TT:2012-84 · Työtuomioistuin

Vapaavarastoliikettä harjoittava yhtiö ei ollut velvollinen noudattamaan varastotyöntekijänsä työsuhteessa huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevaa työehtosopimusta varastotyöntekijän työsopimuksen vähimmäisehtona.

TYÖTUOMIOISTUIN LAUSUNTO Nro 84

KUULTAVAT

Suomen Kaupan Liitto SK ry

Palvelualojen ammattiliitto PAM ry

Palvelualojen työnantajat PALTA ry

Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry

ASIA

Varsinais-Suomen käräjäoikeuden lausuntopyyntö sovellettavaa työehtosopimusta koskevassa asiassa (A/Turun Vapaavarasto Oy)

KÄSITTELY TYÖTUOMIOISTUIMESSA

Suullinen valmistelu 23.5.2012

TYÖEHTOSOPIMUKSEN MÄÄRÄYKSET

Suomen Kaupan Liitto SK ry:n ja Palvelualojen ammattiliitto PAM ry:n välisessä kaupan työehtosopimuksessa on sovittu sopimuksen soveltamisalasta seuraavasti:

1. Soveltamisala

1. Sopimusta noudatetaan yrityksessä, jonka toimialana on

a. vähittäiskauppa

b. tukkukauppa

c. kioskikauppa

d. huolto- ja liikenneasematoiminta

e. kaupan palvelu- ja tukitoiminta

Erityispalvelujen Työnantajaliitto ry:n, nykyisen Palvelualojen työnantajat PALTA ry:n, ja Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry:n välisessä huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimuksessa on sovittu sopimuksen soveltamisalasta seuraavasti:

1 § Sopimuksen soveltamisala

1. Tässä sopimuksessa määrätään Erityispalvelujen Työnantajaliitto ry:n jäseninä olevien huolintaliikkeiden ja kansainvälistä kuljetusta harjoittavien kuljetus- ja kuljetusvälitysliikkeiden varastoterminaaleissa, varastoissa, ns. varastohotelleissa ja satamissa työskentelevien työntekijöiden työehdot.

KÄSITTELY VARSINAIS-SUOMEN KÄRÄJÄOIKEUDESSA

KANNE

Vaatimukset

A on vaatinut Varsinais-Suomen käräjäoikeutta vahvistamaan, että Turun Vapaavarasto Oy on velvollinen noudattamaan huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevaa työehtosopimusta hänen työsopimuksensa vähimmäisehtona. Lisäksi A on vaatinut, että Turun Vapaavarasto Oy velvoitetaan korvaamaan kantajan oikeudenkäyntikulut korkolain mukaisine korkoineen kuukauden kuluttua tuomion antamisesta lukien.

Perusteet

A työskentelee Turun Vapaavarasto Oy:n palveluksessa varastotyöntekijänä. Yhtiö toimii elinkeinoalalla, jonka yleissitovaksi työehtosopimukseksi on vahvistettu huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskeva työehtosopimus. Yhtiö tarjoaa varastointipalvelua Turun satamassa tuontia ja vientiä harjoittaville yrityksille sekä kansainväliselle transitoliikenteelle. Tämä ei ole kaupanalan työehtosopimuksen mukaista kaupan palvelu- ja tukitoimintaa, sillä yhtiö tarjoaa varastointipalvelua pääasiallisesti muille kuin kaupanalan yrityksille kuten teollisuudelle ja kuljetusyrityksille.

Huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevaa työehtosopimusta on yleissitovana työehtosopimuksena sovellettava yhtiön työntekijöihin. Yhtiöllä on kaksi toisistaan erotettavaa toimialaa varastotoiminta ja vuokraustoiminta. A toimii nimenomaan varastopuolella. Yhtiön henkilöstöön kuuluu toimitusjohtaja, toimistopäällikkö, konttorityöntekijä, työnjohtaja ja neljä varastotyöntekijää. Kysymys on A:n varastotyöntekijänä noudatettavasta työehtosopimuksesta. A tekee huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimuksen soveltamisalaan kuuluvaa työtä.

