Administrative court dismissed tax deduction claim for employer social security contributions on flexible gift cards and vacation allowances.
Legislator summary
AI generatedThe Administrative Court dismissed the municipality's claim for advance tax withholding and employer social security contributions on flexible gift cards and vacation allowances. The court found that while these benefits created taxable advantages, the specific legal provisions regarding advance tax withholding did not apply to these particular forms of compensation. Consequently, the municipality was not required to withhold taxes or pay social security contributions for these specific benefits.
Legislator headnote
AI generatedTuloverolaki 29 § 1 mom.; Ennakkoperintälaki 1 §, 9 § 1 mom., 13 § 1 mom. 1 kohta ja 3 mom.; The court held that advance tax withholding obligations do not extend to flexible gift cards and vacation allowances where the employee has broad discretion in selecting the benefit.
Keywords
AI generatedCited Legislation
AI generatedRelated Decisions
AI generatedFull text
Asiassa oli kysymys siitä, oliko kaupungin toimitettava ennakonpidätys ja maksettava työnantajan sosiaaliturvamaksu erilaisista merkkipäivien mukaisista muistamisista 100 ja 200 euron arvoisilla lahjakorteilla sekä 200, 240, 280 tai 320 euron avustuksilla kunto- ja virkistyslomiin.
Lahjakortit oikeuttivat työntekijän valitsemaan itselleen mieluisen lahjan tietystä laajasta kategoriasta. Lahjakortteja ei siten oltu yksilöity tiettyä työnantajan valitsemaa lahjan ostoa varten.
Kaupunki ei järjestänyt kunto- ja virkistyslomia, vaan ainoastaan hakemuksesta avusti tiettyä osaa henkilökunnasta maksamalla avustuksen suoraan kylpylälle, kuntoutuslaitokselle, tilaisuuden järjestäjälle tai matkatoimistolle. Kaupungin myötävaikutus rajoittui siten työntekijän valitseman paikan hyväksymiseen ja avustuksen maksamiseen. Avustuksen saajalla oli tällöin laaja mahdollisuus vaikuttaa siihen, missä hän lomansa viettää.
Lahjakorteista ja avustuksista syntyi molemmista veronalaista etua, joista tuli toimittaa ennakonpidätys sekä suorittaa työnantajan sosiaaliturvamaksu.
Tuloverolaki 29 § 1 mom., 69 § 1 mom. 3 ja 4 kohdat
Ennakkoperintälaki 1 §, 9 § 1 mom., 13 § 1 mom. 1 kohta ja 3 mom.
Laki työnantajan sosiaaliturvamaksusta 4 § 1 mom. ja 2 mom. 1 kohta
Yksimielisen päätöksen ovat tehneet hallinto-oikeuden jäsenet Veijo Tarukannel, Pirjo Salesvuo, Jaana Malinen, Päivi Toivanen, Petri Saukko, Sirkka Ylivainio, Pekka Hallikainen, Toni Sarivirta ja Raimo Härkönen.
Lainvoimainen