Local union branches ordered to pay compensation for strike violations; main union appeal dismissed.

Toimihenkilöunioni TU:n alayhdistysten jäsenet olivat Toimihenkilöunioni TU:n päätöksen mukaisesti olleet lakossa, jolla oli vastustettu paperiteollisuuden työvoiman vähentämistä koskevia suunnitelmia. Lakot olivat kohdistuneet työtaistelutoimenpiteenä paperiteollisuuden toimihenkilöitä koskevan työehtosopimuksen määräykseen, jonka mukaan työnantajalla on oikeus ottaa toimeen ja erottaa työntekijä. Toimihenkilöunioni TU oli jo työtuomioistuimen aikaisemmalla tuomiolla tuomittu lakon toimeenpanemista koskevan päätöksen johdosta työrauhavelvollisuuden rikkomisesta hyvityssakkoon. Myös Toimihenkilöunioni TU:n alayhdistykset olivat lakot toimeenpannessaan syyllistyneet työrauhavelvollisuuden rikkomiseen.

Suomen Konepäällystöliiton alayhdistys, jonka neljä jäsentä oli osallistunut lakkoon, oli saanut tiedon jäsentensä lakkoon osallistumisesta vasta jälkikäteen, joten sillä ei ollut ollut mahdollisuuksia ryhtyä toimenpiteisiin saadakseen jäsenensä noudattamaan työrauhavelvoitetta. Mainittu yhdistys ei ollut syyllistynyt työrauhavelvollisuuden rikkomiseen eikä myöskään valvontavelvollisuuden laiminlyöntiin.

