3-07-200/10 · Tallinna Halduskohus Tallinna kohtumaja
Legislator summary
AI generatedKaebaja on esitanud taotluse Murru Vangla direktori 28.12.2006 käskkirja nr 73 t-d tühistamiseks. Kaebaja taotleb Murru Vanglalt alusetult kinnipeetud 20% töötasu hüvitamist.
Legislator headnote
AI generated3-07-200/10 · Tallinna Halduskohus Tallinna kohtumaja: Kaebaja taotleb Murru Vanglalt alusetult kinnipeetud 20% töötasu hüvitamist.
Full text
KOHTUOTSUS
Eesti Vabariigi nimel
Kohus
Tallinna Halduskohus
Kohtunik
Kadriann Ikkonen
Otsuse tegemise aeg ja koht
05. aprill 2007, Tallinn
Haldusasja number
3-07-200
Haldusasi
K-K.T. kaebus Murru Vangla direktori 28.12.2006
käskkirja nr 73 t-d tühistamiseks ja kaebajale tema
palgast alusetult kinnipeetud summade väljamaksmiseks
Asja läbivaatamise viis
Kohtuistungil 28. märtsil 2007
Menetlusosalised
Kaebuse esitaja K-K.T.;
Vastustaja Murru Vangla,
Vastustaja esindajad Jaanika Kõrgmaa ja Meeli Maiorov.
RESOLUTSIOON
1. Rahuldada kaebus;
2. Tühistada Murru Vangla direktori 28.12.2006 käskkiri
nr 73 t-d;
3. Murru Vanglal maksta K-K.T.’le viivitamata välja
resolutsiooni punktis 2 nimetatud käskkirja alusel palgast
kinnipeetud summa;
4. Menetluskulud jätta menetlusosaliste endi kanda;
5. Sekretäril saata otsuse ärakirjad menetlusosalistele.
Edasikaebamise kord
Otsuse peale on õigus 30 päeva jooksul kohtuotsuse kohtu
kantselei kaudu teatavakstegemisest esitada apellatsioon-
kaebus vahetult Tallinna Ringkonnakohtule (HKMS § 28;
§ 31 lg 4).
KAEBUSE SISU JA TAOTLUS
1. Kaebaja on esitanud taotluse Murru Vangla direktori 28.12.2006 käskkirja nr 73 t-d
tühistamiseks. Kaebaja taotleb Murru Vanglalt alusetult kinnipeetud 20% töötasu hüvitamist.
2. Vangistusseaduse (edaspidi VS) § 148 ja § 150 p 2 alusel määrati kaebajale Murru Vangla
direktori 28.12.2006 käskkirjaga nr 73 t-d (edaspidi käskkiri) teenistuskohustuste mitte-
nõuetekohase täitmise eest distsiplinaarkaristus: ametipalga vähendamine 20% kolmeks kuuks.
3. VS § 149 p 1 sätestab, et distsiplinaarmenetlus algatatakse käskkirjaga, milles määratakse
distsiplinaarmenetluse läbiviija ja läbiviimise tähtaeg. Käskkiri tehakse viivitamata teatavaks
vanglaametnikule, kelle suhtes distsiplinaarmenetlus algatati. Kaebaja on allkirjaga kinnitanud,
et Murru Vangla direktori 01.12.2006 käskkirjaga nr 65 t-d „Menetluse läbiviimine asjaolude
välja selgitamiseks” on ta tutvunud alles 28.12.2006 (tlk 7), kuigi väidetavalt faktiliselt ta
käskkirjaga tutvunud ei ole, sest personaliosakonnas puudub dokument, millest nähtuks, et
kaebajale on käskkirja tutvustatud. Menetluse läbiviija ja komisjoni koosseisu sai kaebaja teada
alles 29.12.2006, kui talle anti tutvumiseks ja allakirjutamiseks „Menetluse kokkuvõte nr 37” (tlk
9-13) ja Murru Vangla direktori 28.12.2006 käskkiri nr 73 t-d (tlk 4-5) kaebajale
distsiplinaarkaristuse määramise kohta.