VASTAUS

Vaatimukset

Turun Vapaavarasto Oy on kiistänyt kanteen ja vaatinut sen hylkäämistä sekä A:n velvoittamista korvaamaan yhtiön oikeudenkäyntikulut.

Perusteet

Turun Vapaavarasto Oy on Suomen Kaupan Liitto SK ry:n jäsen ja noudattaa kaupan alan työehtosopimusta. Yhtiö toimii kaupan työehtosopimuksen soveltamisalalla. Yhtiön työntekijöiden palkka- ja muissa työehdoissa on normaalisitovuuden perusteella noudatettava kaupan alan työehtosopimusta.

Yhtiö ei toimi huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevan työehtosopimuksen 1 §:n mukaisella toimialalla. Kaupparekisterin mukaan yhtiön toimialana on harjoittaa vapaavarastoliikettä luvallisilla tavaroilla ja se voi tätä tarkoitusta varten omistaa ja vuokrata kiinteistöjä. Yhtiön toimialana on lisäksi alkoholijuomien sekä muiden valmisteveronalaisten tuotteiden vienti-, tuonti-, varastointi- ja tukkumyynti.

Yhtiö harjoittaa kaupparekisteriin merkityn toimialansa mukaista toimintaa saatuaan siihen luvan Tullihallitukselta 8.5.2003 annetulla päätöksellä. Tämän päätöksen mukaan Tullihallitus on myöntänyt yhtiölle luvan valvontatyypin II mukaisen vapaa-alueen perustamiseen päätöksessä erikseen yksilöidyin ehdoin. Lainsäädäntö ja tullihallituksen antama lupa asettavat yhtiölle valvontatehtävän, josta se on vastuussa tullilaitokselle.

Yhtiö ei harjoita varastoterminaalitoimintaa, vaan tarjoaa kaupan yrityksille palvelu- ja tukitoimintaa siten, että nämä voivat vuokrata yhtiön hallitsemalta vapaavarastoalueelta maa-alueita ja varastotilaa. Näitä ovat esimerkiksi autojen maahantuojat. Maa-alueita tai varastotilaa vuokraavat yritykset joko huolehtivat itse tavaroiden huolinnasta eli kuljetuksesta ja tullauksesta tai ostavat palvelun suoraan huolintaliikkeeltä. Yhtiö ei osallistu tähän.

Yhtiön hallitsemalta maa-alueella tai varastoissa olevista tuotteista ylivoimaisesti suurin osa on kaupan alan tuotteita eli sellaisia tuotteita, jotka on tarkoitettu suoraan kaupan hyllylle. Yhtiön asiakas voi vapaasti käydä katsomassa, lajittelemassa sekä uudelleen pakkaamassa omia tavaroitaan sekä huolehtia niiden lähetyksistä, kun taas muissa varsinaisissa varastoterminaaleissa tästä työstä vastaa varastoterminaalin oma henkilökunta.

Yhtiö ei ole vapaa-alueella säilytettävien tavaroiden osalta varastoonpanija eikä varastonhaltija muutoin kuin alkoholilainsäädännön perusteella niiden alkoholijuomien osalta, joita se itse hallitsee toimialansa puitteissa. Alkoholijuomien viennin ja tuonnin sekä kaupan osuus Yhtiön toiminnassa on erittäin vähäinen. Tällä hetkellä ei tällaisia juomia ole lainkaan varastossa.

Yhtiön omat työntekijät toimivat vapaa-alueella tavaroiden kulun ja sijainnin valvontatehtävissä ja tähän liittyen avustavat tavaroiden purkamisessa tavaroiden tulon ja lähdön yhteydessä. Tämä perustuu tullilainsäädäntöön ja erityisesti edellä mainittuun tullihallituksen myöntämään oikeuteen vapaa-alueen perustamiseen ja pitämiseen.