TYÖTUOMIOISTUIN TUOMIO Nro 115

KANTAJA

Metsäteollisuus ry, Helsinki

VASTAAJAT

Toimihenkilöunioni TU ry, Helsinki

Suomen Konepäällystöliitto ry, Helsinki

KUULTAVAT

Tampereen Seudun Toimihenkilöt TU ry, Tampere

Kuusankosken Toimihenkilöt TU ry, Kuusankoski

Mäntän Seudun Toimihenkilöt TU ry, Mänttä

Meri-Lapin Toimihenkilöt TU ry, Kemi

Valkeakosken Seudun Toimihenkilöt TU ry, Valkeakoski

Euran Toimihenkilöt TU ry, Eura

Äänekosken Metsäteollisuuden Toimihenkilöt TU ry, Äänekoski

Kainuun Toimihenkilöt TU ry, Kajaani

Karhulan Toimihenkilöt TU ry, Kotka

Läntisen Uudenmaan Toimihenkilöt TU ry, Lohja

Kyrösjärven Seudun Toimihenkilöt TU ry, Hämeenkyrö

Heinolan Toimihenkilöt TU ry, Heinola

Jokilaakson Toimihenkilöt TU ry, Jämsänkoski

Raumanmeren Toimihenkilöt Tu ry, Rauma

Jyränmaan Toimihenkilöt TU ry, Nokia

Stora Enso Kotkan Toimihenkilöt TU ry, Kotka

Joutsenon Toimihenkilöt TU ry, Joutseno

Inkeroisten Toimihenkilöt TU ry, Anjalankoski

Kaukaan Toimihenkilöt TU ry, Lappeenranta

Myllykosken Toimihenkilöt TU ry, Anjalankoski

Summan Toimihenkilöt Tu ry, Vehkalahti

Veitsiluodon Toimihenkilöt TU ry, Kemi

Karhukaupungin Toimihenkilöt TU ry, Pori

Tervakosken Toimihenkilöt TU ry, Janakkala

Vuoksen Toimihenkilöt TU ry, Imatra

Pietarsaaren Seudun Tekniset ry, Pietarsaari

Oulun Metsäteollisuuden Toimihenkilöt TU ry, Oulu

Kemijärven Toimihenkilöt TU ry, Kemijärvi

Simpeleen Seudun Toimihenkilöt TU ry, Rautjärvi

Uimaharjun Toimihenkilöt TU ry, Eno

Kirkniemen Toimihenkilöt TU ry, Kirkkonummi

Tampereen Metsäteollisuuden toimihenkilöt TU ry, Tampere

Suupohjan Toimihenkilöt TU ry, Kaskinen

Varkauden Metsäteollisuuden Toimihenkilöt ry, Varkaus

Norra Österbottens Tjänstemän TU rf, Pietarsaari

Jyvässeudun Toimihenkilöt TU ry, Jyväskylä

Kotkan Seudun Toimihenkilöt TU ry, Kotka

Lohjan Seudun Toimihenkilöt TU ry, Lohja

Pietarsaaren Toimihenkilöt TU ry, Pietarsaari

Valkeakosken Toimihenkilöt TU ry, Valkeakoski

Juankosken Toimihenkilöt TU ry, Juankoski

Jakobstads Tjänstemän TU rf, Pietarsaari

Helsingin Teollisuustoimihenkilöt ry, Helsinki

Kotkan Konepäällystöyhdistys ry, Kotka

ASIA

Työrauhavelvollisuuden rikkominen

KÄSITTELY TYÖTUOMIOISTUIMESSA

Suullinen valmistelu 30.11.2006

KANNE

Vaatimukset

Metsäteollisuus ry on vaatinut edellä mainittujen Toimihenkilöunioni TU:n alayhdistysten ja Suomen Konepäällystöliiton alayhdistyksen tuomitsemista hyvityssakkoon työrauhavelvollisuuden rikkomisesta.

Metsäteollisuus ry on lisäksi vaatinut edellä mainittujen yhdistysten velvoittamista yhteisvastuullisesti korvaamaan Metsäteollisuus ry:n oikeudenkäyntikulut laillisine korkoineen.

Perusteet

Metsäteollisuus ry:n jäsenyrityksissä työskenteleviä toimihenkilöitä edustavat Toimihenkilöunioni TU:n edellä mainitut 43 jäsenyhdistystä ja yksi Suomen Konepäällystöliiton jäsenyhdistys olivat toimeenpanneet työpaikoilla lakon 17.5.2006 kello 6 - 18.5.2006 kello 6. Muista yhdistyksistä poiketen Summan Toimihenkilöt Tu:hun kuuluvat toimihenkilöt olivat olleet lakossa 16.5.2006 kello 6 - 17.5.2006 kello 6 ja Helsingin Teollisuustoimihenkilöt ry:hyn kuuluvat toimihenkilöt 17.5.2006 kello 8 - 16.30. Lakon syynä olivat olleet paperiteollisuutta koskevat työvoiman vähentämissuunnitelmat. Lakossa olivat olleet paperiteollisuuden toimihenkilösopimuksen soveltamisalalla työskentelevät vuorossa olleet toimihenkilöt lukuun ottamatta hyväksyttävästä syystä työstä poissa olleita. Lakkoon eivät olleet osallistuneet lakkorajojen ulkopuolelle sovituissa tehtävissä toimineet toimihenkilöt.

Toimihenkilöunioni TU:hun kuuluvien yhdistysten toimialueilla lakot oli pantu toimeen seuraavasti:

Tampereen Seudun Toimihenkilöt TU: UPM-Kymmene Oyj:n Raflatac Oy:n tehtaalla lakkoon oli osallistunut 56 toimihenkilöä ja Oy Botnia Mill Service Ab:n toimipisteessä 4 yhdistyksen jäsenenä olevaa toimihenkilöä.

Kuusankosken Toimihenkilöt TU: UPM-Kymmene Oyj:n Kymen tehtaalla lakkoon oli osallistunut 148 toimihenkilöä.

Mäntän Seudun Toimihenkilöt TU: Metsä-Tissue Oyj:n Mäntän tehtaalla lakkoon oli osallistunut 37 toimihenkilöä.

Meri-Lapin Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut M-real Oyj:n Kemiart Linersin tehtaalla 26 toimihenkilöä ja Oy Metsä-Botnia Ab:n Kemin tehtaalla 19 toimihenkilöä.