4. Kaebaja leiab, et kuna pärast 02.12.2006 vangistusosakonna juhatajale seletuse kirjutamist
puudus tal igasugune informatsioon asjade edasisest kulgemisest, siis sellega võeti kaebajalt ära
võimalus anda seletusi distsiplinaarmenetlust läbiviivale komisjonile. Kaebaja on seisukohal, et
juhul, kui ta oleks olnud teadlik asjaolust, et tema suhtes on algatatud distsiplinaarmenetlus,
oleks ta saanud anda asjas põhjalikuma seletuse, mis oleks võinud kaasa tuua
distsiplinaarkaristuse määramata jätmise. Kaebaja leiab, et distsiplinaarmenetluse algatamise
käskkirjaga tutvumise mittevõimaldamine on seaduserikkumine.
5. Kuna distsiplinaarkaristuse määramise käskkirjas ei ole ühtegi viidet, millest nähtuks, et
kaebaja on oma ametijuhendijärgseid kohustusi rikkunud, siis leiab kaebaja, et teda on alusetult
karistatud kaasvastutuse korras valvur Arvo Riiboni ja inspektor-kontaktisik Arvo Jõesalu
ebaõige käitumise tõttu aset leidnud distsiplinaarsüüteo eest.
VASTUSTAJA SEISUKOHT
6. Vastustaja ei nõustu kaebaja seisukohtadega ja palub jätta kaebus rahuldamata. Vastustaja
põhjendused on järgmised.
7. Murru Vangla direktori 01.12.2006 käskkirja nr 65 t-d ei tutvustatud kaebajale kohe põhjusel,
et distsiplinaarmenetlust ei alustatud konkreetse vanglaametniku suhtes. Distsiplinaarsüütegu ja
selle toimepanija tuvastati alles menetluse käigus. Kui distsiplinaarmenetluse käigus selgus, et
kaebaja suhtes on alust arvata, et ta on pannud toime distsiplinaarsüüteo, siis tutvustati
28.12.2006 kaebajat käskkirjaga nr 65 t-d, millega tutvumise kohta kirjutas kaebaja teatise (tlk
7) ning ühtlasi kinnitas oma allkirjaga, et on teadlik asjaolust, et tema suhtes viiakse läbi
distsiplinaarmenetlus. Seega on paljasõnaline kaebaja väide, et faktiliselt ei olnud tal võimalust
käskkirjaga nr 65 t-d tutvuda ja et komisjoni koosseisu sai ta teada alles 29.12.2006.
8. Vastustaja ei nõustu kaebaja seisukohaga, et kaebajal puudus pärast 02.12.2006 seletuse
kirjutamist asja kohta edasine informatsioon ning sellega võeti ära täiendavate selgituste andmise
võimalus. Kuna vangistusosakonna juhataja Rando Kalmus kuulus distsiplinaarmenetlust
läbiviivasse komisjoni, siis arvestati kaebaja 02.12.2006 seletust distsiplinaarmenetluse käigus.
Samuti tutvustati 28.12.2006 kaebajat käskkirjaga nr 65 t-d, millega tutvumist on kaebaja
kinnitanud oma allkirjaga, seega oli kaebajale tagatud võimalus samal ajal kirjutada ka täiendav
seletus ja kaebaja õigusi seletuse andmisel ei ole rikutud. Vastustaja väite kohaselt ei ole
kaebajat karistatud valvur A. Riiboni käitumise vaid tema enda käitumise eest. Kaebaja oli
teadlik, et valvur A. Riibon andis kinnipeetavatele kambrisse haamri ja raudkangi, kuid ei
takistanud seda ning ei teavitanud korrapidamisteenistust eluosakonnas toimuvast.
