Labor court dismisses union claims for damages and orders fines for violating labor peace obligations.

Työtaistelutoimenpiteet olivat olleet vastalause yhtiön omistaja-toimitusjohtajan osallistumiselle ahtaustyöhön, työvuorojen liu´uttamiselle ja yhtiön huoltotoimintojen yhtiöittämiselle. Työtaistelu oli kohdistunut työehtosopimuksen työn johtamista ja teknillistä järjestelyä koskevaan määräykseen.

Ammattiosasto, joka oli toimeenpannut työtaistelut, oli rikkonut työrauhavelvollisuutensa. Työntekijäliitto oli laiminlyönyt valvontavelvollisuuden täyttämiseksi tarvittavat toimet.

TYÖTUOMIOISTUIN TUOMIO Nro 85

KANTAJA

Trukki-Toimi Oy

VASTAAJA

Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry

KUULTAVA

Turun Sataman Ahtaajat ry

ASIA

Työrauhavelvollisuuden rikkominen ym.

KÄSITTELY TYÖTUOMIOISTUIMESSA

Suullinen valmistelu 25.9.2006

KANNE

Vaatimukset

Trukki-Toimi Oy on vaatinut, että työtuomioistuin tuomitsee AKT:n ja Turun Sataman Ahtaajat ry:n maksamaan hyvityssakkoa, AKT:n valvontavelvollisuuden laiminlyönnistä ja ammattiosaston työrauhavelvollisuuden rikkomisesta. Lisäksi yhtiö on vaatinut, että vastaaja ja kuultava velvoitetaan yhteisvastuullisesti korvaamaan yhtiön oikeudenkäyntikulut laillisine viivästyskorkoineen.

Perusteet

Tavaran varastointi- ja käsittelypalveluja tarjoava Trukki-Toimi Oy ja Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ovat 17.6.2005 allekirjoitetussa erillissopimuksessaan sopineet muun ohella siitä, että yhtiö noudattaa ahtausalan yleissitovaa työehtosopimusta sovellutuspöytäkirjoineen.

Trukki-Toimi Oy:n Turun Satamassa sijaitsevan toimipaikan työntekijät olivat jääneet tulematta iltavuoroon 8.3.2006. Lakko oli jatkunut 10.3.2006 asti ja siihen olivat osallistuneet myös yhtiön työntekijät Turun Pansiossa sijainneessa toimipaikassa, jossa yhtiö hoitaa erään asiakkaan teräsvarastoa. Lakkoon oli osallistunut kaikkiaan 11 työntekijää. Lakon syyksi luottamusmies oli ilmoittanut sen, että yhtiön omistaja-toimitusjohtaja ja työnjohtaja olivat työehtosopimuksen vastaisesti tehneet sopimuksessa tarkoitettua ahtaustyötä. Ammattiosasto oli toimeenpannut lakon. AKT ei ollut ryhtynyt mihinkään toimiin lakon lopettamiseksi.

Yrityksen aamu- ja iltavuoron työntekijät olivat ryhtyneet työtaisteluun uudelleen 19.9.2006. Lakko ja asiakkaiden tavaran käsittelysaarto olivat jatkuneet myös aamuvuoron 20.9.2006. Luottamusmies oli lakon alkaessa soittanut työnjohtajalle ja ilmoittanut työtaistelusta. Seuraavana päivänä luottamusmies oli ilmoittanut, että yksipäiväiseksi ilmoitettu lakko jatkuu. Työtaistelun syyksi luottamusmies oli ilmoittanut, että yhtiön omistaja-toimitusjohtaja ja työnjohtaja olivat työehtosopimuksen vastaisesti tehneet sopimuksessa tarkoitettua ahtaustyötä. Lisäsyinä oli mainittu työvuorojen liu´uttaminen ja huoltotoimintojen eriyttäminen toiseen yhtiöön. Työtaisteluun oli osallistunut työvuoroissa työskennelleet viisi työntekijää.

Työnantajaliitosta oli 19.9.2006 otettu yhteyttä AKT:oon, jonka sopimussihteeri oli myöntänyt työrauhaa rikotun. AKT ei kuitenkaan ollut ryhtynyt mihinkään toimenpiteisiin työrauhan palauttamiseksi.

Yhtiön luottamusmies oli osallistunut syyskuussa toimeenpantuun lakkoon. Myös ammattiosaston pääluottamusmies on ollut aktiivinen työtaistelutoimenpiteen järjestämisessä. AKT:n sopimussihteeri oli puhelimessa kertonut kantajan asiamiehelle, että ammattiosaston satamatoimikunta oli päättänyt lakon aloittamisesta.

Maaliskuinen lakko oli kohdistunut myös asiakkaan teräsvarastoon Pansiossa. Lakon vuoksi asiakas irtisanoi liikesopimuksensa yhtiön kanssa ja yhtiö joutui irtisanomaan kyseisen toimipisteen kuusi työntekijää. Yhtiön liikevaihto pieneni olennaisesti. Yhtä työtaistelupäivää kohden yhtiön arvioidut menetykset olivat maaliskuussa noin 9 000 euroa ja syyskuussa arviolta noin 4 000 euroa.

VASTAUS

Vastaus kannevaatimuksiin

AKT ja Turun Sataman Ahtaajat ry ovat myöntäneet kanteessa esitetyt seikat oikeiksi.

Kanteen kiistämisen perusteet

Ammattiosasto oli toimeenpannut työtaistelut 8.3.-10.3.2006 ja 19.-20.9.2006. Syynä molempiin työtaisteluihin oli ollut yrityksen omistaja-toimitusjohtajan ja työnjohtajan työehtosopimuksen vastaiseksi katsottu osallistuminen ahtaustyöhön tilanteessa, jossa osa yhtiön työntekijöistä oli lomautettuna. Syyskuun lakon ja saarron osalta syynä oli myös yhtiön huoltotoimintojen siirtäminen saman omistajan määräysvallassa olevaan eri yhtiöön ja työvuorojen liu´uttaminen.

AKT oli saanut tiedon maaliskuussa järjestetystä lakosta sen vielä kestäessä. Koska ammattiosasto oli ilmoittanut lakon alun perin määräaikaiseksi, liitto ei ollut ryhtynyt toimenpiteisiin sen lopettamiseksi. Syyskuussa järjestetyn työtaistelun osalta AKT ei ollut ryhtynyt toimenpiteisiin sen lopettamiseksi.

Ammattiosastossa on 334 maksavaa jäsentä.

TYÖTUOMIOISTUIMEN RATKAISU

Perustelut

Työtaistelutoimenpiteet

Trukki-Toimi Oy:n työntekijät ovat olleet kanteessa kerrotuin tavoin lakossa 8.3.- 10.3.2006 ja 19.9.-20.9.2006. Jälkimmäinen työtaistelu on sisältänyt myös yhtiön asiakkaiden tavaraa koskevan käsittelysaarron. Työtaisteluun oli maaliskuussa osallistunut 11 työntekijää ja syyskuussa viisi työntekijää.

Työtaistelujen kohdistuminen työehtosopimukseen

Lakot ja saarto ovat olleet vastalause yhtiön omistaja-toimitusjohtajan ja työnjohtajan osallistumiselle ahtaustyöhön, yhtiön huoltotoimintojen siirtämiselle eri yhtiöön ja työntekijöiden työvuorojen liu´uttamiseen. Nämä ovat olleet työnantajan työnjohto-oikeuden nojalla tehtyjä ratkaisuja. Työtaistelut ovat siten kohdistuneet työtaistelutoimenpiteenä yhtiön ja AKT:n välisessä erillissopimuksessa tarkoitetun, Satamaoperaattorit ry:n ja AKT:n välisen vakinaisia työntekijöitä koskevan työehtosopimuksen 5 §:n määräykseen työn johtamisesta ja teknillisestä järjestelystä.

Ammattiosaston ja työntekijäliiton vastuu

Ammattiosasto on myöntänyt toimeenpanneensa työtaistelut. Ammattiosasto on siten syyllistynyt työrauhavelvollisuutensa rikkomiseen. AKT on myöntänyt, ettei se ole ryhtynyt riittävän tehokkaisiin toimenpiteisiin työtaisteluiden lopettamiseksi. Liitto on siten laiminlyönyt valvontavelvollisuutensa.

Oikeudenkäyntikulut

Hävitessään jutun ammattiosasto ja AKT ovat työtuomioistuimesta annetun lain 33a §:n nojalla velvolliset yhteisvastuullisesti korvaamaan Trukki-Toimi Oy:n oikeudenkäyntikulut, joiden määräksi on ilmoitettu 1 500 euroa. Vaadittu määrä on riidaton.

Tuomiolauselma

Työtuomioistuin tuomitsee työehtosopimuslain 8, 9 ja 10 §:n nojalla Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry:n ja Turun Sataman Ahtaajat ry:n maksamaan Trukki-Toimi Oy:lle hyvityssakkoa, Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry valvontavelvollisuuden laiminlyönnistä 3 500 euroa ja Turun Sataman Ahtaajat ry työrauhavelvollisuuden rikkomisesta 2 800 euroa.

Auto- ja Kuljetusalan Työntekijäliitto AKT ry ja Turun Sataman Ahtaajat ry velvoitetaan yhteisvastuullisesti korvaamaan Trukki-Toimi Oy:n oikeudenkäyntikulut 1 500 eurolla, jolle on maksettava viivästyskorkoa korkolain 4 §:n 1 momentissa tarkoitetun korkokannan mukaan siitä lähtien, kun kuukausi on kulunut työtuomioistuimen tuomion antopäivästä.

Asian ratkaisemiseen ovat osallistuneet Saloheimo puheenjohtajana sekä Suviranta, Niskanen, Forsström, Raitoharju ja Forsén jäseninä. Esittelijä on ollut Ruohoniemi.

Tuomio on yksimielinen.