Valkeakosken Seudun Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut UPM-Kymmene Oyj:n Tervakosken tehtaalla 114 toimihenkilöä ja Peterson Packaging Oy:n tehtaalla 17 toimihenkilöä.

Euran Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut Jujo Thermal Oy:n Kauttuan tehtaalla yhdeksän toimihenkilöä, Ahlström Kauttua Oy:llä 17 toimihenkilöä ja Scandinavian Mill Service Automation Oy:llä yhdeksän toimihenkilöä.

Äänekosken Metsäteollisuuden Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut Oy Metsä-Botnia Ab:n Äänekosken tehtaalla 20 toimihenkilöä, Oy M-real Oyj:n Äänekoski Board -tehtaalla 18 toimihenkilöä ja Oy M-real Oyj:n Äänekoski Paper -tehtaalla 36 toimihenkilöä.

Kainuun Toimihenkilöt TU: UPM-Kymmene Oyj:n Kajaanin tehtaalla lakkoon oli osallistunut 63 toimihenkilöä.

Karhulan Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut Stora Enso Oyj:n Karhulan tehtaalla 10 toimihenkilöä ja Sonoco-Alcore Oy:n Karhulan tehtaalla 15 toimihenkilöä.

Läntisen Uudenmaan Toimihenkilöt TU: Loparex Oy:n Lohjan tehtaalla lakkoon oli osallistunut 40 toimihenkilöä.

Kyrösjärven Seudun Toimihenkilöt TU: M-real Oyj:n Kyron tehtaalla lakkoon oli osallistunut 40 toimihenkilöä ja Oy Botnia Mill Service Ab:n toimipisteessä 8 yhdistykseen kuuluvaa toimihenkilöä.

Heinolan Toimihenkilöt TU: Stora Enso Oyj:n Heinolan Flutingtehtaalla lakkoon oli osallistunut 47 toimihenkilöä.

Jokilaakson Toimihenkilöt TU: UPM-Kymmene Oyj:n Jämsänkosken ja Kaipolan tehtailla lakkoon oli osallistunut yhteensä 240 toimihenkilöä (Jämsänkoskella 140 ja Kaipolassa 100).

Raumanmeren Toimihenkilöt Tu: UPM-Kymmene Oyj:n Rauman tehtaalla lakkoon oli osallistunut 45 toimihenkilöä.

Jyränmaan Toimihenkilöt TU: Georgia-Pacific Nordic Oy:n tehtaalla lakkoon oli osallistunut 39 toimihenkilöä.

Stora Enso Kotkan Toimihenkilöt TU: Stora Enso Oyj:n Kotkan tehtaalla lakkoon oli osallistunut 139 toimihenkilöä.

Joutsenon Toimihenkilöt TU: Oy Metsä-Botnia Ab:n Joutsenon tehtaalla lakkoon oli osallistunut 20 toimihenkilöä.

Inkeroisten Toimihenkilöt TU: Stora Enso Oyj:n Anjalankosken tehtaalla lakkoon oli osallistunut 170 toimihenkilöä.

Kaukaan Toimihenkilöt TU: UPM-Kymmene Oyj:n Kaukaan tehtaalla lakkoon oli osallistunut 131 toimihenkilöä.

Myllykosken Toimihenkilöt TU: Myllykoski Paper Oyj:n Anjalankosken tehtaalla lakkoon oli osallistunut 82 toimihenkilöä.

Summan Toimihenkilöt Tu: Stora Enso Publication Papers Oy Ltd:n Summan tehtaalla lakkoon oli osallistunut 50 toimihenkilöä. Toimihenkilöt olivat olleet lakossa 16.5.2006 kello 6.00 - 17.5.2006 kello 6.00.

Veitsiluodon Toimihenkilöt TU: Stora Enso Oyj:n Veitsiluodon tehtaalla lakkoon oli osallistunut 222 toimihenkilöä.

Karhukaupungin Toimihenkilöt TU: Corenso United Oy Ltd:n Porin kartonkitehtaalla lakkoon oli osallistunut 10 toimihenkilöä

Tervakosken Toimihenkilöt TU: Tervakoski Oy:n tehtaalla lakkoon on osallistunut 51 toimihenkilöä.