9. Vastustaja ei nõustu kaebaja seisukohaga, mille kohaselt distsiplinaarkaristuse käskkirjas ei
ole viidet ametijuhendi rikkumisele. Käskkirjas on välja toodud, et kaebaja pani toime
distsiplinaarsüüteo, mis avaliku teenistuse seaduse (edaspidi ATS) § 84 p 1 kohaselt seisnes
teenistuskohustuste süülises mittenõuetekohases täitmises. Distsiplinaarmenetlus kokkuvõttes on
selgitatud, et vanemvalvurina oli kaebajal kohustus eluosakonnas sisekorraeeskirjast ja
kodukorrast kinnipidamise jälgimine ja põgenemise, allumatuse või muu õiguserikkumise ära
hoidmine või tõkestamine, mida kaebaja aga ei teinud, sest lubas valvur A. Riibonil
kinnipeetavatele üle anda haamri ja raudkangi.
10. Samuti oli kaebajal vanemvalvurina teavitamiskohustus, mida kaebaja rikkus, sest ta ei
teavitanud eluosakonnas toimuvast korrapidamisteenistust. Nimetatud selgitus, kus viidatakse
vanemvalvuri teenistuskohustustele, vastab vanemvalvuri ametijuhendi punktile 9. Kuna
kaebajat tutvustati distsiplinaarmenetluse protokolliga, pidi kaebajale süüteo olemus ja iseloom
olema arusaadav.
KOHTU PÕHJENDUSED
11. Kohus, hinnanud kõiki tõendeid nende kogumis, leiab, et kaebus on põhjendatud, tõendatud
ja tuleb rahuldada. Kohtu põhjendused on alljärgnevad.
12. Asjas ei ole vaidlust järgmiste asjaolude üle: 29.11.2006 andis Murru Vangla valvur
A. Riibon Murru Vangla eluosakonna kambrisse 211 (B5) haamri ja toru, millega kambris
viibinud kinnipeetavad lõhkusid WC-poti ja põhjustasid kanalisatsioonitorus ummistuse; kaebaja
oli samal ajal tööl valves kõrval paiknevas valvepiirkonnas; kaebaja nägi juhuslikult, kuidas A.
Riibon kannab haamrit ja toru ning A. Riibon ütles talle, et neid on vaja kinnipeetavate voodite
lahti ja kinni monteerimiseks; haamer ja toru ei kuulunud 29.11.2006 kehtinud justiitsministri
30.11.2000 määrusega nr 72 kinnitatud „Vangla sisekorraeeskirja“ (edaspidi Vangla
sisekorraeeskiri) § 58 kohaselt kinnipeetavalt lubatud asjade loetellu; kaebaja ei takistanud A.
Riibonil haamri ja toru kinnipeetavate kambri poole viimist; A. Riibon ei allunud teenistuslikult
kaebajale; kaebaja andis juhtunu osas 02.12.2006 kirjaliku seletuse oma vahetule ülemusele
teadmata sel ajal, et juhtunu suhtes on algatatud distsiplinaarmenetlus; kaebaja sai teada
28.12.2006, et tema on üks isikutest, kelle suhtes distsiplinaarmenetlus algatatud on, rohkem
kaebajalt juhtunud osas kirjalikke ega suulisi selgitusi ei palutud ja kaebaja neid ka ise ei
andnud.
13. Haldusasjas vaieldakse järgmiste asjaolude üle: kas kaebaja rikkus oma ametikohustusi
sellega, et ei takistanud A. Riibonil haamri ja toru kinnipeetavate kambri poole viimist; kas
kaebaja rikkus oma ametikohustusi sellega, et teavitanud oma vahetut ülemust sellest, et
29.11.2006 lõhkusid kinnipeetavad haamri ja toru abil 9. eluosakonna kambris 211 (B5) WC-poti
ja põhjustasid kanalisatsioonitorusse ummistuse; kas asjaolu, et kuni distsiplinaarkaristuse
määramise
päevani
ei
olnud
kaebaja
teadlik
sellest,
et
talle
võidakse
määrata
distsiplinaarkaristus, on menetlusalane rikkumine ja kui, siis kas see võib mõjutada käskkirja
kehtivust.
