Legislator Case Law & Legislation
DE FR IT EN
Analyze in Legislator
VakO 11.10.2001/7290:2000 AI generated

Court allows unemployment benefit for 57-year-old who met work condition after exhausting 500 days limit.

Case Number VakO 11.10.2001/7290:2000
Court / Authority
Jurisdiction Finland (FI)
Decision Date
Outcome Allowed / Granted
Open official source Machine-readable Markdown (.md)

Legislator summary

AI generated

The Insurance Court allowed the applicant to receive unemployment benefit after the statutory 500-day limit was exhausted. The applicant, aged 57, had met the work requirement again after returning to employment, triggering a new calculation period. The court ruled that the maximum duration rule does not apply when a person reaches age 60 before the limit is fully consumed, permitting additional benefits.

Legislator headnote

AI generated

Unemployment Benefit Act s. 26 (4); s. 16 (2): The maximum payment period of 500 days is calculated from the start when the work requirement is fulfilled; however, for those who reach age 60 before the limit is exhausted, benefits may continue until the end of the calendar month in which they turn 60.

Keywords

AI generated
unemployment benefit maximum payment period age 60 exception work requirement fulfillment insurance court ruling

Cited Legislation

AI generated
Unemployment Benefit Act s. 16 (2)
Unemployment Benefit Act s. 26 (4)
AI generated
insurance_2005_8284-2002
Insurance court dismissed late appeal by unemployment fund against unemployment board decision due to procedural delay.
insurance_2002_10516-2000
Court dismissed unemployment claim where part-time work averaged 18 hours weekly but failed periodical work requirements for smoothing periods.
insurance_2003_128-2002
Court rules vacation pay counts for unemployment benefits when leave is taken, not when paid.
insurance_2006_6155-2004
Court dismissed appeal; unpaid insurance premiums do not terminate membership for unemployment benefit work requirement calculation.
admin_1992_uusimaa-county__1241
Court dismissed unemployment benefit claim as income when recipient refused offered work.

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

A:lle, joka oli täyttänyt 57 vuotta ennen kuin hän oli saanut ansioon suhteutettua päivärahaa enimmäisajan, eli 500 päivältä, voitiin maksaa päivärahaa lisäksi enintään sen kalenterikuukauden loppuun, jonka aikana hän täytti 60 vuotta. Sääntö siitä, että enimmäisajan laskeminen aloitetaan alusta, kun henkilö työttömyyspäivärahaoikeuden alkamisen jälkeen on täyttänyt työttömyysturvalain 16 §:n 2 momentissa tarkoitetun työssäoloehdon, ei tullut sovellettavaksi tilanteessa, jossa henkilö oli oikeutettu työttömyyspäivärahaan lisäpäiväoikeuden perusteella 500 päivän enimmäisajan jo täytyttyä. A oli mennyt töihin kesken lisäpäiväkauden. Hänelle tuli työn päätyttyä siten maksaa päivärahaa saman suuruisena kuin ennen työsuhdetta, vaikka hän olisi täyttänyt tässä työssään uuden työssäoloehdon.

Esitiedot

Työttömyyskassa oli päätöksellään hylännyt A:n hakemuksen ansioon suhteutetusta työttömyyspäivärahasta 1.8.1999 lukien, koska A oli saanut ansioon suhteutettua työttömyyspäivärahaa enimmäisajan.

A haki muutosta päätökseen työttömyysturvalautakunnalta todeten, että hänellä tulisi olla oikeus uudelleen määriteltävään ansioon suhteutettuun työttömyyspäivärahaan, koska hän viimeisen kahden vuoden aikana oli täyttänyt työssäoloehdon.

Työttömyysturvalautakunnan ratkaisu

Työttömyysturvalautakunta kumosi valituksenalaisen päätöksen ja määräsi A:lle maksettavaksi työttömyyspäivärahaa evätyltä ajalta, mikäli hän muutoin täytti mainitun päivärahan saamisen edellytykset.

Työttömyysturvalautakunnan perustelut

Ansioon suhteutettu päiväraha lasketaan henkilön vakiintuneen palkan pohjalta työttömyyttä välittömästi edeltäneeltä ajanjaksolta, jona henkilö on täyttänyt työttömyysturvalain 16 §:n 2 momentissa tarkoitetun työssäoloehdon. Kun työttömyysturvalain 26 §:n 4 momentissa tarkoitettu työttömyyspäivärahan enimmäismaksuajan laskeminen aloitetaan alusta, päivärahan perusteena oleva palkka määrätään uudelleen. Ansioon suhteutettua päivärahaa maksetaan enintään yhteensä 500 työttömyyspäivältä. Enimmäisajan laskeminen aloitetaan alusta, kun henkilö työttömyyspäivärahaoikeuden jälkeen on täyttänyt 16 §:n 2 momentissa tarkoitetun työssäoloehdon. Sen estämättä, mitä 500 päivän enimmäismäärästä on säädetty, voidaan henkilölle, joka on täyttänyt 57-vuotta ennen enimmäisajan täyttymistä, maksaa ansioon suhteutettua päivärahaa lisäksi enintään sen kalenterikuukauden loppuun, jonka aikana hän täyttää 60-vuotta.

A:n oikeus ansioon suhteutettuun työttömyyspäivärahaan ei ole perustunut enää niin sanottuun lisäpäiväoikeuteen hänen hakiessaan työttömyyspäivärahaa vaan työssäoloehdon täyttymiseen. Näin ollen A:n osalta 500 päivän enimmäisajan laskeminen on tullut aloittaa alusta, joten ansiopäivärahan perusteena olevan palkka olisi tullut määrätä uudelleen.

Muutoksenhaku vakuutusoikeudessa

Työttömyyskassa haki muutosta työttömyysturvalautakunnan päätökseen ja pyysi, että vakuutusoikeus kumoaisi työttömyysturvalautakunnan päätöksen ja jättäisi asian työttömyyskassan antaman päätöksen varaan.

Vakuutusoikeuden ratkaisu

Työttömyysturvalautakunnan päätös kumottiin ja asia jätettiin työttömyyskassan antaman päätöksen varaan. Asia palautettiin työttömyyskassalle.

Vakuutusoikeuden perustelut

Ansioon suhteutettua päivärahaa maksetaan yhteensä enintään 500 työttömyyspäivältä. Sen estämättä, mitä enimmäismäärästä on säädetty, voidaan henkilölle, joka on täyttänyt 57 vuotta ennen enimmäisajan täyttymistä, maksaa päivärahaa lisäksi enintään sen kalenterikuukauden loppuun, jonka aikana hän täyttää 60 vuotta. A:n kohdalla ovat täyttyneet edellytykset päivärahan saantiin vielä 500 työttömyyspäivän jälkeenkin. A on täyttänyt 60 vuotta 10.7.1999, joten hänellä on ollut edellä tarkoitettu lisäpäiväoikeus 31.7.1999 saakka.

Jaosto

VIII