Vuoksen Toimihenkilöt TU: Stora Enso Oyj:n Imatran tehtaalla, Laminating Papers Oy:n Imatran tehtaalla ja Stora Enso Saimaa Services Oy:n tehtaalla lakkoon oli osallistunut 550 toimihenkilöä.

Pietarsaaren Seudun Tekniset ry: Lakkoon oli osallistunut UPM-Kymmene Oyj:n Walki Wisan Pietarsaaren tehtaalla 15 henkilöä ja UPM-Kymmene Oyj:n Wisaforestin tehtaalla 28 toimihenkilöä.

Oulun Metsäteollisuuden Toimihenkilöt TU: Stora Enso Oyj:n Oulun tehtaalla lakkoon oli osallistunut 105 toimihenkilöä.

Kemijärven Toimihenkilöt TU: Stora Enso Oyj:n ja Fortek Oy:n tehtailla lakkoon oli osallistunut 27 toimihenkilöä.

Simpeleen Seudun Toimihenkilöt TU: M-real Oyj:n Simpeleen tehtaalla lakkoon oli osallistunut 60 toimihenkilöä.

Uimaharjun Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut Fortek Oy:n Pohjois-Karjalan liiketoimintayksikössä 16 toimihenkilöä ja Enocelle Oy:ssä 14 toimihenkilöä.

Kirkniemen Toimihenkilöt TU: M-real Oyj:n Kirkniemen tehtaalla lakkoon oli osallistunut 71 toimihenkilöä.

Tampereen Metsäteollisuuden toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut M-real Oyj:n Tako Board -tehtaalla 30 toimihenkilöä, SCA Packaging Finland Oy:n Tampereen aaltopahvitehtaalla 29 toimihenkilöä ja Oy Botnia Mill Service Ab:n toimipisteessä 6 toimihenkilöä.

Suupohjan Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut Oy Metsä-Botnia Ab:n Kaskisen tehtaalla 15 toimihenkilöä ja Oy Botnia Mill Service Ab:n Kaskisen tehtaalla 15 toimihenkilöä.

Varkauden Metsäteollisuuden Toimihenkilöt ry: Stora Enso Oyj:n Varkauden tehtailla lakkoon oli osallistunut 43 toimihenkilöä.

Norra Österbottens Tjänstemän TU rf: Lakkoon oli osallistunut UPM-Kymmene Oyj:n Walki Wisan Pietarsaaren tehtaalla 13 toimihenkilöä ja UPM-Kymmene Oyj:n Wisaforestin Pietarsaaren tehtaalla 23 toimihenkilöä.

Jyvässeudun Toimihenkilöt TU: M-real Oyj:n Kankaan tehtaalla lakkoon oli osallistunut 31 toimihenkilöä.

Kotkan Seudun Toimihenkilöt TU: Sunila Oy:n tehtaalla lakkoon oli osallistunut 36 toimihenkilöä.

Lohjan Seudun Toimihenkilöt TU: Loparex Oy:n Lohjan tehtaalla lakkoon oli osallistunut 63 toimihenkilöä.

Pietarsaaren Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut UPM-Kymmene Oyj:n Walki Wisan Pietarsaaren tehtaalla 10 toimihenkilöä ja UPM-Kymmene Oyj:n Wisaforestin tehtaalla 15 henkilöä.

Valkeakosken Toimihenkilöt TU: Lakkoon oli osallistunut UPM-Kymmene Oyj:n metsäosastolla 32 toimihenkilöä ja Peterson Packaging Oy:n tehtaalla 15 toimihenkilöä.

Juankosken Toimihenkilöt TU: Stromsdal Oyj:n Juankosken tehtaalla lakkoon oli osallistunut 13 toimihenkilöä.

Jakobstads Tjänstemän TU: Lakkoon oli osallistunut UPM-Kymmene Oyj:n Walki Wisan Pietarsaaren tehtaalla seitsemän toimihenkilöä ja UPM-Kymmene Oyj:n Wisaforestin tehtaalla 18 toimihenkilöä.

