement constitués par son ancien employeur, au titre d'un accord de participation des salariés aux résultats de l'entreprise ;
Attendu que la Société générale fait grief au jugement d'avoir accueilli cette demande, alors, selon le moyen :
1 / que si le droit du salarié à restitution de sa participation, à l'égard de l'organisme gestionnaire, se prescrit par 30 ans, il n'en reste pas moins que la banque dépositaire des parts du salarié a seulement l'obligation de conserver 10 ans, en vertu des articles 16, alinéa 2, (article L. 123-22) et 189 bis (L. 110-4) du Code de commerce, les pièces comptables justificatives de ce qu'elle s'est acquittée de son obligation de restitution, d'où il suit, que sauf à violer ces textes, le juge ne peut admettre le salarié à faire la preuve de sa qualité de créancier d'une obligation de restitution qu'à charge par celui-ci de produire des documents d'une ancienneté inférieure à 10 ans ; qu'en jugeant que Mme X... était recevable et fondée à opposer au banquier dépositaire, pour faire preuve contre lui de l'existence d'une obligation de restitution dont il appartenait à ce dernier de justifier de l'exécution, un relevé de compte datant de 28 ans avant l'introduction de son action, le tribunal d'instance a violé les textes susvisés, ensemble les articles R. 442-15 et R. 442-16 du Code du travail ;
2 / que viole le principe de l'égalité des armes, tel qu'il résulte de l'article 6-1 de la Convention européenne des droits de l'homme le tribunal qui autorise le salarié à faire la preuve de son droit à l'aide de documents vieux de 28 ans alors que pour faire la preuve de l'extinction de ce droit, la banque dispose seulement de documents ayant moins de 10 ans ;
3 / qu'à partir du jour où le salarié quitte l'entreprise, la gestion de sa participation est le fait de l'organisme de gestion et non plus de l'employeur, qui, de ce fait, ignore tout des décisions de son ancien salarié relatives à sa réserve de participation, en sorte que viole les articles R. 442-15 et suivants du Code du travail et l'article 1315 du Code civil le jugement qui tire parti de la lettre de l'entreprise Augis du 27 avril 2000 pour conforter la preuve du droit de Mme X..., cette dernière ayant quitté l'entreprise depuis 28 ans et géré depuis lors à sa guise sa réserve de participation ;
Mais attendu, en premier lieu, qu'il ne résulte pas de l'article 16, alinéa 2, du Code de commerce, devenu l'article L. 123-22 du même Code, que le commerçant ait l'obligation de détruire ses archives à l'expiration du délai de dix ans pendant lequel il doit les conserver ; que c'est donc sans méconnaître le droit à un procès équitable et le principe de l'égalité des armes que le juge a pu statuer comme il a fait ;
Attendu, en second lieu, qu'ayant relevé que, par application des dispositions spéciales de l'article R. 442-16 du Code du travail aux termes desquelles le salarié qui quitte l'entreprise sans demander le déblocage des droits acquis par lui sur la réserve de participation constituée par son employeur peut les réclamer jusqu'à l'expiration du délai de prescription prévue à l'article 2262 du Code civil, l'action en paiement de Mme X... n'était pas prescrite, le juge du fond, abstraction faite du motif surabondant critiqué par la troisième branche, n'a fait qu'appliquer les textes cités à la première branche en décidant qu'il appartenait à la banque, qui ne contestait pas avoir été dépositaire des fonds, de justifier, fût-ce au-delà du délai de conservation des archives commerciales, de l'exécution de son obligation de restitution ;
D'où il suit que le moyen, mal fondé en ses deux premières branches, ne peut être accueilli pour le surplus ;
PAR CES MOTIFS :
REJETTE le pourvoi ;
Condamne la Société générale aux dépens ;
Ainsi fait et jugé par la Cour de Cassation, Chambre commerciale, financière et économique, et prononcé par le président en son audience publique du vingt-neuf octobre deux mille trois.