2-10-10123/21
K O H T U O T S U S Eesti Vabariigi nimel Kohus Tallinna Ringkonnakohus, tsiviilkolleegium Kohtukoosseis Eesistuja Malle Seppik, liikmed Iko Nõmm ja Imbi Sidok Otsuse tegemise aeg ja koht 24. september 2010. a., Tallinn Tsiviilasja number 2-10-10123 Tsiviilasi T. S. hagi AS-i T. vastu töövaidluses Vaidlustatud kohtulahend Pärnu Maakohtu 15. juuni 2010. a. vaheotsus Kaebuse esitaja ja kaebuse liik Menetlusosali...
K O H T U O T S U S Eesti Vabariigi nimel Kohus Tallinna Ringkonnakohus, tsiviilkolleegium Kohtukoosseis Eesistuja Malle Seppik, liikmed Iko Nõmm ja Imbi Sidok Otsuse tegemise aeg ja koht 24. september 2010. a., Tallinn Tsiviilasja number 2-10-10123 Tsiviilasi T. S. hagi AS-i T. vastu töövaidluses Vaidlustatud kohtulahend Pärnu Maakohtu 15. juuni 2010. a. vaheotsus Kaebuse esitaja ja kaebuse liik Menetlusosalised ja nende esindajad
AS-i T. apellatsioonkaebus Apellant AS T. (registrikood XXXXXXXX asukoht XXXXXXXX XX XXXXX), lepinguline esindaja adv. Paul Järve Vastustaja T. S. (IK XXXXXXXXXXX, elukoht XXXXX X-X XXXXX) Menetluse liik Üksnes kaebuse põhjal TsMS § 646 alusel
RESOLUTSIOON:
S e l g i t u s e d :
Hagi ja selle aluseks olevad asjaolud 2. märtsil 2010. a. esitas T. S. Pärnu Maakohtusse hagi AS-i T. vastu poolte vahel kehtinud töölepingu erakorralise lõpetamise tühisuse tuvastamiseks, hageja ja kostja vahel sõlmitud töölepingu lõpetamiseks ja kolme kuu keskmise töötasu saamiseks. Hageja töötas alates 16. juunist 2005. a. AS-is T. valvur-majahoidjana. 11. novembril 2009. a. öeldi hagejale tööleping töölepingu seaduse (TLS) § 88 lg. 1 p. 1 alusel erakorraliselt üles. Hageja vaidlustas töölepingu ülesütlemise töövaidluskomisjonis, mille 20. jaanuari 2010. a. otsusega jäeti tema avaldus rahuldamata. Töövaidluskomisjon põhjendas nõude rahuldamata jätmist väitega, et hageja ei ole esitanud selget nõuet töölepingu tühisuse tuvastamiseks. Tegelikult oli hageja esitanud nõuded piisavalt selgelt, viidates TLS § 104 lõikele 1 (seadusele mittevastav töölepingu ülesütlemine on tühine) ja § 107 lõikele 2, mis eeldab, et töölepingu ülesütlemine on seaduse nõuetele mittevastavuse tõttu tühine. Hageja täiendab hagi eset, alust ja põhilisi asjaolusid muutmata töövaidluskomisjonile esitatud avaldust osas, mis käsitleb töölepingu erakorralise lõpetamise tühisuse tuvastamist. Nõude aegumisest ei saa olla juttu juba seetõttu, et aegumine on peatunud tsiviilseadustiku üldosa seaduse (TsÜS) § 160 lg. 2 p. 4 alusel kohtueelses menetluses avalduse esitamisega töövaidluskomisjonile.
Kostja vastuväited Kostja hagi ei tunnistanud. Töövaidluskomisjoni otsus on seaduslik ja põhjendatud. T. S. nõue on aegunud, sest hageja ei esitanud nõuet ülesütlemise tühisuse tuvastamiseks 30 päeva jooksul ega taotlenud ka tähtaja ennistamist. Seetõttu tuleb asjas menetlus lõpetada. Töövaidluses saab hagimenetluses esitada üksnes samu nõudeid, mis avalduses töövaidluskomisjonile olid esitatud. Hageja väited nõude aegumise peatumise kohta ei ole õiged, sest nõuet ülesütlemise tühisuse tuvastamiseks ei esitanud hageja tähtaegselt.