Helsingin Teollisuustoimihenkilöt ry: Stora Enso Oyj:n konsernihallinnossa työskentelevät toimihenkilöt ovat olleet lakossa 17.5.2006 kello 8 - 16.30. Lakossa on ollut kuusi toimihenkilöä.

Suomen Konepäällystöliittoon kuuluvan Kotkan Konepäällystöyhdistys ry:hyn kuuluvia toimihenkilöitä lakossa oli Sunila Oy:n tehtaalla ollut neljä.

Lakot olivat kohdistuneet Metsäteollisuus ry:n, Toimihenkilöunioni TU:n ja Suomen Konepäällystöliiton välillä voimassa olevan työehtosopimuksen 5 §:n 1 kohdan määräykseen, jonka mukaan työnantajalla on oikeus ottaa toimeen ja erottaa toimihenkilö sekä määrätä työn johtamisesta.

Edellä mainitut yhdistykset vastasivat työtaistelusta, koska ne olivat päättäneet lakkoon ryhtymisestä. Myös yhdistysten työpaikoille asettamat luottamusmiehet olivat olleet joko itse lakossa tai sitten he eivät olleet pyrkineen toimenpiteisiin lakon estämiseksi. Lakkoon oli osallistunut myös yhdistysten toimikuntien jäseniä. Työnantajat olivat muistuttaneet yhdistyksiä työrauhavelvollisuudesta ja lakon laittomuudesta.

TOIMIHENKILÖUNIONI TU RY:N VASTAUS

Vastaus kannevaatimuksiin

Toimihenkilöunioni TU ry on vastauksessaan, johon sen kuultavina olevat alayhdistykset ovat yhtyneet, kiistänyt kanteen ja vaatinut sen hylkäämistä.

Kanteen kiistämisen perusteet

Toimihenkilöunioni TU ry oli järjestänyt kanteessa mainitun työnseisauksen. Työtaistelusta oli päättänyt Toimihenkilöunioni TU ry:n liittohallitus. Liiton sääntöjen ja ohjeiden mukaan kuultavilla yhdistyksillä ei ollut ollut mahdollisuutta tai oikeutta tehdä liittohallituksen päätöksestä poikkeavia ratkaisuja. Liiton yhdistyksille, luottamusmiehille ja jäsenille antaman tiedon mukaan työnseisauksessa oli ollut kysymys paperiteollisuuden toimihenkilöiden mielenosoituksesta työpaikkojen puolesta ja työsopimuslaissa säädellyn kollektiivisen työsuhdeturvan heikkoa tasoa vastaan. Tämän johdosta työtaistelu ei liiton ilmoituksen mukaan ollut kohdistunut työehtosopimukseen. Toimihenkilöunioni TU ry oli myös itse ollut tässä käsityksessä, kunnes työtuomioistuin 31.8.2006 oli antanut tuomion nro 73, jossa työtaistelun oli katsottu kohdistuneen työehtosopimukseen ja liitto oli tuomittu työrauhavelvollisuuden rikkomisesta hyvityssakkoon.

Toimihenkilöunioni TU ry:n käsitys työtaisteluun osallistuneiden toimihenkilöiden luku-määristä poikkesi osittain Metsäteollisuus ry:n ilmoittamista luvuista:

Tampereen Seudun Toimihenkilöt TU ry: Työtaisteluun oli osallistunut 42 yhdistyksen jäsentä. Tehtaan toimihenkilöiden luottamusmies ei ole ollut yhdistyksen jäsen.

Kyrösjärven Seudun Toimihenkilöt TU ry: Työtaisteluun oli osallistunut 34 jäsentä.

Raumanmeren Toimihenkilöt TU ry: Työtaisteluun oli osallistunut 42 jäsentä. Luottamusmies ja yhdistyksen johtokunnan jäsenet eivät olleet osallistuneet työtaisteluun.

Jyränmaan Toimihenkilöt TU ry: Työtaisteluun oli osallistunut 38 jäsentä.