Vapaavaraston vapaa-alueelle voidaan tuoda EU:n ulkopuolelta tullaamatonta tavaraa, jota ei ole tullattu myöskään muualla EU-alueella. Tavara voidaan sijoittaa vapaa-alueelle säilytettäväksi sitä tullaamatta. Toisaalta vapaavaraston vapaa-alueelle voidaan tuoda myös EU-alueelta tuotavaa tavaraa ja muutakin tavaraa, mutta myönnetyn vapaa-alueluvan peruste on ollut se, että vapaa-alueelle voidaan tuoda ulkomailta tavaraa, jota ei ole tullattu aikaisemmin ja että tulli sekä muut julkisoikeudelliset maksut suoritetaan tavarasta, kun se lähtee vapaa-alueelta eteenpäin.

Tavaranhaltijat, jotka tuovat tavaraa vapaa-alueelle, joko ulkokentille tai sisävarastoihin, huolehtivat itse tavaroiden huolinnasta ja kuljetuksesta. Turun Vapaavarasto Oy ei välitä kuljetus- tai huolintatoimeksiantoja toisille yrityksille eikä myöskään huolehdi itse kuljetus- tai huolintatoimeksiantojen suorittamisesta.

Yhtiön alueella toimii myös yrityksiä, joille tulli tullilainsäädäntöön perustuen on myöntänyt toimijan aseman. Nämä yritykset ovat vuokranneet yhtiöltä tietyn alueen, jossa ne toimivat toimialansa puitteissa itsenäisesti, omasta varastokirjanpidostaan vastaten ilman, että yhtiöltä olisi niiden toimintaan mitään osuutta. Ne ovat myös tullille suorassa vastuussa. Yhtiö ainoastaan laskuttaa tällaisia yrityksiä maanvuokrasta tai varastotilan vuokrasta. Näiden yritysten osalta ei yhtiö myöskään osallistu tavaroiden purkaukseen tai lastaukseen.

Yhtiön liikevaihdosta noin 95 prosenttia on varasto-, kenttä- ja sopimusvuokran tuottamaa tuloa. Loppuosa noin 5 prosenttia muodostuu vapaa-alueella tapahtuneesta yhtiön työntekijöiden suorittamasta työstä. A tekee sitä työtä, joka kuuluu edellä tarkoitettuun noin 5 prosenttiin yhtiön liikevaihdosta ja joka työ perustuu tullilainsäädännön yhtiölle asettamaan valvontavelvoitteeseen. Autojen ja maatalouskoneiden varasto-, kenttä- ja sopimusvuokrat tuottavat valtaosan vuokratuloista eli noin 80 prosenttia. Yhtiön toiminta on pääasiallisesti kiinteistö- ja maanvuokraustoimintaa, josta yhtiö saa pääosan tuloistaan. Asiakkaat ovat pääosin kaupan eri alojen yrityksiä.

Yhtiö ei harjoita huolintaa, ei varastoterminaalitoimintaa, ei kansainvälistä eikä muutakaan kuljetustoimintaa, vaan yhtiön toiminta on nimenomaan kaupan palvelu- ja tukitoimintaa, jota tarjotaan kaupan alan yrityksille.

KÄRÄJÄOIKEUDEN LAUSUNTOPYYNTÖ

Varsinais-Suomen käräjäoikeus on pyytänyt työtuomioistuimelta lausuntoa siitä, sovelletaanko kantajan työsuhteeseen kaupan työehtosopimusta vai huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimusta.

KÄSITTELY TYÖTUOMIOISTUIMESSA

Työtuomioistuin on työtuomioistuimesta annetun lain 39 §:n nojalla varannut Suomen Kaupan Liitto SK ry:lle, Palvelualojen ammattiliitto PAM ry:lle, Palvelualojen työnantajat PALTA ry:lle sekä Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry:lle tilaisuuden tulla asiassa kuulluiksi.

SUOMEN KAUPAN LIITTO SK RY:N LAUSUNTO

Turun Vapaavarasto Oy:n liiketoimintaa on kattamattoman varastoalueen ja katetun varastotilan vuokraus sekä varastointipalvelun tarjoaminen. Yhtiön liikevaihdosta 95 prosenttia muodostuu vuokratuloista. Yhtiö vuokraa sekä maa-aluetta autojen maahantuontia varten että varastotilaa muunlaisten tuotteiden varastointia varten. Pääosin suomalaiset autojen maahantuojayhtiöt tuovat Turun Vapaavarasto Oy:n alueelle autoja ja maksavat siitä vuokraa.