14. Kohaldatavad õigusaktid käesolevas haldusasjas on VS, ATS, haldusmenetluse seadus
(edaspidi HMS), Vangla sisekorraeeskiri ja sisemise õigusaktina Murru Vangla sisekorraeeskiri.
VS § 11 lõike 1 kohaselt kohaldatakse VS-s ja selle alusel ettenähtud haldusmenetlusele HMS
sätteid, arvestades VS erisusi. HMS § 2 kohaselt on haldusmenetlus haldusorgani tegevus
määruse või haldusakti andmisel, toimingu sooritamisel või halduslepingu sõlmimisel.
Vaidlustatud käskkiri on haldusakt, seega kohalduvad vaidlustatud käskkirjale lisaks VS
distsiplinaarmenetlust regileerivatele sätetele ka HMS haldusakti andmist käsitlevad nõuded.
15. Kaebajale distsiplinaarmenetlusest teatamine
15.1. Enne vaidlustatud käskkirja materiaalse (sisulise) õiguspärasuse kontrolli peab kohus
vajalikuks analüüsida käskkirja formaalselt õiguspärasust. Formaalne õiguspärasus tähendab
eelkõige pädevus-, menetlus- ja vorminõuete järgimist. Kohus leiab, et kaebajale tema suhtes
läbiviidavast distsiplinaarmenetlusest teatamine peale sisulise uurimise lõppemist ja samal
päeval
distsiplinaarkaristuse
määramise
käskkirja
allkirjastamisega
oli
oluline
distsiplinaarmenetluse läbiviimise normide rikkumine.
Seetõttu on vaidlustatud käskkiri formaalselt õigusvastane ja kuulub tühistamisele juba ainuüksi
sel põhjusel. Kohtu põhjendused selles osas on järgmised.
15.2. VS § 148 kohaselt määrab vanglaametnikule distsiplinaarkaristuse ametiisik, kellel on selle
vanglaametniku ametisse nimetamise õigus. VS § 149 lõike 1 kohaselt viiakse
distsiplinaarsüüteo
ja
selle
asjaolude
välja
selgitamiseks
läbi
distsiplinaarmenetlus.
Distsiplinaarmenetluse
algatamise
õigus
on
ametiisikul,
kellel on
vanglaametnikule
distsiplinaarkaristuse määramise õigus. VS § 120 lõike 2 kohaselt nimetab vanglaametniku
ametisse vangla direktor või tema poolt volitatud ametiisik. Distsiplinaarmenetluse algatamise
käskkirja ja vaidlustatud käskkirja on allkirjastanud Murru Vangla direktor. Seega on
pädevusnõuded täidetud. Ka ei ole rikutud nimetatud käskkirjade vorminõudeid.
15.3. VS § 149 lõike 2 kohaselt võib distsiplinaarmenetluse läbiviija nõuda distsiplinaarsüüteo
kohta selgitusi ja koguda tõendeid. Selgituse nõudmine vanglaametnikult, kelle suhtes
distsiplinaarmenetlus
algatati,
on
kohustuslik.
Vanglaametnikul,
kelle
suhtes
distsiplinaarmenetlus algatati, on õigus anda selgitusi. Isiku tema suhtes algatatud
distsiplinaarmenetlusest informeerimiseks peamiseks funktsiooniks ongi arvamuse avaldamise
võimaluse loomine. Vaidlust ei ole selles, et kaebaja sai tema suhtes toimuvast
distsiplinaarmenetlusest teada 28.12.2006. 02.12.2006 seletuse kirjutamise ajal ei teadnud
kaebaja, et tema on üks isikutest, kellele võidakse määrata distsiplinaarkaristus. Seega ei saa
kaebaja 02.12.2006 antud seletust lugeda distsiplinaarmenetluse käigus antud seletuseks VS §
149 lõike 1 tähenduses.