Pirkanmaan Toimihenkilöt TU ry: Metsäteollisuus ry:n kanteessa mainitsemat Oy Botnia Mill Service Ab:n 18 toimihenkilöä eivät ole olleet yhdistyksen jäseniä.

Kaukaan Toimihenkilöt TU ry: Luottamusmies ei ollut osallistunut työtaisteluun.

Summan Toimihenkilöt Tu ry: Työtaisteluun oli osallistunut 46 jäsentä.

Suupohjan Toimihenkilöt TU ry: Työtaisteluun oli osallistunut kaksi jäsentä.

Jos edellä mainittujen Toimihenkilöunioni TU:n jäsenyhdistysten katsottaisiin syyllistyneen työrauhavelvollisuuden rikkomiseen, tulisi hyvityssakkojen määrää arvioitaessa ottaa alentavana tekijänä huomioon jäsenyhdistysten mahdollisuudet vaikuttaa työtaisteluun, yhdistysten työtaistelun kohdistumisesta työehtosopimukseen Toimihenkilöunioni TU:lta saamat tiedot, työtaistelun kesto ja muut työehtosopimuslain 10 §:ssä mainitut asianhaarat.

Toimihenkilöunioni TU ry.n jäsenyhdistysten jäsenmäärät ovat seuraavat:

SUOMEN KONEPÄÄLLYSTÖLIITTO RY:N VASTAUS

Vastaus kannevaatimuksiin

Suomen Konepäällystöliitto ry on vastauksessaan, johon Kotkan Konepäällystöyhdistys ry on yhtynyt, kiistänyt kanteen ja vaatinut sen hylkäämistä.

Kanteen kiistämisen perusteet

Kanteessa mainittu paperiteollisuuden toimihenkilöiden lakko oli toimeenpantu pelkästään Toimihenkilöunioni TU ry:n toimesta. Suomen Konepäällystöliitto ja Kotkan Konepäällystöyhdistys olivat saaneet tiedon neljän Kotkan Konepäällystöyhdistykseen kuuluvan toimihenkilön osallistumisesta lakkoon vasta sen päätyttyä. Näin ollen Suomen Konepäällystöyhdistyksellä ei ole ollut mahdollisuutta estää neljän toimihenkilön toimenpiteitä etukäteen tai lakon aikana. Suomen Konepäällystöliitto eikä Kotkan Konepäällystöyhdistys olleet tehneet minkäänlaisia hallinnollisia päätöksiä lakkoon osallistumisesta.

Kotkan Konepäällystöyhdistyksessä on 340 jäsentä

TYÖTUOMIOISTUIMEN RATKAISU

Perustelut

Työtaistelutoimenpiteet

Toimihenkilöunioni TU:n edellä lueteltujen jäsenyhdistysten jäsenet ovat Toimihenkilöunioni TU:n tekemän päätöksen perusteella olleet pääosin 17.5. - 18.5.2006 kanteessa kerrotuin tavoin lakossa niillä täsmennyksin, joita Toimihenkilöunioni TU:n vastauksessa on lakkoon osallistuneiden lukumäärän osalta todettu. Lakkoihin on osallistunut myös yhdistysten hallitusten jäseniä ja luottamusmiehiä.

Myös Kotkan Konepäällystöyhdistykseen kuuluvat neljä toimihenkilöä ovat olleet kanteessa kerrotuin tavoin lakossa.

Työtaistelutoimenpiteiden kohdistuminen työehtosopimukseen

Työtuomioistuin on tuomiossaan TT:2006-73 katsonut Toimihenkilöunioni TU:n lakon toimeenpanemista koskevalla päätöksellään syyllistyneen työrauhavelvollisuuden rikkomiseen ja tuominnut Toimihenkilöunioni TU:n tämän johdosta hyvityssakkoon. Tuomiossa on todettu työtaistelun tarkoituksena olleen painostaa työnantajapuolta henkilöstön vähentämistä koskevissa ratkaisuissa ja työtaistelun siten kohdistuneen paperiteollisuuden toimihenkilöiden työehtosopimuksen 5 §:n 1 kohdan määräykseen, jonka mukaan työnantajalla on oikeus ottaa toimeen ja erottaa toimihenkilö ja määrätä työn johtamisesta. Myös kanteessa tarkoitetut työtaistelutoimenpiteet ovat kohdistuneet tähän työehtosopimuksen määräykseen.