Yhtiöllä on puolisen kymmentä omaa varastomiestä. Nämä purkavat saapuvista autoista asiakkaiden tuotteita ja hyllyttävät niitä varastoon sekä keräävät varastosta asiakkaiden tuotteita ja lastaavat niitä lähteviin autoihin. Asiakas maksaa tästä varastopalvelusta yhtiölle varastotilan vuokran lisäksi. Asiakas voi myös itse hoitaa nämä varastointiin liittyvät toiminnot.

Yhtiö ei harjoita huolintaa, ei tuo maahan, ei järjestä kuljetuksia, ei hoida tullauksia eikä tuonti- tai vientiselvityksiä. Valtaosa varastoiduista tuotteista päätyy lopulta kauppoihin. Varastoitavissa tuotteissa on muun muassa astioita, elektroniikkaa, leluja, jalkineita, kankaita, maatalouskoneita, paristoja, vaatteita, alkoholijuomia, viinejä ja säilykkeitä. A:n toimipiste saattaa olla varastorakennus, mutta yrityksen liiketoiminta on vuokrausta. Yhtiö ei tee mitään sellaista, mikä kuuluisi huolinta-alan varastoterminaali ja satamatyöntekijöiden työehtosopimuksen soveltamisalaan. Mainittu työehtosopimus ei tule yleissitovana sovellettavaksi.

Yhtiö kuuluu jäsenenä Suomen Kaupan Liitto SK ry:hyn. Yhtiön liiketoiminta painottuu vuokraukseen eikä tästä syystä yhtiötä kokonaisuutena ole pidettävä kaupan alan yrityksenä. Ainoastaan laajentavasti tulkiten yhtiö saataisiin kaupan työehtosopimuksen soveltamisalan sisällä. Kaupan alan työehtosopimus ei tule yleissitovana sovellettavaksi.

PALVELUALOJEN AMMATTILIITTO PAM RY:N LAUSUNTO

Lausuntopyynnöstä saatavan selvityksen mukaan Turun Vapaavarasto Oy on Suomen Kaupan Liitto SK ry:n jäsenyritys. Yhtiön toiminta ei ole perinteistä kaupan alan yritystoimintaa. Toiminta koostuu pääosin kiinteistö- ja maanvuokraustoiminnasta. Tilaa vuokraavat asiakkaat ovat yhtiön ilmoituksen mukaan pääosin kaupan eri alojen yrityksiä. Yhtiön toimialaan kuuluu myös alkoholituotteiden sekä muiden valmisteveronalaisten tuotteiden vienti-, tuonti, varastointi- ja tukkumyynti, vaikka tämä toiminta onkin tällä hetkellä vähäistä.

Tukkukauppa ja siihen liittyvät oheistoiminnat kuuluvat kaupan työehtosopimuksen soveltamisen piiriin. Sopimuksen soveltamisalaan kuuluu myös kaupan palvelu- ja tukitoiminta. Jos yhtiön harjoittama varastotilojen vuokraus ilmoituksen mukaisesti pääosin palvelee kaupan alan yrityksiä, yrityksessä voi tulla sovellettavaksi kaupan työehtosopimus erityisesti siltä osin kuin työ - kuten A:n työ - liittyy kaupan yritysten tuotteiden varastointiin. Varastotyö eri muodoissaan kuuluu kaupan sopimuksen mukaisiin töihin, joskin siitä on määräyksiä myös muun muassa eri teollisuuden alojen sopimuksissa. Kaupan sopimuksen soveltamista tukee yrityksen järjestäytyminen Suomen Kaupan Liitto SK ry:hyn.

Palvelualojen ammattiliitto PAM ry ei ota kantaa muiden työehtosopimusten mahdolliseen soveltamiseen yrityksen toimintaan. Lausuntopyynnöstä ilmenevä toiminta ei kuitenkaan vaikuta huolinnalta eikä kansainvälisten kuljetusliikkeiden toiminnalta.