Esimese astme kohtu otsus 15. juuni 2010. a. vaheotsusega jättis Pärnu Maakohus kostja taotluse aegumise kohaldamiseks rahuldamata. Hageja esitas avalduse töövaidluskomisjoni ja nõude kohtusse tähtaegselt. Dokument, millega hageja töölt vabastati, oli dateeritud 12. oktoobril 2009. a., avalduse esitas hageja töövaidluskomisjonile 9. novembril 2009. a., töövaidluskomisjoni otsus
Apellatsioonkaebus AS T. palub tühistada Pärnu Maakohtu vaheotsuse. Maakohus on rikkunud nii menetlusõiguse kui ka materiaalõiguse normi. Maakohtu otsuses puudub sisuline lahend ning kostja väiteid ja seisukohti ega seadusest tulenevaid aegumispõhjuseid ei ole kaalutud. TLS § 105 lg. 1 kohaselt peab kohtule hagi või töövaidluskomisjonile avalduse ülesütlemise tühistuse tuvastamiseks esitama 30 kalendripäeva jooksul ülesütlemisavalduse saamisest, lg. 2 kohaselt, kui hagi või avaldust ei esitada tähtaja jooksul või kui hagi või avalduse esitamise tähtaega ei ennistata, on ülesütlemine kehtiv ja tööleping lõppenud. Hageja nõue töövaidluskomisjonile oli töölepingu lõpetamine TLS § 107 lg. 2 alusel ja kohustuse panemine AS-ile T. viimase 3 kuu keskmise töötasu väljamaksmiseks TLS § 109 lg. 1 alusel. Individuaalse töövaidluse lahendamise seaduse (ITVS) § 24 lg. 3 kohaselt saab töövaidluses hagimenetluses esitada üksnes samu nõudeid, mis avalduses töövaidluskomisjonile olid esitatud. Seega ei ole hagejal enam võimalik esitada hagis tema ja kostja vahelise töölepingu ülesütlemise tühisuse tunnustamise nõuet, kuna ta töövaidluskomisjonis sellist nõuet ei esitanud ja aeg selleks on mööda lastud. Maakohus ei ole kuidagi motiveerinud ITVS § 24 lg. 3 arvestamata jätmist.
Vastustaja seisukoht Hageja vaidleb apellatsioonkaebusele vastu. Töövaidluskomisjonile pidi olema selge, et hageja esmaseks eesmärgiks on töölepingu ülesütlemise tühisuse tuvastamine. Sama probleemideringi käsitlemiseks on nüüd esitatud hagi ja väita ei saa, et tegemist ei oleks sama vaidlusega.
Tsiviilkolleegiumi seisukoht Kolleegium leiab, et maakohtu vaheotsus tuleb tühistada TsMS § 656 lg. 1 p. 5 alusel põhjusel, et maakohus ei otsust seaduse kohaselt olulises ulatuses põhjendanud ja ringkonnakohtul ei ole võimalik puudust kõrvaldada. Tsiviilasi tuleb saata menetluse jätkamiseks esimese astme kohtule. TsMS § 646 kohaselt võib kohus otsustada asja üksnes apellatsioonkaebuse põhjal, kui kohus leiab, et asja arutamisel esimese astme kohtus rikuti menetlusõiguse normi, mis toob ilmselgelt kaasa otsuse tühistamise apellatsioonimenetluses (TsMS § 656 lg. 1). Sel juhul otsus tühistatakse ja asi saadetakse esimese astme kohtusse uueks läbivaatamiseks. TsMS § 656 lg. 1 p. 5 kohaselt tühistab ringkonnakohus esimese astme kohtu otsuse apellatsioonkaebuse põhjendusest ja selles esitatud asjaoludest olenemata ja saadab asja uueks arutamiseks esimese astme kohtule, kui esimese astme kohtus ei ole otsust seaduse kohaselt olulises ulatuses põhjendatud ja ringkonnakohtul ei ole võimalik puudust kõrvaldada. Nõustuda tuleb kostja apellatsioonkaebuses esitatud väitega, mille kohaselt maakohtu otsus on puudulik ega vasta seaduses otsuse kohta sätestatud nõuetele. See tingib otsuse tühistamise ja maakohtule uueks arutamiseks saatmise. Hagiavalduses esitas hageja mitu töösuhtel põhinevat nõuet. Maakohus on vaheotsuse sissejuhatuses märgitu kohaselt lahendanud pooltevahelist töövaidlust, kuid vastuolus TsMS § 442 lg. 2 punktiga 5 ei ole hagi eset selles nimetatud. Vastuolus sama paragrahvi lõikega 7 ei sisalda hageja nõudeid ka otsuse kirjeldav osa ning vastuolus lõikega 5 ei ole otsuse resolutsioonis märgitud, milliste hageja esitatud nõuete suhtes on kohus jätnud aegumise kohaldamata. Seda ei ole võimalik mõista ka otsuse põhjendusest, sest sellestki ei nähtu, milliste nõuete suhtes on tähtsus nendel faktidel, mida otsuse põhjendus sisaldab. TsMS § 442 lg. 8 lausete 1 – 4 kohaselt märgitakse otsuse põhjendavas osas kohtu tuvastatud asjaolud ja nendest tehtud järeldused, tõendid, millele on rajatud kohtu järeldused,
Iko Nõmm
Imbi Sidok
Malle Seppik