Toimihenkilöunioni TU:n jäsenyhdistysten vastuu

Toimihenkilöunioni TU:n edellä mainitut alayhdistykset ovat yläyhdistyksensä päätöksen mukaisesti toimeenpanneet työrauhavelvollisuuden vastaisia työtaistelutoimenpiteitä ja ne vastaavat myös edustajiensa osallistumisesta työtaistelutoimenpiteisiin. Alayhdistykset eivät voi vetäytyä niille työehtosopimuslain 8 §:n mukaan kuuluvista velvoitteistaan vetoamalla siihen, että Toimihenkilöunioni TU on tehnyt jäsenjärjestöjä sääntöjen mukaan velvoittavan päätöksen työtaisteluun ryhtymisestä. Toimihenkilöunioni TU:n edellä mainitut alayhdistykset ovat siten rikkoneet niille työehtosopimuslain mukaan kuuluvan työrauhavelvollisuuden.

Toimihenkilöunioni TU:n jäsenyhdistyksiä hyvityssakkoon tuomittaessa hyvityssakon määrää vähentävänä seikkana on pidetty sitä, että kysymys on ollut valtakunnallisesta työtaistelusta, johon alayhdistykset ovat ryhtyneet Toimihenkilöunioni TU:n päätettyä lakon järjestämisestä.

Kotkan Konepäällystöyhdistyksen vastuu

Kotkan Konepäällystöyhdistys ei ole ollut toimeenpanemassa työtaistelua eikä sillä myöskään ole ollut aihetta epäillä jäsentensä mahdollisesti osallistuvan Toimihenkilöunioni TU:n järjestämään työtaisteluun. Kotkan Konepäällystöyhdistys on saanut tiedon neljän Sunila Oy:n tehtaalla työskentelevänsä jäsenen osallistumisesta työtaisteluun vasta työtaistelun päätyttyä, joten sillä ei ole ollut mahdollisuuksia ryhtyä toimenpiteisiin saadakseen jäsenensä noudattamaan työrauhavelvoitetta. Näissä olosuhteissa ei Kotkan Konepäällystöyhdistyksen voida katsoa syyllistyneen työrauhavelvollisuuden rikkomiseen eikä myöskään valvontavelvollisuuden laiminlyöntiin.

Oikeudenkäyntikulut

Jutun hävitessään Toimihenkilöunioni TU:n edellä luetellut jäsenyhdistykset ovat velvolliset korvaamaan Metsäteollisuus ry:n oikeudenkäyntikulut, joiden määrä on jätetty työtuomioistuimen harkintaan. Ottaen huomioon asian laajuus, sen hoitamiseksi tarpeelliset toimenpiteet ja aiheutuneet kustannukset työtuomioistuin katsoo kohtuulliseksi kulujen määräksi 1 200 euroa.

Suomen Konepäällystöliittoa vastaan kohdistetun kanteen hävitessään Metsäteollisuus ry on velvollinen korvaamaan Suomen Konepäällystöliiton oikeudenkäyntikulut. Kulujen määräksi on ilmoitettu 1 952 euroa, mitä kantaja on paljoksunut. Ottaen huomioon asian laatu ja sen hoitamiseksi Suomen Konepäällystöliiton taholta tarpeelliset toimenpiteet sekä aiheutuneet kustannukset, työtuomioistuin katsoo Suomen Konepäällystöliiton kohtuulliseksi oikeudenkäyntikulujen määräksi 1 000 euroa.