15.4. Järgmisena põhjendab kohus, miks kaebaja teadmatus tema suhtes läbiviidavast
distsiplinaarmenetlusest kujutab endast nii olulist distsiplinaarmenetluse läbiviimise normide
rikkumist, et muudab õigusvastaseks sellise distsiplinaarmenetluse läbiviimise tulemusena välja
antud distsiplinaarkaristuse määramise käskkirja.
15.5. Kaebaja hinnangul olid asjast enam puudutatud inspektor-kontaktisik Arvo Jõesalu ja
valvur Arvo Riibon. Kohus leiab, et on põhjust eeldada, et kaebaja arvas 02.12.2006 seletust
kirjutades, et tema on toimunud intsidendis n.ö tunnistaja rollis, kelle seletuskirja on vaja asjas
objektiivsete asjaolude väljaselgitamiseks. Seletust kirjutades ei olnud kaebaja teadlik sellest, et
ta peab ennast võimaliku karistuse eest kaitsma. Seetõttu on tõenäoline, et kui kaebaja oleks
teadnud, et talle võidakse määrata distsiplinaarkaristus, oleks ta seletuskirja kirjutades enam
pööranud tähelepanu sellele, milliseid argumente kasutada, et veenda vastustajat kaebaja süü
puudumises 29.11.2006 toimunud sündmustes. Kuigi ärakuulamise käigus võib ilmneda olulist
teavet faktiliste asjaolude kohta, ei ole tõendusliku informatsiooni kogumine sugugi
ärakuulamise ainuke eesmärk. Ärakuulamist ei saa seetõttu samastada menetlusosaliselt seletuse
kui tõendi võtmisega, kuigi ärakuulamise käigus võidakse anda ka seletus. Menetlusosalise
seletus kujutab endast pelgalt tõenduslikku informatsiooni, ärakuulamise eesmärk on aga
võimaldada isikul esitada ka õiguslikke vastuväiteid ja põhjendusi oma seisukoha kaitseks. (vt
Haldusmenetluse käsiraamat lk 217-218). Kaebaja leiab, et kuna pärast 02.12.2006
vangistusosakonna juhatajale seletuse kirjutamist puudus tal igasugune informatsioon asjade
edasisest
kulgemisest,
siis
sellega
võeti
kaebajalt
ära
võimalus
anda
seletusi
distsiplinaarmenetlust läbiviivale komisjonile. Asjas kogutud tõenditest ilmneb, et kaebajal
puudus ajavahemikul 03.12-27.12.2006 informatsioon distsiplinaarmenetluse läbiviimise kohta.
Kaebaja kinnituste kohaselt uuris ta 18.12.2006 A. Jõesalult, mis on saanud 29.11.2006
toimunud sündmuste uurimisest, mille peale viimane vastas, et see on vist juba unustatud.
15.6. HMS § 40 lõike 1 kohaselt peab haldusorgan andma enne haldusakti andmist
menetlusosalisele võimaluse esitada kirjalikus, suulises või muus sobivas vormis asja kohta oma
arvamus ja vastuväited. Sama paragrahvi lõike 2 kohaselt peab haldusorgan andma enne
menetlusosalise suhtes sellise toimingu sooritamist, mis võib kahjustada tema õigusi, talle
võimaluse arvamuse ja vastuväidete esitamiseks. Ärakuulamisõigusel on praktiline väärtus: selle
eesmärgiks on õiglase otsustuse tegemine haldusorgani poolt ja selle otsustuse aktsepteeritavuse
tagamine. Kohus leiab lisaks eeltoodule, et isiku selja taga toimuv menetlus on vastuolus hea
haldustavaga ja riivab selle isiku inimväärikust ning võib puudutatud isikut tunduvalt enam
häirida, kui oma sisu poolest ebameeldiv haldusotsus.