PALVELUALOJEN TYÖNANTAJAT PALTA RY:N LAUSUNTO

Asianosaisten mukaan Turun Vapaavarasto Oy suorittaa myös varastointipalvelua ja varastotyötä asiakkailleen eri toimialoilla. Kantajan esittämissä vaatimuksissa ja vastauksessa ei ole rajattu yhtiön suorittamaa varastotyötä vain tiettyyn toimialaan ja siitä juuri tietyn nimisiin yrityksiin ja niiden toimintaan. Kantaja ja vastaaja eivät ole mitenkään esittäneet, että kyseessä olisi yhtiön juuri kansainvälisenä kuljetus- tai kuljetusvälitysliikkeenä tekemä varastotyö. Yhtiön ei ole väitetty olleen huolintaliike eikä ole esimerkiksi esitetty, että yrityksellä olisi ollut huolintatoimintaan kuuluvia toimihenkilöitä juuri huolinnan käytännössä edellyttämiin toimistotöihin.

Asiassa ilmenneen perusteella yhtiöllä ei olisi velvollisuutta soveltaa varastotyöntekijäänsä huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevaa työehtosopimusta yleissitovuuden eikä edes normaalisitovuuden perusteella.

AUTO- JA KULJETUSALAN TYÖNTEKIJÄLIITTO AKT RY:N LAUSUNTO

Turun Vapaavarasto Oy ei kuulu kaupan työehtosopimuksen soveltamispiirin, koska yhtiön pääasiallinen elinkeinotoiminta on varastointipalvelu eikä kauppa. Tilastokeskuksen toimialalukituksessa yhtiö toiminta kuuluu päätoimialaan 52100 varastointi.

Yhtiö harjoittaa huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimuksen soveltamispiirin kuuluvaa toimintaa. Yhtiö ei harjoita huolintaa eikä kuljetustoimintaa, mutta sen toiminta palvelee vientiä ja tuontia harjoittavia yrityksiä ja kansanvälistä kuljetusliikennettä harjoittavia yrityksiä. Tämän työehtosopimuksen soveltamispiiriin kuuluu muitakin varastointialalla toimivia yrityksiä kuin huolintaliikkeitä, kuten esimerkiksi Rahkola Bros Oy ja Suomen Transval Oy, jotka ovat järjestäytyneet Palvelualojen työnantajat PALTA ry:hyn. Huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimuksen soveltamisala on Rahkola Bros Oy:n ja Suomen Transval Oy:n jäsenyyden kautta laajentanut työehtosopimuksen soveltamisalaa.

Terminaalitoimintaa koskevan työehtosopimuksen (ALT- AKT) soveltamisalasta yhtiön toiminta eroaa siinä suhteessa, että terminaali tarkoittaa maaliikenteen tavara-asemaa. Yhtiö on satamassa toimiva varastointialan yritys.

Suomen Vapaasatama Oy on Hangon satamassa toimiva autotuontia palveleva yritys. Se kuuluu huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimuksen soveltamispiirin. Satama-alueella sijaitsevana yrityksenä siihen sovellettaisiin kyseessä olevan työehtosopimuksen satamatyöntekijöitä koskevaa liitettä. Sen sijasta on ollut kauan voimassa yrityskohtainen AKT:n ja entisen Palvelualojen Toimialaliitto ry:n välinen työehtosopimus, jonka uudistamisesta on viimeksi sovittu 31.1.2012 AKT:n ja Palvelualojen Työnantajat PALTA ry:n kesken.

TYÖTUOMIOISTUIMEN LAUSUNTO

Varsinais-Suomen käräjäoikeuden lausuntopyynnössä on kysymys siitä, onko Turun Vapaavarasto Oy velvollinen noudattamaan A:n työsuhteessa huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevaa työehtosopimusta A:n työsopimuksen vähimmäisehtona.

Huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevan työehtosopimuksen osallisista liitoista Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliito AKT ry (AKT) on lausunnossaan katsonut, että mainittua työehtosopimusta tulee soveltaa A:n työsopimukseen. Sen sijaan Palvelualojen Työnantajat PALTA ry (PALTA) on katsonut, ettei mainittua työehtosopimusta tullut soveltaa yleissitovuuden eikä normaalisitovuuden perusteella.