Tuomiolauselma

Työtuomioistuin tuomitsee työehtosopimuslain 8, 9 ja 10 §:n nojalla Toimihenkilöunioni TU:n alayhdistykset maksamaan Metsäteollisuus ry:lle hyvityssakkoa työrauhavelvollisuuden rikkomisesta seuraavasti:

Tampereen Seudun Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Kuusankosken Toimihenkilöt TU ry 2 200 euroa,

Mäntän Seudun Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Meri-Lapin Toimihenkilöt TU ry 1 400 euroa,

Valkeakosken Seudun Toimihenkilöt TU ry 2 200 euroa,

Euran Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Äänekosken Metsäteollisuuden Toimihenkilöt TU ry 1 100 euroa,

Kainuun Toimihenkilöt TU ry 1 200 euroa,

Karhulan Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Läntisen Uudenmaan Toimihenkilöt TU ry 1 200 euroa,

Kyrösjärven Seudun Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Heinolan Toimihenkilöt TU ry 1 200 euroa,

Jokilaakson Toimihenkilöt TU ry 2 400 euroa,

Raumanmeren Toimihenkilöt Tu ry 1 200 euroa,

Jyränmaan Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Stora Enso Kotkan Toimihenkilöt TU ry 2 000 euroa,

Joutsenon Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Inkeroisten Toimihenkilöt TU ry 2 200 euroa,

Kaukaan Toimihenkilöt TU ry 2 200 euroa,

Myllykosken Toimihenkilöt TU ry 1 100 euroa,

Summan Toimihenkilöt Tu ry 1 000 euroa,

Veitsiluodon Toimihenkilöt TU ry 2 400 euroa,

Karhukaupungin Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Tervakosken Toimihenkilöt TU ry tuhat 1 200 euroa,

Vuoksen Toimihenkilöt TU ry 3 000 euroa,

Pietarsaaren Seudun Tekniset ry 1 200 euroa,

Oulun Metsäteollisuuden Toimihenkilöt TU ry 2 000 euroa,

Kemijärven Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Simpeleen Seudun Toimihenkilöt TU ry 1 200 euroa,

Uimaharjun Toimihenkilöt TU ry 1 000 euroa,

Kirkniemen Toimihenkilöt TU ry 1 200 euroa,

Tampereen Metsäteollisuuden toimihenkilöt TU ry 1 200 euroa,

Suupohjan Toimihenkilöt TU ry 600 euroa,

Varkauden Metsäteollisuuden Toimihenkilöt ry 1 200 euroa,

Norra Österbottens Tjänstemän TU rf 1 200 euroa,

Jyvässeudun Toimihenkilöt TU ry 1 400 euroa,

Kotkan Seudun Toimihenkilöt TU ry 1 400 euroa,

Lohjan Seudun Toimihenkilöt TU ry 1 300 euroa,

Pietarsaaren Toimihenkilöt TU ry 1 200 euroa,

Valkeakosken Toimihenkilöt TU ry 1 300 euroa,

Juankosken Toimihenkilöt TU ry 600 euroa,

Jakobstads Tjänstemän TU rf 1 200 euroa ja

Helsingin Teollisuustoimihenkilöt ry 800 euroa.

Edellä mainitut yhdistykset velvoitetaan yhteisvastuullisesti korvaamaan Metsäteollisuus ry:n oikeudenkäyntikulut 1 200 eurolla, jolle on maksettava viivästyskorkoa korkolain 4 §:n 1 momentissa tarkoitetun korkokannan mukaan siitä lähtien, kun kuukausi on kulunut työtuomioistuimen tuomion antopäivästä.

Kotkan Konepäällystöyhdistystä vastaan esitetty hyvityssakkovaatimus hylätään. Metsäteollisuus ry velvoitetaan korvaamaan Suomen Konepäällystöliiton oikeudenkäyntikulut 1 000 eurolla, jolle on maksettava viivästyskorkoa korkolain 4 §:n 1 momentissa tarkoitetun korkokannan mukaan siitä lähtien, kun kuukausi on kulunut työtuomioistuimen tuomion antopäivästä.

Asian ratkaisemiseen ovat osallistuneet Orasmaa puheenjohtajana sekä Lonka, H. Rautiainen, Virtanen, Raitoharju ja Rusanen jäseninä. Esittelijä on ollut Laurila.

Tuomio on yksimielinen.