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82-40235, 82-40241 Généré par l'IA

Employer Succession and Paid Leave Indemnity Liability

Numéro de cause 82-40235, 82-40241
Autorité / Tribunal
Juridiction France (FR)
Date de la décision
Issue du litige Admis (Allowed)
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Synthèse Legislator

Généré par l'IA

The lower court held the former employer liable for paying accrued paid leave indemnities to employees for the period preceding their transfer to the succeeding employer, based on the reasoning that the right to leave and indemnity arises from the first month of work. However, the High Court quashed this decision, reasoning that in cases of employer succession, the employer in charge at the time the annual leave opens is fully responsible for paying the indemnities, as the right is only fully acquired on that date, without prejudice to a claim for reimbursement against the previous employer for the portion corresponding to the time worked under their employment.

Regeste Legislator

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ARTICLE L 122-12 DU CODE DU TRAVAIL; Employer Succession and Paid Leave Indemnity Liability: However, the High Court quashed this decision, reasoning that in cases of employer succession, the employer in charge at the time the annual leave opens is fully responsible for paying the indemnities, as the right is only fully acquired on that date, without prejudice to a claim for reimbursement against the previous employer for the portion corresponding to the time worked under their employment.

Mots-clés

Généré par l'IA
responsabilité de l'ayant cause congé payé changement d'emploi paiement des prestations droit au travail indemnité pour changement d'occupation

Dispositions légales citées

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ARTICLE L 122-12 DU CODE DU TRAVAIL
This article was cited as the legal basis for the violation identified, leading to the cassation of the judgments in the context of employer succession.
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82-16245, 82-16246
Successor Employer Reimbursement for Accrued Leave Indemnity
81-14466
Successor Employer Reimbursement for Accrued Leave Indemnity
92-45013
Successor Employer Liability for Prior Employment Obligations in Paid Leave Indemnity Calculation
77-41606
Liquidator's Liability for Accrued Leave Indemnity Post-Transfer
17-20746
Successor Company Liability for Back Wages and Working Time Definition

Questions juridiques clés extraites par Legislator

Généré par l'IA
ARTICLE L 122-12 DU CODE DU TRAVAIL

This article was cited as the legal basis for the violation identified, leading to the cassation of the judgments in the context of employer succession.

CASSE ET ANNULE LES JUGEMENTS RENDUS ENTRE LES PARTIES PAR LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES DE DRAGUIGNAN, LE 1ER DECEMBRE 1983

This is the dispositive action ordering the annulment of the lower court's decisions.

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Texte complet

JOINT, VU LA CONNEXITE LES POURVOIS N° S 82-40 235, 82-40 236, 82-40 237, 82-40 238, 82-40 239, 82-40 240 ET 82-40 241 ;

SUR LE MOYEN UNIQUE, COMMUN AU SEPT POURVOIS : VU L'ARTICLE L 122-12 DU CODE DU TRAVAIL ;

ATTENDU QUE POUR METTRE A LA CHARGE DE LA SOCIETE GROUPE-SERVICES FRANCE (GSF) JUPITER, LES INDEMNITES DE CONGES PAYES DUES A MMES X..., HANDI, MAMINO, LIPRANDI, CECCHINI, JANDIA ET WAGEMANN ET CALCULEES SUR LA PERIODE ALLANT DU MOIS DE JUIN 1980 AU 31 JANVIER 1981, DATE A LAQUELLE LA SOCIETE FRANCAISE DE MAINTENANCE (SOFRAMA) AVAIT REMPLACE LA SOCIETE G S F JUPITER SUR UN CHANTIER DE NETTOYAGE DE LOCAUX, LE JUGEMENT ATTAQUE ENONCE POUR L'ESSENTIEL QUE LE DROIT AU CONGE ET PAR VOIE DE CONSEQUENCE A L'INDEMNITE DE CONGES PAYES NAIT A PARTIR DU PREMIER MOIS DU TRAVAIL ;

ATTENDU CEPENDANT QU'EN CAS DE SUCCESSION D'EMPLOYEURS, CELUI QUI A LA DIRECTION DE L'ENTREPRISE AU MOMENT DE L'OUVERTURE DES CONGES ANNUELS, EST TENUS VIS-A-VIS DES SALARIES AU PAIEMENT INTEGRAL DES INDEMNITES DE CONGES PAYES, LESQUELLES NE SONT ACQUISES AUX INTERESSES QU'A CETTE DATE, SAUF RECOURS CONTRE LE PRECEDENT EMPLOYEUR EN VUE DU REMBOURSEMENT DE LA PART D'INDEMNITE CORRESPONDANT AU TEMPS DE TRAVAIL PASSE AU SERVICE DE CELUI-CI ;

D'OU IL SUIT QU'EN STATUANT COMME ELLE L'A FAIT, ALORS QUE LE REGLEMENT DE LA CREANCE LITIGIEUSE DEVAIT ETRE MISE A LA CHARGE DE LA SOCIETE SOFRAMA, LA JURIDICTION PRUD'HOMALE A VIOLE LE TEXTE SUSVISE ;

PAR CES MOTIFS : CASSE ET ANNULE LES JUGEMENTS RENDUS ENTRE LES PARTIES PAR LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES DE DRAGUIGNAN, LE 1ER DECEMBRE 1983 ;

REMET, EN CONSEQUENCE LA CAUSE ET LES PARTIES AU MEME ET SEMBLABLE ETAT OU ELLES ETAIENT AVANT LESDITS JUGEMENTS, ET POUR ETRE FAIT DROIT, LES RENVOIE DEVANT LE CONSEIL DE PRUD'HOMMES DE FREJUS, A CE DESIGNE PAR DELIBERATION SPECIALE PRISE EN LA CHAMBRE DU CONSEIL ;