Legislator Case Law & Legislation
4-11-1579/10 AI generated

4-11-1579/10 · Harju Maakohus Liivalaia kohtumaja

Case Number 4-11-1579/10
Court / Authority
Jurisdiction Estonia (EE)
Decision Date

Legislator summary

AI generated

4-11-1579

Legislator headnote

AI generated

4-11-1579/10 · Harju Maakohus Liivalaia kohtumaja: 4-11-1579

Need to analyze how this precedent applies to your matter?

Cross-reference this judgment against statutes, commentaries, and subsequent citing case law inside Legislator AI.

Open in Legislator →

Full text

4-11-1579

K O H T U M Ä Ä R U S

Kohus

Harju Maakohus

Määruse tegemise aeg ja koht 13.03.2012.a Tallinn, Liivalaia kohtumaja

Väärteoasja nr

4-11-1579

Kohtunik

Tatjana Bogdaova

Asja menetlemine Kirjalikus menetluses

Taotluse sisu Z.Z kaitsja T. Albi taotlus Z.Z-ile Harju

Maakohtu 25.01.2012.a kohtuotsusega karistuseks mõistetud 10-päevase aresti kandmise edasilükkamiseks

Süüdlane Z.Z

(ik: XXX; elukoht: XXX)

RESOLUTSIOON

1. Rahuldada Z.Z kaitsja Toomas Albi taotlus lükata edasi Z.Z-ile

Harju Maakohtu 25.01.2012.a kohtuotsusega mõistetud 10-päevase aresti kandmine kuni 15.03.2012.a.

2. Kohustada Z.Z ilmuda talle kohtuotsusega mõistetud 10-päevase aresti ärakandmata osa – 4 päeva aresti kandmiseks Põhja Prefektuuri arestimajja hiljemalt 15.03.2012.a.

3. Aresti kandmise aja algust hakata lugema reaalselt aresti kandmisele asumisest.

Määruse ärakiri saata täitmiseks Põhja Prefektuuri arestimajale (Rahumäe tee 6 Tallinn),

Lõuna Prefektuuri Tartu arestikambrile (Riia 179a Tartu), Z.Z-ile ja tema kaitsjale Toomas Albile. Edasikaebamise kord

2

Määrusele saab esitada 10 päeva jooksul määruskaebuse Harju Maakohtule.

Asjaolud ja kohtumääruse põhjendused

Harju Maakohtu 25.01.2012.a kohtuotsusega tunnistati Z.Z süüdi LS § 74 1 lg 2 järgi ja mõisteti talle karistuseks 10 päeva aresti. KarS § 66 lg 1, 3 alusel määrati mõistetud 10-

päevase aresti ärakandmine ositi 3-osas: 03.-05.02.2012.a; 10.-12-02.2012.a ja 23.- 26.02.2012.a ning arest peab olema kantuks 15.03.2012.a.

Tartu Maakohtu 28.02.2012.a kohtuotsusega tunnistati Z.Z süüdi LS § 201 lg 2 järgi

ja karistati 15-päevase arestiga. Z.Z-ile mõistetud karistuse aega hakati arvestama alates tema kinnipidamisest 27. veebruarist 2012.a alates kell 13.37. Z.Z-ile määratud arest kuulub kandmisele Lõuna Prefektuuri Tartu kambris või Põhja Prefektuuri arestimajas.

Z.Z kaitsja Toomas Alp esitas 12.03.2012.a Harju Maakohtule taotluse, milles ta

palub lükata edasi Z.Z-ile Harju Maakohtu 25.01.2012.a kohtuotsusega karistuseks mõistetud 10-päevasest arestist kandmata osa - 4 päeva aresti kandmine alates 15.03.2012.a

Taotlust põhjendab ta asjaoluga, et Z.Z-ile on 1 päev, s.o 14.03.2012.a vabaduses

viibimine hädavajalik tööalaste küsimuste korraldamiseks, kuna ta töötab mööblitööstuses

laohoidjana katseajaga ning katseaja mitterahuldav läbimine on aluseks temaga töösuhte lõpetamisele. Tartu Maakohtu otsusega mõistetud karistusaeg lõppeb 13.03.2012.a kell 12.00.

Z.Z tööandja OÜ EG esindaja AA teatel on firma töötellimuste täitmisel arvestanud

Z.Z töökohustuste täitmisega alates 13.03.2012.a ning tellimuste tähtajalisel mittetäitmisel võime kaotada olulise osa klientuurist, mis võib omakorda viia selleni, et firma peab hakkama koondama tööjõudu!

KarS § 66 lg 1 kohaselt võib kohus mõistes aresti arvestada süüdlase perekondlikku, tööalast või tervislikku seisundit, määrata karistuse kandmise ositi. Korraga ärakantava aresti kestuse

osade suuruse määrab kohus. Järjest kantava karistuse kestus peab olema vähemalt kaks päeva.

Kohus, lähtudes eeltoodust ja juhindudes KarS § 66 lg 1, rahuldab Z.Z kaitsja

Toomas Albi taotluse Z.Z-ile Harju Maakohtu 25.01.2012.a kohtuotsusega

karistuseks mõistetud 10-päevase aresti kandmise edasi lükkamiseks ning kohustab Z.Z

ilmuda talle kohtuotsusega mõistetud 10-päevase aresti ärakandmata osa – 4 päeva aresti kandmiseks Põhja Prefektuuri arestimajja hiljemalt 15.03.2012.a. Z.Z-ile on 1 päev, s.o 14.03.2012.a vabaduses viibimine hädavajalik tööalaste küsimuste korraldamiseks, kuna ta töötab mööblitööstuses laohoidjana katseajaga ning katseaja mitterahuldav läbimine on aluseks temaga töösuhte lõpetamisele.

Täitmiskohtunik