Kaupan työehtosopimuksen osallisista liitoista Suomen Kaupan Liitto SK ry (SK) on katsonut, ettei asiassa tule yleissitovuuden perusteella sovellettavaksi huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskeva eikä kaupan työehtosopimus. Palvelualojen ammattiliitto PAM ry (PAM) puolestaan on katsonut, että varastotyö kaupan palvelu- ja tukitoimintana kuuluu kaupan työehtosopimuksen soveltamisalaan ja kyseinen sopimus voi tulla sovellettavaksi.

Kuultavat ovat yhtenevästi katsoneet, ettei Turun Vapaavarasto Oy harjoita huolintaa eikä kansainvälistä kuljetusta. Yhtiössä ei tehdä mitään huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöiden työehtosopimuksen soveltamisalamääräyksen mukaista työtä.

Turun Vapaavarasto Oy:n toimialana on harjoittaa vapaavarastoliikettä luvallisilla tavaroilla ja yhtiö voi tätä tarkoitusta varten omistaa ja vuokrata kiinteistöjä. Yhtiön toimialana on lisäksi alkoholijuomien sekä muiden valmisteveronalaisten tuotteiden vienti, tuonti, varastointi ja tukkumyynti. Tosiasiassa yhtiön toiminta on pääasiallisesti kiinteistö- ja maanvuokraustoimintaa, josta yhtiö myös saa pääosan tuloistaan. Maahantuojat, valtaosin autojen maahantuojat vuokraavat maa-alueita autojen varastointiin vapaavarastoalueella. Turun Vapaavarasto Oy ei osallistu asiakasyritystensä tavaroiden huolinnasta, kuljetuksesta ja tullauksesta aiheutuviin toimiin. A:n työskentelypiste on ilmeisesti varastorakennus, mutta toisaalta asiakirjoista ilmenee, että yhtiön liikevaihdosta valtaosa tulee tilanvuokrista.

Työtuomioistuin katsoo, että AKT:n kirjallisina todisteinaan vetoamilla Tilastokeskuksen toimialaluokituksella, joka on laadittu pääosin palvelemaan tilastointia ja yhtiön kotisivuilla, jotka on laadittu kaupallista tarkoitusta varten, on hyvin vähäinen todistusarvo. Edelleen työtuomioistuin katsoo näyttämättä jääneen, että sopimuksen soveltamisala AKT:n väittämin tavoin olisi tosiasiallisesti laajentunut sen sanamuodon ulkopuolelle.

Kun asiassa ei ole ilmennyt, että kyseessä olisi ollut yhtiön kansainvälisenä kuljetus- tai kuljetusvälitysliikkeenä suorittama varastotyö, työtuomioistuin katsoo, ettei ole ollut perusteita soveltaa A:n työsuhteeseen huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevaa työehtosopimusta.

Työtuomioistuin lausuntonaan katsoo, ettei A:n työsuhteeseen ole tullut soveltaa huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevan työehtosopimuksen.

Kaupan työehtosopimuksen soveltaminen A:n työsuhteeseen on asiassa jäänyt epäselväksi. Kaupan työehtosopimuksen soveltamista puoltavat sekä osallisen Palvelualojen ammattiliitto PAM ry:n lausunto että yhtiön kuuluminen jäsenenä Suomen Kaupan Liitto SK ry:hyn.

Varsinais-Suomen käräjäoikeudessa kantajan kanne on perustunut siihen, että kantaja on pyytänyt käräjäoikeutta vahvistamaan, että vastaajayhtiö on velvollinen noudattamaan huolinta-alan varastoterminaali- ja satamatyöntekijöitä koskevaa työehtosopimusta työntekijöiden työsopimusten vähimmäisehtona. Kanne huomioon ottaen työtuomioistuimen ei ole tarpeen ottaa kantaa kaupan työehtosopimuksen soveltamiseen A:n työsuhteeseen.

Asian ratkaisemiseen ovat osallistuneet Ruikka puheenjohtajana sekä Siitonen, Sutela, Nyyssölä, Koskinen ja Kirvesniemi jäseninä. Esittelijä on ollut Salonen.

Lausunto on yksimielinen.