15.7. Riigikohtu halduskolleegium on leidnud 08.10.2002 määruses haldusasjas nr 3-3-1-5-02, et
tulenevalt inimväärikuse, õigusriigi, efektiivse õiguskaitse ning hea halduse põhimõtetest tuleb
haldusmenetlusse kaasata iga isik, kelle puhul on haldusülesannete hoolsal täitmisel võimalik
ette näha, et haldusakt võib piirata tema õigusi. Neid põhiseaduslikke põhimõtteid rakendades
tagatakse asutuse parem informeeritus, sunnitakse asutust otsustamisel arvestama isiku huvidega
ja tõstetakse haldusotsuste sisulist kvaliteeti. Samuti on Riigikohtu halduskolleegium leidnud
17.11.2003 otsuses haldusasjas nr 3-3-1-74-03, et isikul on õigus õiglasele menetlusele
distsiplinaarsüüteo asjaolude väljaselgitamisel ja karistuse määramisel ning tal peab olema
reaalne võimalus selles menetluses oma õigusi kaitsta. Õiguste reaalse kaitse tagamiseks tuleb
isikut teavitada, millistes rikkumistes teda süüdistatakse, ning tal peab olema võimalik tutvuda
väidetava süüteoga seonduva informatsiooniga. Distsiplinaarasja menetlemine peab toimuma
kooskõlas nii seaduses sätestatud menetlusreeglite kui üldiste menetluspõhimõtetega.
15.8. Distsiplinaarkaristuse määramine on kaalutlusotsus. Seetõttu on isiku selgitustel eriliselt
suur tähtsus, kuna isikul on potentsiaalselt suur võimalus mõjutada haldusorgani otsustuse
tegemist. Ärakuulamisõiguse kui haldusmenetluse ühe olulisema põhimõtte rikkumist loeb kohus
tõsiseks menetlusnormise rikkumiseks, mis võis mõjutada vaidlustatava haldusakti sisu. Kohus
viitab siinjuures Riigikohtu halduskolleegiumi 29.05.2006 otsusele haldusasjas nr 3-3-1-23-06,
milles kolleegium leidis, et ärakuulamisõiguse mittevõimaldamine on haldusmenetluse nõuete
sedavõrd jäme rikkumine, mis sõltumata haldusakti sisule antavast hinnangust toob kaasa akti
kehtetuks tunnistamise. Kohus leiab, et isiku ärakuulamata jätmine võib tekitada kahtluse, et
otsus on tehtud meelevaldselt.
15.9. Kohus on seisukohal, et HMS-i § 40 lõigete 1 ja 2 mõtte kohaselt oleks haldusorgan
pidanud käesoleval juhul esmalt teavitama kaebajat tema suhtes distsiplinaarmenetluse
läbiviimisest ja küsima kaebajalt süüteo asjaolude kohta selgitusi. Seejuures oleks kaebaja
huvidega enam kooskõlas see, kui selgituste andmiseks antakse piisav aeg, näiteks üks kuni kolm
tööpäeva, mitte ei paluta kirjutada tal seletuskirja n.ö ülemuse laua taga. Riigikohtu
halduskolleegium on leidnud 14.01.2004 otsuses haldusasjas nr 3-3-1-82-03, et haldusorgan ei
pea HMS §-s 40 sätestatud ärakuulamise õiguse tagamiseks esitama isikule haldusakti projekti,
vaid andma võimaluse arvamuse ja vastuväidete esitamiseks. Ärakuulamise põhimõtte tõhus
realiseerimine eeldab, et menetlusosalisele on piisavalt täpselt teada, mille kohta ta võib
arvamuse ja vastuväited esitada ning tal peab olema võimalus esitada haldusakti andmise
menetluses haldusorganile omalt poolt küsimuse õigeks otsustamiseks tähtsust omavaid
täiendavaid andmeid. Menetlusosalisel on HMS § 37 alusel õigus tutvuda haldusorganis
säilitatavate asjas tähtsust omavate dokumentide ja toimikuga. Menetlusosalise õigusele olla ära
kuulatud vastab haldusorgani kohustus menetlusosaline ära kuulata ning võtta tema poolt
esitatud teave haldusakti andmisel arvesse. Kohus peab distsiplinaarmenetluse kontekstis siiski
otstarbekaks, et kaebajal oleks olnud lisaks esialgsetele selgitustele võimalus esitada vastuväiteid
distsiplinaarmenetluse kokkuvõttele. Esialgset selgitust kirjutades ei tea kaebaja veel
haldusorgani järeldusi süüteo asjaolude suhtes, karistuse liigi ja määra valikut. Ei saa pidada
mõistlikuks olukorda, kus kaebajal on selliseid argumente võimalik esmakordselt esitada alles
halduskohtus. Haldusorgan peab oma distsiplinaarpraktikas püüdma minimeerida juhtumeid, kus
määratud karistused vaidlustatakse ja kus need omakorda kohtu poolt tühistatakse. Selleks tuleb
menetlus viia läbi kooskõlas õigusaktide nõuetega ja eelkõige tuleb hoolikalt jälgida HMS
nõudeid.
15.10. HMS § 58 kohaselt ei saa haldusakti kehtetuks tunnistamist nõuda üksnes põhjusel, et
haldusakti andmisel rikuti menetlusnõudeid või et haldusakt ei vasta vorminõuetele, kui
eelnimetatud rikkumised ei võinud mõjutada asja otsustamist. Menetlusnormide rikkumisel on
keeruline välja selgitada, kas see avaldas mõju kaalutlusotsustuse sisule või mitte.
Kaalutlusotsustuse võib jätta jõusse vaid juhul, kui kohus on täielikult veendunud, et vaatamata
menetlus- või vorminõuete rikkumisele ei oleks haldusorgan saanud teistsugust otsustust teha.
Mida suurem on haldusorganile jäetud diskretsiooniruum, seda tõenäolisem on menetlusnõuete
eiramisel vea tekkimine. Kohus leiab, et HMS § 58 ei kuulu käesolevas vaidluses kohaldamisele,
kuna ei ole põhjust eeldada, et kaebaja ärakuulamisõiguse rikkumine ei võinud mõjutada
haldusakti väljaandmist.
15.11. Lõpetuseks rõhutab kohus, et isiku ärakuulamisõiguse tagamine on seda olulisem, mida
rangem karistus isikule määratakse. Rangema karistuse korral on haldusorganil vaja kaaluda eriti
hoolikalt kõiki asjaolusid, mis välistaksid isikule range karistuse määramise. Kaebajale määrati
karistuseks ametipalga vähendamine 20% ulatuses kolmeks kuuks. Arvestades seda, et kaebajat
ei olnud ligi viie teenistusaasta jooksul varem distsiplinaarkorras karistatud, oli tegemist range
karistusega. Lisaks sellele peaks haldusorgan olukorras, kus konflikt on tõenäoline (kaebaja
teavitas vastustajat sellest, et kavatseb talle määratava karistuse halduskohtus vaidlustada),
kindlustama end hilisema võimaliku kohtuvaidluse jaoks piisava tõendusmaterjaliga õiglase
menetluse toimumise osas.
16. Kuna käskkiri kuulub tühistamisele kaebaja ärakuulamisõiguse rikkumise tõttu, ei hakka
kohus analüüsima vaidlustatud käskkirja materiaalset (sisulist) õiguspärasust (eelkõige seda, kas
kaebaja rikkus vaidlusaluste 29.11.2006 sündmustega oma ametikohustusi või mitte).
17. Kaebaja taotleb Murru Vanglalt alusetult kinnipeetud 20% töötasu hüvitamist. Kuna käskkiri
kuulub tühistamisele, tuleb Murru Vanglal maksta K-K.T.’le viivitamata välja tühistatava
käskkirja alusel alusetult palgast kinnipeetud summa.
18. Taotlusi menetluskulude väljamõistmiseks esitatud ei ole, seega nende väljamõistmise
küsimust ei tõusetu.
Kadriann Ikkonen
kohtunik