Employment condition not met when employer knew of unpaid insurance premiums; unemployment benefit denied.
Finland (FI)
Legislator summary
AI generatedThe Employment Court dismissed the applicant's claim for unemployment benefits, ruling that the employment condition was not fulfilled. Although no insurance premiums were deducted from the applicant's salary, the court found the applicant knew that their duties included collecting these payments. Consequently, the court determined the applicant was aware of the unpaid premiums, preventing the employment from qualifying under the relevant insurance act.
Legislator headnote
AI generatedTyöttömyysturvalain 16 §; Työ on työssäoloehtoa kartuttava vain jos vakuutusmaksuja ei ole maksettu ja työntekijä ei ole siitä tietoinen, mikä ei päde, jos työntekijä on velvollinen maksujen suorittamiseen.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Työssäoloehtoa kartuttavan työn on oltava työttömyysturvalain 16 §:n mukaan vakuutuksenalaista työtä. Sellainen työ, josta ei ole maksettu vakuutusmaksuja, voidaan katsoa työssäoloehtoa kartuttavaksi, jos työntekijä ei ole ollut tietoinen vakuutusmaksujen maksamatta jäämisestä. Työeläkeja työttömyysvakuutusmaksuja ei ollut pidätetty A:n palkoista. A:n, jonka työtehtäviin maksujen suorittaminen kuului, oli katsottava olleen tietoinen vakuutusmaksujen maksamatta jäämisestä. A:n työn ei voitu katsoa kartuttaneen työssäoloehtoa eikä hänellä siten olut oikeutta työttömyyspäivärahaan. Työttömyysturvalautakunnan päätöstä ei muutettu.
Jaosto:V Äänestys: